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国有企业总经理办公会议事规则-模版.docx

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技术有限公司总经理办公会议事规则 第一章 总 第一条 为进一步明确总经理办公会议事程序,依据《中华人民共和国公司法》和公司章程,结合公司实际,特制订本规则。 第二条 总经理办公会是公司的生产经营决策会议,研究和决定公司生产经营发展中各项重大决策事项。 第二章 议事规则 第三条 议事内容 (一) 审议公司的生产经营管理工作事项,组织实施股东会、董事会及监事会决议; (二) 组织实施公司发展战略、年度经营计划和投资方案; (三) 拟订公司内部管理机构设臵方案; (四) 拟订公司的基本管理制度; (五) 讨论公司人力资源选聘、配臵及考核方案; (六) 审定重大合同的签订、执行情况,审议资金运用情况和盈亏情况; (七) 审定有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘公司职工等涉及职工切身利益的问题,并事先征求工会和 职工大会、职代会的意见; (八) 审议除上述内容以外的其他“三重一大”事项; (九) 审议法律、法规规定的,董事会授权的其他事项。 第四条 议事规则 (一) 会议须有应出席会议的三分之二以上人员参加方可举行。对有关议题有出席会议人员三分之一以上不同意的,应慎重决定,待进一步听取意见和论证后再讨论决定;有出席会议二分之一以上不同意的,应暂缓决定,待酝酿成熟后再上会讨论决定。 (二) 参会人员应于会前认真审阅相关会议材料,并在会上充分发表意见,会议记录人员应细致详实地记录发言内容。 (三) 对议题协商一致的,应形成总经理办公会纪要;如对某项议题未能形成一致意见的,应按照民主集中制的原则,由总经理决定是否纳入会议纪要,但应在会议纪要中充分表述不同意见。 第五条 参会范围 (一) 主持人:公司总经理。 (二) 参会人: 1.副总经理、财务总监; 2.党委书记、党委副书记、纪委书记; 3.根据需要,总经理可以确定其他相关部门人员列席会议。 综合部领导及有关人员列席会议。 第六条 组织部门 总经理办公会的组织部门为综合部。上会议题由总经理确定,根据会议议题,相关部门准备会议材料等相关工作,并提前两天将会议 —D2-2— 材料送综合部,并由综合部报送参会人员审阅。 第七条 召开时间 总经理办公会一般为不定期制,原则上每月一次,也可根据需要,在总经理认为必要的情况下,召开总经理办公会议。 第八条 总经理办公会实行总经理负责制。会议决定的事项,按领导分工认真组织落实,重大事项落实情况要向总经理办公会报告。第九条 会议确定事项由综合部负责在会后五个工作日内形成 《总经理办公会议纪要》并印发。相关部门、子公司负责会议确定事项的贯彻落实与情况反馈,综合部负责督促检查。 第三章 附 则 第十条 总经理办公会议的会务、记录及会议纪要工作由公司综合部负责。
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