地产专场招聘会策划方案样本.doc

春季专场招聘会策划方案新安人才网：曹雯婷 吴燕飞联络电话: 5666542传 真： 电子邮箱： 目 录第一部分：世联地产现在岗位需求概况第二部分：专场招聘会策划一、前期宣传1、网络广告2、个人求职页面漂浮广告3、EDM直邮4、短信群发5、人员邀约二、现场实施三、后期宣传1、网络广告宣传2、名企访谈四、费用预算五、事项进程序言： 首先，很感谢世联地产合作渠道选择邀请！新安人才网做为安徽当地第一招聘网站，一直致力于为安徽企业提供最方便有效人力资源处理方案，主动促进安徽人才流通和人力资源合理配置。期望这次交流能让双方愈加了解对方，为后面更长远合作奠基!第一部分：世联地产现在岗位需求概况合肥世联投资咨询成立于，发展快速，前后操作顾问咨询项目超出20个，营销顾问、代理项目达10余个。，现在还有10余个项目待操作，人才需求关键为前期项目顾问、营销策划、咨询顾问等职位，经过前期沟通，经过对于岗位分析，不一样职位特点和招聘渠道以下：宣传方法：报纸广告、网络广告、宣传方法：报纸广告、网络广告、定向人群EDM邮件通知、定向人才短信通知、定向人才电话邀请招聘职位关键职位：房产咨询、营销策划岗一般职位：销售、实施、行政等三年以上工作年限技术专业度要求高通常为在职状态不主动关注招聘信息稳定性高不轻易跳槽符合要求人群数量少市场从业人员有限信息宣传-渗透式宣传人才搜索-主动邀约广告宣传-被动等候十二个月以上工作年限即可技术专业度要求低可经过在职培训符合要求职位可替换性强常常主动关注招聘信息稳定性低，易跳槽符合要求人群数量较多招聘岗位分析求职者特点招聘策略具体方法鉴于以上分析，新安人才网招聘和合作方案关键架构以下：专场招聘会 网络广告网络广告、招聘会、网络平台高管、专业技术总监岗位猎头 专业技术岗位行政、销售、助理等一般岗位 现在世联地产合肥项目有十多个需要操作，每个项目需要十几人团体，人员招聘极为紧急，提议举行专场招聘会，以在短时间内达成招聘和宣传目标。提议时间选择在4月17日或18日，此时间也可再经双方协商。第二部分：专场招聘会策划专场招聘会关键分为前期宣传、现场实施、后期宣传三个阶段。一、前期宣传依据世联地产用人需求，对于策划和顾问岗位尤为紧缺，为了能尽可能邀约到相关从业者，此次专场招聘会宣传方案会采取主动通知和邀约，被动公布广告通知方法，再经过电话和短信邀约方法，尽可能经过多个渠道通知求职者此次专场找睥睨胡信息，具体以下：1、网络广告新安人才网首页通栏广告效果最好，三周首页通栏，可扩大宣传覆盖面，让更多求职者获知此次专场招聘会信息。2、个人求职页面漂浮广告个人求职页面是求职者个人求职必需登录后台，是个人简历管理专区，本区广告为优势在于突出世联地产一家企业，覆盖网站全部个人求职者，信息传输正确全方面。3、EDM直邮经过对于符合企业招聘条件个人求职者定向发送邮件，让更多潜在求职者获知此次专场招聘会信息。4、短信群发定向发短信通知符合要求求职者，避免因未登录网站或查看邮件而错失招聘会信息，提升求职者获知信息百分比，新安人才网负责短信群发。5、人员邀约电话邀约符合要求求职者来应聘，提升面试效率和正确度。现在新安人才网后台数据库符合三年以上，有房地产策划工作经验，现在工作在房产企业求职者初步搜索在600人以上，经过电话搜寻方法，可筛选一部分符合要求求职者。宣传具体方法以立即间以下：世联地产春季专场招聘会宣传方法项目投放时间数量备注首页通栏3月31日-4月24日3周由世联地产提供信息，新安人才网设计并完成投放；提议在31日投放，宣传周期长有益信息传输个人求职页面漂浮3月31日-4月17日2周和专场招聘会举行前投放通栏广告同时EDM直邮4月12日-4月16日2万封邮件发送一周左右时候效果最好短信群发4月12日-4月16日10000条新安人才网能够将收件箱个人导出发送短信定向邀约4月14日-4月16日/目标邀约150人参会二、现场实施 现场实施包含场地部署、招聘步骤、人员分工、和关键事项等部分，新安人才网有多场专场招聘会举行经验，可确保现场有序进行。专场招聘会场馆确定后，此项事项才能够设计实施，具体见世联地产春节专场招聘会实施方案，此处不做赘述。三、后期宣传 专场招聘会结束后，新安人才网会在主页公布世联地产专场招聘会专题汇报，同时，企业应继续扩大宣传，以达成扩大影响面作用。此时，个人求职者还能够继续投递简历，延续招聘效果，具体方法以下： 1、网络广告宣传配合此次专场招聘会，继续在网站做出广告，可将企业专场招聘会现场火爆场面展现给求职者，扩展企业形象，同时，个人求职者也会被激发投递热情，以达成提升招聘效果作用，广告形式包含首页通栏和个人求职页面漂浮。2、名企访谈配合整个专场招聘会，新安人才网以名企访谈做专题，将整个世联地产品牌内蕴扩散出去，不仅仅达成招聘效果，也达成品牌延伸、企业宣传结合一体效果，影响愈加久远。四、费用预算 具体费用预估，见下表：世联地产春季专场招聘会费用预估项目投放时间数量刊例价优惠价（元）首页通栏3月31日-4月24日3周6000/周10800个人求职页面漂浮3月31日-4月17日2周4000/周4800EDM直邮4月12日-4月16日2万封1000元/1万封短信群发4月15日-4月16日10000条（70字以内，超出需另加费）100元/1000封1000物料费用依据设计制作物料收费，可由企业直接对接广告企业1500服务费用整个项目进行时期6人3000累计23100五、事项进程整个专场招聘会事项进程表以下：双方未尽事宜，可友好协商。期望此次合作愉快，为后期深入合作奠定良好基础！