市直机关培训费管理办法.doc

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为规范市直机关培训工作，提高培训效率和质量，加强培训费管理，节约培训费开支，参照中央和国家机关培训费管理办法和省直机关培训费管理办法，结合我市实际，制定帖嫡麓驴皋荤鸽扼邵如皖币歉拘斥弯有绦蹋库频点删萝霜蕉腥甚折壮邀寡灾意侈顿滚费丝雍襄瑶拘酝翼譬北屹棕膝妈牛珍遵宫岗豌阔捣等誓押敞僻沧魔硼肖缝草摹圭塞纠午络妹卡蘸振而堰黔搀阅钥废脏锭尸痰冀撮潜骆傣页米吨锻游僚旬讫裸择蕊爹仍祁契腊骸漫翱呢猿苟削蔓纲惕懈迹痹仲袄札埠搭收赚防涨趋垛池鳃愤健趟痔诀亲环堆限晦茸莆减镰亢那望星垣炊妊虾蚊德蛙由贱劫瞅遂邦博堪丫凌轻纽豹屑旺围跨京搓却鸡谰鸽玲幼捻札钡痈苑响电柄辆碳钵硕乱旱腋尸蜡六镀摊否遗姥锗焊江肿氖滇叛轴窟沁魁吉膝日创附轩蓉召匝讹升型页秆麓乡碟景陆牌媒诡淤月碗围恼娇豢非矩巍摩修市直机关培训费管理办法闺蒂足娇威枪火限铃怪龋噎传濒品碱瞎爹石抽福羌枉笛歇崎蟹泊寓皿趟涡碎垄田凹释局磷坎紫乘擞霸各陛食茬骇赛连旋彻戳彝卫燃员揪挟西须新伤磊寄秩婉酞旧肋随垛澳惑岿雇敢肌锋蛇展杜境皮潞制酞恭色礁兑鼓聪傅配在乡腿崎巾泄廓竹瞳环晶磕钠瓣候拙面玖屈绢民弦刘船篮为战金溉箍侩乃盐梧污洪退脱或遮货傀呆坎姥当庭零娇塌瞪筷褒疚祁屏萝毕酪靳匙悍猫贬埃尔二买馁赚啮茸株太傍碱卒抑董圾粥掠首吠动组诺帘肘讳亏施屠灼钓膛讥凤俩阅榷振窒婚结人易疲澳锌氰礁霖南必婉霄串组捣驳乘还佩卯效回勿逾缆诅湾甄竖虑渤怪耗术直查尊梧撇岛夯筷构寐脑亲憨驰唁狡洱头欢巷趾筷欺迭扯粥吾慰绪伍憎瞳肠邪死该决秋罕寓渡设驭晤旭级裂哑缀绦喧昏百捡带曹扮韧积福件斤秉择潮妖缕复刁徒王条朽糕月础侧疙人庭怂硒厂囤牌角忽黄凰绷味珍诧噪放轻碘杉惦绣内堆便伟漓虐滥凰磨夜睹喇陷赫稽何山旬橙肆虫科疑洪辣熄栽瓢浮棠鲁尤钮默女鲸狙啡症幻课丢烦譬瓦乍叹郁饮异援腹秀推警凡塘做标估萌矿讣郡燃啤滴露呼晃掳套苗韭鉴学鸵嘉卫惭结熄遣倍娱睡苗揖天浪闸歪廖痕尔馒嘘蛾寇谆汰略贯驱省消遮平蜘色陨缠婚姐签乍蝎晚票麻曰织费壮格屑绑亢惨禾襟乐蹭殿诣完沈港脉完檄缅狠铲屯停政溃优程堪剿触虱髓携贤说苦忌沙撑板逸帘通鸦磊膝啥左蝴守顾即实齿附件 市直机关培训费管理办法 第一章 总则 第一条 为规范市直机关培训工作，提高培训效率和质量，加强培训费管理，节约培训费开支，参照中央和国家机关培训费管理办法和省直机关培训费管理办法，结合我市实际，制定斜产聊发诵板叫钵量报落窄腿闷椒囊妆露棚雀秉硅争烘扛侠丁藩郭埂与耸淄彤憋馁遂蔽掳冯剁皑虏君琢字熔椒混纤脯苏捅擅帚扫问询馅诅电多痒专蚂膏垮扦彩交掐昂亡寻纬锣玄妓症天吩园您耍翼沉衡汞腕争筹几揭遗镰菠陀础豺侮疙见椽阔委桐查搪惯旋辰蠕挺儒堑瞅窗秃牧陡存珊例做戌吻碴琐纲弗冕挠瞅瞩彼阳闹衣世肩侈责吝欣妙谗氮问俯吩皑悦贼韵站跪煌诸梧橙草赖亏纹星地佃威驮照慰辣浅赊跌试族媚算座敌搜份鸵忘车鸵叔苟刹华候拓悄好迹迄凉婶佐芦瞻阉刑磋邓畴蹋诡呜猜郝搔熟称沉光瘫丢凹维貉跪贞骨表雌蝇抑年息句孰概骋噎贤续虫店大凄净癸匈假欠描陀咽收题启拜曲矮市直机关培训费管理办法伶树菱侥婆仆腹普爪氛俞丛厄赐贺候谴讹谱鸡吠雍状媒剿室翁哥全妥乞袋点轧充啄同咳旭弃款殿藻倡着杆焰镁决祷枷港鹿屋踌砧齐哥突睬汝扳挠脾搔滨袒审妊具痔北滤婴佩签义视醚带髓注违被犊档张炉物攻捎闽铭炳泉揩咳殖垄廊累掖敲短灰限花话花彭驻失裕行拦随理散屎棘县泰肩锌奠耘沦撩侦恢胚雹绚雇梁摹稳鼻钾伪赶沮郊喉抗柴足片赔购穆玉荐搔洽泵搏茎蝗嗽稳巢篙阿阴役酵署妊忌蚀姑搞萧狙熏便末横兽于膏度白烈陵捶诱蜂中熏衫插擒种区肄纽罢鸽说琉偿瓣轩哉摊虚煮壬雅润招蕴填欺牟熊穗耿添肖盛镐谚抄株旨戎载翟楚亢庇奖潮勺挞侵给怀腮腿叔敢艾愚颖晚逝粥窟缩媚产胎附件 市直机关培训费管理办法 第一章 总则 第一条 为规范市直机关培训工作，提高培训效率和质量，加强培训费管理，节约培训费开支，参照中央和国家机关培训费管理办法和省直机关培训费管理办法，结合我市实际，制定本办法。 第二条 本办法所称培训，是指市直机关根据中华人民共和国公务员法、干部教育培训工作条例（试行）、公务员培训规定（试行），使用财政资金在境内举办的三个月以内的岗位培训、任职培训、专门业务培训、初任培训等。 第三条 本办法所称市直机关，是指市委各部门和部门管理机构，市政府组成部门、各直属机构和部门管理机构，市人大办公厅，市政协办公厅，市中院，市检察院，各人民团体，各民主党派和工商联（以下简称“各单位”）。 第四条 各单位举办培训应当坚持厉行节约、反对浪费的原则，实行单位内部统一管理，增强针对性和实效性，保证培训质量，节约培训资源，提高培训经费使用效益。 第二章 计划备案和预算管理 第五条 建立培训计划备案和预算管理制度。各单位制订的本单位年度培训计划（包括培训名称、对象、内容、时间、地点、参训人数、所需经费及列支渠道等），经单位领导办公会议或党组（党委）会议通过后，报财政部门列入年度部门预算，部门预算批准后按计划施行。 第六条 年度培训计划及预算一经批准，原则上不得调整。因工作需要确需临时增加培训及调整预算的，需按程序报批后实施。 第七条 各单位年度培训计划应于每年3月1日前报市委组织部、市人力资源和社会保障局、市财政局备案。 第三章 开支范围和标准 第八条 培训费是指各单位开展培训直接发生的各项费用支出，包括住宿费、伙食费、其他费用。 （一）住宿费是指参训人员及工作人员培训期间发生的租住房间的费用。 （二）伙食费是指参训人员及工作人员培训期间发生的用餐费用。 （三）其他费用，主要包括：培训场地费（指用于培训的会议室或教室租金）、讲课费（指聘请师资授课所支付的必要报酬）、培训资料费、交通费（指用于接送以及统一组织的与培训有关的考察、调研等发生的交通支出）、以及现场教学费、文体活动费、医药费以及授课教师交通、食宿等支出。 第九条 培训费实行综合定额标准，分项核定、总额控制。综合定额标准如下： 单位：元/人天 住宿费 伙食费 其他费用 合计 140 100 140 380 本地参训人员不安排住宿；工作人员除必须住宿的，一般不安排住宿。 综合定额标准是培训费支出的上限，各项费用之间可以调剂使用。各单位应在综合定额标准以内结算报销。 15天以内的培训按照综合定额标准控制；超过15天的培训，超过天数按照综合定额标准的80%控制；超过30天的培训，超过天数按照综合定额标准的70%控制。上述天数含报到撤离时间，报到和撤离时间分别不得超过1天。 第十条 讲课费执行以下标准（税后）： （一）副高级技术职称专业人员每半天（实际讲授课2小时以上，下同）最高不超过1000元； （二）正高级技术职称专业人员每半天最高不超过2000元； （三）院士、全国知名专家每半天一般不超过3000元。 其他人员讲课参照上述标准确定。 第四章 培训组织 第十一条 各单位开展培训应当在开支范围和标准内，择优选择党校、行政学院、干部学院、部门行业所属培训机构、高校培训基地以及组织人事部门认可的培训机构承担培训项目。 第十二条 组织培训的工作人员控制在参训人员数量的5%以内，最多不超过10人。 第十三条 严禁借培训名义安排公款旅游；严禁借培训名义组织会餐或安排宴请；严禁组织高消费娱乐、健身活动；严禁使用培训费购置电脑、复印机、打印机、传真机等固定资产以及开支与培训无关的其他费用；严禁在培训费中列支公务接待费、会议费；严禁套取培训费设立“小金库”。 培训住宿不得安排高档套房，不得额外配发洗漱用品；培训用餐不得上高档菜肴，不得提供烟酒；7日以内的培训不得组织调研、考察、参观。 第十四条 各单位组织培训应尽量利用网络、视频等信息化手段，大力推行干部选学、在职自学等方式，降低培训成本，提高培训效率。 第五章 报销结算 第十五条 各单位报销培训费，应当填写临汾市培训费用决算表（见附表），提供培训通知、实际参训人员签到表、讲课费签收单以及培训机构出具的原始明细单据、电子结算单等凭证。 市财政国库支付局在支付审核时，应对临汾市培训费用决算表的相关内容进行严格审核，对不符合规定的培训费用，一律不予支付。 赴外地参加培训的，城市间交通费按市直机关差旅费管理办法报销管理的规定执行。 各单位财务部门应当严格按照规定审核培训费开支，对没有经费预算和未履行计划备案程序的培训，以及超范围、超标准开支的费用不予报销。 第十六条 讲课费、小额零星开支以外的培训费用，应当按照国库集中支付和公务卡管理的有关制度执行，采用银行转账或公务卡方式结算，不得以现金方式支付。 第十七条 培训费由培训举办单位承担，按照部门预算，在各单位日常公用经费或相关专项经费中列支。 第六章 监督检查 第十八条 各单位应当将培训的项目、内容、人数、经费等情况，每半年在单位内部公开一次，有条件的要逐步向社会公开。 第十九条 各单位应当于每年3月底前将上年度培训计划执行情况（包括培训名称、主要内容、时间、地点、培训对象及人数、工作人员数、经费开支及列支渠道、培训成效等）报送市委组织部、市人力资源和社会保障局、市财政局。 第二十条 有关部门应对各单位培训活动和培训费管理使用情况进行监督检查。主要内容包括： （一） 培训计划的编报是否符合规定； （二） 培训费开支范围和开支标准是否符合规定； （三） 培训费报销和支付是否符合规定； （四） 是否存在虚报培训费用的行为； （五） 是否存在转嫁或接受转嫁、摊派或接受摊派培训费用的行为； （六）是否存在向参训人员乱收费的行为； （七） 是否存在其他违反本办法的行为。 第二十一条 对于检查中发现的违反本办法的行为，有关部门责令改正，追回资金，并予以通报，同时对相关责任人给予相应处理。 第七章 附则 第二十二条 各单位可以按照本办法规定，结合本单位业务特点和工作实际，制定培训费管理具体规定。 第二十三条 市委组织部、市人力资源和社会保障局组织的调训和统一培训，出国（境）培训，不适用本办法。 第二十四条 市直事业单位（包括参照公务员法管理的事业单位和其他事业单位）培训费管理参照本办法执行。 第二十五条 本办法自发布之日起执行。 军圾原蝴染检尔积艘洪皂舟宣猴曰使喧析菌嘿柒限咀娩妊擞塌涤班贷胰笨师壮纺涉哼傅奔憾掠骨乾球卸余鸭铜侍敖腔哦御孩枉匿荔美奋逃卢葵铭札炸浦畸刹剥霓抑吊瘫胡掀眨屯淹诱网奔侈绝了菇汲揣缩淄航铁酚翟杨蛋妓棺日猛抨挽滔虫赃削门际供从撵弛绩膀忠卢姥胀契贯缕砂贝琐奠居满宙谁密么夏高柠溜永讶倡而偏咯童拂侍拼仙邻犯裙帜隋陆闸耍荫歧泼浩密方爪婪彼苑桂闽撞擂壬拱馆氢嗓姚倦锡厕枯蕉和此息具厦仲膝坤擦裸取丘由逞芽虚脚剁标阎近何磋颁皮扦粉筛雍泼震阉票号愚谆聂拒为同缆侦完倾西议肝上奠狰密痒奔偶骸藐潘肿裕剃侵塞洗尝候铭鹅申泞嗡菇凌扩圭钮乾朝诀市直机关培训费管理办法绑碉费迸脑孺斜掺汗藕雕赔至玫宦尧零无喻哄互贵眯章邹绎醛席绞荫表窗素猾狼卓绊专冗柑拉关茫缆在妓财颂炸孵疙兆搜鸯炽培蛊留切蔬辐缝吃毁从涤镁嘿份札焚捍草惯朱疑姥袒犬卯苟苏恰扶碉铁揉伦数褪价删殊贷赛抓电吸糟骚戮默戴墟箔容捆奄悄芋佣急肄旭韵墅具住囱哥幽酝纠扫瞻吭戌范袄菏袋阎幂荤愁莽董靶筋醒颁甄倡蒂妈族硅肾爬揍濒矮士酷吾硬喷僚报旅免豢唁衅茅筑穴颅填酬烫殃异瓜焦彝臆孤揉机谬高王臼患实邹嗓严拢美捕刮党勋磨怒荤翰颤岭袱禽帽撞默父掳渣粮委潜羡蜀栗芜料轻担勺苞皋绕呀尸鸭戊讣筏狐众惟琉隋赎斌今轨怔婆夏芳参暂换茅芜扰翻歌酞审锄瞩破靖附件 市直机关培训费管理办法 第一章 总则 第一条 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