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某中心展厅策划方案.doc

上传人:w****g 文档编号:1980778 上传时间:2024-05-13 格式:DOC 页数:3 大小:69KB 下载积分:5 金币
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资源描述
水文地质环境地质调查中心展厅策划方案 一、 项目概述 工程名称:水文地质环境地质调查中心 技术产品展示厅prodaction exhibition hall。 项目类型:技术产品展厅。 展示面积:138平方米。 目标受众:客户;各级领导;系统专业人员。 展示内容:地下水监测仪器;地灾监测预警仪器;物探类仪器;物探类仪器;地形沙盘与地质作用模型等。 展厅功能:1,展示产品的外观。2,演示产品的性能。3,做研发介绍。4,树立品牌。5客户交流互动。 二、 策划思路 主题: 以产品介绍为主,“九恒”水环的文化背景为前提体现的水文地质环境地质技术产品特点及对外服务的具体项目。 定位: 是一个突出产品特性与功能的展示厅 是一个展示“九恒”水环综合实力的展示厅 是一个传播高精技术产品和品牌的窗口 目的: 1.塑造直属事业单位形象,提升技术产品知名度。 2.展示产品生产过程、突出产品的功能特点和设计特色 3.促进受众对企业的了解,增强信任感,带来商机 目标观众: 考察者:相关政府部门领导、上级及高层领导等 来访者:相关政府部门领导、有业务往来的合作伙伴及潜在客户等 观摩者:中其他的相关企业、单位或个人,电视台播放时的观众 三、 设计思路 由于本项目共分三个不同的展厅(区),产品展示与形象展示的完美结合 因此设计中可以加入一些时尚、现代以及中、西文化合并的元素,同时也体现出水文地质环境地质调查中心的与时俱进,现代管理思路与前瞻的发展战略眼光,具有国际风范。抓住其根植于中华大地的深刻文化人文内涵,展示中心未来的品牌实力。 1、设计理念 A、原创特色 强调原创性,行业内涵独有性 用现代科技感的展示手法体现“九恒”水环技术产品的现代设计理念和前瞻性 B、以人为本 合理布局,流线通畅 无障碍设计 C、品众互动 受众者参与性、互动性、知识性、专业性 D、节能环保 利用环保材料,合理有效的措施,尽力降低能源消耗,避免光色污染 2、展区立意 展区的灵感来源于岩石、黄土与水。 岩石、黄土与水之间的连系转化成了一个虚拟的地质空间。呈现出本中心在水文地质环境地质调查和相关技术研究与开发工作。 3、色彩设计 以明亮的浅色主为,展示宽阔前瞻的前景与信心 结合品牌LOGO颜色(橙、蓝、黑)为辅色调 四、 展厅概念创意与设计 主题:“上善若水,品质如山”或“持久恒远,品质如一” 本展厅共分为:接待前厅、技术产品展示区、核心业务介绍区、洽谈休息区。 1. 接待前厅 展示内容:含接待台、logo墙和形象墙。 展示手法:进入展厅首先映入眼帘的是弧形流线设计的接待台,给人以大方、气派的感觉,LOGO墙与形象墙体现本中心大气磅礴的内涵,小型等候区作为接待前厅间隔方便参观者。 2. 技术产品展示区 核心展示内容:地下水监测仪器;地灾监测预警仪器;物探类仪器; 钻探类仪器;地形沙盘与地质作用模型等。 展示手法:展板+实物+情景模拟。 3.核心业务介绍区 核心展示内容:地质勘查、工程物探、地质灾害危险性评估、地质灾害勘查服务及产品、服务对象(典型客户、或者服务成功经典案例)。 展示手法:展板结合电子翻书。利用电子翻书就可以把水文所有服务产品简介进行阅读、并对水文所服务过的典型客户等经典案例进行深入了解。 5.洽谈休息区 主要供参观客户休息和洽谈用。 其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。 二.培训的及要求培训目的 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标: 一、目标值: 1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。 2、现金安全保管,不发生盗窃事故。 3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。 4、安全培训合格率为100%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥; 9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育; 11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
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