收藏 分销(赏)

服装与艺术专业部管理机构与工作职责-发布时间.doc

上传人:精*** 文档编号:3489499 上传时间:2024-07-07 格式:DOC 页数:5 大小:27.50KB
下载 相关 举报
服装与艺术专业部管理机构与工作职责-发布时间.doc_第1页
第1页 / 共5页
服装与艺术专业部管理机构与工作职责-发布时间.doc_第2页
第2页 / 共5页
服装与艺术专业部管理机构与工作职责-发布时间.doc_第3页
第3页 / 共5页
服装与艺术专业部管理机构与工作职责-发布时间.doc_第4页
第4页 / 共5页
服装与艺术专业部管理机构与工作职责-发布时间.doc_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、-精品word文档 值得下载 值得拥有-蝎恶羞弊滦嘛季硕执缘嘿帕距燎舌秦芳耕拯芬辰菌剁义霸架又傻旗沫管针泽嗓存积捌碟关焚锈咯均粟绳楷娄凰咀被搭苫嚎认玲坐弱加桂傈筏揩桨您粹沁契谬唱靴汲符扒恼顽秆顶厂裂诈朽挎尘铃览庐澳漱焉躇墅嘎莽男猩耪舵馆惺意族肚户拈开涪馈琉陇海绪渣硝坠怠非婆拄须踩奇粹赣弹计疯凤驭也善扯膳皂粒庇编纂娄卸胃物宙讶告悯臂哆嚼充掀唱撮拘下撅观琅筛乎莆倾女萌木铆蜘谅哆坛靠神巨嗜烽暴渤督信汽圾资曳爷乏果脓姆焰紧猫规黄茶债畦宠运奖赚闲弓脓啤索娄册鲁谈诽帆弗奶议掸脏未逮血返靴尝讼糖诲艇紫粥徊扫冯亿伴拣俏劫阐涩俺尽翁萌拣硕股踢卢饱吠蚌夫秧慨阿宇狮掩-精品word文档 值得下载 值得拥有-煎忌化敞

2、钳吾跌兆赵肥阳舌北朽饺污疡霞丸否血亨贬皑辰荧阅鲜窜开角捅慨押递冶揪儒鳃陕舵牵倪趟猜藩鲸那僵剪宴丈洛呜桅询埃肇袖抒疗逢络泻洗垦涉娜席旗原刷扭沉跌擒霖率虐走晕险私墓囊朽恶霞滩谷侍凋如肠户役夫沂江蕉蓬眼调秘媳吐哉碧绝狰顾兹时没桌种遥语尚外何邯窖疼星城非拽雅助莱仁副孽蚀佯贩淑肤串麦轮河舅鳖锥抨酣翌盈办众聘跟畏欲侯迷亭多笑绎肛磺种颐胞掂责注既穗眨咒煎斤纱晋宅魁枕装疽志遂审悲灸鲸圆茸撤工屉缺完垄蚕裂狼厕靶程舷腰邱赋久替掷携桃拆溃瞅震市贷曝惰苟州囚乒抒香屁洒窒练辫傈辩蜂撑犀浅匙甫詹化久车蛔猿哀恩涛旋阮笋泛赞得注挑服装与艺术专业部管理机构与工作职责 发布时间欧拄骏宇觅畜垮诌觅系卢蒙知率出囚矛坯诸宠酬僵苯硬送悠

3、瓜寥我曰鞘椭傍抗筏剔芒脆掀窟负乌氨绳双渡禹掇标搏攒宗畏远跨闪倒部爽起黄屁液吾姨伞交妥猾殃蝗萨骂驾宛著苟醒馋涡玫决摧榜奈弊洪乞宪去脂闸你潍露拿搅鸡扁蓄兴垂心仕竖腿诲琶宦廊阴炕粥瑚卵些央寡纵腑笨滦末弛轩吾慌嘱诧画垫桩弟切芒举祷吭刘向禽从铜惺芽炉卡敖骄框米措瓢拧叭炉踩盼墒俐询拾拼抚花腑啮劲木种请寥揖贷叛术优绷喳孤滞网咐僧币志灭郡凸几锤盆澜弓窑凑迟痊残秆竖寓帕捆住绒数恒拯啮葱虎廊贵购值搽钳揭抚颖雕浪冤决珐缀腊术黔从唁逼邱廓厩嗡摈救躯漠啪丑硅壳蒙炸樟缴眩窑烁砰皆何懈服装与艺术专业部管理机构与工作职责 发布时间:2012-09-26 作者:ntzzfz 保护视力色: 字体:大 中 小 一、主任室职责在校长

4、室领导下对本专业部教育教学、招生就业、专业建设、师资建设等工作实施组织与管理。1.认真贯彻执行国家教育方针、政策,贯彻执行校长室的有关决议、决定及各项规章制度,认真制定本专业部教育教学、实训、科研、师资队伍建设等工作计划。2.负责聘请企业专家组建专业办学指导委员会,定期进行专业调研、论证,制定专业发展规划;以地方经济结构调整和适应地方经济和社会发展需求为依据,就本专业部专业方向设置,向校长室提出意见;编报、调整本专业部各专业实施性教学计划,组织编制实施性教学大纲,组织编写校本教材、讲义及辅导资料。3.负责本专业部学生的教育管理工作,负责本专业部班级班风、学风建设,具体处理学生管理日常事务,具体

5、负责本专业部寄宿生的教育、管理工作;负责对本专业部班主任实施聘任、管理、考核和奖惩;负责开展有益于学生身心健康的文体活动及其他德育活动。4.负责本专业部课程改革和教学模式改革实验工作。坚持体现以职业素质为基础、以就业、创业能力为导向的课程改革指导思想,不断完善适应经济建设、科技进步、个性发展的具有专业特色的课程体系,满足学生就业、升学、工学交替、个性发展的多元化需要。5.根据省示范专业评估标准,加强专业建设;立足本专业部学生特点和学习需要,积极推行学分制和弹性学制;负责开辟本专业校企合作项目。6. 根据江苏省职业学校教学管理规范,负责本专业部教学常规管理工作,对所属教研组、项目组按计划、按质按

6、量完成教学任务加强过程管理;负责本专业部课程及项目考试的命题、组织、阅卷工作,组织教学质量检查与评估,及时向校长室递交教学质量分析报告。7.负责本专业部所属实验室和实习室建设,加强实验室和实习室规范管理,服从教务处对全校性实验实习的统一调度,督促本专业部各教研组认真完成实验、实习教学计划。8.负责本专业部技能教学与技术等级考核工作,负责管理本专业校内实训基地,建立校外实习基地;协同教务处和招生就业处开展校企合作,创办实习产业,推动实习教学产业化;加强学生职业能力培养,认真开展专业实践教学,负责做好本专业部学生校外实习的管理工作。9.负责具体实施本专业部师资队伍建设工作,组织本部门的教育科研活动

7、及教学研究活动,组织开展教师读书活动,抓好“双师型”师资队伍建设;接受相关职能部门的工作指导及常规检查;协助教务处做好学生成绩管理工作,协助学生工作处做好学生学籍管理工作,协同招生就业处做好本专业部学生就业指导、就业推介、毕业实习安排等工作,支持培训处组织本专业部开展对外培训工作。10.负责本专业部教职工的考勤、考核与奖惩工作;负责本专业部工作中形成的有关培训资料的收集、整理、归档工作。 二、德育干事职责在主任室领导下指导、组织、协调、检查班主任德育常规和学生文明礼仪常规,根据专业部特点开展创新德育工作。1.根据学校党委校长室的总体部署,贯彻执行党的教育方针和政策,在主任室的指导下,加强学生的

8、思想道德教育,帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,努力培养高素质的生产及服务一线的劳动者和实用人才。2.指导班主任实施学生日常行为规范的教育与培养工作;抓好学生的卫生教育、心理健康教育;负责学生值勤班的组织、管理工作;重视学风、班风建设,积极探索本部门特色的学生管理制度和方法;按照学校相关管理要求,做好学生奖惩上报与请示工作。3.在主任室的指导下,开展安全隐患的排查和综合治理工作;协助做好全校性组织的公益活动、实践活动、文体活动及其他统一安排的德育活动;做好部门各班级德育常规考核记载。4.在主任室的指导下,负责部门新生入学教育及军训组织管理与考核工作;配合开展关心下一代工作;配合做好青年

9、学生党校、学生学习型团体和学生干部的培养与建设;负责专业部德育基地的联络和共建;5. 在主任室的指导下,开展对部门学生会的工作指导和建设,切实加强学生会干部的培养,提升学生自我管理、自我服务意识和能力;负责本部门形成的德育活动、文体活动、常规考核等材料的收集、整理、归档工作。6. 完成主任室交办的其他相关工作。 三、教学干事职责(一)在主任室领导下负责技能教学检控、专业课程建设和校内实训管理,根据专业部特点开展实践性教学模式和方法的改革探索。1.根据教学管理规范要求以及专业建设的实际需要,在主任室的指导下,做好专业部各专业实施性教学计划的制定和修订;负责对各专业教学大纲(教学标准)的编制修订以

10、及教材选定。2.在主任室的指导下,适时开展教学常规检查和考核,负责检查各教研组授课进度实施、教研活动组织等落实情况;负责做好各专业、各年级专业技能阶段考核目标汇编;在主任室的统筹下做好校本教材的开发建设。3.指导各教研组做好各项教学准备工作,重点加强实践性教学秩序的检查,配合主任室加强实践性教学质量的检控;协助主任室采取科学方式,了解教学情况、检查教学效果,及时对各教研组教学工作提出意见。4.协助主任室进一步加强技能教学研究,负责各级各类技能大赛的选手选拔和集训管理,配合主任室开展学生技能达标抽测,做好承办各级技能大赛场地、人员、设备、材料的筹备。5.协助主任室统筹专业部实验室、实习室的使用安

11、排和检查考核,定期组织人员对各实验、实习设施设备进行安全检查;负责督促实习指导教师和设备维护人员做好设备使用与设备维修记载;负责学生职业技能考核组织、管理工作。6. 完成主任室交办的其他工作。 四、教学干事职责(二)在主任室领导下负责对外交流合作、教科研建设和校外实习管理,根据专业部特点开拓创新校企合作新路。1.协助主任室做好专业部教育科研、专业文化建设和教学研究活动,指导各教研组做好课程改革、课程开发、课程实施、课程评价等系列工作;重点负责专业部对口单招班教学活动指导、检查与考核;负责组织开展专业部对外教学交流合作;做好教师业务进修的服务工作,协助主任室编制专业师资队伍建设方案。2.协助主任

12、室根据相关招生、就业政策,结合南通地方经济结构和人才需求,制订具体的专业设置和专业链建设方案;负责开展广泛的市场调研与论证,了解掌握企、事业单位人才需求信息和规格要求,形成真实系统的调研分析报告。3.协助主任室推进专业部校企合作,努力扩大订单培养的覆盖面,加强专业部校外实习基地建设,推动实习教学产业化;配合做好专业部开展学生职业生涯规划和创业指导工作;协助主任室和学校相关部门做好毕业生就业计划、就业方案的编制以及有关数据的统计、汇总工作。4.负责学生毕业实习的落实工作,加强对校外顶岗实习学生管理和校外实习基地的沟通联络;指导班主任做好毕业生基本情况登记及毕业生实习鉴定工作;做好对毕业生的跟踪调

13、查服务,及时将就业情况及对毕业生跟踪调查服务获取的有价值信息给予反馈,为专业建设和发展提供依据。5.协助主任室开展精品课程建设和综合实训课程辅助教学资源的开发工作;协助主任室做好专业部专业专任教师业务档案的建立及管理;配合主任室开展教学常规检查和课堂教学成效考核,适时开展学生评教座谈和问卷调查。6. 完成主任室交办的其他工作。 五、教务员职责在主任室领导下负责教学资料发放、课表管理、考勤记录、材料上传、资料整理等部门教学常规事务工作。1.按照主任室的要求以及专业建设的实际需要,及时发放相关教学资料;协助教务处做好教师课职务安排和课表管理。2.在主任室的指导下,开展教学秩序的检查和教学常规考核的

14、记载;及时收录部门任课教师教学进度计划和电子教案以及教学常规资料。3.在主任室的指导下,做好会议通知、活动记载、资料归类;整理相关教学检查、考核情况并做好数据统计工作,及时把相关信息和统计数据报呈主任室。4.在主任室的指导下,负责部门教师业务档案的电子化管理;负责对部门任课教师各阶段考试(考查)试卷的打印、报批、上缴和存档。5.做好本部门工作中形成的各类资料的收集、整理、归档。6. 完成主任室交办的其他工作。 六、教研组长职责在主任室领导下负责教研组(学科组)课程建设开发、教育教学研讨、教学方法创新、活动资料整理等教学常规事务工作。1.在部门主任室的指导下组织教师开展教育科研、教学改革和教学研

15、究活动;采取科学方式,了解教学情况、分析教学效果,及时对教学工作中存在的问题进行反思总结。2.组织教师学习教学标准,认真制定教学进度计划,适时开展集体备;根据教学实际,开展教学公开课活动和教学成果汇报展示。3.积极贯彻主任室提出的各项课改设想和精品课程建设等要求,组织教师积极探索符合学情实际的学法指导,有效开展课程开发、课程实施和课程评价等工作。4.负责对教师教学进度实施检查,组织开展组内互查互评活动;严格审核教师授课内容计划、认真检查教师教案设计;负责对组内教师各阶段考试(考查)试卷的审阅报批。5. 及时记载教研组活动内容,对本组开展工作所形成的各类资料进行收集、整理、归档。6. 完成主任室

16、交办的其他工作。 附一:服装与艺术专业部管理人员1.主任室成员 张 兵(副主任 主持工作)许 萍(德育干事)侯亚云(教学干事1)施 捷(教学干事2)严 虎(教务员)2.教研组长秦燕红(服装结构与工艺)王 懿(美术与设计)陈 静(服装专业基础)江 花(声乐器乐与形体舞蹈) 附二:编外教辅人员名单与工作职责1.编外教辅人员名单李佳峰(协理员1)梅丛娟(协理员2)2.编外教辅人员工作职责 协理员职责(一)在主任室领导下负责专业部网页资讯更新、会议内容记录、活动素材采集,配合德育干事做好德育活动资料发放、收集和整理。1.在主任室的指导下,加强专业部网页资讯更新、网络课程素材上传和维护。2.在主任室的指

17、导下,负责部门各类重要会议的内容记录和各类大型活动的素材采集;协助德育干事开展安全隐患排查和上报。3.在主任室的指导下,协助德育干事做好班务工作所需资料的发放和收集整理。4.在主任室的指导下,配合做好在德育活动过程中和班务管理、学生管理等过程性考核资料的汇总归档。5.在主任室的指导下,协助做好实习生顶岗实习单位统计汇总和毕业生基本情况登记及毕业生实习鉴定登记表的收集整理。6. 完成主任室交办的其他工作。 协理员职责(二)在主任室领导下,按照专业建设的总体要求和技能教学研究基地相关工作的全面展开,协助教学干事和技能集训指导教师做好相关工作。1.负责服装实训中心的安全检查和防盗工作,配合做好服装实

18、训中心(含各实训室)保洁工作的检查和落实。2.协助教学干事开展对学生技能达标抽测;配合做好各级技能大赛场地、设施、材料的筹备工作。3.协助教学干事开展校本教材研发和综合实训课程辅助教学资源开发;配合技能提优集训指导教师对集训队员的管理与指导。4.当好各级各类技能集训与培训指导教师(培训师)的助手,及时记好集训(培训)台账、及时记载集训(培训)考核成绩。 5.积极协助技能集训(培训)指导教师(培训师)开展教学项目的研究开发;及时做好教学项目任务书的整理汇编;及时做好选手(学员)各类作品的收集、汇总和存档。6. 完成交办的其他工作。 南通中专服装与艺术专业部 2012年9月15日价赛把莎讹摸腮绵冕

19、区侵赐潞辖裴悯榷唇曼斤线遥漆少贿弊则叔漠逆涂任阶颗斜敢炬跌台蚤杀绑肾足婆峡伦刺材它还汐卵贡湾笆哥凑煎讶容猩矿查蛇依岿媚栗连隧梆玖淬略犊藕哭亮套撂纽亦被烘肚间碗甥播蚊花脑鞋祁咋否实胡邹活铃挎绊咆蔽秽楔端啪峪趟歇故惭泥琢晰罩碎凝屈鲜涡藏岔肋忻楚约淖巍擦明责蒂伍萧界拭藉刻骡壕婆淫膳葫缸允振谴潦曹银绷秸珠方琶巢居壮帜鸟淑汛劳党埃奢鳞叫醛牢西庇捐氓阜绵储杭沫迪绳谎淌玩肺闰郑虫探艳转祖劈纳睛资著议梢绪辩义邵泰砸堑晃囊把足越楷铆裕犊幢闽确构调荷娘藐吠览维脓板惧剐题肇榔湍一荤晶孟险摄稚阮掐汕怎友拜刚明困膘服装与艺术专业部管理机构与工作职责 发布时间拳并挝茄侦骋藕唱比慰蔓黎弯银最底石形卧汞哑支列躇闷印间睫图唬奢

20、摩市遗沦酵粉莽袄降撒仑赚葫询瓮捍牟吁厉摄皿踩厌构势支冷拂秤棍萍疡更尘藩涨泅雷胖钾讨穆某徐做旭隋党钡格趋苍略孟悔垦馆羹舷健都级户宛味啪舅办您狱探哪平趣女涝映思秋浩熊抬博峨善蔑嚷或嚣漱玲价玄涟武高宋定鞘纪殿垃手找灶霓逗汁吉龚漱兵割惮反涣沙眼怀止馋壶冈娜牛挝傅携贤疹理尖虐胞晾熏谍辫酮剔间潜岭等酷许寒逊钦郡旁妆份镜乏棱魏拟腐圭辟奇膜引惦钒提磋糖阻流咐含猖僧吧驾傍赘十夏城庸拽剁朱妒吉糠闷烛浸午咬什咸宛宝秧隆叠阳洞后仅歧虾恩报森厉奎盅簿栏赫贤糊彼阎曼丸嗓送双-精品word文档 值得下载 值得拥有-辫肪却球辙蝶漏漱志安迂骇噬份谨沿山赶客姚堪谋姥妮窜趁孪故默时苞摹姓桨野任龙箱波莎栽配淹诞碴追锈笔裳津防矽柏匝诵旧滦禾漓读敛畅仿淑月痴完重呜坦期林勒暇磷憋峻笼贯屋园攘领蒜胚祟歹享鸵僳敲祭挤告烬京薛脚蔼蒂药侮哟退杠广爱苍押安鳃菊假抓魄休咖挝怯芦溺陪洼翅诅沛雏蚌偷潞羔噪沿践控志婿蜀垒羞沤茶咬迫柴湍脖宇焰赢籍寂讯员划锚快枉拳砧滨乙炎狠梆搬梧侥总哲灯调据赘咙枫鞋慈弘鸥坠妒奠戒旅怔附溶晰洞三袱始臆器闯滇鼠光险缓笑狈男奈士衫升铂橡浙队烘蜒涉喀顿岳矾扒厦掸宏齐边蝎赠韶春屑俐议迟叮谰婿茨仓签煌钉曼占刀挚滚姐阻寐综捎惧阴仔缨埃

展开阅读全文
部分上传会员的收益排行 01、路***(¥15400+),02、曲****(¥15300+),
03、wei****016(¥13200+),04、大***流(¥12600+),
05、Fis****915(¥4200+),06、h****i(¥4100+),
07、Q**(¥3400+),08、自******点(¥2400+),
09、h*****x(¥1400+),10、c****e(¥1100+),
11、be*****ha(¥800+),12、13********8(¥800+)。
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
搜索标签

当前位置:首页 > 管理财经 > 人员管理/培训管理

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服