支部晋位升级管理的方案.docx

支部晋位升级管理的实施方案
关于开展基层党组织实行分类定级、晋位升级管理的实施
方案
为进一步深化争先创优活动，不断增强我支部的战斗力、凝聚力和创造力，充分发挥支部战斗堡垒作用，按照市局党委《基层党组织实行分类定级、晋位升级管理的实施意见》（承交党字"2012"15号）的通知要求，结合我站工作实际，制定此方案。
一、指导思想
以科学发展观和党的十七届六中全会、省委八次党代会、市委十三次党代会精神为指导，紧紧围绕“强组织、曾活力、创先争优迎十八大”这一主题，按照市局关于开展基层组织建设年活动要求，坚持“巩固先进、推动一般、整顿后进”的原则，全面推行基层党组织分类定级、晋位升级工作，进一步激发我支部和党员争先晋位、创先争优的积极性，全面提升支部党建工作整体水平。
二、目标要求
按照基层党组织战斗力进一步提升，基层党组织书记素质进一步提升，党员队伍生机活力进一步提升，基层党建制度化水平进一步提升的总要求，在抓好我支部分类定级的基础上，进一步加强分类指导，实行动态管理、强化考核激励，建立长效机制，对支部管理实现考评有依据、整改有措施、转化有重点、晋级有
方向、争创有目标。为支部晋位升级奠定良好基础。
三、方法步骤
（一）动员提高阶段
通过召开动员会、党员大会等多种形式，层层发动宣传。集中时间，组织全体党员干部认真学习党的十七大六中全会、省委八次党代会、市委十三次党代会精神。在明确活动要求和标准的基础上，不断提高自身素质，提高支部的整体水平。通过宣传发动、集中学习，统一思想认识，明确晋位升级的指导思想、目的意义，增强开展活动的主动性和自觉性。
（二）辨症实施、分类施策
按照目标要求，以“五个强化”为载体，打造品牌支部形象。
1、强化基层意识，增强内生动力。以先进党组织为目标，发挥我支部优势，转化劣势，弥补不足，彻底解决各类问题，使支部列入先进组织行列。
2、强化分类指导，突出针对性。重点是贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，积极开展“走在前、做表率、争一流、当先锋”主题实践活动，引导支部和党员发挥先锋模范作用，全面落实好服务中心、建设队伍两大任务。
3、强化做风建设，直接联系群众。结合加强开展基层建设年活动，建立健全全站干部职工直接联系群众制度，推动党员干部深入一线、服务一线、帮助一线加强组织建设。
4、强化教育培训，提升能力素质。深入学习科学发展观和党的十七大精神，以“承传品质、唐途安和”核心价值观为教育重点，强化全体党员党性教育。
5、强化制度保障，破解工作难题。支部对今后工作指导思想、总体目标、主要任务、实施步骤、推进措施、组织领导等进行总体规划，以创新党支部活力的内容和方式，建立和完善创先争优长效机制。
（三）加强整改落实工作
按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的原则，明确支部改进提高的目标、责任和措施，认真开展整改落实工作，努力做到支部工作有新的提高，实现晋位升级。
四、保障措施
（一）加强组织领导。建立以书记为活动小组第一负责人，其他党员干部为成员的活动领导小组，建立长效制度，定期研究调查，总结经验，进行指导，解决收费工作中的问题，完成转化升级目标。
（二）抓好统筹结合。按照市局和管理处的部署，把开展晋位升级升级活动同收费工作中心相结合、与争先创优活动相结合，推进支部晋位升级工作。
二o一二年五月二十四日
第二篇：一支部晋位升级方案市工商局机关一支部晋位升级方案
根据市委在创先争优活动中开展基层组织建设年整体安排、市委组织部《关于做好全市基层党组织分类定级工作的实施办法》及市直机关工委《关于做好基层党组织分类定级工作的补充通知》，按照市局机关党委的统一安排，我支部经认真调查、多方征求群众意见，准确对标定位，现就本党支部晋位升级制定如下方案：
一、党组织的基本情况
本支部由市工商局机关人教科、监察室、机关党委、培训中心、工会等科室组成，下辖3个党小组，共有党员20名。近年来，按照基层党组织“五个好”标准和“一个好的支部，必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的标准，支部选强配优了支部委员，积极发展党员，加强制度建设，立足岗位职能，提升综合素质，优化服务举措，创先争优，接连被市局机关党委评为先进党支部。
二、存在的主要问题和原因
虽然多次被评为先进党支部，但是，我们通过对照要求，认真查找，还存在着“学习意识仍需进一步加强，综合素质尚需进一步提升”的问题。在工作中，许多同志认为，只要熟练掌握业务，做好本职工作就行，对政治理论知识、工商行政管理综合技能学习积极性不高。今后，将结合市局在全市工商系统开展的全员读书活动、“学雷锋，岗位比拼练精兵”活动，切实执行“三会一课”制度，引导干部职工提升服务能力，增强服务意识，促使全体党员在政治上、思想上、行动上同上级保持高度一致。
三、晋位升级目标
经市工商局机关党委研究评定，我支部被评为先进，我们将按照“五个好”标准，进一步巩固和提高工作水平，不断创新工作方法，发掘更多的亮点经验和工作特色，高标准、严要求创建党建示范点，争取成为全市的新典型。具体达到以下目标：
一是培育一个好的带头人。支部书记素质高、能力强、有公心，并将继续努力，提高自身的综合素质，充分发挥带头作用。
二是谋划一个好的发展思路。根据支部实际，以科室为单位，结合市局五年发展纲要，立足科室职能，为提高全市工商系统整个队伍综合素质和科学理财能力，推进萍乡工商事业健康稳定发展，出谋划策，作出更大的贡献。
三是健全一套好的工作制度。把制度建设作为“堡垒”工程的重要环节，建立健全党支部党员大会制度、党支部组织生活会制度、民主评议党员制度、党务公开制度等多项制度，明确党支部工作的职责和标准，使党建工作从制度上得到保证和规范，有效地增强党组织的凝聚力。
四是建设一个好的活动阵地。协助市局机关党委完善活动场所室内配套设施，着力开展党员群众教育培训活动，切实发挥党组织活动场所作用。
五是建立一个好的保障机制。努力争取上级的支持，进一步加大对党务工作的经费投入，保障党务日常开支和党员群众培训。
四、整改提高晋位升级举措
围绕晋位升级目标，扎实开展“五个好”党支部创建活动。
1.加强党支部自身建设。健全完善党支部领导班子，明确成员分工，坚持民主集中制原则，重大事项民主讨论、集体决策，坚持公开党务事项，接受群众监督。要坚持落实“三会一课”、民主评议、党员目标管理等制度，使党支部各项工作规范运行。要明确工作思路，着眼未来五年发展，制定切合实际的发展思路、奋斗目标和年度实施计划，增强发展的计划性，提升工作的层次和水平。
2.加强党员干部队伍建设。坚持定期开展学习活动，深入开展党员干部群众教育培训，认真学习和贯彻党的各项方针、政策，全年开展学习不少于12次。要注重发展党员工作，严格按照标准和条件发展党员，全年纳新党员2名，培养入党积极分子1名，使党员队伍结构不断得到改善。要加强党员队伍能力建设，培养业务能力强的党员，使每一名党员成为业务精兵，发挥示范带动作用。
3.加强活动阵地建设。进一步强化组织活动场所配套建设，完善组织活动场所各项制度，办公设备，使组织活动场所切实发挥作用。
4.健全工作制度。进一步健全完善党组织、支委会及其他组织工作制度；党务公开制度；岗位目标责任制度、考核制度；党员教育管理制度及党员设岗定责、公开承诺等制度，并结合完善活动场所，将制度制定成牌、张挂上墙。
5.促进经济社会发展。立足工商行政管理职能，学雷锋，提素质，为促进各项经济社会快速健康发展贡献力量。
第三篇：晋位升级实施方案（大全）凉州区河东中学
关于开展基层党组织晋位升级工作的实施方案为进一步深化基层组织建设年活动，确保学校党支部晋位升级工作取得实效，根据市、区、乡党委和河东乡学区党总支《河东学区党总支基层党组织晋位升级工作实施方案》精神，结合学校实际，制定本实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照十七大和十七届三中、四中、五中、六中精神，紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎十八大”这一主题，以“晋位升级”为重点，以增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力为目标，按照“五个好”党组织建设标准和要求，抓好学校党支部建设，实现学校党组织战斗力进一步提升，推动幸福教育工程全面实施，促进学校科学快速健康发展。
二、工作目标
全面完成学校党支部的晋位升级工作，按照领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五个好”党组织建设标准，结合各支部工作实际，促进各支部工作“抓创新、出特色、创示范”，按照“巩固先进、推动较好”的要求，确保支部在原有基础上再有新的提高，努力实现“五个一”的工作目标：党支部战斗力进一步提升，先进党支部巩固率100%；党支部书记素质进一步提升，
服务发展、服务学校、服务师生的能力不断增强；党员队伍生机活力进一步提升，党员党性观念和党员意识不断增强；基础保障水平进一步提升，党务工作力量不断壮大，活动场所建设得到进一步加强，党建工作信息化深入推进；党建工作制度化水平进一步提升，党建工作制度健全完善、规范落实，基本组织、基本制度、基本队伍、基本活动、基本保障科学化水平不断提高。
三、方法步骤
按照中组部“抓书记、强班子，抓发展、明思路，抓覆盖、建组织，抓规范、建制度，抓阵地、建场所，抓保障、增投入”六项任务要求，学校党支部在原有分类定级的基础上，进一步做好整改提高、晋位升级工作。该项工作从9月初开始到12月底结束，具体分为三个阶段进行：
第一阶段（9月12日—10月20日）。制定方案，查摆问题。学校党支部在总结原有经验做法的基础上，认真研究制定巩固先进、推动较好的晋位升级方案。学校党支部根据学校党员岗位变动情况及时调整充实支部，进一步明确学校领导联系支部制度，按照“五个好”的要求，认真开展支部成员联系党员活动，通过座谈、走访、谈心等形式查找存在的薄弱环节和党员中存在的突出问题。
第二阶段（10月21日—11月30日）。研究措施，公开承诺，实行项目化推进。
按照学校党支部方案要求，针对查找的薄弱环节和突出问题，按照提升党员整体素质和提高基层党组织凝聚力、战斗力的工作重点，
采取定方案、有措施、限时间、靠得上的项目推进方法，制定具体的整改提高工作方案，并做出符合党章要求、岗位工作职责要求的承诺，通过党员大会、公开栏等形式向学校党委和广大党员公开，同时普遍开展一次“回头看”活动，再次对照标准，深化学习、促进转化、抓好提升，确保转化升级工作落到实处，使每一个支部在原有基础上都有新的提高，实现巩固先进、推进较好的目标。
第三阶段（12月1日—12月31日）完善制度，晋位升级。学校党支部按照学区党总支方案要求，边整改、边落实、边总结、边提升，对工作中的有效做法、成功经验和创新点要及时进行总结提升，并结合晋位升级工作的深入开展进一步修订完善学校党建工作制度，形成长效机制。学校党支部对晋位升级工作要进行全程指导，并将晋位升级工作纳入支部考核。
四、工作要求
1、落实责任。学校党支部把基层党组织晋位升级工作作为近期党建工作的总抓手，作为抓好基层组织建设年活动的重要手段，作为深化创先争优活动的具体举措，支部书记要认真履行基层党建工作第一责任人的职责，切实把基层党组织晋位升级工作作为一项重要政治任务摆在突出位置，加强组织领导，强化责任意识，确保这项工作抓实抓好抓出成效。
2、典型示范。围绕基层党组织“五个好”、“五个一”的目标，党支部要在学区党总支的领导帮助下规范党建工作程序，结合工作实际及时发现、总结好的做法，打造亮点，树立典型；党支部书记要以
身作则，当好表率，对党支部的推进情况进行及时督查指导，定期调度通报，并高度重视对党建工作的总结与提升，形成特色，建立制度和长效机制，最终实现以晋位升级工作推动学校党建工作的创新发展。
二0一二年十月九日
第四篇：第二实验小学支部晋位升级方案第二实验小学支部晋位升级方案
为了更好地发挥我校党支部的带头能动性，我校党支部结合工作实际，制定了下半年的晋位升级工作方案如下：
一、指导思想
党支部进行“晋位升级”要紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这一主题，全面落实中央和省市关于基层党建工作的各项任务，深入推进党建工作创新工程，按照“领导班子好、干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的目标要求，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，以基层党组织建设水平的全面提升迎接党的十八大胜利召开。
二、工作目标
（一）在年底的基层党组织分类定级评比中，我校党支部争取晋位至“最好”等级。
（二）党支部战斗力进一步提升。坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，进一步巩固和加强党组织建设，进一步提升党支部的战斗力。
（三）党员队伍生机活力进一步提升。通过对发展党员实施分类指导、完善多级培养体系、健全考核评价机制等，使发展党员质量进一步提高，党员党性观念和党员意识不断增强。
（四）党支部基础保障水平进一步提升。通过参加党务工作者示范培训、党建组织员专题培训等，使办党务工作者队伍专业化水平进一步提高。
（五）党支部党建制度化水平进一步提升。党支部职责制度、党内民主生活制度和党员监督制度不断完善并得到有效落实，党建制度体系不断健全，党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化水平不断提高。
三、实施步骤：
我校党支部“晋位升级”活动从2012年６月开始，至2012年12月底结束。为确保党支部“晋位升级”活动取得实效，将按以下四个阶段来实施。
（一）动员部署阶段（2012年7月下旬）
支部召开“晋位升级”活动动员大会，做好部署，提出要求，制定并出台“晋位升级”活动实施方案。组织全体党员干部认真学习上级文件，领会上级精神，加强领导，统一思想，提高认识，通过各种形式宣传基层组织建设的重要性和必要性，使全体党员干部充分认识开展基层组织建设，强化管理和监督力度，是全面提高教育教学质量的具体举措。进一步增强党员干部的效率意识和服务意识，增强全体党员干部对抓好基层组织建设的自觉性和责任感。
（二）调查研究阶段（2012年8月）
根据教体局党委的要求和部署，党支部进行一次全面的调查研究，重点调查组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、党员队伍管理和服务是否规范、组织活动是否经常和有效。在充分调研的基础上，结合本支部2011年度基层党建工作情况，按照分类定级评分参考标准，建立好相关台账。对在自评中存在的问题和不足，支部将研究提出有针对性的工作措施和办法。
（三）推进工作阶段（2012年9月---11月）
一是开展评议活动。在全办党员中进行民主评议活动，开展严肃的批评与自我批评，结合实际从思想作风、工作效率、管理作风、服务质量等方面查找问题，尤其要注重解决群众反映的突出问题。二是突出“三项重点工作”。突出加强党支部建设，突出加强制度建设，突出加强对党员的激励关怀。三是组织党员、群众开展对本支部“晋位升级”满意度测评工作。及时将深入实施本阶段活动情况、整改落实情况、群众对活动的满意度测评情况等材料上报市直工委。
（四）总结验收提高阶段（2012年12月）
总结晋位升级活动中的好经验、好做法，探索建立简便易行、务实有效的工作机制。党支部要进行自查考评，做好市直工委对支部开展活动情况进行全面考评排序的准备工作。要总结经验，巩固和扩大成果。切实将“晋位升级”工作做得更细、更实、更长。
四、组织领导
开展“晋位升级”活动是一项系统工程。要切实强化对活动开展的组织领导，严格监督，深入推进，大力宣传，确保活动实效。
（一）加强领导，统筹推进
为了确保“晋位升级”活动的有序开展和取得实效，支部成立“晋位升级”工作领导协调小组。由王利军担任组长，侯晓辉担任副组长。
（二）加强督查，保证质量党支部将把此次“晋位升级”活动的主要任务，作为党员年终考核的重要内容，要加大对薄弱环节的督导检查力度，推动建设年活动扎实有效开展。
（三）广泛宣传，扩大成果
要充分发挥宣传栏的作用，组织做好“晋位升级”活动的宣传报道，及时宣传推广晋位升级活动中各本支部的好经验、好做法，为巩固扩大“晋位升级”活动成效营造浓厚的舆论氛围。
XX县区第二实验小学支部2012-10-3
第五篇：晋位升级方案凉州区枣园小学党支部“对标整改、晋位升级”实施方案
根据区委组织部《关于进一步做好基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》（凉组发【2012】
65号）文件精神和教育局党委《基层组织建设年“对标整改、晋位升级”实施方案》的具体安排，学校党支部在分类定级的基础上，为进一步明确整改提高的目标、责任和措施，认真做好整改提高、晋位升级，确保基层组织建设年活动取得实效。现结合学校工作实际，就做好“对标整改、晋位升级”工作，制定如下方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，本着制定措施要由可操作性，整改事项要明确，整改重点要突出、整改措施要具体、整改时限要确定、整改责任要落实的原则，坚持局党委帮助整顿与提高党支部自身解决问题的能力相结合，坚持走群众路线不动摇，力争在解决重点意见和建议方面取得新进展。
二、整改目标
以开展的基层组织建设年系列活动为契机，通过局党委帮助整顿和自查工作的深入开展，以加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标，通过加强党支部的制度建设、加强党员的理论学习以及加强党组织和群众的密切联系等工作，进一步提升本党支部的战斗力、凝聚力和创新力，进一步提升党支部负责人的自身素质，进一步提升党员队伍的生机活力，进一
步提升党建工作的科学化水平，下一步争取创先进支部。
三、存在问题
1.工作思路不够开阔，载体不够创新，思想解放的力度不够大。一些党员干部对工作职能的转换和加强认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式做开创性的工作。
2.支部与党员群众的沟通模式要创新，变党员群众被动交流到主动交流。
3.党员干部的工作作风还需求进一步务实。党员干部常常沉浸在事务等方面，对调研的工作做的不够多。同时，在工作中，除了要注重检查、评选、考核等手段外，相应的鼓舞、奖励等举措力度不够。
四、工作措施
1.不断加强完善党支部组织制度，创新学习载体。一方面要充分利用中心组学习、集体学习和培训、专家讲座、辅导等形式；另一方面要与时俱进，不断创新学习载体，如读书会、研讨会及课题调研、教学互动等学习形式，拓宽教育渠道。同时，还要结合实际开展各种形式的校园文化活动，寓学习教育于各种丰富多彩的活动之中。不断完善各项学习制度和学习条件的建设。责任人：王海
整改期限：2012年11月
2.通过设置意见征询箱、非正式的交谈等方式，建立支部
与党员和群众有效沟通的长效机制，在发现问题、分析问题、解决问题的过程中不断提高党支部为群众服务的效率，切实实现党为人民服务的宗旨。责任人：王海
整改期限：2012年7月
3.加强作风建设，在务实上下功夫，要求广大党员同志们牢固树立群众观点，自觉做到深入基层察实情、不图虚名说实话、心系群众办实事。同时制定与之相适应的奖励措施，加大检查举措及考核力度。责任人：王海
整改期限：2012年7月
五、工作要求
学校党支部对照本方案，按照“五个一”工作要求，认真对照检查，巩固已取得的成效，改进和完善工作中的不足，真正使党支部整改提高、晋位升级工作取得实效，并以制度的形式巩固扩大工作成果，形成长效机制。
凉州区枣园小学
二〇一二年六月十五
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