工程招投标流程图.doc

陕西德飞新能源科技有限公司 Shaanxi Defei New Energy Science Technology Co., Ltd

工程招投标流程图

工作阶段 招标人 投标人
设计院提交图纸

公司内部图纸会审
1.招标准备

公开招标或邀请招标

2.确定招标方式

实行公开招标的，应在国家或地方指定的报刊、信息网或其他媒介公告，公告期不得少于5个工作日；实行邀请招标的，应向3个以上符合资质条件的投标人发送投标邀请书

获取招标项目信息、投标报名信息

3.发布招标公告或
投标邀请书

填写并递交资格预审申请书
审查、分析投标申请人报的
资格预审申请书的内容

确定合格的投标人

4.资格预审、确定合
合格的投标申请人获得资格预审合格通知书，并提交资格预审合格通知书的书面回执
格的投标申请人

向合格的投标申请人发放资格预审合格通知书

组织合格投标人踏勘现场

现场踏勘

5.踏勘现场

工作阶段 招标人 投标人

编制招标文件

6.编制、发出招标文件

将招标文件发放给合格的投标申请人、被邀请投标人，招标文件发售时间最短不得少于2个工作日（自招标文件发出之日起至招标文件要求提交投标文件截止之日止，不得少于15日）
获取招标文件回执

开始准备投标文件、优化图纸、搜集有关资料和相关信息

接受问题，准备解答
1.以书面形式提出问题

获取问题解答回执

2.答疑会前在规定的时间前以书面形式提交质疑问题

获取答疑纪要回执

获取澄清、修改文件回执

7.答疑
以书面形式向所有投标人发放答疑纪要
接受问题，准备解答
7.1以书面形式

7.2答疑会（必要时）
召开答疑会解答问题，会后将答疑会议纪要发放给投标人

招标文件的澄清、修改
（应当在招标文件要求提交投标文件截止时间7天前）

编制投标文件
办理投标担保
（投标保证金）

招标人接收投标文件
记录接受日期、时间
送达投标文件
和投标担保回执

退回逾期送达的投标文件
逾期投标文件退回回执

8.签收投标文件

将招标文件发售给合格的投标申请人、被邀请投标人

工作阶段 招标人 投标人
编制工程量清单及标底价格
9.编制标底

10.开标投标单位参加开标
投标人组织并主持开标、唱标

评标委小组评标
技术标评审
商务标评审
资金证明评审
业绩考察评审
信誉口碑评审

11.组建评标小组评标

对评标水小组的澄清内容进行书面澄清答复或答疑

评标小组就投标文件的内容进行澄清和答疑

完成评标
推荐中标后选人或确定中标人编写评标报告

12.定标

发布中标公示
（公示时间一般不得少于3个工作日）

13.中标结果公示
投诉事项处理（如有时）
招标人及相关利害关系人依法对招投标违法、违规事项投诉
（适用于公开指标）
投诉事项处理（如有时）
投标人依法对招投标违法、违规事项投诉

招标人向中标单位发出中标通知书并向未中标单位发出中标结果通知
中标单位接受中标通知书、未中标单位接受中标结果通知书

招标单位与中标单位签署合同协议书
14. 签署合同

招标单位与中标单位签署的合同协议书备案
办理、提交履约担保
办理、提交支付担保

逾期投标文件退回回执
退回中标单位及未中标单位投标保证金
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落