收藏 分销(赏)

常规管理手册.doc

上传人:精**** 文档编号:3406591 上传时间:2024-07-04 格式:DOC 页数:7 大小:54.50KB
下载 相关 举报
常规管理手册.doc_第1页
第1页 / 共7页
常规管理手册.doc_第2页
第2页 / 共7页
常规管理手册.doc_第3页
第3页 / 共7页
常规管理手册.doc_第4页
第4页 / 共7页
常规管理手册.doc_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

1、 三台县三元小学校值周工作制度 为加强学校内部管理,落实学校各项常规工作,促使学生养成良好的日常行为习惯,给师生创建良好的工作学习环境,结合以往学校值周工作中经验和问题,经讨论研究后,形成如下我校值周工作制度。一、值周工作作风:守时、到岗、勤查、细致、公正。二、值周工作具体要求:1、提早20分钟到校,佩戴标志,做好值周工作。2、值周组要与值周领导共同商议,在周一上午正式上课前办好学校常规考核量化黑板,写好值周领导和值周教师名字,并送给全校师生一句名言或爱心提示,下午正式上课前写好本周工作安排。3、教师尤其是值周教师树立“首遇责任制”,值周教师可协调交叉管理检查学校各项常规。每位教师每周发现并爱

2、心帮扶2名违纪违规学生,并在校务日志上作好简要记录。4、值周教师要在其他教师和学生离校后才可离校,特殊情况除外。每提前一次扣1分。5、认真完成 学校安排的其他相应值日活动任务,如路队值日、午睡值日等,没有及时值日而又未请假者,发现一次在此项得分扣1分。因失职造成严重后果者扣5分。6、认真履行岗位职责,扎实开展值周工作。7、值周组要安排学生对各班出现的问题及时反馈,以便及时处理。班主任要主动在检查后派学生了解本班扣分情况及原因。8、值周教师要要提前全面计划好自己的值周工作,如在时间上如与其它执勤或工作冲突,一切服从于值周工作,其它执勤或工作找人代岗。三、值周评比: 每周设立3面流动奖牌,分别为总

3、分前3名。每获得一次奖牌,相应班级班主任加分1分,学期总积分前三位者,评为学校优秀班主任,若有上级先进班主任或先进班级等相关表彰名额,学校根据积分多少向上级推荐,所有班主任积分均纳入班主任绩效考核之中。四、 值周考核:1、此项考核作为班主任考核的重要依据;同时作为班级考核的重要依据,所有教师根据跟班情况被纳入考核。2、凡是参与值周工作的教师,纳入学校绩效考核资金。3、值周领导、分管领导对值周组长按考核细则进行考核。4、值周组长按考核细则对值周教师进行考核。值周工作管理人员职责一、 值周领导工作职责:1、 每周一召开行政会议,提前对本周工作进行安排布置。2、 每周一在教师大会上进行讲话。3、 每

4、天三巡,全面巡查值周组工作开展情况,并作好三巡检查记录。4、 及时处理常规管理过程中出现的各种不良现象或问题。二、值周组长工作职责:1、每天派一名值周教师早上8:00到校门口协助少先队工作和保安检查零食或管制刀具携带情况。2、每周周一8:008:30进行值周教师和值周学生培训。3、每天四巡,早上、中午、课间和放学后对校园进行全面巡查,并对本小组各值周教师工作开展情况进行督查、考核。4、每天下午放学前公布该天各班常规考核得分。5、每天下午组织路队放学,并对该天工作进行简要口头小结,并提出具体要求。6、每周五下午放学前在黑板上公布本周班级量化评比结果,并在下午路队放学集会上宣布,并对本周工作进行总

5、结,然后进行值周工作交接。7、提前计划值周工作,每周五下午从上周值周组长处接手工作后,在集会上对下周工作进行安排,提示值周教师、学生,值周班级,注意事项等,并组织放学。8、每周召开一次值周组会议,对值周教师进行培训和考核。 值周组长考核量化细则1、 值周组长是否对值周教师、值周学生进行了严格、系统的岗前培训。没有培训属失职行为,扣2分。2、 遵守时间,每天四巡,早上、中午、课间和放学后对校园进行全面巡查,不得擅离职守,发现一次扣2分。3、 工作认真负责,能客观公正地进行值周检查和值周教师、值周学生管理,失职一项扣15分。4、 是否对各小组的工作进行检查,是否有记录,没有的一次扣2分。5、 对于

6、扣分的班级是否做到了及时反馈并督促整改,没有的一次扣1分。6、 发生事情是否做到了及时处理,没能及时处理致使事情严重的扣25分。7、 每天检查完后是否按值周规定时间及时公示,没有一次扣1分。8、 值周生能严格按照要求进行值周管理,出现值周教师、值周生违纪现象扣值周组长和该生班级2分。9、 工作有始有终,对于一周的工作全面总结,点评到位,及时交接班。否则一项扣2分。10、 工作有遗漏,效果差,没及时处理问题的,一次扣2分。11、 值周组长工作态度端正,服务热情,效率高的给值周组长加12分。12、 工作方法有创新,效果显著的给值周教师加13分。13、 值周组长得分纳入奖励绩效考核之中。值周教师考核

7、量化细则1、 值周教师是否对值周学生进行了严格、系统的岗前培训。没有培训属失职行为,扣当值教师2分。2、 遵守时间,能按照值周要求到岗,工作要至始至终,不得擅离职守,发现一次扣2分。3、 工作认真负责,能客观公正地进行值周检查和督促整改,失职一项扣15分。4、 每次检查是否做到有记录,没有的一次扣1分。5、 对于扣分的班级是否做到了及时反馈,没有的一次扣1分。6、 发生事情是否做到了及时处理,没能及时处理致使事情严重的扣25分。7、 每天检查完后是否按值周规定时间及时公示,没有一次扣1分。8、 值周生能严格按照要求进行值周管理,出现值周生违纪现象扣值周教师和该生班级2分。9、 工作有始有终,对

8、于一周的工作全面总结,点评到位,及时交接班。否则一项扣2分。10、 工作有遗漏,效果差,没及时处理问题的,一次扣2分。11、 值周教师工作态度端正,服务热情,效率高的给值周教师加12分。12、 工作方法有创新,效果显著的给值周教师加13分。13、 值周教师得分纳入奖励绩效考核之中。三台县三元小学校班级常规管理量化细则出勤纪律评分细则一、出勤纪律:1、 学生逃学、旷课,每人次扣1分。2、 学生不请假离校,每人次扣1分。3、 班主任未进行出勤追因,每人次扣2分。4、 集会、活动等不假缺席,每人次扣1分。5、 事假、病假,不扣分。(班主任需将学生请假条交值周领导)。二、课堂、集会纪律。1、上课、集会

9、不认真,做小动作,看课外书,睡觉,讲话等,扣1分/人次。2、上课、集会时,顶撞,不听老师安排,扣1分/人次。态度极端恶劣者则扣2-5分/人次。3、上课、集会时, 如被领导点名批评的班级扣1分。三、宿舍纪律。1、不按时就寝(含午休),无事乱串寝室者扣1分/人次。2、值周领导、老师教育不听或顶撞者,扣1分/人次。3、未经学校同意,无故留宿外来人员者,扣1分/人次。4、夜不归宿的,扣2/人次。5、故意不关寝室门、窗者,扣1分/人次四、食堂纪律1、拥挤,乱倒饭菜,扰乱秩序,扣1分/人次。2、与食堂工作人员故意发生矛盾者,扣1分/人次。3、蒙骗食堂工作人员,故意不刷卡者,扣1分/人次。五、门卫纪律1、强

10、进强出,扣1分/人次。2、与门卫吵闹者,扣1分/人次3、出入校门,不佩带出入证者,扣1分/人次4、未经允许,私自出入校门者,扣1分/人次5、私自翻越围墙出校者,扣1分/人次六、两操纪律:1广播体操:体育委员应组织好本班学生有序的进场、退场,踏步整齐力争做到快、静、齐。做操应规范、动作整齐到位。(1)进退场队伍不整齐、不安静扣0.5分;(2) 做操班级整体动作不整齐扣0.5分;(3) 无故不做操或不认真做操者每人次扣0.5分。2眼保健操:应由任课老师监督,班级值日干部组织好班级学生安静的做操。无特殊情况不得随意不做。(1)整体不安静的班级扣1分;(2 无故不做眼保健操每人次扣0.5分;各功能室上

11、课的班级由任课教师自行组织在原功能场室做眼保健操,体育课由任课教师自行组织安排,在眼保健操音乐结束后再让学生返回班级。否则班级扣1分。(有特殊情况任课老师要向值日教师或值日生说明情况)七、就餐管理:1、 学生就餐不排队,高声喧哗、拥挤吵闹每人每次扣1分。2、 浪费粮食或其它食品,不节约每人次扣0.5分。3、 学生自带菜违反食品卫生安全管理规定的每人次扣0.5分。4、 在食堂内乱吐、乱扔、乱倒的,每人次扣0.5分。5、 自私自利,分饭时抢夺分饭用具的每人每次扣1分。八、设备设施管理:6、破坏学校设备设施扣3-5分。7、偷盗学校设备设施扣5-10分。8、放学后不关门窗,不关电灯,每次扣1分。9、攀

12、爬围墙、栏杆、门窗、桌凳、树木等,发现一次扣1分。10、故意踢、踩、敲打桌凳门窗等公物的视其破坏程度扣13分。九、其他纪律1、不遵守公共秩序,每人次扣1分。2、自习、集会、活动过程中不守纪律,每人次扣1分。3、该班有学生在校园内吵架、打架视其情节轻重,影响状况扣14分。4、抢劫其他学生、抽烟、喝酒、赌博、偷盗等,发现1次扣4分安全管理评分细则一、路队交通安全:1、不许骑车上学,年满12周岁的学生原则上也不骑车上学。一经发现则每人次扣1-3分;2、严禁翻越公路的栏杆、横穿公路、闯红灯等违反交通规则的行为。一经发现则每人次扣1-3分。3、不准在马路上追赶打闹和滑旱冰、玩球、围观哄闹堵塞交通。一经发

13、现则每人次扣1-3分。4、私自脱离路队,违反路队纪律、不服从路队长管理。一经发现则每人次扣2-5分。5、路队不整齐,说话。一经发现则每人次扣1-3分。6、路队长不履行管理职责。扣1-3分。二、劳动卫生安全:7、组织学生搞劳动、卫生清洁等,班主任或老师必须在场,严禁学生玩耍劳动卫生工具,擦门窗时不准打闹,清洁高层楼窗不准站上窗台、不能将身子探出窗外。一经发现每人次扣1分。三、防火安全:8、严禁学生携带火柴、打火机、玩具、鞭炮、火药等易燃易爆物品和危险品入校。一经发现每人次扣2-5分;9、不准玩弄、搬动消防器材。一经发现每人次扣2-5分;10、不准私自动用水、煤气、电器等开关。一经发现每人次扣2-

14、3分。四、用电安全:11、严禁学生私自动用校内的电器开关,严格按规范程序开关电脑、电视。一经发现每人次扣2分。12、不能用湿抹布清洁电器开关,不能用湿手触摸电器开关。一经发现每人次扣2分。五、课堂安全:13、教师是课堂的组织者和管理者,教师有责任管理好课堂的纪律,处理好课堂上出现的突发事件,并及时将处理情况上报有关领导,不可随意退堂或终止上课,严禁把学生赶出教室或不让学生回教室上课。一经发现每人次扣2分。14、上课要按时,教师必须在上课铃响前到达课室门口,巡视课室情况,维持学生纪律,不准迟到、早退(2分);上体育课或到功能室上课,13年级教师必须到教室组织学生到上课地点上课,下课后教师必须组织

15、学生回教室(2分);上体育课时必须要求学生穿好运动鞋,认真做好准备活动,体育课课前的准备活动教师必须和学生一同完成,严禁远离学生(2分);适时调整活动强度,认真组织课堂,时刻留意学生动向,严禁学生追逐打闹,玩有危险的游戏(3-10分);课后留学生辅导或对问题学生的处理,教师必须在场及时处理,严禁把学生晾在一边置之不理,一经发现每人次扣2分。15、教师体罚或变相体罚学生,一经查实,本周安全工作为0分。造成社会影响或严重后果的,期末考核为0分。六、课间安全:16、严禁学生课间、午休时在校内追逐打闹、打架斗殴、围观起哄、吸烟酗酒、乱砸物品、高空抛物、不私自外出和做危险的游戏。违反此项规定每人次扣2-

16、5分。17、严禁自行攀高、坐窗、爬护栏、在楼梯扶手上溜滑、在桌椅上追跑、爬篮球架、爬水泥楼台。违反此项规定每人次扣1-3分。18、严禁在教学楼的走廊、楼梯间开展踢毽子、踢球、跳绳、捉迷藏等。违反此项规定每人次扣1-3分。19、集会、出操、紧急疏散必须做到有序。违反此项规定每人次扣1分。七、学生离校安全:20、全体学生应自觉接受门卫人员的教育和管理;放学直接回家,不能私自到同学家玩、做作业(1分);上课期间,学生因病或因事请假需中途离校,必须有家长接送,且由家长填写请假条,学生、家长、班主任同时签名,并将假条交给门卫,方可离校(1分);学生缺席不来校上课,班主任必须及时与家长联系,查明原因报告值

17、周领导(1分)。21、学生外出活动安全:学生外出活动必须听从带队老师的指挥,服从老师的安排(1分);乘车时要排队上下车,严禁拥挤、抢位,行车过程中,严禁将头手伸出窗外(1分);参加活动过程中,必须服从老师的安排,参加规定的活动项目,严禁擅自离队,参加危险的项目(1分);上厕所,购买东西需离队时,必须与带队老师请假,而且必须有三人以上为伴;教育学生必须记住带队老师或班主任的电话,若发生走散找不到队伍,就拨打带队老师或班主任的电话(1分)。八、饮食卫生安全:22、养成良好的卫生习惯,改正吃零食的不良习惯;违反此项规定每人次扣1分。23、不吃生拌菜、凉拌菜,不带“四豆”,不吃腐烂变质的食物,不喝生水

18、。违反此项规定每人次扣1分。九、其它安全:安全巡查、安全值守不到位、不按时扣2-5分。严禁学生携带管制刀具、棍棒等危险品,一经发现扣每人次2-4分。私自下河、塘、堰洗澡,一经发现每人次扣510分。未尽事项及由学校安全办协调处理,最终解释权归学校行政所有。 环境卫生评分细则 按照“清洁化、秩序化、优美化、制度化”标准,为了使校园更加舒适,美化,洁净,整齐,特订如下校园环境卫生标准:一、区域环境1、环境清洁:区域内地面干净整洁,无杂草、无浮石、乱石等。(1分)区域内无痰迹、烟头、纸屑、瓜果皮核及其他垃圾、污水、杂物等。(1分)台阶干净整洁,无泥垢、水迹、污迹等 。(1分)墙壁干净整洁,无污迹、印迹

19、等。(1分)门窗、栏杆、扶手无灰尘、印迹等。(1分)天花板无蛛网、无污迹等。(1分)乱丢乱扔垃圾扣2分/次.上课自习课前5分钟未打扫彻底者扣2分/次.2、绿化:花坛内基本无杂草。(1分)花坛内无杂物,无垃圾,标志牌完好。(1分)花坛内植物定时浇水,生长良好,土壤松软。(1分)3、设备设施:设备设施完好。(1分)物品井然有序。(1分)4、 卫生执守:按时、按要求对区域进行卫生执守,执守不到位每人次扣0.5分。二、教室环境5、物品摆放:课桌椅摆放合理,整齐有序,横排竖列对端看齐。(1分)桌椅高低设置合理。(1分)教具、文具、书本资料叠放整齐有序,取放方便。(1分)洁具摆放合理有序。(1分)张贴件规

20、范。(1分)6、环境清洁:教室地面、教室外通道干净整洁无痰迹、烟头、纸屑、瓜果皮核及其他垃圾、污水等(1分)。教室墙壁干净整洁,无污迹、印迹等。(1分)门、窗干净整洁,无污迹、印迹等;窗台无杂物。(1分)屋顶干净整洁无蛛网,无污迹等。(1分)公共设施(电灯、风扇、讲桌、灭火器等)干净整洁,无明显尘印等。(1分)卫生角干净整洁,洁具定期清洗。(1分)7、物品保护:桌椅完好,无乱刻乱画。(1分)电灯、风扇、广播、讲桌、灭火器等设备设施完好,无人为损坏。(1分)洁具完好,无人为损坏和遗失。(1分)三、厕所环境地面干净,无垃圾。(1分)墙面无蜘蛛网,灰尘。(1分)尿槽无尿垢,瓷砖无污迹。(1分)大便槽

21、不堵塞。(1分) 评分办法:一、值周组每天按评分标准逐次评分,情况特差可双倍扣分,记录当天所扣总分进入班级考核。二、值周教师每天上、中午、下午放学各检查一次,课间巡查保持情况。三、值周老师在检查过程中发现问题,及时通知到班主任或该班清洁委员,并限期整改。如不能按期整改,进行递增扣分。附:奖励制度和处罚制度 发现并举报乱扔乱丢现象,每次加1分,被举报的班级扣2分。积极参与大型公益劳动,每次加分由值周组长统筹协调,一周每班加分不超过5分。 文明礼仪评分细则一、少先队标志管理:1、 未正确佩戴红领巾每人每次扣0.5分。2、 领巾脏乱差每人次扣0.5分。3、 未佩戴者每人次扣1分。4、 尊敬、爱护领巾

22、、队徽及其它少先队标志。违反此项每人次扣1分。二、 个人卫生管理:5、个人卫生差(手、脸、脚、头发、指甲、衣服、书包等),每人次扣1分。6、个人物品凌乱每人每次扣1分。7、乱扔垃圾,乱涂乱画、随地吐痰每人每次扣1分。三、 文明礼仪管理:8、说粗话,辱骂同学或者威胁同学每次扣1分。9、不给同学取绰号,不称呼同学绰号。(1分)10、指责或顶撞值日生、督查组工作人员、老师的每人次扣1分。11、随意进出教室办公室的、动用办公用品、在办公室大声说笑等影响教师办公的每次扣2分;12、抽烟喝酒的每人每次扣2分。13、玩不健康的游戏每人次扣1分。14、染发、佩戴耳环首饰、男生留长发的每人每次扣1分。15、穿拖

23、鞋上学每人每次扣1分。16、课堂上使用移动通讯工具每人次扣1分。17、偷盗行为每人次扣5分。18、文明礼仪、行为习惯监督岗不及时到位,每人次扣0.5分。2010年读书节活动方案一、 活动目的:书是人类的朋友,书是人类进步的阶梯!为了拓宽学生的知识面,通过开展“和书交朋友,遨游知识大海洋”系列读书活动,激发学生读书的兴趣,让每一个学生都想读书、爱读书、会读书,从小养成热爱书籍,博览群书的好习惯,并在读书实践活动中陶冶情操,获取真知,树立理想! 二、活动目标: 1、通过活动,建立起以学校班级、个人为主的班级图书角和个人小书库。 2、通过活动,在校园内形成热爱读书的良好风气。 3、通过活动,使学生养

24、成博览群书的好习惯。4、通过活动,促进学生知识更新、思维活跃、综合实践能力的提高。 三、活动实施的计划 1、 做好读书登记簿 (1) 每个学生结合实际,准备一本读书登记簿,具体格式可让学生根据自己喜好来设计、装饰,使其生动活泼、各具特色,其中要有读书的内容、容量、实现时间、好词佳句集锦、心得体会等栏目,高年级可适当作读书笔记。 (2) 每个班级结合学生的计划和班级实际情况,也制定出相应的班级读书目标和读书成长规划书,其中要有措施、有保障、有效果、有考评,简洁明了,易于操作。 (3)中队会组织一次“读书交流会”展示同学们的读书登记簿并做出相应评价。 2、 举办读书展览: 各班级定期举办“读书博览会”,以“名人名言”、格言、谚语、经典名句、“书海拾贝”、“我最喜欢的”、“好书推荐”等形式,向同学们介绍看过的新书、好书、及书中的部分内容交流自己在读书活动中的心得体会,在班级中形成良好的读书氛围。 3、 出读书小报: 7

展开阅读全文
部分上传会员的收益排行 01、路***(¥15400+),02、曲****(¥15300+),
03、wei****016(¥13200+),04、大***流(¥12600+),
05、Fis****915(¥4200+),06、h****i(¥4100+),
07、Q**(¥3400+),08、自******点(¥2400+),
09、h*****x(¥1400+),10、c****e(¥1100+),
11、be*****ha(¥800+),12、13********8(¥800+)。
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
搜索标签

当前位置:首页 > 管理财经 > 管理学资料

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服