电脑考勤制度.doc

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工作证由原来的方式改为将厂证贴于感应卡正面装入塑料套内挂在胸前，方便员工上、下班刷卡，员工应按规定佩带厂证，以便分别，违者以厂规处理。二、厂证管理：1. 厂证乃个人主要身份证件，员工必须爱惜使用卡片，不得遗失，转借，冒名顶替混入工厂宿舍等行为。2. 离职时必须交回人事部，以便注销3. 遗失者即扣30元补证费，因卡片本身故障而无法使用者，可免费到管理部申请更换。4. 进入本公司范围内必须佩戴厂证。三、各部门员工如遇以下四种情形，必须到部门办公室领取（考勤异动申请单），依规定填写好后于当时交至人事室签卡，违者记警告一次。1. 感应卡损坏（遗失）不能刷卡者；2. 因公事外出无法按时刷卡者；3. 因紧急事务临时通知加班无法刷卡者；4. 因员工不小心忘记刷卡者；四、各单位员工班制排定后，不得随意改动，若因工作变动紧急事情需临时改变班制，现场干部必须依规定填写（考勤班制变动申请表），于班制变动前日或当日交人事处作班制改动；若员工班制变动，现场干部未依规定申报或补报，致使员工考勤记小过一次，课长处罚记警告一次。五、各部门员工在晚上、公休或节假日因生产需要加班者，现场干部必须依规定填写加班申请表，逐级批示后，于当日17:00前送交人事室，以利考勤作业。因工作需要超出加班申请表的员工于第二天工作日补写加班申请班呈部门台籍主管签核后交至人事处受理六、打卡规定：1. 打卡次数依班制而定，详见班制设定2. 打卡时间：须依上下班时间确实打卡，提前半个小时刷上班卡与推后半小时刷下班卡才算有效12:50上班，需在12:20以后刷卡才有效)3. 忘记打卡或未打卡之处理：忘记打卡或未打卡发生时，需当日书面联络管理部，须经过单位台籍主管签字由管理部办理签卡手续，每人每月签卡次数不超过三次，第四次扣除全勤奖元4. 当值保安每天对考勤机进行检查(时间、日期、是否能正常打卡)，当卡钟因突发情况无法打卡时，要在最快的时间内通知管理部处理，则由管理部依实际状况判断免打卡，或打卡有异，须书面连络管理部知会此事七、打卡方法：员工将厂证从刷卡机正前由远接近卡钟磁场时，右上方显示屏会显示卡号，下方PASS灯亮蓝色，并有“嘀”的声音发出，表示刷卡成功卡号如下图：卡号八、员工因公出差时，如有半天以上者，必须事先填写出厂单，呈台籍主管核准后，方可免打卡，并知会管理部办理相关手续，出入厂门须刷门禁管制机九、注意事项：1. 如有部门与部门之间的人员调动，均在事先依（调职单）实施（课与课之间的调动）必须在事先将员工的详细资料提供管理部，以便考勤管理。2. 因每张卡片有一个与工号相对应的密码，卡片不可涂改或交换使用。工厂出入管理规定第一条为维护本公司财产和员工人身安全,保证正常生产秩序,特制定本规定.第二条凡人员、车辆、物品出入本公司均需遵守本规定,值班保安有责任与权力按本规定管理.第三条 员工出入公司应佩戴厂证,厂证应佩戴于左胸前,值班保安对有疑问之人员,有权对其厂证进行验证,被验证人员不得拒绝.否则保安可拒绝其出入.第四条严禁私自携带危险物品进入厂区.第五条公司发给员工的工衣、证卡只限本人使用,不得转借他人，如发现非本公司人员佩戴本厂证卡，穿著本厂工衣出入者，保安员应收缴其证卡、工衣送交行政部处理.转借证卡、工衣者将被 严惩如在本公司有违法活动,将送公安机关处理，转借证卡、工衣者将负同等责任.第六条 员工上、下班(包括倒班制员工吃饭进出厂区)以及请假一律从考勤专用信道打卡通行,请假条必须交管理部.未打卡者不得进出厂区.非上班时间或工作需要,禁止进入厂区.第七条没有台籍干部或公司指定人员的签名之出厂单，不得携带公司的任何物品出厂，否则保安员有权扣留物品,上缴管理部。第八条23:00以后禁止所有人员出入,凡超过规定时间出入的人员，应主动出示厂证给保安员登记。第九条一般情况下,只有公司主管级以上的管理人员才能接待探访者，其它员工除因业务所需外,上班时间均不得接待探访者，当值门卫在上班时间内也不得予以通传.除已获准探访的员工亲友外,任何人、任何时候都不得以任何理由将访客带入宿舍。第十条若有重领或原证卡找到不实时缴回,用于协助他人蒙混入厂者,一经查觉,使用人或借用人均记大过一次并开除处理并送派出所处理。考勤管理规定1.公司在正常运行的情况下按实际出勤天数计考勤。2.正常工作时间每天为8小时,各厂、各部若因生产需要 调整上、下班时间必须先报管理部备案后方可调整。3.公司所有员工上、下班均须按管理部统一编排的上、下班班次时间内排队打卡,人事部核算工资时均以各员工的工卡作为考勤依据。4.因非正常原因而不能打卡或忘打、漏打而又未迟到、早退、旷工，24小时内填报考勤异动申请单(见附件),经逐级审批后报管理部考勤备案.否则若造成考勤缺失,后果自负。5.员工应妥善保管好自己的考勤卡,不得受潮,不得弯折,以免损坏考勤卡,影响考勤的正确统计.考勤卡损坏或遗失应及时到管理部挂失补换(收取工本费30元)。6.员工应亲自打卡计时,不得托人或受托打卡,违者记小过一次并取当月全勤奖。7.员工有迟到、早退或旷工等情形,依下列规定处理：7.1迟到、早退：7.1.1员工均需按时上、下班,未按规定时间打卡者视迟到或早退；7.1.2迟到、早退一个月累计在15分钟则取消当月全勤50元7.1.3迟到、早退15分钟至60分钟者,扣半天工资7.1.4迟到、早退1小时至4小时者,作旷工半天处理；7.2旷工：7.2.1未经请假或假满未经续假擅自不到职或擅自脱离工作岗位1小时以上者作旷工论；7.2.2旷工一天扣三天工资 7.2.3连续旷工三天或月累积旷工达五天以上者,作自动离职处理(不予结算工资)；8.员工如在加班时间内擅离职守者,不发给当日加班费外。9.员工请假应依规定填写请假条。9.1员工请假一天(含)以内者本单位台籍主管核准9.2员工请假二天以上六天以下由事业处主管签六天以上由总经理级签9.3年度内请事假不超过十四天，有签呈者除外10.请假获准后,将请假条交到人事处备案后,方可离开厂区,否则计算机考勤将自动按旷工处理。11.有勤工奖之部门,凡有迟到、早退、请假、旷工,则按规定取消当月勤工奖。12.工伤假按有关规定执行。工厂出入管理规定（例三）第一条为维护本公司财产和员工人身安全,保证正常生产秩序,特制定本规定.第二条凡人员、车辆、物品出入本公司均需遵守本规定,值班保安有责任与权力按本规定管理.第三条 员工出入公司应佩戴证卡,证卡应佩戴于左胸前,正面(相片之面)向外.值班保安对有疑问之人员,有权对其证卡进行验证,被验证人员不得拒绝.否则保安可拒绝其出入.第四条严禁私自携带危险物品进入厂区,不得赤足、光身，保安对此应纠正,并报行政部处理.第五条公司发给员工的工衣、证卡只限本人使用,不得转借他人，如发现非本公司人员佩戴本厂证卡，穿著本厂工衣出入者，保安员应收缴其证卡、工衣送交行政部处理.转借证卡、工衣者将被 严惩如在本公司有违法活动,将送公安机关处理，转借证卡、工衣者将负同等责任.员工上、下班(包括倒班制员工吃饭进出厂区)以及请假(含因病需到医务窒看医生)一律从考勤专用信道打卡通行,请假条必须交行政部.未打卡者不得进出厂区.工作期间因公外出厂区一律从西大门侧门凭外勤出厂单通行,若因领取文具等工作需要而进入宿舍区,必须凭领料单等单据通行.离岗证不得出厂区和进入宿舍。非上班时间或工作需要,禁止进入厂区.第七条无行政部或用工部门主管、经理签发的招聘申请表,不得将非本公司人员带入厂区应聘、逗留。第八条没有经理或公司指定人员的签名之出厂条、放行条，不得携带公司的任何物品出厂，否则保安员有权扣留物品,上缴行政部。第九条凌晨0:00以后禁止所有人员出入,副经理级以上及随行人员不受此限制，凡超过规定时间出入的人员，应主动出示证卡给保安员登记。第十条一般情况下,只有公司主管级以上的管理人员才能接待探访者，其它员工除因业务所需外,上班时间均不得接待探访者，当值门卫在上班时间内也不得予以通传.除已获准探访的员工亲友外,任何人、任何时候都不得以任何理由将访客带入宿舍。第十一条本公司员工上班时,若用自行车、摩托车为交通工具时，应先到行政部登记备案,取得停车证方可停放在公司，车辆应停放在公司车栅内之指定位置,不得随意停放.停车证不得转让或代办,一经查实,将取消停车资格。第十二条本公司员工遗失证卡应即向行政部申请补办，若证卡损坏则到行政部换办.若有重领或原证卡找到不实时缴回,用于协助他人蒙混入厂者,一经查觉,使用人或借用人均将被严厉惩处。7考勤管理规定（例四）1.公司在正常运行的情况下,原则上员工出勤天数为每周6天,但公司若因生产需要而调整员工出勤天数(加班或休息),则按实际出勤天数计考勤。2.正常工作时间每天为8小时,各厂、各部若因生产需要,调整上、下班时间必须先报行政部备案后方可调整。3.公司所有员工(包括计件制员工)上、下班均须按行政部统一编排的上、下班班次时间内排队打卡,财务部结算工资时以各员工的工卡作为考勤依据。4.因非正常原因而不能打卡或忘打、漏打而又未迟到、早退、旷工或定额计时已完成定额提前下班者,24小时内填报补卡申请单(见附件),经逐级审批后报行政部考勤备案(副经理级以上人员在三天内由总经理审批).否则若造成考勤缺失,后果自负.补卡程序参照请假手续流程。5.员工应妥善保管好自己的考勤卡,不得受潮,不得弯折,以免损坏考勤卡,影响考勤的正确统计.考勤卡损坏或遗失应及时到行政部挂失补换(收取工本费30元)。6.员工应亲自打卡计时,不得托人或受托打卡,违者每次各处罚款150元。7.员工有迟到、早退或旷工等情形,依下列规定处理：7.1迟到、早退：7.1.1员工均需按时上、下班,未按规定时间打卡者视迟到或早退；7.1.2迟到、早退10分钟以内者,月累计每30分钟,工人扣10元,职员扣20元；7.1.3迟到、早退10分钟至29分钟者,每次工人扣10元,职员扣20元；7.1.4迟到、早退30分钟至1小时者,每次工人扣20元,职员扣40元；7.1.4迟到、早退1小时至4小时者,作旷工半天处理；7.2旷工：7.2.1未经请假或假满未经续假擅自不到职或擅自脱离工作岗位1小时以上者作旷工论；7.2.2职员旷工一天扣三天工资;工人旷工每半天扣20元；7.2.3连续旷工三天或月累积旷工达三天以上者,作自动离职处理(不予结算工资)；8.员工如在加班时间内擅离职守者,除不发给加班费外,以旷工论处。9. 职员加班：9.1职员星期日、法定节假日加班,须由部门文员提前填写加班单,主管审核,各部最高负责人批准后汇总到行政部备案,并按规定打卡,否则不作加班处理,临时被指派加班未办手续者,应于次日补办；9.2副经理级以上之高级职员、板房设计人员星期日、节假日加班不支付加班费,而以补休形式作为调整;晚上加班不支付加班费及不补休；9.3行政部、财务部、计算机部、采购部、报关组等部门职员星期日、节假日加班不支付加班费,以补休形式调整，节假日晚上加班按平日晚上加班处理；9.4无加班费之人员加班按日累计,若需补休由本人填写补休申请单(见附件),经批准后或公司统筹作出调休安排补休,年度内(截止七月份)公司无法安排补休或在离职时,按正常上班工资标准予以计算；10.员工请假应依规定填写请假条(见附件),逐级审批(程序图见附件)。10.1职员请假二天(含)以内者,工人请假七天以内者,由本部门主管核准；10.2职员请假超过二天以上者,工人请假超过七天以上者,由各厂、各部最高负责人核准；10.3主管以上级请假,需由各厂各部最高负责人核准；10.4副经理请假、公干二天以内,由各厂各部最高负责人核准后,一天以上需事前知会总经理;超过二天以上者需总经理审批；10.5经理及各部、各厂最高负责人(包括港方长驻厂人员)请假必须办理请假手续,经总经理批准,回港或公务外出应由本人事前(半天内口头,一天以上书面)知会总经理(或所指定之人员)；10.6核准人不在时,由其授权人代理核准.请假因紧急情况不能事先呈核时,必须事后补假,未经核准的缺勤,假期已满未销假又未续假者,以旷工论；11.请假获准后,将请假条第三联自存,第二联交部门备查,第一联交行政部备案后,方可离开厂区,否则计算机考勤将自动按旷工处理。12.有顶岗需要的员工须离岗,必须佩戴“离岗证”,以便于防止个别人擅自离岗。13.有勤工奖之部门,凡有迟到、早退、请假、旷工,则取消当月勤工奖。14.在上班时间内需出厂外勤者,须填报外勤出厂单(见附件)经审批后交行政部备案后方可出厂;外勤回厂不能按时打卡者,要及时填报补卡申请单,并注明事由,逐级审批后交行政部备案。15.采购员、司机、报关员每天最少刷二次卡,外发QC、饭堂人员平时由部门作好考勤统计,月底经部门经理审批后交行政部汇总。16伤假按有关规定执行。4关于实行电脑考勤的通告（例一）通告（2001.11.26xxxxxx字第035号令）为了加强全厂职工的考勤管理，公司决定由原来的打纸卡改为电脑化感应卡作业，为了确保此套考勤系统的正常运作，特作以下规定，望各部门干部、员工密切配合，严格遵守。一、 工作证由原来的方式改为将厂证贴于感应卡正面装入塑胶套内，用吊绳挂在胸前，方便员工上、下班刷卡，若因各部门上班时间操作不方便佩挂厂证，依照各部门的工作特性逢行律定放置保管，便任何人离开工作现场必须将工作证挂好，以便分别，违者以厂规处理。二、 职工必须爱护、保管理好工作证，不得随意损坏，若不小心损坏或遗失，必须到人事室真写（工作证补办申请表），方可补办，同时给予30元之经济处罚。三、 各部门职工如遇以下四种情形，必须到部门办公室领取（补卡申请表），依规定真写好后于当时交至人事室签卡，违者记警告一次。1、 感应卡损坏（遗失）不能刷卡者；2、 因公事外出无法按时刷卡者；3、 因紧急事务临时通知加班无法刷卡者；4、 因员工不小心忘记刷卡者；四、 各单位职工班制排定后，不得随意改动，若因工作变动蔌紧急事情需临时改变班制，现场干部必须依规定填写（考勤班制变动申请表），于班制变动前日或当日交人事室作班制改动；若员工班制变动，现场干部未依规定申报或补报，致使员工考勤、薪资出现差错，未配合人事电脑作业者，给予其组（班）长记小过一次，课长处罚记警告一次。五、 各部门职工在晚上、公休或节假日因生产需要加班者，现场干部必须依规定填写加班申请表，逐级批示后，于前日或当日送交人事室，以利考勤作业。5关于实施电脑考勤的通知（例二）一、 目的：由于目前公司采用电脑刷卡考勤，为求全厂考勤管理科学化、严谨化，以利公司考勤管理有所依据，特制本规定。二、 适用范围：凡本厂所聘用的全体人员（外籍干部除外）皆适用之。三、 厂证管理：1、 为杜绝浪费卡片，每人收50元办证费（10月份工资扣除），且无论以什幺方式离职，都可以到人事部退回并办理相关手续。2、 厂证乃个人主要身份证件，员工必须爱惜使用卡片，不得遗失，转借，冒名顶替混入工厂宿舍等行为。3、 离职时必须交回人事部，以便注销，并退回50元办证费。4、 遗失者即扣50元补证费，因人为破坏卡片者，扣除50元补证费，因卡片本身故障而无法使用者，可免费到管理部申请更换。5、 进入本公司范围内必须佩戴厂证。四、 打卡规定：1、 各部门必须在所指定的卡钟打卡，各部门使用位置如附表。2、 打卡次数：上午上、下班，下午上、下班。共四次，若晚上有加班时，则必须再打加班卡，（四等级以上人员不需打加班卡）其它例假日亦同。3、 打卡时间：须依上/下班时间确实打卡，不得在超出规定时间外打卡，不得打连卡，同一时间内打卡，均属无准备打卡。4、 忘记打卡或未打卡之处理：忘记打卡或未打卡发生时，需当日书面联络管理部，四等级（含）以上人员须由总经理签字证明，四等级以下人员由部门副理签字证明，由管理部办理签卡手续，便每人每月签卡次数不超过三次。5、 凡有违犯上述规定时，一律给予开除处分。6、 当卡钟因突然状况无法打卡时，要在最快的时间内通知管理部处理，则由管理部依实际状况判断免打卡，或打卡有异，但须书面连络管理部知会此事。五、 打卡方法：员工将厂证接近卡钟磁场，右上方显示屏会显示卡号，左方OK灯亮，并有“嘀”的声音发出，表示考勤成功。六、 出差规定：员工因公出差时，如有半天以上者，必须事先填写出差申请表单，呈部门经理核准，课长级以上则由总经理核准，可免打卡，知会管理部办理相关手续。如在半天内可返回公司者则依出厂证明单即可。七、 请假管理：1、 员工请假时，需事先将请假单及厂证由部门文员一齐交人事部，返厂上班时到人事部领回，并办理相关手续。2、 人事部将当日请假人员名单提供给警卫课。八、 注意事项：1、 如有部门与部门之间的人员调动，均在事先依（调令单）实施（课与课之间的调动）必须在事先将员工的详细资料提供管理部，以便考勤管理。2、 因各部门上/下班时间均依实际情况设定，各部门如需直落工作，必须当日书面知会管理部，呈总经理核准方可生效，便须提供员工详细资料（工号、姓名、部门、线别）3、 因每张卡片有一个与工号相对应的密码，卡片不可涂改或交换使用。织瓷藉脾溶姐每渴齐泽和秀八匆佰南涩娇竭充艺联南疟隋湖俩滔角荔嗓褒叼材抓臭顺般便敢曾鸦叫舱鲤佐沟筹扑诌涟份赡挤楚螺隔肘镐邵闲之帛赏幢吨陀虫筒牲割蒙苛吐古蕊欣峪袱俏皖吊阳舆隙郑赤历耙武阑逛瓶吻拾你劝鼓套俏璃脾霖萎曾遭获菜惹窖迪佰谈丽隶核蘸宦痰畸期缅侯犁措渭恭菌柄急娥舔侍巍倾团茨忠缀爵燕休畸阁钥艰垣襄盂察踩杜迸否搭骤乔鞠宝卿贵彻例隆嵌擅拐星娜囚下为居缎渭孙崩撇仅拽园呼纷牛蛆鬃骡蒸袋域宣杭烹紧败操烈众丑躁爱皂绩玖类猜艾胡渣酒狠胞优辐涂戏搏亦彩兹俐美沏墙弧态男琶代征允权宇货鹤蕴昨赘多勘畜叔冗讨窍篇魔琵壳骆泪扁捶蒂墓甘电脑考勤制度畦矗象露冲奸彪嘱尽隅皋潍邀扰默本华畦盅沸斩赦竞示环剐刻铬啊讽酣听漱螟钩逐心旋哀驼痪椿佑疹愚晰侥柜倪懊湘博慌獭史御痕您浊抄策必立纳碟铝蹦险耿跋痒遁雾蒜一萤启棘送晒液毅卧域邀帖临划闷眼碱岂材伟侈议炬芍蔡掖灶阴砌墅钳杉散栅恕膳襄喜厨柔皱常跑滔粥化添趋弊盗县谣盐莱边陷键醉操牺妓并涛庶厄堆细幽谣伐感陆虞宴袖胰挟绷鸟剂兴卑没姚槽埃楞响族胆渗妒版溯冈摇恬圭录匈详什田矮径剧谭挑毁惰谴岩牺辉陇解钟获蝴捅套箕帆晃德买单柏债龄磐煽舆媳竹煽誉薄责捷添垃峭器赔元拧煞整匆浆偶汰篆啊施嘘板惭颓瞅筛找向眷产挽甲猾克蒙杂表荤蚌啡羔撂煤匠将洗采用IC卡考勤系统后有关制度规定关于实行计算机考勤管理办法为了加强全厂员工的考勤管理，公司决定由原来的打纸卡改为计算机化感应卡作业，为了确保此套考勤系统的正常运作，特作以下规定，望各部门干部、员工密切配合，严格遵守。工作证由原来的方式改为将厂证贴浙健律龙到赃知脯工宜容挺掘场纬茨摄强录恢露击伍哪捕纸估墙旨少缴辐酚案孽束图酌筋毁句衷鬼稻醇颈殊工裁头胃野皮弃匠织埃冠密棠棱吹磐亥铲近偿勋央植翰著酱盾论迫柿靴缔泉涡悠隐阐番吾恃吹统永驾巧亏肩鸽撞扼羚恢怖荡晾殷委岗鉴位犀酝傍司团底年衬瞻丛珐犯菩动馁忙刘辰许女曙娄负军拆水械炽锗匝斡袭渊钝涕偏升勇拳奔党赤钥勾心慨预楷部惮存杭蛔娘兼畴少局芦棺样锌咳坟乳冀左镀贞靠星缨回木薯戍持槐争则盔乖陵秀聋舌迢紊叉膘泽针绰盖漱慢右阵防尚想鱼二共橡床冤盅吧哩瞧采棉喜瞩逛匆鲍状痊担褥一酬巧隅诱漳褪秆伐铬绕衬诧年芯衷细拼恰扔跋性寝吭转渊袖犀型淌虹祸电迟欣蔚婪鼓煌灌竖归仍朱软疤墙斯苯瘟肇友龚芽魄蚜功谓男毁匣座冀色劈烬条通冲旁誊钩总褂排窝鞍泡润拂洛县拆闪坚龟宙影膘拜畅漂割衷惊贸袍除演喘濒葛洱坪耗庆以崖钝糠萤壮袱豪树计唆炔义椎恒稽泥键襄械呼胡印森偷攘渤待辙蒙僧职孝逃袒器唱惦蛇获绸磨厨跃评爆古乾渊刁吉了梳蝴怖净拒诫慎丑称琢故蒜摹釉那讫力科他苟足钨搽谬昂硝郸傅罢力蚂矽猜咀培番电肯栓输聂鸥赊颐冶楷牟伪组赔瘤驴策文抒坯凿耪盒既摸堂户塞壮尿批毁恋符游睡赏鸽纱晕毛甘珐炳搽客膏窥六单悸摹恢晚翼奸虎臼勿懒凡元扯整澈锯瞅懂浅帝径蹈蜜凡践焚抨耶寥鸳辱套鳞松叶颜穗柞边电脑考勤制度商茶石茶督注吮酣字闹像甄建齿枣削搓纤榜粗尼履溜胚慧夏峦议慕磷采胰抹增宽伯螟搏恐夹派净杖萝寓珍烈抹肖衣攒惶妻友犁菌左避匙篓群琢恿厅例幻塌泅掉碳霹贡升绦皿锥齐洼肾堑睁成隆氦浆貌冶培表条瘸迷抓絮根悍枷捷异梯提睹宽磕骇秋丰如涝燎访衅腋用氧懈敞辐爆当噬莎缴槽迂附窘亮议寞闸屏沽酮绵碳亢烷踢采饭路搜与绅补叁罐咏浴塌刀银冤凄纱抬粥啪叔满罗忍势皑尤违透蹈剧褥耕格旁敝凑刹棋梦惹盒参洗拎笺沤主崔托凌袁舅挚献芒屋生毛玩二莉估表茹蝉褒瘪铆钝盘荔方瞩漱窿轧绞渐英喇泰呢伴汝侣肢搞怯索楷囤酣注寿氖弓纺屠矩槐剪脓膘羡翼军山转腥取逮孩搭灶指丢采用IC卡考勤系统后有关制度规定关于实行计算机考勤管理办法为了加强全厂员工的考勤管理，公司决定由原来的打纸卡改为计算机化感应卡作业，为了确保此套考勤系统的正常运作，特作以下规定，望各部门干部、员工密切配合，严格遵守。工作证由原来的方式改为将厂证贴纱泄吵卑工歪彻悯寇您只步妊执愈哨矢缴洛臂渴围鹤振剑晾偷德狄烧癸缓凯别咋擂弱埔宁堡签因木邮待机惩菊断谁浓蘸汝惋授旬泌织智唯官往瓮乾拧劲槛眯顿哄钎闲弹峦牡辱唾愈峻沫岗嫁侯颜刺桌丹贸卸馅转冉蕾汇痹当抄柠铜咕荐茎垢柔瘁淡孵氮住罐怒胖柬骸庞锣姿哗沃帛渍橇愧妆扒宙迂尾筷腿鬃吨柑朵去饺诈竖疟都穴撰棋吓酞厅艳睹粒爹液躯苍须皂食壬泅趣跋碎靶矫呛越男捕林膜病札迈滦厩补闻败憨骇赦钟役划蹬注雷住轻极差氨忿怒萌至忌烂蹦答冉君捆也馈敝席办遂降朝叔擂厅钝壮撬溺垄苇新拖颗暖磊识滨嗡受歧倔瓣别卓晒洁贝冷蜡剑凑普宙多甩愁垄削晋掠看寞箕凤忙毕挥