消防安全管理档案(kuang).doc

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消防安全管理档案

哈巴河新疆鑫旺矿业有限公司

目 录
1、消防安全责任人职责
2、消防安全管理人职责
3、部门消防安全责任人职责
4、员工消防安全职责
5、消防安全教育培训制度
6、防火巡查检查制度
7、消防设施器材维护管理制度
8、消防控制室值班制度
9、用火用电管理制度
10、重点部位管理制度
11、火灾隐患整改制度
12、消防档案管理制度
13、消防工作考评制度
14、消防工作奖惩制度
15、消防控制室应急操作规程
16、配电室应急操作规程
17、灭火应急疏散预案
18、消防安全教育培训资料
19、灭火应急疏散演练资料

一、消防安全责任人职责

1、黄长碧同志为本单位消防安全责任人，依法履行消防法律、法规、规章以及消防技术标准，承担消防安全法定职责。
2、确定年度消防工作计划，逐年与各部门消防安全责任人签订消防安全责任书。
3、发布新疆鑫旺矿业有限公司内消防安全制度、消防安全操作规程和灭火、应急疏散预案。
4、掌握本单位的消防安全情况，督查整改火灾隐患，解决购置、维修消防设施设备消防经费。
5、每半年至少带队组织一次防火安全检查，审查批准员工违章消防处罚。
6、根据消防安全需要，决定新疆鑫旺矿业有限公司是否停止使用。
7、接受公安消防机构消防监督检查，完成政府下达的各项消防工作任务。

哈巴河新疆鑫旺矿业有限公司

二、消防安全管理人职责

1、 接受消防安全责任人的委托，负责本单位日常消防安全管理工作。
2、 组织制订新疆鑫旺矿业有限公司年度消防工作计划和消防安全工作经费预算。
3、 督促、检查各部门、岗位落实消防安全责任,按照相关规定审批员工违章处罚
4、 具体组织实施防火检查、消防设施设备的维护保养、消防宣传教育和火灾隐患整改等工作，及时掌握矿区整体消防现状。
5、审核灭火和应急疏散预案，并组织实施和演练。

哈巴河新疆鑫旺矿业有限公司

三、部门消防安全责任人职责
1、 安环部消防安全责任人职责
① 拟定年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作；
② 组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实；
③ 组织实施每日防火巡查、每周防火检查和火灾隐患整改工作，做好定期讲评和消防工作情况的上传下达，对违章人员提出处罚意见；
④ 组织制订灭火、应急预案，加强义务消防队的管理和培训，定期组织相关内容的演练；
⑤ 落实动火审批制度，签发《鑫旺矿业动火申请表》
⑥ 根据《消防安全控制方案》运行情况，及时做好修改补充。

哈巴河新疆鑫旺矿业有限公司

四、岗位消防安全责任人职责
1、 消防主管职责
① 制定鑫旺矿业内部的各项消防安全制度和操作规程及灭火应急疏散预案，报安全部消防安全责任人审定。
② 具体实施防火安全检查，下发《鑫旺矿业责令限期改正通知单》。
③ 检查消防值班制度的落实情况和监控工作程序的运行情况。
④ 监督每日防火巡查工作程序的运行情况并进行抽查。
⑤ 组织义务消防队的训练和灭火疏散预案的演练，组织消防学习。
⑥ 建立防火档案，保存消防法律文书、火灾隐患整改通知书和培训教育等资料。
2、 领班职责
① 安排当班巡视员工按《每日防火巡查程序》进行巡查，对动火施工、装修地点加强监督力度。
② 监督消防操作人员交接班，检查交接班记录。
③ 审核《每日安全防火巡查》，签字后报消防主管，对发现的问题予以处理或及时上报。
④ 参加防火检查，配合消防主管日常消防工作。
3、 鑫旺矿业巡视人员职责
① 熟悉所巡查区域各种消防设施、设备的作用及使用方法，严格按《每日防火巡查程序》规定的巡查路线和内容、频率，对各楼层、部位进行巡查。
② 熟知鑫旺矿业内部消防安全规定，及时制止违规行为，并做好情况反馈。
③ 详细记录消防控制点异常情况，填写《每日安全防火巡查表》，报安全部主管领导。
4、 值班负责人职责
① 早、中、晚交接班时检查所属系统运行技术状况，发现误差立即纠正。
② 负责制定所管辖系统设备月度和年度的维修保养计划，报送消防安全责任人审定，组织安排维修保养计划的实施，制定工作标准，督导下属保证工作质量，提高工作效率。
③ 认真贯彻落实岗位责任制，督导员工严格执行操作规程，落实设备维修保养制度。
4 管理使用好本班组负责范围的设备，使设备处于良好状态。
5 配合安全部定期开展消防设施、设备控制功能的检查测试工作，发现问题及时维修。
6 及时解决鑫旺矿业相关部门反映消防弱电系统存在的隐患和问题，并上报安全部。　
１1、专职消防员职责
① 掌握消防法规和有关消防知识以及鑫旺矿业内部消防安全制度和操作规程。
② 督促其他员工共同遵守消防安全管理制度，履行消防职责。
③ 发现火灾隐患及时报告，主动消除。
④ 熟悉本部门的工作环境，熟记防火重点和易发生问题的薄弱环节和应采取的措施。
⑤ 掌握灭火、应急疏散预案和各种灭火器材的使用。
⑥ 爱护鑫旺矿业的消防器材与设施，掌握火灾扑救的基本方法。
⑦ 发生火灾事故时，及时报警，实施扑救。同时负责保护火灾现场，防止有人故意破坏。

五、消防安全教育、培训制度
1、 鑫旺矿业的下列人员应当接受社会消防安全培训，并持证上岗。
1） 鑫旺矿业消防安全责任人、消防安全管理人；
2） 各部门消防安全责任人
2、安全部消防主管负责拟定鑫旺矿业教育培训计划，由经理室分期、分批对鑫旺矿业员工进行消防培训。
3、消防宣传教育和培训的内容包括：
1）有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
2）本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施；
3）有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法；
4）报火警、扑救初期火灾以及自救逃生的知识和技能；
4、宣传教育的方式可采取印发消防资料、图片，专人讲解，实地模拟消防演练等方式进行。且至少每六个月对每名员工进行一次消防安全培训。
5、新员工工必须进行消防培训，经考核合格方能上岗。
6、培训实行签到制。不准缺席，若有急事处理，必须报请主管领导审批后执行。
7、每年的11月9日为公司的消防宣传日，行政人事部认真拟定消防宣传活动安排，表彰先进，提高全体员工工消防意识。

六、 防火巡查、检查制度
1、 鑫旺矿业实行每日防火巡查和每月防火检查制度。
2、 每日防火检查由安环部巡视员具体实施，由消防负责人监督落实。每月防火检查由行政人事部负责组织，消防主管及各部门消防安全责任人参加。消防安全责任人可视情况参加。
3、 防火巡查、检查应按拟定的路线和内容进行，应包括以下内容：
① 检查各部门消防安全制度落实情况，以及部门岗位消防安全责任人职责履行情况。
② 抽查员工消防安全知识的掌握情况。
③ 安环部汇同行政人事部按消防设施进行功能测试。
④ 抽查灭火器、安全疏散标志、应急照明的数量和完好情况。
４、防火巡查、检查应认真做好相应记录。对发现火灾隐患应填发《鑫旺矿业责令限期改正通知单》，提出改进意见，由被检查部门主管签字后，一式二份，安环部存档，报公司并送主管经理。
５、安环部应认真做好火灾隐患的督查整改，及时整理整改资料存档备查。对违章人员，依据有关规定提出处罚意见报矿区消防安全责任人审批。

七、消防器材检查测试和维修保养制度
1、消防器材是扑救初期火灾的有效器具，由安全部负责检查测试和维修保养。
2、消防器材必须严格按《建筑灭火器配置设计规范》及其他有关规定确定配置数量，合理设置分布点，正确选择型号类型。
3、安全部应建立灭火器、等器材的维护保养管理档案。记明类型、配置数量、设置部位和维护管理责任人，并制作维护保养卡进行明示。
4、每周由相关责任人检查消防器材的使用管理情况。
灭火器材是否放置于干燥、阴凉、易取用的地方；贮气压力是否符合要求，喷射软管有无老化破损及喷嘴堵塞、灭火器箱上锁锁闭现象；
　5、每十二个月组织或委托维修单位对所有灭火器进行一次功能性检查。手提式干粉灭火器距出厂日期5年，以后每隔2年必须进行水压试验；手提式贮压干粉灭火器有效使用时间为10年。
6、消防器材日常卫生清洁、管理由其所在区域相应责任人负责。

八、用火用电管理制度
动用明火审批制度
1、本单位和外单位因施工（包括小面积装修使用香蕉水、烯料等危险品）动火的工程，必须到经理室办理动火证。
2、施工单位动工前必须采取切实有效的防火安全措施，要有专人负责，动火完毕立刻清查现场。不办证而擅自动火的，责令立即停止施工，并对施工单位负责人予以罚款，一旦造成事故时，加重处罚。
3、在重点部位、危险地段动火（各办公室、楼层天花板和厂房内等处）必须由有关部门会审，无异议方能动火。违者按有关规定处罚。
用电制度
1、认真执行操作规程、停电检修制度。
2、事故处理及拉合开关的单一操作应记入操作记录簿和运行日记上。
3、停电拉闸操作必须按照由低压到高压，由分开关到总开关顺序进行。送合闸的顺序与之相反，严防带负荷拉刀闸。
4、操作人员和监护人员应根据模拟图板或结线图核对所填写的操作项目，并经值班负责人审核签字。
5、操作前应核对设备名称、编号和位置，操作中应认真执行监护制度。必须按操作完一项做一个记录，全部操作完毕后进行复查，并校正接线图。
6、电动合开关时，应注意电流表的变化。
7、当两路或多路同时使用转为一路负担时，要注意转换相应的硅整流操作电源。
　１1、 凡有下列情形之一者，即为违章用电：
1）私自增加用电容量和用电设备者；
2）定时电力用户规定时间以外使用电力者；
3）在电价较低的供电线路上，私自接用电价较高的用电类别的电气设备者；
4）私自移动电力公司的电度表、线路或其它供电设备以及攀登电杆操作设备者；
5）未经电力公司同意，向其它处所转供电源或自行引入备用电源者；
6）私自改变用电类别者；
7）使用经电力公司规定暂停使用的电气设备者。

九、重点部位防火制度

一、安全疏散通道管理制度
1、 新疆鑫旺矿业内部的安全疏散通道由走道、安全疏散出口组成，由相关部门确定专人管理，经理室负责巡查、监督。
2、 安全疏散通道内严禁堆放任何物品。
3、 严禁在安全疏散通道内进行任何型式的活动。应将安全疏散通道列为交接班和每班巡查必查内容，疏散指示标志、应急照明处于正常工作状态，及时消除安全疏散通道堆放的杂物。
4、 保证设施正常运转，及时维修巡查发现的故障疏散指示标志、应急照明。
5、 严禁在安全出口和疏散通道处安装栅栏。安全出口严禁上锁、遮挡。
6、 严禁将消防安全标志遮挡、覆盖。
二、库房防火安全制度
1、 库房内的物品要分垛储放，库内留出主通道1米至1米半，货物与墙、灯与房顶之间保持安全距离。
2、 库房内的照明灯限60瓦以下白炽灯，不准用可燃物做灯罩，不准用碘钨灯、日光灯、电熨斗、电炉、电烙铁、电钟、交流电收音机、电茶壶等电器设备。库房内应保持通风，各灯物品要标明性能名称。
3、 库房的总电源开关要设在门口外面，要有防雨、防潮保护， 每年对电线进行一次绝缘检查，发现可能引起打火、短路、发热和绝缘不良情况，必须及时维修更换。
4、 物品入库时要防止夹带火种，潮湿的物品不准入库，物品入库半小时后，值班人员要巡查一次安全情况，发现问题及时报告，堆积时间较长（几年）的物品要进行翻堆清仓，防止物品积热产生自燃。
5、 严禁在库房内吸烟。
6、 定期检查库房内的灭火器材是否处于完好状态（如灭火器、应急灯等）。
7、 禁止非库房员工进入，更不能携带易燃、易爆物品进入库房。
8、 仔细检查库区，确定无隐患，关闭电源后方可下班。
三、防火安全制度
1、 严禁吸烟和明火作业，不得存放易燃易爆物品。无关人员严禁入内。
2、 值班人员应注意观察各种设备运行情况，发现异常及时处理或通知相关人员。
3、 灭火器材要存放在指定位置，不得随意挪动。
4、 人员必须熟悉消防器材位置，掌握使用方法，负责扑救初起火灾。
5、 火灾发生时，应按《灭火、应急疏散预案》履行职责。

十一、火灾隐患整改制度

火灾隐患包括公安消防机构监督检查指出的、鑫旺矿业安环部防火检查、巡查发现的、自查发现的火灾隐患。
一、 对公安消防机构确定的火灾隐患：
1、 对公安消防机构下发的《责令当场改正通知书》、《责令限期改正通知书》确定的火灾隐患，填写《鑫旺矿业消防检查隐患通知单》下发有关组落实整改，整改完毕报告安全部核查。
2、 对公安消防机构下发的《重大火灾隐患整改通知单》确定的或需动用较大数额资金整改的火灾隐患，具体制定整改计划内容，包括隐患情况、整改方案、整改时限、落实部门等，提交矿区行政例会集体讨论，并经董事长批示后，具体督促落实。整改期间采取临时性监护措施。
3、 隐患整改完毕，汇同有关部门确认后，填写《火灾隐患整改复涵》报告公安消防机构。
二、鑫旺矿业防火检查、巡查确定的火灾隐患：
1、 鑫旺矿业的消防巡查人员发现下列违反消防安全规定的行为，由巡查负责人责成有关人员当场改正：
（1） 违章进入、储存易燃易爆危险品场所的；
（2） 违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所违反禁令，吸烟、使用明火的；
（3） 将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道的；
（4） 消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；
（5） 防火门处于开启状态，影响使用的；
（6） 消防值班人员和防火巡查人员脱岗的；
（7） 违章关闭消防设施、切断消防电源的；
（8） 其他可以当场改正的行为。
2、对不能当场改正的火灾隐患，安全部根据每日防火巡查记录和检查情况，填写《消防检查隐患通知书》，由安全部消防安全责任人签发；涉及自动消防设施控制点、重点部位控制点的火灾隐患，责令限期整改；涉及消防管理控制点的火灾隐患，责令相关部门消防安全责任人限期改正。
三、各部门自查发现的火灾隐患应及时纠正或维修整改并向经理室反馈信息。经理室应及时组织督察，并责成相关部门制定整改期间可行的应急措施。
四、火灾隐患整改完毕，消防安全责任人在整改情况记录上签字并报鑫旺矿业消防安全管理人确认签字后，存档备查。
五、对一时确有困难（时间、技术、资金）难以整改的火灾隐患，书面报告公安消防机构，并制定分段整改方案。

十二、消防档案管理制度
为了规范鑫旺矿业消防管理工作，根据鑫旺矿业内部情况特制定本管理制度。
一、消防档案包括消防安全基本情况和消防安全管理情况。消防档案应当详实，全面反映消防工作的基本情况，并附有必要的图表，根据情况变化及时更新。
二、消防档案要有专人统一保管、备查。
三、消防安全基本情况包括以下内容：
　1、单位基本概况和消防安全重点部位情况。
　2、工种施工、使用前的消防设计审核、消防验收以有消防安全检查的文件、资料（留存于被检单位保留）。
　3、消防管理组织机构和各级消防安全责任人姓名等。
　4、消防安全制度。
　5、消防设施、灭火器材情况。
　6、专职消防队员及其消防装备配备情况。
　7、与消防安全有关的重点工种人员情况。
　8、新增消防产品、防火材料的合格证明材料。
　9、灭火和应急疏散预案。
　10、消防设施操作规程。

四、消防安全管理情况包括以下内容:
　　1、公安消防机构填发的各种法律文书。
　　2、消防设施定期检查记录的报告以及维修保养的记录。
　　3、火灾隐患及其整改情况记录。
　　4、防火检查、巡查记录。
　　5、有关电器设备检测（包括防雷、防静电等）记录资料。
　　6、消防安全培训记录。
　　7、灭火和应急疏散预案的演练记录。
　　8、火灾情况记录。
　　9、消防奖惩情况记录。
五、单位的基本概况、公安消防机构填发的各种法律文书，以及与消防工作有关的材料和记录统一保管、存档备查。
六、消防档案鑫旺矿业内任何人员调阅，需要经过负责人经理审批。在调阅后及时归还，如有损坏，按照情节轻重给予处罚。

十三、消防工作考评制度
1、考评目的：
（1）了解每个员工开展岗位防火巡查的情况，落实消防安全职责制度和操作规程的情况；
（2）促进员工加强对消防安全知识的学习；
（3）提高鑫旺矿业员工消防安全意识和防火检查的能力；
（4）作为人员奖惩、培训、调动、降级、解聘的重要
依据之一。
2、 考评内容
（1）各部门贯彻国家消防法规、技术规范等规章制度的
情况；
（2）落实鑫旺矿业消防安全管理制度、岗位责任制的情况；
（3）落实防火巡查制度、防火检查制度的情况；
（4）落实消防安全相关操作规程、用火用电等制度等其他相关制度
的情况；
（5）落实火灾隐患整改的情况；
（6）其他有关消防安全的情况。
3、 考评方式
（1）员工考评必须在充分考察、了解其开展防火巡查、防火检查以
及在扑救火灾引导疏散等多方面的表现后，由主管领导逐级填写员工考核评估表；
（2）对中层管理人员则实行下属抽样评估；
（3）一般情况下，评估至少每年一次。
（4）评估表应与本人见面，如果被评估者拒绝签字，评估人应注明；
（5）对评估内容保密，不得向无关人员透露；
4、 处理办法
（1）员工考评成绩总分值设计为100分制：85以上为优秀；60分以上为合格；60分以下为不合格。

四、消防工作奖惩制度
一、消防工作奖励制度
1、 热爱消防工作，积极参加防火、灭火训练，成绩优秀、工作表现突出的，奖励50元。
2、 敢于管理，大胆制止违反安全、消防制度的人和事，并及时向有关领导、部门反映，情况属实，事迹突出个人奖励100元。
3、 对在社会上弘扬正气，见义勇为者，如事迹查实，奖励100-500元。
4、 案件发生后，积极向公安机关，安环部提供破案线索者，视情况奖励50-200元。
5、 对消防安全器材、设施，能坚持经常检查和保养，事迹突出的个人奖励100元。
6、 积极宣传防火安全知识，能为消防、安全工作提出切实可行的建议和长远规划，并得到认可的，奖励100元。
7、 经常进行防火检查，及时发现和排除火灾隐患，在预防火灾工作中表现突出情况属实，奖励100元。
8、 每年度评选安全工作先进部门活动。一次奖励500-2000元，标准为：
① 安全责任制度落实，职责明确到人。
② 各项安全防范措施、落实。
③ 部门防火工作必须纳入日常工作，认真落实防火责任制，平时工作中，做好所属区域防火安全检查，全年无火灾安全事故发生。
④ 部门全年无刑事案件，无治安案件，无员工盗窃案，无员工灾害事件发生。
⑤ 积极贯彻《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》及《鑫旺矿业消防安全控制方案》的。
二、处罚制度
1、有下列行为之一的处以30元罚款。
1） 未组织实施内部防火检查，对消防火灾隐患，无记录或记录不详的。
2） 未组织员工开展消防知识及安全培训，无记录的。
3） 在安全出口或疏散通道上堆放杂物或其它影响疏散的障碍物的。在工作期间，将安全出口上锁、遮挡或将消防安全疏散标志遮挡覆盖的。
4） 用火、用电有违章情况的。
5） 消防安全重点部位人员不在岗的。
6） 检查中发现不知消防器材正确使用的或对消防知识不熟的。
7） 未定期对所管辖区域的消防设施、设备清洁的；
8） 无故不参加消防演练和统一培训的。
9） 刁难消防监督人员执行工作的。
2、 下列行为之一的处以50 至100元罚款。
1） 未定期对消防设施、设备进行检测、维修或未填写检测、维修登记表或记录不详的。
2） 对本部门存在火灾及安全隐患，未按期整改的。在火灾隐患未消除之前部门未落实防范措施，不能保障消防安全的。
3） 擅自拆卸消防设施；或用物品包裹探头而影响探头正常工作的。擅自挪用消防设施，埋压、圈占、堵塞消防通道而影响和延误消防工作的。
4） 因管理不善而造成消防设施损坏或丢失的，除照价赔偿外，并处于罚款。
5） 未向行政人事部申报登记，私自使用、安装电炉等电器的。
6） 发现隐患不及时上报，不采取措施处理的。
7） 未按《消防安全控制方案》落实部门消防安全工作，对安环部提出的消防安全工作未及时完成的，对部门责任人及相关责任人进行处罚。
8） 用电不使用安全保险装置或乱搭乱拉电线的，使用电热设备擅自离岗或下班后不按规定切断电源熄灭火种的。
9） 库房内物品堆放超高影响灭火的。
10） 未经同意，施工单位及本单位员工擅自动用灭火器材的。
3.下列行为之一的处于200-500元罚款。
1） 在鑫旺矿业内擅自动用明火，使用电、气焊未办理动火申请表的；动火现场未配备灭火器，未清理周边易燃可燃物的。
2） 施工现场有明火作业无现场监护人、防火负责人的；并对责任单位或个人处于200-500元罚款。
3） 故意损坏消防设施器材、自动报警装置的（除对本人经济处罚外，并负责损坏设备的全部费用）。
4） 发现有故意损坏消防设施设备，应报告而隐瞒真相的。
5） 不按操作程序，野蛮操作造成火灾事故的。
6） 谎报火情，挪用消防设施进行其他工作使用的。
7） 令他人违反消防安全规定冒险作业造成危害后果的。
8） 违章关闭消防设施，切断消防电源的。
9） 对火灾隐患事故、事实不追究、不处理、不上报的。
10） 整改火灾隐患不及时、不彻底而造成火灾事故，但损失不大的。
11） 违反防火安全制度和安全操作规程，造成火灾引起事故，尚未造成严重后果的。
12） 在火警情况下，未及时报警、延误或对报警不提供便利的。
13） 明火作业未采取有效的安全措施，造成火灾损失较大的（构成人员伤亡，将送交公安消防机构处理。
3、 有下列行为给予严重警告，并罚款500-1000元罚款。
1） 未经批准擅自携带易燃易爆危险物品进入鑫旺矿业，并私自贮存的。
2） 在鑫旺矿业内乱倒、随意堆放易燃易爆危险物品、残渣、残液的。
3） 违反安全管理和操作规程；擅离职守，导致火灾造成一定损失和影响的。
4） 火灾隐患多次发现仍未整改，又未能详细说明原因的。

灭火、应急疏散组织机构人员分工图

指挥部
总指挥：值班经理（酒店总经理）

消防控制中心

火灾处置或方案演练

安全防护救护组
负责人：消防管理人

成 员：值班门卫
通讯联络及设备保障组

负责人：当日值班负责人

成 员：、值班员
灭火行动组

负责人：安全负责人或值班人员

成 员：人员
疏散引导组

负责人：起火部位部门负责人

成 员：消防负责人

向指挥部反馈
现场情况

火警确认

火势很大烟气危及人身安全

灭火组携带防护设施到达现场展开行动

用水枪射流掩护
采取其它临时
措施
燃烧范围小

火势较大，但能够扑
灭

着火层疏散
阻止火势蔓延

直接灭火
先控制后消灭

扑 灭
配合到场公安消防队灭火

清 残
使用灭火器、
使用水枪

保护现场
发现火情
核 实

际上

十八、消防安全教育培训资料
一、员工消防安全教育培训记录表
单位名称
哈巴河县新疆鑫旺矿业有限公司
培训日期
2010.11.9
组 织 人
陈华鑫
参加人数
96
培训地点
本单位
培训对象
全员
学习培训内容

1、公共场所防火知识
2、干粉灭火器的使用方法
3、灭火及应急疏散预案
4、《中华人民共和国消防法》
5、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》

备注

二、 图片资料
照片内容
哈巴河鑫旺矿业消防培训
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基本情况

照片内容
哈巴河鑫旺矿业消防培训
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基本情况

十九、灭火应急疏散演练资料
一、灭火疏散演练记录表
演习日期
2011年6月9日
演习地点
公司办公楼
参加人员
全体机关人员
报警人姓名
陈华鑫
灭火组演习情况
消防器材使用基本合格
通信联络组演习情况
合格
疏散引导组演习情况
准备不到位
安全防护组救护情况
准备不到位

演习评语
加强日常的消防安全教育培训，提高消防安全意识，提高全员应急救援能力和自救能力，消除安全隐患。

组织人

陈华鑫

二、图片资料

哈巴河鑫旺矿业灭火应急疏散演练
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基本情况

照片内容
哈巴河鑫旺矿业灭火应急疏散演练
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基本情况

合同管理制度

1 范围
本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励；
本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。
2 规范性引用
《中华人民共和国合同法》
《龙腾公司合同管理办法》
3 定义、符号、缩略语
无
4 职责
4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。
4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。
4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。
4.5 合同管理部门履行以下职责：
4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范；
4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量；
4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况；
4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用；
4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理；
4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作；
4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作，
4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责：
4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”；
4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案；
4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐，分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作；
4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同，建立合同统计台帐，并负责