安全保卫新规制度.doc

目 录一、综合治安类（含集团、各核心部门、核心岗位）1、公司安全保卫制度2、治安防范管理规定3、紧急状况处置及实行方案4、津酒集团门卫管理制度5、津酒集团收发人员岗位职责6、监控室管理制度7、外协工安全管理规定8、民工治安消防安全保证书9、公休、假日安全管理制度10、员工加班安全管理规定11、重点岗位治安防范职责二、消防安全类（含集团、各核心部门、核心岗位）1、消防安全管理制度2、违背消防管理规定惩罚办法3、消防巡逻人员岗位职责4、冬季采暖安全管理制度5、防止火灾办法及实行方案6、办事处消防安全管理制度7、营业厅消防安全制度8、电气安全管理制度9、变电室安全管理制度10、动用明火及电气焊管理规定11、安全防火治安防范奖惩条例12、建筑防火安全管理制度13、动火作业安全管理制度14、暂时线审批管理制度15、电热器具使用管理制度16、防火防爆管理制度17、动火作业分级管理制度18、公司内部禁止吸烟管理制度19、重点岗位防火职责公司安全保卫制度第1条 为维护正常生产秩序、工作秩序，保证财产安全和生产安全，特制定本制度。第2条 安全保卫工作，要认真贯彻责任制，经理、厂长是公司安全保卫工作负责人，应把安全保卫工作切实提上议事日程，进行研究、布置，对本公司安全保卫工作负全责。第3条 公司及下属公司、公司成立安全保卫工作领导小组，定期检查安全保卫工作，发现问题，及时采用办法解决。第4条 公司设保卫干事，负责安全保卫工作。下属公司、公司依照实际需要设专职或兼职安全保卫负责人，切实负起安全保卫责任。第5条 经常对全体员工进行安全教诲。对新员工要认真执行“先培训，后上岗”规定，进行安全培训。第6条 各公司对“三来一补”公司安全保卫工作负责任，要敢抓敢管，不能无原则放任告迁就。签约时要定明凡外商人为导致我方损失，应负补偿责任。第7条 各公司所有固定资产应接保险规定购买保险，保证固定资产安全。第8条 贯彻防火办法：1、办公室、工厂、仓库和宿舍楼设立消防栓，不得用作她用，各公司应定期检查消防栓与否完好无损；2、办公楼、工厂、仓库和宿舍楼要按消防规范规定配备各种灭火筒，并按规定期限更换灭火药物；3、易燃、易爆物品要按消防规范规定完善存储，并派专人保管，不得乱放、混放；4、工厂、仓库未贯彻消防办法，不得开工、使用；5、进行明火作业（如电焊等），应先报领导批准，同步采用必要防护办法；6、防火通道必要保持畅通，禁止准放任何物品者塞防火通道；7、禁止违背安全规范乱拾建筑物；8、宿舍与生产厂房及仓库应分开，保持安全间隔，禁止混杂在一起。第9条 抓好安全用电：1、电线、电器残旧不符合规范，应及时更换；2、禁止擅自接驳电源和使用额外电器，不准在办公室、集体宿舍和生产志所使用电炉；3、配电房、空调机房、电梯机房等重地，禁止吸烟和使用明火，非专业管理人员，不得随意进入。第10条 贯彻防盗办法：1、工厂、仓库、办公大楼应投有门卫；2、财务室、保密室、仓库等重要部门要安装自动报警器，下班时要接通报警器电源；3、重要部门房间要设立铁闸铁窗，办公房间无人在内时要关好门窗和电灯；4、公家财物不能随便乱放，重要文献及贵重物品必要锁好；5、车辆停放时应采用必要防盗办法。第11条 安全保卫人员要有高度责任感，要经常检查，督促安全保卫办法贯彻状况，发现问题，及时消除隐患。因对工作不负责任而导致事故，一律追究责任；情节严重构成犯罪，移送司法部门追究刑事责任。第12条 全体员工均有遵守本制度及关于安全规范义务。凡违章导致事故，一律追究责任，情节严重构成犯罪，移送司法部门追究刑事责任。第13条 下属公司、公司可依照本公司实际状况，制定本公司安全保卫制度治安防范管理规定第一条:为保证国家财产和职工个人财物安全，防止丢失被盗或发生意外，按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”原则，特制定本规定。第二条：我司重点要害部位安全防范管理规定：1、我司拟定重点要害部位是：锅炉房、变电室、水泵房、危险品仓库、配制车间（新老酒库、药物库）、灌装车间（过滤酒部位）、职工饮水锅炉房、各灌装车间储酒工段。以上部位非工作人员禁止入内，外来人员须进入以上部位必要履行登记手续，由部门负责人接待。2、对剧毒化学危险品领取必要由车间（部门）负责人签字，明确专人负责管理，经综合部备案批准后仓库方可领取。（剧毒化学危险品要专人采购，专人保管，不得与其他物品混装）第三条：各车间（部门）班组对钞票、有价证券（票据）、贵重物品、稀有金属等安全防范规定：1、财务部必要严格执行钞票管理规定，除每日按规定数字存入外，超过某些必要当天交银行（涉及三产），不准超原则存储钞票。2、各类物资仓库必要建账建卡，经常清点，严格执行入库和领取手续。下班后严加上锁、关好门窗，防止发生意外。如夜间急需用时必要经关于领导批准后方可启用，未经允许任何人不准擅自动用。3、各车间（部门）内决不能存储钞票和个人贵重物品，下班时必要关好门窗，办公桌、文献柜等要严加上锁，防止被盗。4、各车间（部门）关于资料、文献图纸必要有专人保管存储，未经领导批准任何人不准把关于资料、文献图纸带回家中，以防丢失或泄密。5、各班组工具必要有工具保管员统一管理，管制刀具要有专人负责，下班时要进行清点，放入工具箱内加锁，并严格执行交接班制度。第四条：公司内职工安全防范管理规定：1、更衣室门窗、个人财物和更衣箱由本人负责管理，出入时必要关闭加锁，防止丢失被盗。2、进入浴池洗澡时，禁止携带钞票和贵重物品，防止丢失被盗。3、住单身宿舍职工外出时必要关门上锁，宿舍内不准擅自留宿亲友，需要时要事先经综合部批准后方可。4、班组更衣室要指定专人负责管理，经常向职工宣传防火防盗规定。紧急状况处置及实行方案为做好津酒集团治安安全防范，维护公司办公、生产、经营治安秩序和人身及财产安全，特制定紧急状况处置及实行方案。一、紧急状况处置小组组长：综合部部长 副组长：全体保安二、处置紧急状况规定：1、服从领导听从指挥，密切注意事态转化。2、要有迅速反映应急力量。3、要建立可靠有效通信联系办法。4、要掌握处置紧急状况方略。5、协助各部门做好紧急状况处置工作。6、积极做好紧急状况前期和善后工作。三、制定可行紧急状况处置方案：1、注意保密。2、成员要熟悉方案内容，明确职责任务。3、必要时可看指挥员眼神和手势。4、行动时必要做到“二快”（反映状况快、解决问题快）5、平时要进行演习，一旦紧急状况发生可以迅速按照预定方案予以平息。四、处置紧急状况办法1、应迅速告知综合部，并可征得领导批准后报警，避免事态由普通民事纠纷演变成治安或刑事案件。2、坚持教诲疏导，环节矛盾，内紧外松、依法办事方针，坚持可散不可聚、可顺不可激、可解不可结原则。3、对行为过激者要旗帜鲜明、态度坚决、勇敢坚决，采用一切必要手段。例：当1号岗发生多人闯入时应及时向综合部报告状况，并迅速集结2号岗3号岗人员到指定位置。同步综合部应在办公楼门设立第二防线，让来者选出代表并要观测闹事者身上手中与否有异物，并保证保卫力量充分，震慑力一定要强。然后和领导获得联系，经批准让代表进入和领导面谈。在交谈时警卫要站在领导身后恰当位置，密切注视对方动向。如发生语言或行为过激时迅速挡在领导前面，采用坚决有效办法，保证领导安全撤离。津酒集团门卫管理制度一、门卫在岗期间要着装整洁，文明执勤，做到不脱岗、睡岗、醉岗，禁止干与本职工作无关事宜。二、公司门卫实行24小时全天候值班制度，每天三班，每班要严格交接班制度，做好值班记录及交接班记录，接班人员确认无误后方可接班。三、门卫每天对出入公司人员进行检查，员工凭胸卡出入。集团公司内暂时工、民工及外来施工人员凭公司综合部发放“出入证”出入大门。禁止闲杂人员进入公司。四、认真做好来访人员检查登记工作。来访人员须向门卫阐明来访理由、被访人姓名等状况，由门卫核算无误后，填写公司会客单（一式两份）方可进入，出门时将由被访人签名“会客回执单”交回门卫。五、对出入公司车辆必要履行登记手续，要做好记录（注明车辆类型、车牌号等），并做好换证工作，出门时验车放行。保安巡逻人员对下午17:00仍未离开公司来访人员及车辆查明因素后，及时上报综合部。六、对出入公司人员、车辆（外运物资车辆）进行检查，车内物品进行清点，携带公司财产必要出示“出门证”，并由经办人签字，经当班人员核对无误后方可放行。此证留存门卫。七、公司内部车辆及员工私家车凭集团公司车证出入。八、所有来访人员及车辆一律由前门出入。（货运车除外）九、对违背上述规定者，门卫有权按照公司有关规定予以教诲、制止或送交公司综合部解决。津酒集团收发人员岗位职责一、负责集团公司每天报刊、信件等收发工作。二、对于法院等司法部门或银行送达传票、告知书等具备法律效力文书，在签收时，须经收件部门确认批准后方可签收。三、在接受特快专递、包裹单、挂号信等此类邮件时，必要认真核对、详细登记、签收。并及时告知本人或所在部门在当天领取。因特殊因素本人或部门不能当天领取或当天不能及时告知到本人，当班下班前向综合部报告，如不报或丢失后果由收发人员负责。四、如发生报刊、杂志短缺状况，应及时与邮政部门获得联系，并督促邮政部门补齐。对无法追补让邮政部门或邮递员出具证明。五、报刊、信件发送按各部室、车间所订报刊份数、种类逐个分类汇总，当天发送到各部室、销售公司（车间除外）。公休、节假日报刊、信件在上班后第一天进行发送。六、杜绝工作范畴内发生邮件丢失、损坏现象，如有发生依照有关规定承担责任、补偿损失。七、做好综合部交办其他工作。八、每月按上述职责实行绩效考核。监控室管理制度一、监控室工作人员要熟悉掌握设备性能、操作技术，爱护监控设备，严格按规定进行操作。二、监控室实行24小时值班制度，病假、事假要提前向领导请假，工作人员要做到七不（不迟到、早退、不脱岗、不漏岗、不醉岗、不睡岗、不在岗位上读书、看报、不做与工作无关事宜）。四、值班人员要认真监视图像，对发现异常现象、可疑人员进行追踪并及时向带班长或队长报告，如遇重大状况向综合部报告，并做好值班记录。五、不得对监控录像擅自进行删除和回放，如因工作需要进行回放查阅时，应经综合部批准。五、纯熟掌握各种状况处置方案，发现重大安全隐患要积极做出反映，并迅速上报关于领导，不得延误。六、做好交接班工作，接班人员应提前15分钟到岗与当班工作人员进行工作交接，对当班发现问题及未尽事宜，应认真详细向接班人员简介，做好交接班记录。七、监控室值班人员要对厂区内队员巡逻状况（白天、夜间）、巡逻路线（部位）、巡逻时间实行全方位监控，并做好巡检记录。七、保持室内卫生，监控室内禁止吸烟，禁止存储易燃易爆物品及易挥发性物资，并注意室内通风。八、非监控室人员禁止进入，如因工作需进入时，应经综合部批准。外协工安全管理规定为了保证公司安全，更好地安排好兄弟单位来公司工作，保证其人身安全和良好生活环境及工作秩序，特制定如下关于规定。一、凡经公司批准来公司外单位工作人员，办完关于手续后，须经接待部门负责人到综合部登记，带本人身份证或乡以上派出所证明，领取“出入证”。二、在公司工作外协人员必要自觉遵守公司关于规定，不准乱窜岗位，未经允许不准随意拍照，更不准索取关于资料，如需要关于图纸资料者须经关于部门批准后方可索取。三、来公司外单位人员领取“出入证”必要随身携带，不得转借她人，并接受保卫人员随时检查，不带“出入证”者门卫有权回绝进入公司，工作结束后由接待部门统一收回交综合部。四、如外地来公司工作人员需要在我司住宿，须经关于部门批准后，由接待部门到综合部履行登记手续，同步带身份证、务工证并到本地公安机关办理暂住户口，方可住宿，住宿后不准擅自留宿亲友。五，因我公司系甲级易燃易爆单位，院内及生产车间禁止吸烟和明火作业。如工作需要动用明火时必要由主管部门事先告知综合部与消防队，经批准后须检查现场并采用暂时防火办法，领取“动火证”，后方可动用明火，竣工后施工部门必要清理现场，检查无误后方可离开，并及时交回“动火证”。六、施工过程中，如遇用电架设线路，需由公司接待部门到综合部办理暂时线审批手续，统一由公司电工查看现场后架设，方可用电。七、凡属违法院内及生产车间禁烟区域吸烟者、擅自动用明火者、电气焊工违背防火规定者和擅自动用消防器材者，依照情节按“公司安全防火、治安防范奖惩条例”执行，情节严重导致后果者要追究刑事责任。八、来公司施工单位携带物品、工具进公司时，应积极向综合部或门卫交出清单并接受门卫人员检查，住公司人员离公司时须经综合部对所携带物品进行检查，无误后方可出公司。九、来公司协助工作单位、个人工具及财物自行妥善保管，防止丢失。失盗失窃者自负。十、外协单位必要同天津津酒集团有限公司订立安全管理合同。安全管理合同一式三份，公司综合部、施工主管部门及外来施工队各执一份。民工治安消防安全保证书依照公安机关批示精神，结合我公司实际状况，防止各类治安、火灾事故发生，乙方（外协单位）必要向甲方（天津津酒集团有限公司）做好如下保证：一、严格执行公司治安防火安全管理规定及公司外协工安全管理规定，并负责对本部门人员做好各项安全宣教。二、公司内员工及驻公司民工禁止使用各种明火、炉具、电器设备取暖做饭。三、严格遵守各项防范制度及国家法律，保证不偷拿公物及她人财物，对不良倾向敢于斗争。四、违背各项制度者按关于规定予以严格惩罚，导致严重后果者依法追究法律责任。五、此保证书一式三份，用工部门一份，津酒集团公司综合部一份，民工队负责人一份，以备查，留档。六、此保证书自 年 月 日执行。民工队负责人签字 年 月 日 集团公司综合部 年 月 日用工部门负责人签字 年 月 日公休、假日安全管理制度一、加强公休、假日安全管理，防治各类事故发生，制定本规定。二、安全工作实行行政一把手负责制。公休、假日前，各车间部门对本辖区进行一次安全卫生、安全防火、安全防范为内容安全宣教和安全检查，对发现各类隐患认真整治。对现实危害较大隐患必要贯彻有效办法，保证安全。三、节日放假前最后一天或最后一班，车间部门领导在离厂前对本辖区进行一次巡视，而后关门、落锁、贴好封条。四、假日员工请勿入公司。因事入厂，须到综合部登记。加班人员（含四班三运转）由加班部门列出名单报综合部备案。五、严格控制节日加班，特殊状况提前与综合部联系，并填写登记表，贯彻安全办法，由所属部门签字报主管经理批准。六、销售部门、财务部存储钞票应符合安全规定，不准超存。七、节日期间出车应经所在部门负责人或公司领导批准。用车后应及时返回公司存储。八、采购部来料，提前文字告知（注明进厂时间、原料名称、危险限度、仓库接车人）综合部。九、公司各级领导与工作人员服从值班分派，尽职尽责，完毕值班任务。员工加班安全管理规定一、特殊需要时依照劳动法规，可组织员工延长工作时间或节假日加班，但每月不得超过36小时。二、组织员工加班负责人需提前两天办理加班审批手续，加班前要对员工进行加班工作交底和加班安全教诲。三、加班作业涉及外工进厂、明火作业、高空作业、进入有限空间作业、开挖或埋设作业、拆除管线作业、架设暂时线作业、清淤作业等危险作业，组织加班负责人应于放假前一天填写“公司内施工作业申请单”报综合部，未经批准不准作业。四、员工班前饮酒，班中饮酒，禁止进入工作岗位，组织加班负责人应责令其回家休息，否则加班负责人承担同等责任。五、员工身体不适、疲劳过度、精神不能集中时，应积极终结加班作业，加班组织负责人应劝其脱离工作岗位。六、加班组织负责人要安排好员工中间休息，避免疲劳作业，加班员工禁止在非指定地点吸烟。七、加班工作完毕后，加班组织负责人对加班现场环境，用水、电、气设施，工具、门窗状况检查后方可带员工离开加班现场。重点岗位治安防范职责公司领导治安防范职责一、按照“谁主管、谁负责”原则，对主管范畴内治安防范工作负责，认真贯彻贯彻上级关于部门布置治安防范工作，切实将治安防范工作纳入领导议事日程，做到与主管工作同筹划、同布置、同检查、同总结、同评比。二、按期开展按期检查，及时解决现存隐患，对一时难以整治报上一级领导，并采用有效 防范办法。三、运用各种形式、各种时机对职工开展安全防范和法制教诲，提高职工自防自治能力，严防重大案件发生。四、领导保卫部门开展反盗和破案斗争，严肃打击各类刑事犯罪活动。五、领导和支持保卫工作，领导和支持保卫部门监督、检查公司各项治安防范规章制度贯彻。六、严密各项防范办法，防止突发事件发生，严格各项防范设施、严防各类灾害事故发生。车间（部门）负责人治安防范职责一、按照“谁主管、谁负责”原则，对本车间（部门）治安防范工作负责，认真贯彻上级关于部门各项安全保卫工作，做到“五同步”（即：同筹划、同布置、同检查、同总结、同评比）。二、严格对车间（部门）钞票、原材料、产品、半成品、贵重物品、稀有金属安全管理，杜绝盗窃案件发生。三、经常检查车间（部门）防范设施状况，对门窗、护栏、更衣室要设专人负责，及时上锁。四、搞好每周安全检查，开好安全例会，并做好检查例会记录。对查出问题及时贯彻整治，对一时不能整治，上报主管领导，并采用有效防范办法。五、支持和协助保卫部门工作，配合保卫部门搞好公司法规和各项安全防范规章制度监督、检查和贯彻。六、运用各种形式开展对职工安全防范和法制教诲，提高职工自防自治能力。严防重大案件发生。七、配合保卫部门开展反盗和破案斗争，严肃打击各类刑事犯罪活动。财务部治安防范职责一、财务部必要严格执行钞票上交规定，除当天按期定数字存入外，超过某些必要当天上交银行（涉及三产、合资公司、财务部门），不准在单位存储过多钞票。二、按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”原则，部内要由一名领导负责各项安全保卫工作，并做到做到“五同步”（即：同筹划、同布置、同检查、同总结、同评比）。三、经常检查本部门安全防范设施，保险柜密码由专人负责，不得泄漏她人，钥匙由专人随身携带或采用双保险办法。四、到银行取送大量钞票时，要两人以上，要专车监护取送，有价证券、票证要经常清点检查，由专人负责。下班时必要关好门窗并严加上锁。五、严格执行公司各项安全防范规章制度，并监督检查和贯彻。六、对部门人员要经常开展安全防范教诲，提高业务人员防范意识，防止刑事案件和诈骗案件发生。锅炉房治安防范职责一、锅炉房是公司拟定重点部位，非本岗位人员一律禁止入内，一切人员或外单位人员需进入本部位必要履行登记手续，由车间（部门）负责人接待。二、按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”原则，车间要由一名专人负责该部位各项安全保卫工作，并做到做到“五同步”（即：同筹划、同布置、同检查、同总结、同评比）。三、经常检查该部位安全防范设施，对本部位贵重稀有金属要设专人负责管理，更衣室设专人负责及时上锁。四、搞好每周或每日安全检查，开好安全防范例会并做好记录。对查出治安隐患及时整治，对一时不能整治要采用有效防范办法，并报上级主管领导。五、支持并协助保卫部门工作，严格执行公司各项安全防范规章制度并监督检查和贯彻。班组长治安防范职责一、按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”原则，对本班组至防范工作负责，认真贯彻执行上级及关于部门各项安全保卫工作布置。二、严格对本班组原材料、工具、半成品、成品、贵重稀有金属安全管理，杜绝盗窃案件发生。三、配合好公司、车间（部门）对本班组职工进行安全防范教诲，并搞好本班组日查，要有记录，对查出问题要积极采用办法，对一时整治不了要上报领导。四、经常检查本班组防范状况，对门窗、护栏、更衣室要设专人负责，及时上锁防止被盗。五、协助公安保卫部门开展反盗和破案斗争，严肃打击各类刑事犯罪活动。变电室治安防范职责一、变电室是公司拟定重点要害部位，非工作人员禁止入内，公司及外单位人员需进入此部位必要履行登记手续，由车间（部门）负责人接待。二、按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”原则，变电室由一名专人负责各项安全保卫工作，并做到“五同步”（即：同筹划、同布置、同检查、同总结、同评比）。三、经常检查本部位防范设施，检查出来防范隐患及时整治。对本部位原材料、贵重物品要设专人管理，更衣室设专人负责及时上锁。四、搞好交接记录，严密防范办法，严格执行公司各项安全防范规章制度，并监督检查和贯彻。仓库治安防范职责一、各类物资仓库（涉及配制车间酒库、灌装车间过滤酒部位、蒸馏塔部位）是公司拟定重点要害部位，非工作人员一律禁止入内，公司及外单位人员需进入以上部位必要履行登记手续，由车间（部门）负责人接待。二、各类物资仓库必要建账建卡，经常清点，做到日清月结，严格执行入库和领取手续，下班时关好门窗，严加上锁，防止发生意外。三、按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”原则，各库房由一名专人负责各项安全保卫工作，并做到“五同步”（即：同筹划、同布置、同检查、同总结、同评比）。四、经常检查本部位防范办法，对本部位贵重物品、稀有金属要设专人管理，更衣室设专人负责及时上锁。五、酒库过滤酒部位要勤检查，对检查出问题及时整治，防止跑冒滴漏，严密各项防范办法。六、支持和协助保卫部门工作，严格执行各项安全防范规章制度，并监督、检查和贯彻。销售部治安防范职责一、按照“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”原则，部领导要负责各项安全保卫工作贯彻，将安全保卫工作与部门工作同筹划、同布置、同检查、同总结、同评比。二、严格执行关于钞票财物安全管理规定，针对部门业务状况制定防范办法，要按岗负责，保证钞票财物安全。三、在收取现款支票时，要严密监控办法，严防发生意外事故。四、严格执行仓库安全防范管理规定，制定健全入库和领取手续。定期开展安全检查，严密防范，发现问题及时整治，防止产品流失。五、对部门人员要经常开展安全防范教诲，提高职工防范意识，防止刑事案件和诈骗案件发生。六、严格执行公司法规和各项安全防范规章制度，并监督、检查和贯彻。消防安全管理制度为强化本单位消防安全管理，防止火灾、爆炸事故发生，保证国家财产和职工人身安全，根据国务院颁发“消防监督条例”和上级消防关于规定，结合我公司生产特点，特做如下规定：一、认真贯彻“防止为主、防消结合”方针，本着“谁主管、谁负责”原则，公司经理要对我司消防工作全面负责，要把安全防火管理工作摆上领导议事日程，并组织协调公司安全工作开展。推动消防安全工作全面实行，公司综合部负责公司消防安全工作监督检查，综合部要充分发挥职能作用，对主管领导负责，当好各级领导参谋助手。二、各车间每周要召开一次安全例会和防火安全检查，并做好会议记录。三、按照“谁主管、谁检查、谁负责、谁整治”原则，认真搞好“三级”安全检查、贯彻。逐级贯彻隐患整治，本部门解决不了报上一级领导及关于部门，并通过安全例会统筹解决。四、建立健全各级岗位防火职责，各级领导要切实负起责任，掌握所管辖部门区域消防安全状况。五、要认真贯彻贯彻天津市工业公司消防安全管理原则和一轻总公司消防现场管理原则，达不到验收原则部门不能评为先进。六、凡是新建、扩建、改建和技术改造项目调研设计、审批、施工、验收、投产使用各环节，必要做到“三同步”（即：消防安全同设计调研、同检查审批、同投产验收），保证每个项目符合防火规定。七、建立义务消防组织和专职消防队，并要有义务消防班和消防安全员，做好每日安全检查，防止火灾事故发生。八、各车间部门要运用各种形式搞好消防安全教诲，提高安全员消防安全意识，禁止违章指挥、违章操作，重点岗位未经消防局专业知识培训不准上岗。九、严格执行公司安全防火、治安防范奖励条例和违背消防防火管理规定惩罚办法。十、严格执行公司明火及电气焊管理规定和安全操作规程。十一、严格执行消防巡逻管理规定和禁烟管理规定违背消防管理规定惩罚办法第一条：为加强消防监督管理，做好我司消防安全工作，保证公司经济发展，根据中华人民共和国消防管理惩罚办法和我司关于法规特制定本办法。第二条：本办法合用范畴：1、我司职工、来公司暂时工、外协工。2、来我公司协助工作人员和其她人员。第三条：违背我司消防规定惩罚办法：1、罚款：依照情节轻重及本人态度罚款10元至100元。2、情节特别严重予以公司内行政处分。3、涉及违背消防管理惩罚办法和刑法，要移送公安机关解决。第四条：凡违背下列之一者按本办法第三条第一款惩罚：1、在公司院内吸烟者（指定部位除外）。2、未经允许动用明火作业者。3、随意堵塞消防通道，经指正不改者。4、擅自动用公司内消防器材及设施者。5、擅自领用易燃液体和乱倒易燃废液者。6、未经关于部门批准擅自使用电热器具和乱拉暂时线路者。7、机动车进入易燃易爆部位不带防火帽者。8、酒精库、酒库动用铁器工具操作者。9、违章指挥、违章操作导致事故苗头和存在安全隐患者。10、违背电气焊防火规定导致事故苗头者。11、违背公司防火岗位职责导致事故苗头者。12、发生火险隐瞒不报者。13、值班巡逻人员脱岗、睡岗、违背公司法规者。第五条：凡违背下列之一者按中华人民共和国消防管理惩罚办法惩罚：1、妨碍消防监督管理人员执行正常公务不听劝阻者。2、因失职和违章导致普通火灾者。3、未经关于部门批准，在厂内私搭乱盖者。4、消防管理部门下达“火险隐患告知书”后，不按期整治者。第六条：监督执行部门及办理罚款手续程序：1、公司授权综合部和专职消防巡逻对例行消防安全监督检查。2、违者当天将罚款交到综合部，逾期不交者加倍惩罚。3、外单位人员如有违背本条例者按本条例惩罚。4、对敢于大胆揭发检举、大胆工作同志予以表扬与奖励，如对检举人打击报复则依照情节轻重酌情解决。消防巡逻人员岗位职责1、认真执行公司各项规章制度，服从值班领导和综合部指挥，根据公司法规严格执行消防巡逻检查。2、熟悉我司防火和防范重点部位状况，做到四知（即：知生产储存性质、知火灾危险性，知防范办法、知扑救办法）。3、认真执行巡逻检查制度，保证每小时对全厂巡逻检查一次，并认真做好当班巡逻检查记录，夜间巡逻检查人员要准时挂牌及24小时巡逻规定，并做好交接班记录。4、值勤巡逻检查人员应恪尽职守，大胆管理，对发现问题和可疑人员携带物品有权检查盘问。5、严格执行公司禁烟管理制度和明火操作制度巡逻检查中发现违背规定者及时予以制止，予以批评教诲，情节严重交综合部解决。6、值勤巡逻人员应做到三勤（即：勤查、勤看、勤说）遇有特殊状况要采用紧急办法，防止事态扩大，防止事故发生。7、按公司综合部制定作训时间，认真做好消防技能和常规演习。8、值勤巡逻检查人员不得借工作之便从事与工作无关事宜，不准在值勤时间离岗、就餐、看书、看报、喝酒、睡觉等。冬季采暖安全管理制度为加强公司内部冬季防火安全管理，维护集团公司正常生产经营秩序，避免公司、个人财产遭受损失，特制定津酒集团冬季采暖安全防火管理规定内容如下：一、遵循“谁主管、谁负责；谁在岗、谁负责”原则，各车间、部室负责人作为防火安全第一负责人，为便于对防火安全工作管理，可明确一名专（兼）职安全员，负责冬季安全防火宣传，检查哈详细管理工作，保证冬季安全防火职责贯彻到位。二、各车间、部室均应遵守消防安全管理规定，加强对取暖器材使用和管理，除生产需要以外，禁止使用电加热器具，未经批准不得使用明火做饭、取暖。三、我司区域内用于集中供热暖气设施周边不得堆放任何可燃物品（涉及散白酒、包装物等）车间内暂存成品白酒应码放距暖气设施30公分以外。四、用于取暖暖气设施，不得用来烘烤衣物和加热物品，暖气设施上不得存储、悬挂任何物品。五、各重点部位及外来施工队应设夜间安全值班人员，非因工作需要或无关人员不得夜间留宿。六、在公司院内暂住单身职工必要严格遵守安全防火规定，制定安全消防保证书，明确冬季取暖安全保证办法，保证安全不出事故。七、对违背本规定，对公司安全导致隐患，公司综合部将对负责人予以警告，并依照导致影响及损失予以50-200元罚款，情节严重将移送公安机关依法惩罚。八、本规定自即日起施行。防止火灾办法及实行方案为保证公司安全无事故，增强全体职工防火意识，提高有关人员防火素质，特制定防火办法及实行方案：一、成立防火小组：组长：综合部部长 成员：消防队全体成员：二、制定安全防火办法1、组织有关人员学习培训（如电工、焊接工、油漆工、保管易燃易爆和化学物品操作员、保安员）贯彻责任持证上岗。2、语部位 置及各重点部位张贴警示牌，消防宣传标语等。3、制定消防安全制度，拟定岗位消防安全负责人。4、组织防火检查及时消除火灾隐患。5、按规定配备防火器材，定期检查和维修，保证消防器材完好有效。三、消防员职责：1、模范遵守各项消防安全制度，积极宣传消防知识。2、熟悉区域内防火环境，理解易发生火险因素，认真检查防火制度贯彻。3、掌握消防器材性能和用法。4、发现火情能妥善处置，及时报告，并能组织人员扑救。 5、会保护火灾现场，能协助公安部门调查取证。四、初期火灾扑救：1、发现火情应及时同志综合部，需要报警时拨打119电话。（讲明发生火警单位、路名、门牌和电话号码，着火部位和物体，同步派专人迎接消防车辆。2、组织其她岗位人员迅速到达指定区域按分工顺序进行灭火3、应及时切断火灾现场电源和煤气开关，撤离易燃易爆物品，启用灭火器材，全力扑灭初期火灾。4、火灾扑灭后，安排留守人员，防止死灰复燃。办事处消防安全管理制度我单位属于一级防火单位，为强化本单位消防安全管理，防止火灾、爆炸等事故发生，保证国家财产和职工人身安全，根据国务院颁发“消防监督条例”和上级消防关于规定，结合远明公司办事处特点，特做如下规定：1、认真贯彻执行国家关于消防规定和公司制定关于防火制度。2、坚持“谁主管、谁负责”，“谁在岗、谁负责”原则，对消防安全工作要高度注重。3、各办事处设立一名安全员，详细负责消防安全工作，组织推动消防安全工作全面实行。4、安全员定期对办事处员工进行安全防火、安全防范教诲，提高员工消防安全意识和自防能力。5、要熟知和掌握“四懂四会”，四懂：（1）懂本岗位火灾危险性 （2）懂本岗位火灾防止办法 （3）懂本岗位火灾扑救办法 （4）懂防止和逃生自救知识四会：（1）会报火警 （2）会使用灭火器材 （3）会处置初期火灾事故 （4）会引导在场群众疏散6、消防器材及设施要齐全，同步要摆放整洁，位置明显。7、定期检查消防器材与否有效、禁止使用过期消防器材。 8、禁止擅自用消防器材及设施。9、电器电路老化、超负荷运营等不规范使用要定期自查，做到有问题要及时发现、及时整顿、及时更换、严防点起火灾发生。10、未及关于部门批准禁止擅自使用电热器和乱拉暂时线路。11、未经关于部门批准禁止动用明火作业。12、办事处内禁止乱扔烟头。13、办事处内禁止存储易燃易爆等危险物品。14禁止堵塞消防通道，必保消防通道畅通有效。15、发生火灾等事故及时报警，同步及时上报邻导及有关部门。16、办事处人员每天休息之前做安全检查，关闭所有应关电源（如电脑、空调、照明灯等）同步做好安全记录。17、司机人员要认真学习交通法规及公司有关规章制度，提高法制观念，自觉维护交通秩序。18、车辆入住办事处时，做好车辆及车内物品防盗工作。19、在行车过程中，要精力集中，自觉遵守交通法规，服从交通指挥。20、禁止酒后驾车，严谨车辆她人借用。21、办事处要定期召开安全工作会议，并做好会议记录。营业厅消防安全制度我单位属于一级放火单位，为强化本单位消防安全管理，防止火灾、爆炸等事故发生，保证国家财产和职工人身安全，根据国务院颁发“消防监督条例”和上级消防关于规定，结合公司营业厅特点，特做如下规定：1、认真贯彻执行国家关于消防规定和公司制定关于防火制度。2、坚持“谁主管、谁负责”、“谁在岗、谁负责”原则，对消防安全工作要高度注重。3、各营业厅设立一名安全员，详细负责消防安全工作，组织推动消防安全工作全面实行。4、安全员定期对店内职工进行安全防火、安全防范教诲，提高职工消防安全意识和自防能力。5、职工要熟知和掌握“四懂四会”：四懂：（1）懂本岗位存储物品性能及有也许发生火灾危险性（2）懂防止火灾办法（3）懂扑救办法（4）懂疏散办法四会：（1）会使用本岗位消防器材 （2）会解决险肇事故 （3）会报警（火警电话：119） （4）会逃生6、消防器材及设施要齐全，同步摆放整洁，位置明显。7、定期检查消防器材与否有效，禁止使用过期消防器材。8、禁止擅自动用消防器材及设施。9、电器电路老化、超负荷运营等不规范使用要定期自查，做到有问题要及时发现、及时整顿、及时更换，严防电器火灾发生。10、未经关于部门批准禁止擅自使用电热器具和乱拉暂时线路。11、未经关于部门批准禁止动用明火作业。12、营业厅内禁止吸烟。13、营业厅内禁止存储所售商品以外易燃易爆等危险物品。14、库房留有消防通道，消防器材及设施齐全有效。15、发生火灾等事故要及时报警，同步及时上报领导及有关部门。16、工作人员每天下班之前做好安全检查，关闭所有应关电源（如电脑、空调、照明灯等）同步做好安全记录。17、工作人员每天与值班人员做好“交接班”工作，同步做好“交接班记录”。18、值班人员严格执行“值班人员管理规定”。电气安全管理制度一、电气作业人员必要经医生检