1、工作计划行政、人力资源战略、企业商业流程管理,并将管理公司的行政及人力资源事务。其职责包括: 企业商业流程提升及价值链战略人力资源整合战略、提升战略 行政规划、执行及后勤保障企业价值链管理战略制定人力资源战略 将制订公司行政及人力资源价值最大化总战略方面发挥主导作用,并将具体表现在以下六个方面: 吸引:制定人力资源规划(包括人才储备及人才库),根据公司发展情况与各部门主管对需求岗位进行工作分析、工作说明、最低资格要求。建立招聘的渠道和管理办法。录用:对申请人进行面试、资格审查、考核背景、笔试、身体健康检查、结合具体用人部门意见确定是否录用,对合格者根据劳动法中要求条款录用,并办理人事档案、户口
2、调动事宜。 薪酬、福利:配合公司发展战略来设计薪酬、福利政策;健康安全、劳工关系的服务。 培训、发展:配合公司发展战略来设计品德、技术、管理等培训体系,安排员工健康锻炼、管理与组织发展、职业规划及员工咨询。 激励、评估:制定长期、短期激励机制;制定合情合理的绩效考核机制和建立管理层和员工的沟通机制,保持旺盛的士气。 提升、调动、解雇:维护纪律、提升或岗位轮换制度,解雇或临时性解雇并安排代谋新职的咨询。 绩效标准 6月: 制订明确的公司人力资源战略,并完成关键岗位及关键人员的绩效考核初步实施阶段工作。 制订明确关键岗位分析、招聘及录用模式,并开始执行。 制定公司的长期激励方案,如经理层持有期权方
3、案。 制订合理的培训模式,并开始执行。 制订公司绩效评估,引入人力资源成本,并开始执行。 执行公司人事档案管理、户口及人事关系调动。 建立公司人才储备库。 7月: 建立内部沟通和互信机制。 引入提升、岗位轮换制度。 正式执行人力资源成本。 为各部门建立一套人力资源管理制度,培训部门的人力资源主管。 公司人力资源通过系列培训,65%员工得到提升。 8月: 建立企业特有的企业文化。 行政管理方面:1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;3、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。4、起草及归档公司相关文件、资产管理、印章管理
4、;5、领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境。6、定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题,同时督促做好纠正和预防措施工作。7、接待公司重要来访客人,处理行政方面的重要函件。8、领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查,保证公司安全。9、组织公司有关法律事务的处理工作,指导、监督检查公司保密工作的执行情况。10、负责协调公司系统间的合作关系,先期调解工作中发生的问题。11、负责公司管理模式执行情况的检查工作,汇总各部门的反馈意见,整理分析后向总经理汇报。12、掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况,适时向总经理汇报。13、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好
5、合作关系14、搜集、整理公司内部信息,及时组织编写公司大事记;对外政府管理部门 各业务关联企业及机构 各大专院校、科研部门 人力资源顾问公司、人才市场、猎头公司 5771001803090012095 5790368228596330825771001803090012386 5761373997357606965771001803090013594 5780775799025155125771001803090012387 5771649826018180515771001803090012138 5721311921589183265771001803090012359 579036822
6、3610760535771001803090012356 5761352861437917425771001803090012355 57508786970469327917088100343355274 10122994432583337917088100343355275 10186673293883200817088100343356107 10158115250150052217088100343356108 10100018005987173217088100343354295 10107419414268701717088100343356184 10187866086962880217088100343356185 10177583117408667417088100343356109 10108601437357284617088100343356110 10115220721601491617088100343355237 10102704160570270917088100343355238 10122936486142541417088100343356169 10186220440263571817088100343354928 101760654089788804