岗位价值评估表.doc

XX公司岗位价值评估表分类责任因素（400分）项目风险控制的责任成本/费用控制的责任指导监督责任内部协调责任外部协调责任工作结果责任组织人事责任法律方面责任决策的层次权重400（分）80分50分40分40分40分40分40分30分40分分类知识技能因素（300分）项目最低学历要求知识多样性熟练期工作复杂性管理能力工作的灵活性文字运用能力数学知识综合能力权重300（分）30分30分20分40分40分40分30分30分40分分类努力程度因素（200分）项目工作压力精力集中程度体力要求创新与开拓工作紧张程度工作均衡性权重200（分）40分30分20分40分40分30分分类工作环境因素（100分）项目职业病工作时间特征环境适宜性危险性权重100（分）15分30分25分30分备注：指在不确定条件下，为保证贸易、投资、产品开发及生产交单任务的顺利进行，并维护我司合法权益所担负的责任；该责任的大小以失败后损失影响的大小作为判断标准。指在正确工作状态下，因工作疏忽而可能造成的成本、费用、利息等额外损失方面所承担的责任。