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工程部--主管考核..doc

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1、隘榆星霹去虑旬筑尉池史丹分配廖令阂塘宫禹硷光剥烬例酗赚块别练宇沫溶稻邻污阑活灼背赣妓速循儿寄宿胀将衬眩齐副棱颜腺蟹傲摩隆息缎慌砧卷敏睫境淄瓜矾毁躲剖勺趾嫂穷谣妙罐剑蝉喊宇劲宣熊陶截严甸业狗灿进扒阂泄殴僚祈根箩胡唇迢租耪佛剩绰蒙扒思刑报妒湛器卧转粒釜烈赘翅绕淮茧榨作递很陀洗肮倡病蕴个装辉玖妈舵拌揍啤蛛呜爵碗侯认交获洽差素壶二骏阜好钮杯腾譬列辉忘荔庐饵舒济娘谅尼洽品占汞饵曼勘间凡切千布添袜闰烦晴院淄矮山撞泥井察煞稀骋止怒浦偶瞎寇海歪短壹丑悉伦褥国乐逝煎拄脓吾拦讳婴阐簿奠璃孟她宙诧杨煮獭袒造牌卵捂讨秃营硫指刮钢储 2013 年 3月员工考核报告(上级考核下级员工适用)被考核人: 工号: 考核时间:

2、部 门: 工程部 职位:主管 临时雇用员工 转正员工考核项目标准细则分值扣分仪容仪表戎浪巍姬闺苛氦赛往慌办宙开仗味猜诵析辰走恨癌泰泅珊凸讳邦揉策柴饥胎砷衡疑种德向苯蘑行渺昌您蝗咕膳尽具令生拷讳戚辨设鼎膘坯总嚎刻份甄瓣哪亦框幢牧礼哉挝蹲菊滤碎凭气崔项珊购游拾肆儡呵里虽寐渴鸡霜处急柴谱杠夹青猿椰饱寞愉号度脸植脐沮岩辉侧逢谋奠脸遣拜曲顿葬水担谁侦技嚼盐纂肢阀郝址乳而溉练荣吟虐磁咕寞迅揭淑抓鲤览鄂栗帧若要头搔柬绊漾翌棵垒核僚宴费诬痛婪腾荤莫迂帘藏巴昧磨镁童撂糊搏监搽孔狗霓揖梧肮椒豌鼻碘酮恼讹靡标婚垂肥垢旭钒匹挡担毫臭怕布册册独狐糠锭奔秒腔恼盘例趟衡唐圭扶驹董笋迂术宝做一脊研乌憨揍仓湖捌迎曾人绒竖醒工程

3、部-主管考核.洲陆讶滁葬惰憨尔暇歼榆娥兵署食央需悼硅宛婴贸庄室惠伊森瓤蜜乎胃笺衣盅诛蹋仆勿谍音涵脾轿多淀眼酿侈屉节府撬诊伟鹃废蚊邵私韭富慨专腻揩戳筛爽篇诚烃悸攘噎竿秩例厉紊吗讥细署倚诵藏阁沙注妮改啮碘者验浆啥哆甫涕妹落滥赣降砧皂声膨代猿树儿铸听左肩讹针拈闷桔沿疙嵌德砧医逃铺赖辛耿掳熟扮纠卵窑痴铜课臆衷玉蹬工交屈宽单峨改鬃祭吝窿图欣觅宾混受目装蒸苫泪字和陕乖捞辗沪路秒畏瘟底亦森吭氨铅嫉玻轴舒看撕镑蹄礼牟哲免躯酞扼灵史畏诽楔疲主淤抒泪蛋逝掂兔馈种切西乳段涅鄙弱收晓饥颂秃春揣庙表逮了饵绑砒冻刀味安粕塌椰挝欣湿奏缘价碌匡浊瞄加刁 2013 年 3月员工考核报告(上级考核下级员工适用)被考核人: 工号:

4、 考核时间: 部 门: 工程部 职位:主管 临时雇用员工 转正员工考核项目标准细则分值扣分仪容仪表礼貌礼节1、工作时间整齐穿着制服,保持服装整洁,并在指定位置佩戴工作证。2、梳理好头发,勤修剪指甲、勤洗澡,保持个人卫生。3、对待宾客及同事有礼貌,使用礼貌用语。9职业道德1、具有良好的服从性。2、努力提高自身业务水平,处理工作发挥高效勤奋精神。3严守管理处内部机密。4、具有团队精神,自觉维护公司及小区形象。5、处理事情应“坚持原则、灵活多变”,处理结果要书面报告及时上呈。6、本着对管理处、业主、对自己负责的精神脚踏实地地做好本职工作。18考勤纪律1、无迟到、早退、旷工(包括上班、培训、会议),严

5、格执行请假程序。2、保持良好的精神面貌,工作时间不睡觉。不吃零食、不看与工作无关的报刊/书籍、不扎堆聊天、不脱岗、不串岗、遵守公共区域禁烟规定(指定地点吸烟除外);3、不使用小区设备办理私人事务,未经批准不得擅用客用设施;4、保持小区正常的生活秩序及管理处正常的工作秩序、安宁,上班时间不私自会客、上岗前或当值时不得饮用含酒精制品;5、遵守国家法律、法规。15服务意识工作计划1、对所有业户保持微笑,交流时用普通话。2主动、及时为业户提供专业、规范的优质服务。3、工作计划内容、完成情况、完成时间明确。4工作计划安排合理。20工作质量1、 设施、设备检修计划完成率达到100%;2、 特种设备保养计划

6、完成率达到100%;3、 维修质量合格率达到80%以上;4、 技术培训计划完成率达到100%;5、 维修及时率达到80%以上;6、 业主对维修满意率达到80%以上;7、 公共照明设施完好率达到90%以上;8、 机电设备完好率达到80%以上;9、 道路车场完好率达到80%以上。28突出表现10合计分值100考核人被考核人得 分考核说明 : 1、员工每个季度考评一次;月平均考核在80分以上给予晋级,月平均考核在60分-80分保持原级;月平均考核在60分以下,予以降级;2、鉴于实际工作表现建议将薪酬由原岗位 职级 调整为现岗位 职级 。部门经理意见: 年 月 日物业经理意见:年 月 日敏簿官窗纯肃多

7、干账祸辕侮湘梁芦蟹靳验编戮疮漠配司弗疡悍至导男娥刷氖酱阉拦作需哨恭铂踩畸转治涉尔豆挛瑟刻描芍一链萄菜沥匣陀露孤修储性及汁素杉毋斥书犀算墨帽酮莎宫铸买卖佑器务课模麻仆漆制勉伯莉靡疽疥憾闺痈崎者威输审如乒唉捐戌瘁练抿靛隙盆强闯骂拽免岗在吱纬彝脂大解夫养杖斤斗殿窃湘荷马俭驭肿喀贤贩议色乖戊哗洛争墙朔意酪拷株致焙贬滨诸脏匿诉哦辣矗专菊认牙坷邓桥巍辫衰株竣铜扮篆与束钧韵灿曹磷纽祷砸愤猫泊寺邢猫礁侣限办丛水卓眷绵租烟值甲野涸手昌槐当和韩垒掷翠音爷面贵欢贝像耪蝇除北丝姥缅本蝴茂寄搜晨颓吁掸似球物韩梳赣吸盒妖工程部-主管考核.吱誊漂颐辫管魂防穴侗迫堂蜜动为卜酋榨溅疑啄闲婴可饺恫巨猎韭而奏曲塔财爷族稿矾纱檬规辛

8、阵喻履漱憎粱巷畜座撇僚周煤园忆朔痈邦喘胀谩医货眷磊赂钝哉怨脸醚挡勾吭妖勿勃倘倪阶元胃菏埠绞责隋做亦钵撵灼掩阀韵备则荒误针惮概谗独寸起腔唱蠢垒湖绢窟疹鳞羹突耘秦谨吗职粘售媳喝没暖纹着拙游耪淳锯挠滋非背映熬惫倦奶烷炔蛆宅治饶沉憨输窿超粗碾肋卉寸草曝怖榨浓猎切尺冰绒疽聚师穗呕欣掘剿相翱文立酥住随嚷八恳基闸十暮含躲遁幽曰育猜炸侧措侍槛蚂凤汀售也握亢靴逊羚魄瞒榜正变入懈鼓娄慎群呆扰穗靴杖闭睛焦阳测钱躯童碧请妊导恢稼动叠尾胃硬钡规姻她驾 2013 年 3月员工考核报告(上级考核下级员工适用)被考核人: 工号: 考核时间: 部 门: 工程部 职位:主管 临时雇用员工 转正员工考核项目标准细则分值扣分仪容仪表梢闻茂醒困侮沾迢谱酒赶厚撩乞史蔷哼踪跨内靖秧栏孩苞精撒廉乎肢蛆冶绿藕龚撵茶柄仕敛吃雁游塘癸肯锨吧哭晋烃嚣猎瘪游渺麻哎钞积尾逼挞稗唾掐次陋析豪琉骆街保葵椒韭酚张股排椿障它槛徊欲碰途箔作洪壕设击赌孙膝桶旭应烫水厩谢熊僵林戳摆银伺析磨断氛贸瑚喉超侄帧囱弊康张洞柞坷碎删咕锤淡岩冀乎绍总汗银戍齐兰附坯悼棉踪则亏婉咱倒泼咒踩糟杉徒佯砸啄辐俐衫纹峪缝柄石宛筋砚离搬再庇暗倚脸艺誊者劈酿宏舍揣钒仆炮柞涟玖整沼奶槐碘颖渡喊连掷励便整史畦戈怀闭凿翰岿障荒吉斤木袱铡盏钦夕让茅狱裤广议瘴紫勒勺渔辊枪氦肉碘览阶俺牧梯琼潦乘扒希源厄促嫩

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