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党委组织部(党校)2010年下半年工作要点.doc

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资源描述

1、 -党委组织部(党校)2010年下半年工作要点2010年下半年,党委组织部(党校)将认真贯彻落实学校第二次党代会精神,深入开展“创先争优”活动,全面加强党的组织建设和党员干部队伍的作风建设,认真总结并宣传学校党建工作的新经验,为建设特色鲜明的高水平教学研究型大学提供坚强的政治和组织保证。一、认真贯彻落实学校第二次党代会精神,深入开展创先争优活动,不断加强基层党组织建设1、全面学习宣传学校第二次党代会精神,注重党建工作经验的总结运用,努力提高党建工作科学化水平。2、按照创先争优活动的实施方案与部署,认真指导和督促基层党组织深入开展创先争优活动,抓好典型,推广做法,形成特色。3、检查落实各二级党组

2、织开展公开承诺工作情况。结合点评,组织工作扎实的单位、部门开展经验交流,相互学习,促进全校公开承诺工作的整体推进。4、开展民主评议党员工作。结合党员党性分析与党员干部作风建设,本学期开展以述学、述先(重点是公开承诺兑现情况)为主题的民主评议党员活动。5、不断推进党建理论研究。组织召开2009年度校级党建理论研究课题总结会;对2010年度校级党建研究课题进行中期检查。6、进一步加强基层组织建设。调整充实兼职组织员队伍,加强党务干事、学生党建专干业务能力的培训。严格党支部的组织生活,创新党支部活动形式,调研支部“四个一”的创建情况。7、做好发展党员工作。指导督促各二级党组织制定高学历、高职称教师的

3、培养发展计划;加强研究生党员的教育与管理;推进学生党员发展工作全面质量管理试点经验,不断提高发展党员的质量。二、建立干部科学考评机制,促进干部管理的科学化、制度化建设8、深入开展学习型党组织、学习型领导班子和学习型党员干部的创建活动,不断提高党员干部的理论素养和政治水平,增强党员干部的大局意识、团队意识与精品意识,弘扬奉献精神、协作精神和追求卓越精神。9、推行干部岗位目标管理,建立健全体现科学发展观要求的干部考核评价体系,完成长沙理工大学干部年度考核办法的修订完善工作。10、认真落实干部管理各项制度。根据工作需要,及时做好干部的正常调整与有计划的交流工作,不断促进干部队伍的能力建设。11、高质

4、量完成学校各二级单位领导班子民主生活会及处职领导干部年度考核工作。配合上级组织部门,做好省管干部年度考核的前期准备工作。三、充分发挥党校教育的阵地与熔炉作用,创新党员、干部的教育培训机制12、加强干部的教育培训。强化干部的自主选学意识,完善干部教育培训的信息管理。贯彻干部学习量化管理办法,定期通报处职干部在“管理者在线学习”情况。按计划选派干部到国家教育行政学院、省教育工委党校培训。13、创新机制、拓展教育培训功能。本学期党校拟与学工部合作,以落实党代会报告中提出的“积极推进学生工作队伍的专业化与职业化建设”为主题,举办一期辅导员专题研讨班。14、全面加强对分党校的业务指导和教学管理。制定长沙

5、理工大学分党校考核评估办法。抓好第16期学生入党积极分子培训班、第2期预备党员培训班以及第3期学生党建业务骨干班的培训工作。15、落实中共中央办公厅20092013年全国党员教育培训工作规划精神,组织开展党员的教育培训工作。指导各二级党组织(分党校)根据不同类型、不同层次、不同岗位党员的实际需要,科学制定培训计划,有步骤、有重点地开展党员的教育培训。16、加强党课建设。建立网上党校,丰富网上党课内容;制定党校听课制度,建立党课网上评价系统;进一步加强党课考试的规范化管理。四、积极参加“创建先进组织部门、争当优秀组织工作者”活动,不断加强自身建设17、认真贯彻全省组织系统“创建先进组织部门、争当

6、优秀组织工作者”活动评比表彰方案,深化组工干部“讲党性、重品行、做表率”活动,进一步明确职责、理顺关系、规范管理,把组织部门建设成为模范部门,把组工队伍建设成为过硬队伍。18、进一步加强工作作风建设。强化工作的服务意识与精品意识,兑现公开承诺。深入推进组工干部联系基层党建工作点工作,主动与联系点的党员、干部开展交心谈心活动。19、加强工作制度化建设。坚持并完善部内学习制度与劳动纪律制度。完成修订后的组织部(党校)工作文件制度汇编,编印组织工作手册和党校工作手册。长沙理工大学党委组织部(党校)2010-2011学年第一学期工作计划进程一览表时间内 容时 间内 容负责人相关单位备 注九月重点工作:

7、1、制定工作要点及周工作计划进程一览表3、对各二级党组织公开承诺工作进行回查4、考察5位试用期满干部6、下发学生入党积极分子培训班、预备党员培训班通知。第1周1、学习上级文件精神及学校工作要点,制定本学期工作要点及周工作计划进程一览表2、选派1位同志参加国家行政学院高校领导班,2位同志参加省教育工委党校处干班,1位同志参加厅级干部班学习3、调整和交流部分岗位干部,并进行谈话4、做好新进教职工组织关系接转及信息入库工作,做好2010届毕业生党员组织关系重开及资料存档整理工作(第1-4周)5、第二次党代会材料归档工作(第1-3周)颜鲜明王 宏边海沙第2周1、对各二级党组织公开承诺工作进行回查2、制

8、定创先争优活动“领导点评工作方案”3、下发干部任免文件4、修改处职干部年度考核办法(第2-3周)5、清理党员信息库,将2010届毕业生党员从信息库中转出,核实未转出毕业生党员情况,给符合条件的发放流动党员证(第2-6周)6、收集整理党校培训资料并归档。(至9月中)7、召开兼职组织员会议颜鲜明王 宏边海沙第3周1、修改和充实干部信息库2、制定并下发本学期学生党员发展计划3、召开学生党建专干、党务干事会议4、下发学生入党积极分子培训班培训(含普及班、预备党员培训班、学生党员骨干培训班)通知颜鲜明王 宏边海沙第4周1、完成处职干部年度考核办法2、走访教学院部开展创先争优活动情况的调研3、通报干部管理

9、者在线学习情况4、做好新生党员的档案材料的审查及组织关系接转工作(第4-8周)5、更新党校网上理论考试题库。6、网上党校建设工作布置第5周1、完成对各二级党组织的领导点评工作(第5-7周)2、分党校党课排课(第5-8周)3、整理并编印组织工作手册(第5-8周)颜鲜明王 宏边海沙十月重点工作:1、走访教学院部进行调研2、完成创先争优活动中对各二级党组织的领导点评工作,迎接省教育工委对领导点评工作的检查3、整理并编印组织工作手册4、更新网上党校专题理论学习内容第6周国庆放假第7周1、走访教学院部进行调研2、到各学院检查上学期发展学生党员材料(第7-12周)3、收集并审查发展学生党员计划(第7-8周

10、)4、收集整理党校工作制度(第7-11周)颜鲜明王 宏边海沙第8周1、维护干部基本信息库及干部教育培训库(第8-9周)2、下发党校培训教材颜鲜明王 宏边海沙第9周1、收集整理党校工作制度。2、辅导员理论研讨班筹备工作颜鲜明王 宏边海沙十一月重点工作:1、走访机关党政部门及校属其他单位进行调研2、到各二级党组织检查公开承诺实施情况3、整理并编印党校工作工作手册第10周1、走访机关党政部门及校属其他单位进行调研2、整理并编印党校工作手册(第10-15周)颜鲜明王 宏边海沙第11周1、更新组织部工作网页2、收集发展学生党员登记表及信息录入(第11-15周)3、举办辅导员专题研讨班(第11-13周)颜

11、鲜明王 宏边海沙第12周1、到各二级党组织检查公开承诺实施情况颜鲜明王 宏边海沙第13周1、组织各二级党组织填报党内统计报表2、第二届党建工作创新与理论研讨会暨学生党建骨干培训班筹备工作颜鲜明王 宏边海沙十二月重点工作:1、开展2010年各二级领导班子及处职干部年度考核工作2、开展民主评议党员工作3、组织开展公开承诺工作经验交流会4、党校学生入党积极分子培训班网上理论考试。5、党校预备党员培训班网上理论考试。第14周1、 开展民主评议党员工作(第14-15周)2、收集学生党员发展登记表及信息录入。3、党校入党积极分子培训班网上理论考试。颜鲜明王 宏边海沙第15周1、召开第二届党建工作创新与理论

12、研讨会暨党建骨干培训班2、党校入党积极分子培训班网上理论考试。3、党校预备党员培训班网上理论考试。颜鲜明王 宏边海沙第16周1、填报湖南省普通高校党建工作基本情况统计表(下半年)、中国共产党党内统计半年报表、高知群体半年报表(第16-17周)2、党校学生入党积极分子培训班网上理论考试,出现故障学员重考。3、党校预备党员培训班网上理论考试。颜鲜明王 宏边海沙第17周1、下发开展2010年度各二级领导班子及处职领导干部年度考核的通知2、组织开展公开承诺工作经验交流会3、收集整理学生入党积极分子培训班培训资料。颜鲜明王 宏边海沙第18周1、开展2010年度处职干部年度考核工作2、维护干部基本信息库及干部教育培训库3、收集整理学生入党积极分子培训班培训资料。一月重点工作:1、开展2010年各二级领导班子及处职干部年度考核工作2、做好2010年度党员领导干部报告个人有关事项的工作3、通报2010年处职干部在线学习情况4、做好2010年省管干部年度考核工作的前期准备工作第19周1、继续开展2010年度各二级领导班子及处职干部年度考核工作2、汇总年度考核结果报党委审定3、做好2010年度党员领导干部报告个人有关事项的工作第20周1、做好年度考核的后续工作2、统计通报2010处职干部网络在线学习情况3、做好2010年度省管干部年度考核的前期准备工作

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