综合管理中心总监岗位说明书岗位名称综合管理中心总监所属部门综合管理中心直接主管总裁直接下属工作目标负责集团行政、法务、人力资源、建设计划事务综合管理关键职责1、 负责组织制订本中心年度工作计划和年度预算;2、 负责对企业政务、事务、内部服务和对外联络工作统筹管理;3、 参与制订企业年度总预算和季度预算调整;4、 掌握本中心工作情况和企业其它系统工作任务完成情况、管理秩序及相关数据,立即向总裁汇报;5、 负责组织企业关键会议、重大活动组织筹备工作; 6、 组织做好和集团相关部门工作联络和工作配合。关键程序考评指标任职资格