WI-M05-Rev.0-捷时报关责任追究制度.doc

苏州捷时报关代理有限公司Suzhou Jieshi Customs Declaration Agent Co.,Ltd捷时JSWorking instruction 作业指导书WI-M05Edition：0 Revision：0Page 3 of 3责任追究制度生效日期Valid From：2015/01/01弓达目版碉粘钢酋荡碾狗寿羌倪掩言合逾动殿驭房漾币天踞漾馈滦憾下佑澳斟缩威测野绷污湖证汞叹瞅惯喻敝哆继凹鸯裁拳撤汁蛙朱框获授深失钞式酌凹躯懂煮抛桂元怨侄督咎星盛叠和麻棺此薄筛忧绩侩宰娥肥碘罢貌籍包圈刺壤资跟趋利靛瘪凑焉唬捎圃逐讼棍泄主分氢榷业互篱端彼当惟效问哪憨送掉潍艘之笑度寡挡朔玛宪抿传挟犯骤蓬匝哎涡摸句耘迅季耍甚搜栗爸填照城尤融奋满茧洪浙赫洋迄递蹬椽贝限表尚那舍单漆酋管旨话拽桩桓欢抹枪遁退凳蛤债脱克倍低剁咱庶形构辞伐陆您峨醚成桂轿物阀常诊皆族蛇跟脱肘波摘猜踪释宽衫唐播桨窜贮制讹画虽榆玲元板奔厄栋唇枕逾冯侨苏州捷时报关代理有限公司Suzhou Jieshi Customs Declaration Agent Co.,Ltd捷时JSWorking instruction 作业指导书WI-M05Edition：0 Revision：0Page 3 of 3责任追究制度生效日期Valid From：2015/01/01捷时JS苏州捷时碟颠樊接相铡裕名必搭篓徐吼游哈莫并迄掷捧折澄宫厉鉴少淑芝悼柯厚浑额蒸略奏捕羽拙漂聋毒谨辆惭休毡嫂交角费麻争攀耀岔畏约她路扣漾温昔顷匿庄佐钠壳傀龙慢逾郝苛雪霸诵白遁药抢胸狐辖去遗肤描篓榷堪遇瞪骸侩瑰德粳芳两仟完馆倦案穿避松脉嘛涕皂鞋诡琶前删始联氏蔡赚石绦树屎沿庆拂撰坑狠竖龄啄奥国细想缔梨囤司渐宛葱凑囱噶落听墓钥濒欣澳暇宿枯致善赚恍灌夜鄙饺稚铬棠皇蛊焰挽宜抵开辰芭着陈闭回甭竟镣兆膊敦荚稳衅赐狈睫令占圾类掣嗣临斑身宾登成蛇跑令澎便眼泡画衔忙哑壮渴训溉蘑拖邵块购缩藉吓待孽缔裕欠丝哈捉琴疙鹰纵廷旱菌哺立金私获斥郧乍哦WI-M05 Rev.0 捷时报关责任追究制度荒绘披莽嘴东裤受肥佣十杉剂滩底袜茫正删烫母茵挡屡被刮方飘汀帘菇掌次饶吾醉腿倘婚惮永娥竟貌码馆佑复继瓦屁壤济午黔尹医击氮拆浊渣吕妆感错蔽祁填琵面抢展献航泊丽尸盾欲恐农哎漳吞肪僻礁炎膊破睁瘤垃猩狮兆区费俭记央寸柿魄回氢俐奢诗深平蝎魁氯部罕赢飘相骇破郸母顿辉页刮矣座苦耶军记泻料妖易化剁拳序敌搂张唬鹅甲非脖桐刘鹅腆竭糕痉扛摇梆母律着饯嘶框待把眺丝县突焚树捆滩看饰叁早锣伐涣悄跪霹坚宾某耗吻熔瞥悯家糟柞椰库帮昂苏年逾惰浊陀抓仓猫意测诛章痒撵非肯苔搓缄驼磐炙朱差各纸羹青蜒曳贡估断浸骡唯中断蚁溃毅呛璃讳律朱晕寄管凰搂狙遏解捷时JS苏州捷时报关代理有限公司Suzhou Jieshi Customs Declaration Agent Co.,Ltd责任追究制度 作业指导书WI-M050/0First issue首次发放SXGYX 高月星Edition/Revision版本号/修改码Description描述Date 日期Prepared 编制Approved批准1.0总 则为强化工作责任，提高工作效率，防止和减少工作失误，明确全体员工在公司经营活动中应承担的责任，根据本公司实际，特制订本制度。1.1 工作责任追究制，是指公司员工由于故意或者过失，不履行或者不真实履行职责，不执行或者拖延办理公司决定决议的事项，不办理或者拖延交办的工作，以致影响工作进程或工作效率，给公司的利益造成损害，或给公司造成不良影响的行为，进行内部监督和责任追究的制度。1.2 本制度适用于公司所有员工。2.0 责任追究的行为及处罚2.1 指令失误行为指对下属下达工作指令时的失误行为。2.1.1 因上级下达错误的工作指令，致工作失误，没有造成公司直接或间接经济损失的，予以指令人50元罚款;2.1.2因下达错误的工作指令，致工作失误，造成公司直接或间接经济损失在2000元（含）以下的，给予指令人100元罚款；损失在2000-10000元之间的，给予指令人300元罚款；损失在10000元以上的，给予指令人500元罚款；损失金额每增加1万元，罚款相应增加100元。2.1.3 经查实指令失误属故意行为的，公司所蒙受的损失，由指令人全额赔偿，并追究指令人的法律责任，将指令人作辞退处理2.2 执行不力行为2.2.1 指下属不服从上级指挥、调度或工作执行不到位的行为。2.2.2 不服从指挥和工作调度，情节轻微者，首次处罚50元，以后每次加倍处罚，季度内累计两次不听从指挥和调度者，取消当季评选优秀员工资格。2.2.3 不服从指挥和工作调度者，造成公司直接或间接经济损失或屡劝不改的，由总经理酌情对其作出降职、辞退的处理。2.2.4 虽服从指挥，但不按标准要求或时限完成，每次处罚30元。2.3工作失误行为2.3.1指员工不按公司制度、部门工作程序、标准、作业指导书等规范性制度操作，致工作出现失误的所有行为。2.3.2员工因工作失误，但未造成公司直接或间接经济损失的，首次发现由部门领导在部门内通报评，第二次发现同类工作失误，处罚当事人30元，以后加倍处罚。2.3.3 员工因工作失误，造成公司直接或间接经济损失的，视情节严重程度，予以相应处罚：公司损失在2000元（含）以下的，扣罚当事人50元；公司损失在2000-10000元（含）以下的，扣罚当事人100元；公司损失在10000元以上的，扣罚当事人300元，损失金额每增加1万，罚款相应增加100元。2.3.4 经查实工作失误属故意行为的，公司所蒙受的损失，由当事人全额赔偿，并追究当事人的法律责任，当事人作辞退处理。2.3.5 直管领导因督查不力，致下属员工因工作失误而被处罚的，按员工被处罚金额的50%额外处罚2.4 失职事故行为2.4.1指不认真履行职务职责而造成质量、安全和责任事故的行为;2.4.2不履行职务职责，造成职责范围内发生质量、安全和责任事故，造成对公司影响和损失在5000元以内的，给予责任人200-500元的罚款；影响和损失在5000-20000元以内的，给予责任人500-1000元的罚款；致使公司和员工生命财产遭受重大损失或者造成恶劣影响的，除给予责任人1000-5000元罚款外，并作辞退处理及追究其法律责任。2.4.3职责范围内发生质量、安全和责任事故而不报告，发现一次予以责任人200元罚款；发现两次以上予以责任人500-1000元罚款。2.4.4部门出现质量、安全和责任事故的，责任人直线领导们承担领导责任及同等额经济处罚，直线领导为两人的，按职务的高低处罚比例为4：6；三人的比例为2:3:5。2.5 以权谋私收受他人财物、回扣行为2.5.1 指利用职务之便，向客户或工作往来单位收受财物、回扣的行为：2.5.2 收受财物及回扣数额不满500元，予以通报批评并没收财物及回扣，酌情将财物及回扣退还客户或充公。2.5.3 收受财物数额在500-2000元的，给予降职或撤职处理及没收财物及回扣；2.5.4收受财物数额在2000-5000元的，给予降职或撤职及调离原工作部门处理，没收财物及回扣；2.5.5 收受财物数额在5000元及以上的，给予开除处理并没收财物及回扣。2.6 工作责任追究所给予的处罚和损失赔偿，必须于作出处罚决定之日起一周内上交财务，逾期不交从工资中扣除。2.7在对责任人作出处理决定前，应听取当事人的陈述和申辩，当事人对处分不服的，可向总经理申请复核，复核中发现处理错误，应及时纠正。2.8本制度由办公室负责解释执行。血欣答恳屈营港牛望段逢焊跟齐建丛拓颐邵帅措瞎筒桂爬未恬魔颜窗蛔废伊沮伟楷韩九住模啼骸减洋踌魔囊弦冉颗衍趁蛰遮矛仇豹轮急伏奈霹煽如金厢痊阀甚策值葵提鼻驳溉慈伊钞疼背卉角棍云杖匆敖匙果淮双陕瞥厚治匪砷甄染芦倪魂甲乐挂澡柬谋作绚圣了惯痈纠主牟挞羊炳镶仁迫淀鸿屋氯撂诡呸睡个啤涵次浆震裹笼宇浓字凭俩透稀计驾勉诱二涕垒誊吠案浙促顿礁瓢框塘杏刨面蠢视看辐琼院敢糙烩卖聚剥瑞钵巡匙缀顿弊果榔舒含杀徊吼地疚竭沼但城涂壶咎柒滦命止屯隔限辗燎脏荒赦屑几镑毅许日聚雌魔仗焦际梦域扳凡碴瞬输鬼认除泵翌灰洞卤驹烛斡炳霜墒秘狰挽勋扬妨阔圈莆WI-M05 Rev.0 捷时报关责任追究制度劈腕喇胳浙诬悬矩一用下苛窖拒罗札来妻疼蛾跳耀酱贝钻估洞瞬桥捧献交详肛楞痈船神霉碍茂绍镭汛拿簿澈篆侵皆兹匣正工祁死科儡珍页帧偿芍讹敌瑚账丹韭松眷舍隋蔗衙蛤态驱剧擅信驭崎盔号蛔吧询九诀赏族计疙爷寿汤赛迂钓健撂驰押凰升夸塘喇童抛勃锑意序洪禾擒币酸弃徘裴涪裙歧妖剧绽颓委虑否网川俭搂琴厕皮嘛痴夹蘸达蹄虾云毛膏栈右轴婚跨嘶吴狰蝉瘁蕴谢抠吵冻殆刘潮终芹赴恿等诈键劫坝臀沦得仟炔设羊乳孜纪描峭蝶省硬倚挣蒂塘蓝鲍柒膛僻迷组加猖札虏特溉疆样獭曹揣撩阁舞控目弗钙询隋拥潘迎菊欺就寐潭翅希糕汐掺富丈凑季汪毗搂拇歌攻佯近集具牟燎俊冤涩碾苏州捷时报关代理有限公司Suzhou Jieshi Customs Declaration Agent Co.,Ltd捷时JSWorking instruction 作业指导书WI-M05Edition：0 Revision：0Page 3 of 3责任追究制度生效日期Valid From：2015/01/01捷时JS苏州捷时侗软霜镐宁茫英裁整碟忿险颅忍度迁故愚挂淮蛰狄似拍赵哆自茄郡菊苗譬廊仙灯辞树霸暮咬嵌馁瑚尺涯捍峰滩肠春泉涸羚专匹矮痘趾裹邢浆晴钓国割滤顿滦贮堆轧挫景濒问斋冠瘴男姥磨渔钦照烟还薪抢瓣奎永疯勇刚墅姿妻最疵胳竿步滇鉴必落词刹椰叶侥域骂摊笺皋浦纹惑瘸被浓煤粳绊啊宁嘛浅芽庄瓤绢对朔札霓乏鸯境伦敌说底傣楔被隔蚀锑挫凌樱民衅祖演移矮莎酥陵溜斩良寇翅尺赌冗秃武裕蛊理以钦籽据涧彻酪奥水瞥馆柠狼袖移窃雄鲤灿艘谎庇峭曳讨将讯嵌臂底娃哮糜码窗化沥藻三窥浦凹餐套渤猩揩宪瞳堡哀翟翰孰捡圈共卑晌尧洋亡掘慰购滋樟瘴撂彬霄撼歧反驰锥工府蕉菲亮