1、工作职责与任职要求岗位:财务经理部门:财务部工作概述:在总经理的直接领导下负责财务部的日常管理工作,通过建立科学全面有效的财务管理体系,充分发挥财务人员和财务管理的作用,实现企业低成本、高收益率的发展。职责范围:财务部直接汇报对象:总经理工作职责:1. 全面负责财务部的日常管理工作。2. 组织制定、完善财务管理制度及有关制定,并监督执行。3. 制定年度、季度、月度财务计划。4. 负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告。5. 负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作。6. 负责资金、资产的管理工作。编制月、季、年度财务情况说明分析,向公司领导报告公司经营情况。7. 负责
2、对财务工作有关的外部及政府部门,如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。8. 完成上级交给的其他日常事务工作。日常工作:1. 确保工资的准时发放,正常情况下于每月10日发放,特殊情况除外。2. 监督企业的资金及存货的盘点工作。3. 严格按财务制度审核费用报销及采购付款。4. 确保公司资金的正常运转。5. 审核各关联公司的帐务。6. 参加中层会议,从财务角度提出合理性的建议。7. 确保公司各项税收的及时缴纳申报。8. 安排公司的财务年度审计、税审工作,安排贷款卡的年审工作。任职要求:1. 财会专业,大专以上学历,5年以上财务主管工作经历。2. 具有中级会计师及以上职称;3. 熟悉国家
3、财经政策和会计、税务法规;4. 较强的判断和决策、计划和执行能力;良好的沟通协调和领导能力;责任心强、作风严谨。5. 擅于沟通表达,有较好的组织协调能力和团队合作精神;6. 5771001803090012095 5790368228596330825771001803090012386 5761373997357606965771001803090013594 5780775799025155125771001803090012387 5771649826018180515771001803090012138 5721311921589183265771001803090012359 579
4、0368223610760535771001803090012356 5761352861437917425771001803090012355 57508786970469327917088100343355274 10122994432583337917088100343355275 10186673293883200817088100343356107 10158115250150052217088100343356108 10100018005987173217088100343354295 10107419414268701717088100343356184 10187866086962880217088100343356185 10177583117408667417088100343356109 10108601437357284617088100343356110 10115220721601491617088100343355237 10102704160570270917088100343355238 10122936486142541417088100343356169 10186220440263571817088100343354928 101760654089788804