职称答辩经验总结.doc

职称论文答辩总结首先应克服自己心里障碍，不要紧张.一般答辩评委是3个专家,一个组长. 答辩一般为三位专家，一位是组长。进门后说“您好，此外不要说其余的话,这是尊敬答辩老师的表现，按专家的指示坐下等待提问。 此时组长拿起你写的论文，略看几秒钟，有的会把答辩程序首先向您说明一下，也会提示您不要紧张. 您也完全没有必要紧张，为什么？因为论文是你写的，你比他们懂，如果论文的内容你是编的或者摘抄的，也不用紧张，因为他们不懂,还是没有你懂，毕竟你看了好几遍。 此时，一位专家拿起论文,眼睛一亮，发现一个问题（或者早就准备好了的问题)，“你论文里面有个1+1=3，据我了解好像是1+1=2啊，能否解释一下.” 此时，你要非常有底气的端端正正的说，因为理由一，理由二.。.等等，所以1+1=2.专家听了你的一番解释后，迷迷糊糊（因为他不懂才迷糊），就想看看你能否答得上来，还是总是犹豫，答不上来,至于你说的对不对,不会关心(除非你遇到一个你行业的专家,运气不好,自认倒霉）. 此时，专家说：“看来1+1确实是等于3,恩.。”，不做声，给其他专家提问。23个问题下来，基本认定你确实是做这个的，而且在这方面有些建树,得以肯定。如果回答犹豫，吱吱呜呜的，答不上来,或言辞混乱，基本认定论文不是你写的,抑或根本就不是做技术的，抑或也不是做这个的，如此的话过的可能性就非常低了。也有些人，确实是搞这个的，非常懂，问什么都能答的上来，为什么不过呢,原因之一是气场过硬，盖过专家了，喧宾夺主了，费力不讨好。 所以一定要态度诚恳，问什么答什么，不要滔滔不绝，不要气场过硬，不是要你打架去的，要尊敬对方，不快不慢的回答问题，答完后，要知道说一声“老师,我答完了,临走的时候要说声谢谢，辛苦了等等。这是基本的礼貌问题。 以上仅供参考，要准备答辩的同志可以仔细琢磨琢磨.常见问题： 1、您的项目从何而来？ 2、做这个项目有哪几个难点？ 3、熟悉相关标准吗？请介绍？ 4、难点是如何克服的？ 5、有没有至今为止仍为克服的难点? 6、产品是否定型? 7、工艺是否改进？如何改进的？ 8、对产品成品率有没有提高? 9、有何创新？ 10、创新意义所在？ 11、整个环节的突出问题? 12、与行业内比较，项目的亮点? 2. 产品参数设计原则，规范规定,工作相关，都可能问到的哦； 3. 针对论文,比如放大电路,芯片用法;针对你以前做过的项目，比如原理等；你做过项目里有没有难点，怎么克服的?或者还为解决的问题？ 4. 电气专业,论文选题是体育馆场地照明设计,小纸条上两个问题： 1、简要介绍体育馆应急照明设计思路 2、有无电视转播下显色指数要求有何不同 问题挺简单的，就是不知道回答的是否符合专家要求. 打完之后一个专家挑了一些论文中的问题,比如有一处明显笔误，另外文中不能出现“本文”“本工程”“本项目”之类的词语 再之后因为本人参编过一本国家标准图集,另一位专家问了图集内容、我在编制组的角色、我的具体工作，以及是否提交了证明材料 整个答辩时间差不多15分钟，算是比较短的，在我前面的同志答了差不多30分钟 另外，我一个同学写的办公建筑照明节能设计，问题是： 1、接地保护范围 2、低压配电节能设计原则 因为是照着准备材料念的，被专家制止了一下,又加试了几道题： 1、照明规范的编、施日期 2、照度计算的时候,如果照度符合了，功率密度值超了怎么办 3、照明节能设计原则；总共15分钟。答辩小组由三位专家和一位助理组成。答辩小组所提的23个问题提前写在一个纸条上放在桌子上.先简单介绍自己。然后逐一回答问题。