公司总经理与生产制造部安全目标责任书模板.doc

总经理和生产制造部安全目标责任书为认真做好我企业安全生产工作，确保我企业及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，总经理和生产制造部签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、 重大人身伤亡事故为零。2、 重大火灾爆炸事故为零。3、 重大交通事故为零。4、 重大生产事故为零。5、 重大设备事故为零。6、 轻伤率小于2%。7、 事故隐患整改率达100%。8、 设备设施完好率100%9、 安全生产费用使用率100%10、 危险源辨识和控制率100%二、责任内容1、认真落实安全生产“五同时”标准，即在计划、部署、检验、总结、评选生产工作同时，计划、部署、检验、总结、评选安全环境保护工作。2、按企业要求立即制订、修订企业安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作方法计划，并认真组织实施。3、主动开展多种形式安全大检验，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对临时不能整改隐患要制订出切实可行、科学有效防范方法和整改计划。4、在全企业范围内主动开展安全竞赛活动，总结推广安全工作优异经验。5、定时开展安全培训教育和考评。6、根据“四不放过”标准，立即对各部门发生事故进行处理。7、定时召开安全工作会议，分析我企业生产动态，掌握安全工作关键、难点，立即处理安全生产中存在问题。8、完成总经理安排部署临时性安全工作。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（总经理）签字：乙方（生产制造部）签字： 总经理和财务部安全目标责任书为认真做好我企业安全生产工作，确保我企业及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，总经理和生产制造部签署以下安全目标责任书。 一、工作目标11、 重大人身伤亡事故为零。12、 重大火灾爆炸事故为零。13、 重大交通事故为零。14、 重大生产事故为零。15、 重大设备事故为零。16、 轻伤率小于2%。17、 事故隐患整改率达100%。18、 设备设施完好率100%19、 安全生产费用使用率100%20、 危险源辨识和控制率100%二、责任内容1、认真落实安全生产“五同时”标准，即在计划、部署、检验、总结、评选生产工作同时，计划、部署、检验、总结、评选安全环境保护工作。2、按企业要求立即制订、修订企业安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作方法计划，并认真组织实施。3、主动开展多种形式安全大检验，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对临时不能整改隐患要制订出切实可行、科学有效防范方法和整改计划。4、在全企业范围内主动开展安全竞赛活动，总结推广安全工作优异经验。5、定时开展安全培训教育和考评。6、根据“四不放过”标准，立即对各部门发生事故进行处理。7、定时召开安全工作会议，分析我企业生产动态，掌握安全工作关键、难点，立即处理安全生产中存在问题。8、完成总经理安排部署临时性安全工作。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（总经理）签字：乙方（生产制造部）签字：总经理和物流控制部安全目标责任书为认真做好我企业安全生产工作，确保我企业及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，总经理和物流控制部签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、重大人身伤亡事故为零。2、重大火灾爆炸事故为零。3、重大交通事故为零。4、重大生产事故为零。5、重大设备事故为零。6、轻伤率小于2%。7、事故隐患整改率达100%。8、设备设施完好率100%9、安全生产费用使用率100%10、危险源辨识和控制率100%二、责任内容1、认真落实安全生产“五同时”标准，即在计划、部署、检验、总结、评选生产工作同时，计划、部署、检验、总结、评选安全环境保护工作。2、按企业要求立即制订、修订企业安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作方法计划，并认真组织实施。3、主动开展多种形式安全大检验，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对临时不能整改隐患要制订出切实可行、科学有效防范方法和整改计划。4、在全企业范围内主动开展安全竞赛活动，总结推广安全工作优异经验。5、定时开展安全培训教育和考评。6、根据“四不放过”标准，立即对各部门发生事故进行处理。7、定时召开安全工作会议，分析我企业生产动态，掌握安全工作关键、难点，立即处理安全生产中存在问题。8、完成总经理安排部署临时性安全工作。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（总经理）签字：乙方（物流控制部）签字：生产制造部经理和电气工程师安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，生产制造部经理和电气工程师签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训率达100%3、特种作业持证上岗率达100%4、最大程度地降低通常事故，安全隐患整改率达100%。二、责任内容1、落实实施企业和车间对安全生产指令和要求，全方面负责本工段（班组）安全生产。2、组织职员学习并落实实施企业、车间各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职员遵章守纪，阻止违章行为。3、组织并参与安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。4、负责对新工人（包含实习、代陪人员）进行岗位安全教育。5、负责班组安全检验，发觉不安全原因立即组织力量消除，并汇报上级。发生事故立即汇报，并组织抢救，保护好现场，做好具体统计，参与事故调查、分析、落实防犯方法。6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具检验维护工作，使其常常保持完好和正常运行。督促教育职员合理使用劳动保护用具、用具，正确使用灭火器材。7、搞好班组安全生产竞赛，表章优异，总结经验。8、抓好班组建设，提升班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组思想政治工作。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（生产制造部经理）签字：乙方（电气工程师）签字：生产制造部经理和机械工程师安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，生产制造部经理和机械工程师签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训率达100%3、特种作业持证上岗率达100%4、最大程度地降低通常事故，安全隐患整改率达100%。二、责任内容1、落实实施企业和车间对安全生产指令和要求，全方面负责本工段（班组）安全生产。2、组织职员学习并落实实施企业、车间各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职员遵章守纪，阻止违章行为。3、组织并参与安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。4、负责对新工人（包含实习、代陪人员）进行岗位安全教育。5、负责班组安全检验，发觉不安全原因立即组织力量消除，并汇报上级。发生事故立即汇报，并组织抢救，保护好现场，做好具体统计，参与事故调查、分析、落实防犯方法。6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具检验维护工作，使其常常保持完好和正常运行。督促教育职员合理使用劳动保护用具、用具，正确使用灭火器材。7、搞好班组安全生产竞赛，表章优异，总结经验。8、抓好班组建设，提升班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组思想政治工作。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（生产制造部经理）签字：乙方（机械工程师）签字：生产制造部经理和班组长安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，生产制造部经理和班组长签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训率达100%3、特种作业持证上岗率达100%4、最大程度地降低通常事故，安全隐患整改率达100%。二、责任内容1、落实实施企业和车间对安全生产指令和要求，全方面负责本工段（班组）安全生产。2、组织职员学习并落实实施企业、车间各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职员遵章守纪，阻止违章行为。3、组织并参与安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。4、负责对新工人（包含实习、代陪人员）进行岗位安全教育。5、负责班组安全检验，发觉不安全原因立即组织力量消除，并汇报上级。发生事故立即汇报，并组织抢救，保护好现场，做好具体统计，参与事故调查、分析、落实防犯方法。6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具检验维护工作，使其常常保持完好和正常运行。督促教育职员合理使用劳动保护用具、用具，正确使用灭火器材。7、搞好班组安全生产竞赛，表章优异，总结经验。8、抓好班组建设，提升班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组思想政治工作。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（生产制造部经理）签字：乙方（班组长）签字：总经理和质量技术部安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，总经理和质量技术部签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、职员安全教育率达成100%；2、事故隐患整改完成率100%;3、设备设施完好率为100%。4、轻伤率2%以下5、危险源辨识和控制率100%二、责任内容1、落实实施企业对车间对安全生产指令和要求，全方面负责本企业安全生产。2、组织职员学习并落实实施企业、车间各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职员遵章守纪，阻止违章行为。3、组织并参与安全活动，表彰优异，召开安全例会。4、负责企业安全检验，发觉不安全原因立即组织力量消除，并汇报上级。发生事故立即汇报，并组织抢救，保护好现场，做好具体统计，参与事故调查、分析、落实防犯方法。5、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具检验维护工作，使其常常保持完好和正常运行。督促教育职员合理使用劳动保护用具、用具，正确使用灭火器材。7、抓好安全标准化建设，提升企业安全管理水平。保持生产作业现场安全文明生产。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（总经理）签字：乙方（质量技术部）签字：总经理和人资行政部全目标责任书为认真做好我企业安全生产工作，确保我企业及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，总经理和人资行政部签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、安全生产责任制落实率100% 2、教育培训率100%3、安全生产费用使用率达100%二、责任内容1确保企业安全技术方法项目经费和安全技术教育费用支出和合理使用。2在编制基础建设和工程费用计划同时，编制安全技术方法费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。3确保事故隐患治理费用资金到位。4确保企业资金预算安排大修、技改和其它专题资金按期到位，并监督合理使用5对劳保用具、保健津贴、清凉饮料及防暑降温设施经费进行财务监督和正确使用。6负责生产、施工设备投保工作，做好保险范围内事故损失申报和索赔工作。对所管辖范围内安全生产负责，建立健全安全规章制度和操作规程。负责对外来人员（用户、学习、参观人员）进行安全教育、厂规厂纪教育。7负责企业安全技术项目标材料、仪器、仪表、劳动防护用具采购供给工作，并确保所购物料符合安全要求，把好产前安全关。8立即向供货商索要危险化学品安全技术说明书、安全标签，无法提供安全技术说明书、安全标签供货商，不得购置其提供危险化学品，并对造成后果负责。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（总经理）签字：乙方（人资行政部）签字：安全办主任和安全员安全目标责任书为认真做好我企业安全生产工作，确保我企业及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，安全办主任和安全员签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、各安全检验实施率达100%2、各安全运行统计完整度100%。3、各安全例会参与率100%。4、安全教育培训率达100%二、责任内容1、认真落实安全生产“五同时”标准，即在计划、部署、检验、总结、评选生产工作同时，计划、部署、检验、总结、评选安全环境保护工作。2、按企业要求立即制订、修订企业安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作方法计划，并认真组织实施。3、主动开展多种形式安全大检验，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对临时不能整改隐患要制订出切实可行、科学有效防范方法和整改计划。4、在全企业范围内主动开展安全竞赛活动，总结推广安全工作优异经验。5、定时开展安全培训教育和考评。6、根据“四不放过”标准，立即对各部门发生事故进行处理。7、定时召开安全工作会议，分析我企业生产动态，掌握安全工作关键、难点，立即处理安全生产中存在问题。8、完成上级及相关部门安排部署临时性安全工作。9、抓好企业标准化建设，提升企业管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（安全办主任）签字：乙方（安全员）签字：班组长和职员安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，班组长和职员签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在班组长领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（班组长）签字：乙方（职员）签字：电气工程师和电工安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，电气工程师和电工签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在电气工程师领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（电气工程师）签字：乙方（电工）签字：机械工程师和机修钳工安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，机械工程师和机修钳工签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在机械工程师领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（机械工程师）签字：乙方（机修钳工）签字：质量技术部经理和质量主管安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，质量技术部经理和质量主管签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在质量技术部经理领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（质量技术部经理）签字：乙方（质量主管）签字：质量技术部经理和工艺工程师安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，质量技术部经理和工艺工程师签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在质量技术部经理领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（质量技术部经理）签字：乙方（工艺工程师）签字：质量主管和质检员安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，质量主管和质检员签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在质量主管领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（质量主管）签字：乙方（质检员）签字：物流控制部经理和仓管员安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，质量主管和质检员签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在质量主管领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（物流控制部经理）签字：乙方（仓管员）签字：物流控制部经理和采购员安全目标责任书为认真做好我车间安全生产工作，确保我车间及全体职员生命财产安全，依据中国安全生产法及其它相关安全生产法律法规要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负责”标准，质量主管和质检员签署以下安全目标责任书。 一、工作目标1、轻伤率小于2%。2、教育培训参与率达100%3、安全责任制落实率达100%二、责任内容1、在质量主管领导下，努力实现安全生产。接收班组安全教育和培训。因本人违章操作、冒险蛮干所造成事故负直接责任。2、对本岗位所属工器具、吊索具和设备安全装置、防护设施、灯光照明、多种电气设施要常常检验，加强维护保养，发觉问题立即上报处理，有问题不汇报，而发生安全事故，岗位工人负担责任。3、作业地点要保持整齐，通道要通畅无阻，不得随意堆放物件。对于比较危险工作环境，作业点要认真搞好确定，确保本身和她人安全。4、对于直接威胁本身安全工作任务，有权停止作业，可越级反应。对于应排除隐患有权要求上级给予处理。有隐患不汇报所以出现事故，岗位工人负担责任。5、有权阻止非岗位人员私自动用本岗位多种设备设施、工器具，如不听可上报处理。6、多人多工种作业时，尤其是比较危险工作，如对本人组成威胁时，有权撤离现场，并向上级反应，要求采取防范方法。7、对本岗位没有安全技术规程或安全技术方法工作，可拒绝生产和施工。如安全技术规程和安全技术方法有漏洞，有错误，有权向上级反应，并提出修改意见。 8、本班组发生事故、未遂事故时，应主动参与讨论分析，吸收事故教训，提出预防方法。三、考评如发生事故，根据企业事故管理要求、安全管理考评标准进行考评；造成严重后果，组成犯罪，给对应行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书使用期限为十二个月，即：1月1日至12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（物流控制部经理）签字：乙方（采购员）签字：