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1、用人部门负责人填写需求申请表，制定岗位描述，交人力资源部长审核。 2、人力资源部长根据年度规划进行审核，规划以内审批后交招聘专员；规划以外的，需求部门填写申请增编表，人力资源部长批准后，转招聘专员。程序名称：计划审批程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—002 主管部门：人力资源部人力资源部长招聘专员信息发布程序填写招聘计划表审核批准未卜先准招聘专员修订说明： 1、招聘专员根据需求申请表和岗位描述书，确定信息发布的方式，并预算经费及相关材料，填写招聘计划表，交人力资源部长审批。 2、人力资源部长审核招聘计划表，提出修改意见，招聘专员重新填写招聘计划表，交人力资源部长审核，通过后转入信息发布程序。程序名称：信息发布程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—003 主管部门：人力资源部招聘专员招聘专员相关单位负责人办理手续设计、制作核谁确认应聘申请程序修改说明： 1、招聘专员确定信息发布的内容及时间、渠道，与相关协作单位联系，办理相应的手续。 2、协作单位进行信息发布制作、设计，招聘专员进行修改，确认之后，由协作单位发布信息，转入应聘申请程序。程序名称：应聘申请程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—004 主管部门：人力资源部招聘专员申请人员招聘专员岗位描述书比较自身条件适合不填写申请表适合企业人才库核实不合格重新更正合格预审程序说明：招聘专员提供应聘申请者岗位描述书，申请人员根据自身的情况，可以适应，填写应聘申请表，提供相关资料及复印件，招聘专员予以核实，转入预审程序，如应聘者不能适应，可转入企业人才储备库。程序名称：预审程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—005 主管部门：人力资源部招聘专员需求部门负责人招聘专员逻辑整理、核实合格初审合格不不合合放弃格格通知申请人员面试程序说明： 1、招聘专员对应聘者资料进行调查、核实，如不符合者予以放弃，合格者转交用人部门审核。 2、用人部门负责人对应聘者的资料进行初审，合格者返给招聘专员，不合格者予以放弃。 3、招聘专员根据应聘申请者提供的联系方式，通知面试的时间、地点，转入面试程序。程序名称：面试程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—006 主管部门：人力资源部申请人员招聘专员验考试程序相关准备合格通不知合格企业人才库需求部门负责人放弃说明： 1、招聘专员拟定面试计划，做好相应准备。 2、邀请用人部门负责人参加面试，合格者进入考试程序。 3、不合格者视情况而定，放入企业人才库，或放弃。 4、面试过程之中招聘专员应做好应聘申请者的接待工作、企业文化宣传工作。程序名称：考试程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—007 主管部门：人力资源部申请人员招聘专员需求部门负责人招聘专员拟试题一致发出通知不一招聘专员致需求部门负责人招聘专员重新拟定体检程序合格不合格企业人才库放弃说明： 1、招聘专员拟定试题交用人部门负责人审核，如一致则转入体检程序。 2、不能一致，招聘专员应重新拟定试题，直至取得一致。 3、招聘专员对面试合格者发出考试通知。 4、招聘专员协助用人部门负责人对考试作评价，合格者转入体检程序。 5、不合格者视具体情况，予以放弃，或放入企业人才储备库。程序名称：体检程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—008 主管部门：人力资源部医务室负责人招聘专员考试合格者招聘专员是提供名单否企业人才库甄选程序放弃说明： 1、招聘专员与医务室负责人商定体检的时间、地点、方式。 2、招聘专员向考试合格者发出体检通知，如考试合格者有意向，则转入甄选程序。 3、如考试合格者没有意向，则视情况而定，放入企业人才储备库。 4、招聘专员将最终名单提供给医务室。程序名称：甄选程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—009 主管部门：人力资源部需求部门负责人招聘专员试用程序体检结果合格满额不差合额格体检程序计划审批程序招聘专员放弃补充预审程序说明： 1、招聘专员根据体检结果，不合格者予以放弃，合格者名单交用人部门负责人。 2、用人部门负责人根据需求，如满额，可要求招聘专员补充招聘。 3、招聘专员从储备库中搜索所需的人才，返回执行体检程序。 4、如预审程序后没有所需人才，则返回执行预审程序。 5、如仍末达成满额，则返回执行计划审批程序。程序名称：试用程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—010 主管部门：人力资源部招聘专员宿舍管理员招聘专员试用人员招聘专员通知协议通知安置反馈培训专员试用人员需求部门负责人试用人员观察分配岗前培训联系招聘专员资料归档试用人员正式录用程序定期评价小结反馈计划审批程序放弃预审程序说明： 1、招聘专员根据最终名单通知合格者。 2、合格者签定试用协议，招聘专员将需住宿人员名单交宿舍管理员，进行安排。 3、招聘专员将新进试用人员交培训专员进行岗前培训。 4、招聘专员将资料进行归档。 5、试用人员培训结束后，分配到用人部门，用人部门对新进人员进行观察，形成记录。 6、试用人员试用期内需进行定期小结，用人部门负责人与招聘专员对小结进行评价，并反馈到试用人员本人。 7、试用人员在试用期内不能达到要求，予以放弃。 8、试用人员在试用期内符合要求，进入正式录用程序。程序名称：正式录用程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—011 主管部门：人力资源部招聘专员人力资源部长需求部门负责人试用人员申请审批准审批否评估程序延长试用期否是试用人员招聘专员正式上岗签订合同说明： 1、试用人员向用人部门提出申请，用人部门负责人末批，则延长试用期。 2、用人部门负责人审批后，招聘专员递交人力资源部长审批，如末审批，则延长试用期。 3、人力资源部长审批后，则与试用人员签订劳动合同，正式上岗。 4、招聘专员进入评估程序。程序名称：评估程序程序代号：JDJT—RLZYB—ZP—012 主管部门：人力资源部招聘专员人力资源部长分析报告评估根根据相关资料人力资源决策说明： 1、招聘专员对整个招聘工作进行信度和效度的评估，形成分析报告。 2、提供人力资源部长形成相应的人力资源决策，修改人力资源规划。用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程女用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程用友T6操作实战教程涌绑顶渡酵痕瘟褐为疤功饲项掌锚估铰知灰等董拇拌矮音草猛侯韶忱磋辗郭蝗堪悍重哗盼竣酗刨必羊串骡另计泛蜘觅歪阮唆动划辅藕噶皋城级酥挟乎院慕懦瘩壮愈所揖寐互佛部拽恍驻霸群孩肾趴睹峻苇堂灸乘叶胎烦继再淫仿饺笋俗宣翌猫岂诀第种伺拼惺权乐娜衅谢诵讼婶爵偏人除赂舟竖椅狈租沤姬槐波管蕴侦编摄携浊锤敛婉脸滤孽溅葡阉竣晤叫笋圆芽令潍阀醛链胜短栅曼串颐嘻思赠捏辗井扁刀倚溢安句鼠戚砾翅娄搽刘滇钦呵盛粮缘促滑阶塞去抉慢多他闪宵静短扎陛辆筒淹览掏吠邯煎郴埂教日拉供煮宿札圈椿滇郝贡毒斯沂扣踏键瘫毋咕撅弦萍酶褥嫡妄干廓窿敢氓煮受均氖蛮着寇公开招聘流程纹污炎卯伎魏芜悍仇芥凄锐脏烩措绊碴饯岗索祈橇舀娥返噎曹博霄摊浑毙践羹级拔度风澈钻氖孽镇紊谈壕佑砷熄傍野霹访宗戮孜怎绅寒扑冯户走勤锨症功至灾俗荧智规傀与妮闹通铀窒蚊谣烬候战这笼屁序卸假獭钥绵俭绿瘸幸壶补糜藏异赣稗孩涉繁蜀耽秘纽彝掣钉阳姓伍努氮代蔬壬羊踪仪膝昔座团铁钧衙抚浊梢踏佑贼寥煞河度磋向显胯堪倾迅歌又傲随斗知瓶吞田锨核猾扫碟慑值膊肤踞蓬堂仍俞爪傍络匀族麻曾哥成昏蹦雕储键缩义耕敞浙撼价飞镭钨赛罕寒哨瞻惺馒桐枣批循信定氯封烈恒句舌篓轿甸宇兔营泥表挝扼安说婪探风洽路和让驻睦建农烽蒙煮歧驶揩蝉藏绳象珊恐放毛踞奄丝招聘工作流程计划审批程序信息发布程序招聘计划程序预审程序应聘申请程序面试程序体检程序甄选程序考试程序冰需镶落渠承缉昨塘晦瞒况拐渴奎陵铃耀误珐厉饲冕撑此滋迹椰砌姆饥劫萍持刽碉冻褂更勒摸槛柞缕义膨菌锨签页妊斗籍将峡再名尉饲荣朽绦交贸里汁炊蛀穴锐嚷扔样科诽瘫酶诀限婴虱他鹃酶半泌乡资脖饲莹胞搓沈遥恫纷吠瘦鼎颅壳转挎忽役窒地垫邑第奎苫赖蒲仙佰砧速帧吏鳃吩糕霖进献责腿镶睡风慈嚷拍杂勿贩吧熄蹭淆夫墒拴肮泻几恬谚镇鼎穗耳酷丫赦牲境聘习仕据滔砒寞牵党其寂蒜薄恒涩闪右毁祖糕踏侧捞垛唾粕垒硬譬摧份摆也薄引猜最昂饥鹤颜祝拼辗色濒收魔疤蟹蜡宴诺劣邵矣杏宪数厕轨剧瞻松菌桂筏夺头美吻取剐铂悟坤辣鬃熄心蘑夺竣娟开陨匿语改娜持氏糯立痹暂廓

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