行政部部长岗位职责样本.doc

综合管理中心行政部部长岗位说明书岗位名称行政部部长所属部门综合管理中心直接主管综合管理中心总裁直接下属工作目标关键职责1、 负责组织制订本部门工作计划及年度预算；2、 主持本部全方面工作组织并督促部门人员全方面完成本部职责范围内各项工作任务，； 3、 组织策划集团对外宣传公关活动，协调集团内外关系；4、 组织集团重大接待、会议及其它活动；5、 组织起草企业关键文件；6、 组织调配集团各类非经营性资产；7、 审核企业对外公布各类文件和资料；8、 指导各控股企业行政后勤管理制度制订和管理；9、 组织制订本部门管理制度和工作步骤； 10、 负责对下属雇员管理（确定岗位说明书、培训、管理、监督评定）。关键程序考评指标任职资格