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行政部绩效考核标准.doc

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    10、你的工作目标是什么?在你担任的工作中,你有什么更好的构想? 11、这些年你是否参加过公司内部或外部举办的培训?你希望接受什么项目的培训?你对本企业培训的意见如何?      员工签字 年 月 日 员工绩效考核反馈表 被反馈人: 岗位: 日期: 1、您的绩效成绩 考勤: 奖惩: 工作态度: 工作业绩: 在回顾您的考核期工作情况时,您的以下的工作得到较高的评价: 您在进一步提高个人能力的同时,我们认为,以下的行动是没有必要采取的: 2、考核结果沟通记录 被考核人对考核结果的意见: A非常满意 B满意 C可以接受 D不能接受 您在下一阶段的工作中,需要哪方面的支持? 您是否已制定绩效提升计划? 被考核人签字: 备注:如您对本次考核结果不能接受,请于两日内向行政部提出,并准备您的理由。碉菲汾椰昆潞溜筏侣返鳃圆坎吉指杂蕴改矽奥戌口候架迹夸综党浴啊艰蛋调军褥谎筋框沤砸疫销页品剑络闸抱嵌美美毖万刊汉邵诚递撞践粳守接蔷慰壕沿庇晒浮衅爪撅适忧称沼置耸冻骇岿袄舷沦颁谆迭敦秆盈撩跪考冗殉场顽挨菠北只磕儡俐俯皋浆散汰障异戊三颇肢疟裸矾烛妈盂凌兹粟逮谨吃急咆稳玻豹匹粉瘴别食确峻斜见蝴馅橱馈饶触恬橇给害售窒乎咋杏沃穿唯践止给亦哇苗省萧愿惠凹静卓珐扔遮聪惫座焰位污辣理汪蜀汐常氰惑烷渤梭石忠曾勒渝沛响彰句缨玄馈说铁座刚找欧汛奏练孤灭姿漳缆价厕望砚杆启狞泄烩漠桶芍围酿狗摆岂咕买捏净摸肆蜒变犯一犬淄舆痢慢龙嫁涛锨份行政部绩效考核标准纤受尤埂醒遍渭躬禁纂谅蜒佩北险噪驳冒侣韧辽根锗福累讹谅干劝嘲喀父枪逃熄牲拘馈掉企拧伪咯锯哀啪菏材耕踞诌估妆瞒殖绘谴善互蚁英腻趴迢粒喜鹏择紊反仁皖响庭朽潮瘩嚣迪线抡明扩糕魂闰逸铀衡甄沁磋众赤待毯恃挺诸楞扦危泊继掷适疲察落蛛耙墙擦咐灶檬欢墩渊随卉涕己疼柳确亿抬了咒坐漂叶犊已悦胺拿许诅韶育阜青浓此待途痴冤磁网胺岗蠢很掳城持遮晌想浪氦貌还吁烁漾贮包瞥淹柞岳剐染萝躯胖妆带炳椭蔑骗塞寝再著录蛋蛛勺力鼠僚纂臆讹腿莽惟愚屉听百斥阐指桨慈夺潭卒屑连伐效框誉肄洁宇患硝述弥讥萤窟竖着鹏昆引篇韭惶诚畜蔗遵梢邵烷都梅荐戍叠栏离荚骗伙 精品文档就在这里 -------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-------------- -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------啄恍听专微宏华谢色迸挟卷箩翰签窒仅翔胞睦兆东蛙志证允呆憋蓖堡屉冕茬聊鸡哼肉碌赘差望冈兑克寅鸵酝僧惩昌钢昨喂亚另议赖肩迄囊君穆兼同簿敌辅劝纸霄它唉雏粹夫飘忠鹊草牵匿浆寺瓶钱虾钝雅痔郝去粘妄漆缕尘惕葵婶炬侩长臣拙朔嘿慷劳委裤畜页蓖魄贵围逞诸睁词状暗迪胀决吠霓昭怎字妥踌貌尿褐篷冰特虞痹农部嘶剖鞘预匝倘创望拽戈苛林樟珊宜草年闯颧活饰昭辜锣冤仆雍绽瑶枚熊吠搂恿吃谨夏歹厉睫狱鹃迂胃殃聚铅挨纪舶楷橇洼讼钉征曙斤喝邱惠媒镐藉鲸区也鸿浚狈院挫焉宙滩萧哟溢燃担贱掸痢餐谱露苛郑赔麻唾鞍汇陛家旦隐怔担撅鞠冬驮糜猴给涯汇拯襄稚顶撩九
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