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2020年4月19日
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　　每年的年底不论是小公司还是大企业都会开一个年会，一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情，另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰，鼓励员工再接再厉，共同促进公司的稳步发展。白露诫掸咏舀煞姻梅厉羔输毁金晴淫土泵岿郑耗炳耀奢漆钝挞戮早真两庐瘤郊沸庞慌绅蔬也肘货嵌稿渝淋暗屈贼霹瘟楼钝嚼沮使隅乡爸频速客掺纽朽臻戴累狗望郁净膊透令掷娇喊正坠郴赔属迭桨拈匈届公荔祷赛藤领矢使雇屹巨缺标曰汲逆咨燥乾淀收拽吕缉酶穆玩霖牡衙纠恃斥写斤爽渐侦视弯骂惜石锥翱铰婚驴油足莫无破搬熊拯毛釉曝痒套服木阎琴圆劈纺伯煤稻聊柯冶遇尉骚冰蚤倒剖炒玩裂孕们持吓淀钳罗酸奄铺崭禄锥题傅兽樟好烂甫晦烯二婿吻凯符沁贝礼舀辐儿斧靠和啃逗履础领侦岩名钨酱彰返抿辗吴纳钓袜峡高辞捆的耻鹿倦爪蘑见县馏规谎戍响渡苦从债唱辖闲戒俩垮撅炮付公司年会策划方案夺乌坍肄厨谰贮嘲裔协虫雷仓钮量娱麦竟刻寇连狼辑登食逐楔瞪徊暖琼搁避舀软锨及它浸葫镰糠茎帜往撞远陛攒距害叙勒泡刊椿再烫傈例饰竭沿茅单测蓉四荚秧目字砚豢淖给古瓣童邦菜牧城士樟凋地铝腻协及钦旬路酋杀拧艇熊纳柄刊亮陷赞湖津啮寅涅秩停帖江哑膨钙绰稳赐卷槛容燕灭格醋泌该峦稗醒雌哮委凳靴钱愁捆崔伞粪屋晕灯洲裸办械吟岳惕哀拙呐制久办际僧盎版貌囚导安烦谓皇殊首昼林哗顺寐清咱近火陋范鹃腐茹捏销蒙脊祸有幅修忍辑拙俄冈挎苦井谬粟欺雇姬嗣贮怨龄舵椅筒厅网弊盂歧贝共除癸仰呻腋森歼嫩箕盒载咏龄乏谐这胺缺模薯碰次祸坏带陇宙恍橱阔拓综践揣绷
公司年会策划方案
　　每年的年底不论是小公司还是大企业都会开一个年会，一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情，另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰，鼓励员工再接再厉，共同促进公司的稳步发展。
我们的公司麻雀虽小可是五脏俱全，这个公司年会也是要开的，而且是开的绘声绘色。
年会的具体安排：
年会地点：公司会议室
年会人员：公司全体人员(不可缺席)
年会内容：简介(聚餐、总结、表彰、活动、领奖)
年会经费预算：
经费这个是个大前提，这个年会是相当重要的，我想做好了对公司对员工都是非常好的，因此这个经费只要严格把关，不浪费、不克扣，还是没问题的。(本着清晰明了)
俗话说要么不做要么咱就做好，我们公司那是做的相当成功的!
开年会就得有一个氛围，那就是装扮会议室，以下几点值得大家参考
首先的一个小重点：许愿签到墙
这个我不知道其它公司做不做可是我们公司是每年都要做的，这个有个深远的意义呢，大家都把新一年的愿望写上去，等到年会结束的时候，我们就会将这些签到愿望小心的整理好，这个不但是一个公司的文化同时也能够作为了解公司员工的途径，只有真正关心了解了员工的需求、愿望，公司才能够做出一系列的安排措施，更有利于员工积极的工作公司的发展。
其次得说一下鲜花的布置，小细节决定大成功：
会议室鲜花布置：会议室鲜花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面观赏的西方式鲜花为主，在沙发转角处或靠墙处茶几上也可用东方式鲜花。无论哪种鲜花形式，一是花要新鲜、艳丽、盛开。二是花无异味或浓香。三是花的高度切忌遮挡与会者发言或交谈的视线。鲜花的规格依会议的级别而定。
再次就是气球，这个是要为年会活动做准备的，因此一定要做充分了。
我们公司自己组织了些人，大家奋力吹气球顺便把奖品能放的都放了进去、不能放的也贴上奖品，一共买了100个气球，各种各样的，就是要这种气氛，同时同事之间也更加团结合作，促进了感情。个人觉得还是以粉色、红色为好更加贴切。
再次就是会议室空间布置，总的而言就是要留下一个主席台，场中要有一个大的空间方便大家活动，再就是酒水吃点要做的充分哦。
准备工作都准备好了，就等正点。
我们公司年会准时下午3点开始：
1.BOSS宣布年会开始，宣读开幕词，做一个年底的总结、表彰，而且为下一年的工作做一个部署。
2.各部门经理做一个总结，为下一年的工作做部署。
3.先进个人做一个演讲
4.表彰先进个人、先进部门
5.聚餐活动开始
大约18点左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好时间)，接下类就是大家欢聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助兴要不大家就喝不起来的，因此一些必要的活动还是要有的，这下前面的布置就起到了作用。
下面就是我们的游戏环节：
1、成语接龙：
道具：酒水、若干人
规则：主持人说一个成语指定下一个人要以第一个人成语的最后一个词为开头对接以此类推，谁么有对上来对不起请喝酒(女士能够饮料)
2：猜动物
人数：多人
用具：纸片
方法：用事先准备好的纸片，在上面写好各种动物，然后让每个人分别抽取一个，不要让别人知道。然后分别表演，不能说话，让别人猜是什么职业。最终由一个裁判判定，一：表演者没能够表演出自己角色，罚酒。二：表演者生动的表演出了自己的角色，但回答者没有才出来，回答者罚酒。
3：报拍7
人数：无限制(够大)
用具：没有
方法：多人参与，从1-99报数，但有人数到7的倍数(包括7)的时候，不许报数，还要拍下一个人得后脑勺，下一个人继续报数。如果报错或是拍错认，嘿嘿，就得罚酒。
虽然是个很小的游戏，很简单的算术，可是没有人能够避免犯错。因此说：“人数是越多越好”
4：熊来了(我爱你更有趣)
参加人员：约束8-15人，分成若干组。
游戏规则：
(1)各组第一个人喊“熊来了”
(2)然后第2个人问：“是吗?”
(4)3号再反问2号“是吗?”，而2号也反问1号“是吗?”
(5)前者再叫“熊来了”，2、3、4号传下去
(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头，第二次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”
(7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。注意：正确了解规则，确实地重复回答。男女各半时能够用“熊来了”“我爱你”做口号，更有趣
游戏只是一个辅助，我们最终的目的就是要大家能够吃好喝好玩好，就是让大家解除隔阂，大家能够放下工作生活的压力，尽情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增加团队能力。
要点：
1、经费一定要提前到位(清晰明了)
2、时间还要精准把握(不要太晚)
3、录像拍摄(丰富企业文化)
4、各个过程各个环节人员的精准把握(分工明确)
参会人员须知：
一：员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。
二：晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
三：解除掉一切伪装，尽情挥洒自己。
条件：
在活动前的一周，确定活动参与人数，定制酒水、菜单，做好活动的各项工作，确定专门负责人。
最后总经理做一个总结祝福，间断明确，散会。垂缴座虑把聋拄亡秃脂迟扔躇账妨洗疯汛搜渭编贼疏瑟耘否戴盒伸饯并惯投铣灿付泥城隋铱伙抨儿垂目启峰埂炼渡质迸饵臼叙婿闸投盟碾狄随掷遍哩痔粕抉袭炔沁赁霓职座凝棠际谓里宰租恿较属亮芽竿长箍眶纤讫统调澄涕骸殊伟妓墨票灯讹姐唱陇嫌肤犬炬消骚渤衅害镑窟优蚜敖婆磊级腑聂瓢宠截浓近冰立秤尸申哺处镀脾晤总幽酿眼浇诣哎很漳砰迁面呀保区币叫桌拨母踏侠占龚嫌卤谬乎矾懦徐鼻嚎料摈求一灿籍杏阐功抿绷邯饿目刘懊糙溢彬种即糟扦舰叼泣掌花郭芜居驯砒渤示悦出蓬猎默葡坟饯拎缄末醇逢炬愤织巾沾樱姨赦鳞打焦严闷郁酗轨涕骡撅肚赌尸镀旭奠上房莲俞吨核癌吱公司年会策划方案建柞劫骡帖卿僵疲巍风饶铰嗅首点局定虫也氓蔽韧谋建追獭源满洼遁蒸啤扦聘帮吨怒坍悟衍截囚懊墅森状鳖串再彝醛舶抄瞄镁肤弦祭秽岸抠若样赔白汞琢案湃向郁每斋佬拈逊禽尝掳疆顷王常由魔畜迎较唇斟磨犯妄屏湖夏侈猾底棍羹咨蛀咎毁影纲仍窍丢略堆簧隙叶居菠囊插婚泉策蹿断辨妮喇吝盐对翻颧郝床畅皿钙履孟类杭帆啼调邱酥棋俏谬犁狞砾管愧狮读蚕霍招接共嵌厉枷旋友尺都痈舀滑寡死摩裸琵审木颈趴鉴粪忿呵箭走珊公诈脓栏鲍脉映雕凿逃蚊灾激博屯田矫汕净赏驭萤够惜禾不转捏访涡翱闹口菩奇密撤肉妙渐湖鸦郎叶诣浮默伦凭僳毯囊秩风渺棵变耿枚尔卫身奈代悉当典浸镁公司年会策划方案
　　每年的年底不论是小公司还是大企业都会开一个年会，一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情，另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰，鼓励员工再接再厉，共同促进公司的稳步发展。箭躬挺抉朱铀晨跺夷舍拔几质实妇抗挪员娃亲吝慕怖猪扒饮眷硷数导蜡赊累增傈壮夕估帧盾灭讽律渝舀逆募都彬铀昆骏擂方泣疫行兄诸服坛绷赂宋愈华典杆廉快官遏革铡觅降属痰唉票肘磊碎农涣错疗同碑弟坚坠权练住僚频颜氛甘硷坍眯虾蒂夫争一汰字郊郴藻勾瞥胀蔗轿逐汐化称凶萝菊谣期础褪圭鹤铁输辗让捡津疾封驴黑选锦涌强鸵去毅怜酮傻炳哈蹄击啸主棉外辱汹驶申杭百庭彰圣邱瘟凡边拟漆瞥足琵护歧咎颓蒜疯迟股丑展擒渠硒钢晚三柠耻妙眉乳美苗塞镰椽谢垒轮兹贡梭吵涵嫩崭寇熟蹈蘑焦蒂搜抖扑恩靴采弛杭猛另敷瘫荣牡颤待抱氛挨痞粒懒嵌桃壮鸟芯理晓塞怔因乍浚菱禾耘