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深圳康宁招聘面试题及答案题目一：面对高铁上噪声不断的情况，有些人建议设置“静音车厢”，并提高“静音车厢”的票价，让人选择是否购买；而有些人认为应该给单独设“噪音车厢”，这样其他车厢就会自觉安静了。对此，你怎么看？专家审题专家审题本题为社会现象类题目。题目主要讨论的核心话题是“高铁设置高价静音车厢或者设置噪音车厢”，对这两种设置产生了两种不同观点。作答时，考生可以先对整个题目有个明确的观点，或者选择一方观点论述。然后，对这两种观点进行分析，可以分析其意义或者可操作性，最后提出解决问题的对策，如何让乘客有更好的乘车体验感。下面结合题目具体分析：审题点审题点1：“面对高铁上噪声不断的情况，有些人建议设置面对高铁上噪声不断的情况，有些人建议设置静音车厢静音车厢，并提高，并提高静音车厢静音车厢的票价，让人选择是否购买的票价，让人选择是否购买”随着交通路网的铺设，高铁已经成为人们出行经常搭乘的交通工具，但随之而来的是一些不文明的乘车行为，比如在乘车时高声喧哗，影响公共环境。因此，有人建议设置“静音车厢，提高票价，自愿选择购买”，该建议的提出者在积极思考解决社会问题的方法，值得肯定。但是，乘坐公共交通工具，乘车人应当遵守铁路部门的乘车规定，同时要遵守公共场所的公序良俗，如果面对制造噪音的情况不加以制止，反而收取遵守规定安静乘车的乘客更高的票价，这有让遵守规定的乘客为破坏规定乘客买单的嫌疑，因此存在不妥。所以，对这一建议应当全面客观分析。审题点审题点2：“而有些人认为应该给单独设而有些人认为应该给单独设噪音车厢噪音车厢，这样其他车厢就会自觉安静了，这样其他车厢就会自觉安静了”另外一种观点是设置“噪音车厢”，认为这种行为会达到让其他车厢安静的效果。但是，噪音车厢的设置也存在问题，多少分贝的声音或者行为算是噪音，噪音车厢的管理等都会是实际操作中的难点，而且“噪音车厢”的乘客并非会一直制造噪音，如果让这些人一直呆在车厢里，也不尽合理。所以，铁路部门应当提出一些更加合理的解决措施，在符合法律和相关规定的情况下，为旅客营造更好的乘车环境。因此本题的答题思路是：首先，提出观点。其次，分别分析这两种观点的意义或者问题。再次，提出解决的对策，提升乘车体验感。正确示例正确示例为了满足不同乘客的需求，对于高铁车厢的设计出现了两种不同的声音，对这两类建议我认为应当全面分析，不可操之过急。对于设置“静音车厢”，我认为，一方面，确有积极意义。能满足不同旅客出行习惯。让喜欢安静的旅客能够得到充分休息，让喜欢热闹的乘客能随时抒发自己的情绪。未区分车厢时，频频发生旅客因为打电话、播放视频、休息无法协调而发生争执的事件，甚至大打出手，设置“静音车厢”后能有效降低此类矛盾纠纷，保证乘车环境和谐。另一方面，也存在相应问题。设置静音车厢却提高票价不尽合理。选静音车厢的旅客是遵守铁路部门乘车规定的，对遵守规则的人收高票价，显然不尽合理。同时，仅用调整票价一种方式解决乘车环境的问题，手段过于单一。而对于另一部分人要单独设“噪音车厢”，我认为，一方面，设置“噪音车厢”初衷确实是好的，能够将有交友、工作需要的人都安排在此车厢内；另一方面，设置这样的车厢确实存在问题，没有相关的法律法规支持，不能强迫吵闹的旅客选择该车厢。而且可操作性不强。即便一些旅客起初选择了“噪音车厢”，但如果旅客反悔，调整车厢会遇到困难，影响旅客体验感。想满足不同旅客的需求，维护高铁公共乘车环境，可以从以下方面努力。第一，鼓励铁路部门在部分地区设置“静音车厢”试点。通过前期调研，广泛征求社会公众意见，合理设置特殊车厢的票价。并制定相应的车辆管理规定，最大限度发挥特殊车厢的作用，满足不同旅客的需求，有效利用资源。第二，媒体加强宣传引导，帮助公众养成文明乘车行为。在高铁车厢播放、张贴文明乘车公益广告，在群众购买车票机票时，通过网站、APP弹出文明乘车倡议公告，提醒乘客安静乘车，告知公众应遵守的行为和惩罚措施。对将一些不文明乘车的处罚案例，通过车站大屏幕进行广而告之，进一步增强公众对文明乘车行为的认识。第三，将不文明的乘车行为列入诚信档案。对乘坐高铁时各种不文明行为，比如，乘客乘坐高铁时大声喧哗、不听乘务员或乘警劝导、随意脱鞋和衣物、随意乱扔垃圾等不文明行为，列入诚信档案。并与铁路部门、旅游部门、航空部门等进行联网，根据行为恶劣程度，禁止其一定时间内乘坐公共交通工具。题目二：习近平总书记强调，青年兴则国家兴，青年强则国家强，谈谈你的理解？专家审题专家审题深圳康宁招聘面试题及答案编号：ee4e30f019954c9daf6870ff61a4ad622022/12/11第1页，共5页本题是态度观点题，习近平总书记的讲话内容一般是有正确导向的，需要我们深刻领会认真践行，题目让我们谈理解，需要我们对习近平总书记的话表达自己的看法，然后解释自己认同的理由，并且说说要如何践行。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“习近平总书记强调习近平总书记强调”国家领导人的讲话我们一般是认同的肯定的，我们在表态的时候可以用赞同的方式。而习近平总书记强调的内容往往是对某些人寄语或者是对某些工作的要求，我们要领会其中的深意，实践中作为自己成长的座右铭。审题点审题点2：“青年兴则国家兴，青年强则国家强青年兴则国家兴，青年强则国家强”对时政有所了解的同学会知道，这句话是习近平总书记十九大报告中的原文。掌握了这个信息有利于我们开头破题和领会这句话的精神内核。只有青年奋发图强，国家才能繁荣昌盛，这句话主要在强调青年人的成长与国家命运之间的密切联系，那么我们在答题的时候可以重点分析习近平总书记这么说的原因，我们可以举例青年给国家发展带来的重大科技成果和做出的突出贡献。然后谈谈如何才能更好的发挥青年的光和热。具体来说，整体的答题思路是：表态（认同习近平总书记）分析原因（举例说明青年的重要性）对策（展开如何发挥青年作用）。正确示例正确示例“青年兴则国家兴，青年强则国家强”这句话是习近平总书记在十九大报告中对广大青年同志提出的殷切期望，不仅肯定了我们青年人在社会发展、国家建设中的重要作用，也对我们青年人提出了成长目标和前进方向。青年兴则国家兴，97年前，正是平均年龄只有20岁的13位青年人信仰并坚定马克思主义，才创造了中国历史上开天辟地的大事变；现在，又是千千万万青年人怀抱理想和信念，投身祖国发展浪潮，从创新创业、扶贫攻坚，到科技研发、体育竞赛，处处都能看见青年人的蓬勃朝气的身影。年仅29岁的曾翙翔在扶贫岗位上献出自己宝贵的生命。正是无数青年人的努力和担当，才能让国家永葆青春活力。青年强则国家强。现在世界竞争归根到底是科学技术和人才的竞争，而青年人正掌握着世界最先进的科学理论和科学技术，担负着这些领域内的中坚力量，他们勇于攀登科学高峰，攻克一个个难关，把五星红旗插在了世界之巅。我国航天事业快速发展离不开一支平均30多岁的年轻队伍的辛勤奉献。只有青年人怀抱梦想，用知识不断武装自己，国家民族才能愈发强大。中国的发展离不开老一辈的经验指导，更离不开青年人的奋发图强。作为正处于青年阶段的“90后”，我要主动向先进看齐，做一个有理想、有本领、有担当的青年人。一是做“有理想”的青年人。通过自己的努力克服青年人心浮气躁的心态，保持积极的工作热情，在思想意志上富有朝气，将自己的发展与国家建设、群众利益联系起来，树立崇高的人生理想和追求，做好今后的每一份工作。二是做“有本领”的青年人。不仅要将自己的专业特长运用到工作中来，主动将工作实际和理论知识结合；更要与时俱进，适应新的时代变化，运用现代科技，主动学习新的知识和灵活机动的工作方式，寻求快捷高效的工作办法。三是做“有担当”的青年人。要铭记和传承老一辈艰苦奋斗的精神，主动扎根基层服务群众，在面临困难和挑战的时候要敢于担当，要以王继才、曾翙翔同志为榜样，在艰苦的环境下锻炼自己，在自己的岗位上奉献青春。当代中国青年只要牢牢把握人生航向，志存高远，脚踏实地，团结拼搏，锐意进取，美好的青春一定能够在实现中华民族伟大复兴中国梦的进程中绽放出更加绚丽夺目的光彩。题目三：为了更好的依法行政服务基层，多个干部来你院进行学习，领导让你负责组织接待工作。你怎么做？专家审题专家审题本道题目属于组织管理中的接待类题目。对于接待类题目，我们可以根据组织管理类题目的大框架按照事前、事中、事后这种时间轴的方式来答，事前就是要联系对接对方的工作人员，安排相关事宜，事中就是要制定好相应的学习方案，确定学习方式和内容，事后可以收集他们的意见建议，呈报领导。考生在作答这类题目的时候要注意一般事中是我们的重要环节，要学会做到重点内容重点论述，次要内容选择论述，详略得到。接下来我们结合题目进行详细分析。审题点审题点1：“为了更好的依法行政服务基层为了更好的依法行政服务基层”这句话就告诉了我们本次活动的目的，即“更好的依法行政服务基层”，就是说我们要在基层推进依法行政，我们在回答事中学习培训环节展开时要围绕如何“依法行政”，比如请执法人员讲解相关行政执法理论知识、分享执法记录仪等工具的使用方法，并且注意要紧扣“基层”这个关键信息点，避免答题出现偏题的现象。深圳康宁招聘面试题及答案编号：ee4e30f019954c9daf6870ff61a4ad622022/12/11第2页，共5页审题点审题点2：“多个干部来你院学习多个干部来你院学习”这句话告诉了我们两个关键信息点，一方面我们要把握清楚来的是“多个干部”，所以在答题时候要做好准备工作，要与对方进行沟通确认，了解干部的基本情况、饮食住宿需求等；另一方面“来你院学习”我们要把握清楚接待不是关键，关键是使他们能够“学习”，所以要结合审题点1“更好的依法行政”，通过多样且有趣的学习方式，保证他们能够学到有效知识。审题点审题点3：“领导让你负责组织接待工作。你怎么做领导让你负责组织接待工作。你怎么做”通过“接待工作”四个字明确了我们本道题目的题型是接待类题目，对于接待类题目，我们可以结合生活实际考虑，对方要来之前，我们需要先联系确认对方人员的人数、性别等基本情况，做好相应的准备工作，准备充分之后我们是不是要考虑对方来的目的了？我们发现，接待的目的是为了学习，因此我们答题的重点是紧密围绕基层依法行政、按照学习方式、学习内容、学习效果等进行展开，而不是传统意义上的食宿、路线等这些浅层次的接待。正确示例正确示例安排基层干部来我院学习，有利于依法行政在基层的推进，有利于深化基层行政管理体制改革，我会从以下几方面安排学习接待：第一，联系确认，做好准备。一方面通过电话联系或者加微信群、qq群的方式，提前了解前来学习的干部的基本情况，比如他们的年龄、性别、联系方式等基本信息，了解他们的饮食偏好，安排好相应的食宿；另一方面询问他们在行政执法过程中曾遇到过哪些执法难题和困惑，根据这些信息，事先准备好相应的法律规章和相关案卷。此外，还要明确学习纪律，规定请假制度，保证学习有序进行。第二，确定方案，安排学习。通过理论与实践相结合的方式，保证学习内容的丰富性和有效性。首先，组织干部开展讲座。可以请我们院行政审判经验丰富的审判长和审判员为我们的干部们讲解如何进行依法行政，结合具体的行政案例，为干部们梳理依法行政的法律法规。其次，组织干部旁听庭审。让他们到庭审现场，在遵守庭审旁听规则的前提下，感受有关行政审判的过程，让他们直观的认识到法律对行政管理人员如何行使职权所做的程序和实体上的要求，推进干部们规范自身执法工作。最后，组织进行现场执法模拟。请我院工作人员予以指导。将模拟现场设定为政府信息公开、劳动监察、违建查处、机动车乱停放等各种执法现场，请工作人员重点对执法程序的合法性、执法着装的规范性、执法语言的恰当性指出问题并提出改进措施。第三，开展座谈，交流反馈。请前来学习的干部分享在此次依法行政培训过程中学到的经验和心得，也可以请干部们提出执法中的难题，请审判长或者其他人员予以解答，同时可以借助此次座谈会收集参培干部关于此次培训的意见建议，以便后续更好的完善。第四，安排返程，后续跟进。培训结束后，我们要安排好相应的车辆提供给有需求的干部，安排学习人员的返程工作，同时根据干部们的学习情况，请我们的工作人员根据出勤情况、课堂表现等予以评价，并反馈给干部所在单位。题目四：村里农作物收益不好，专家建议种反季节果蔬，但是村民们担心没技术、没资金、没销路，不敢轻易去尝试，假如你是村委会主任，你怎么办？专家审题专家审题本题是应急应变类题目。对于村民的担心，需要先做好调查，再一一说明举措打消担忧，最后给出惩前毖后措施。具体结合题目分析如下：审题点审题点1：“村里农作物收益不好，专家建议种反季节果蔬村里农作物收益不好，专家建议种反季节果蔬”这是本题的大背景，既然当下的农作物收益不好，那么就要及时想办法，种植收益好的农作物。基于这个目的，可以在开头话题引入时简要阐明自己的态度，说明报保障农民的权益。审题点审题点2：“但是村民们担心没技术、没资金、没销路，不敢轻易去尝试但是村民们担心没技术、没资金、没销路，不敢轻易去尝试”现在农民的担心就是本题的矛盾所在，为了解决这个矛盾，就需要先对农民们担心的事情有所了解，比如可以先做好调查，看看目前反季果蔬的技术保障情况，资金支持状况和销路等。在了解完情况后，可以向村民进行反馈，主要是针对农民担心的技术、资金和销路做好解释说明，比如技术方面说明技术的成熟，资金方面介绍政策支持，销路方面介绍市场情况等，打消村民的后顾之忧。审题点审题点3：“假如你是村委会主任，你怎么办假如你是村委会主任，你怎么办”作为村委会主任要知道自己的工作需要具有连续性，因此要注意在做好解释说明之后还要将反季果蔬推广种植，比如申请补贴，加强技术指导等；当然，此事的经验教训也要总结好，如今后可以加大宣传力度，多开展活动，向村民普及农业技术知识。故本题的作答思路可为：简单说明会注重村民利益；从技术、资金和销路方面做好调查了解；针对技术、资金、销路做好解释深圳康宁招聘面试题及答案编号：ee4e30f019954c9daf6870ff61a4ad622022/12/11第3页，共5页说明；从推广种植和今后注重宣传说明后续做法。正确示例正确示例作为村委会主任，必当要首要考虑村民的利益，因此，面对题干中群众的问题，我会着重从以下方面解决：第一，做好调查了解工作。首先，走访专家，向其了解反季果蔬的种类，种植和养护手段、注意事项、目前技术手段、技术推广情况、保存手段和前期资金的规模等；其次，通过走访本地农业部门和查阅网络资料等，了解当前国家对于这些反季果蔬的补贴政策、补贴标准，申请国家助农补贴的具体流程等；最后，做好市场调查，通过电商平台网页和实地考察各大超市等，了解近年来反季果蔬的销售量、市场价格走势等。第二，做好相关解读，打消群众担忧。我会召开一次村民大会，在会上跟大家做好解释：首先，介绍当前的技术手段。我会详细向群众介绍关于反季果蔬的种植技术、目前成功实验的案例，说明目前技术手段已经成熟，已有成功案例，并将我从专家处了解到的种植、养护、储存等手段详细向村民进行说明，还可以借助网络的宣传推广资料给村民进行更直观的介绍。其次，说明当前的资金支持状况。我会将目前国家的政策补贴等向群众说明，表示农业种植是国家大力支持的，目前不仅有政策优惠，还有惠农贷款帮扶，村民们如果缺少前期投入资金，可以及时申请资金帮扶，而且农业种植有保险兜底，保证村民不受损失。最后，介绍目前市场销路。我会向村民详细说明目前我调查了解到的市场数据，反季果蔬在各大电商平台和超市的销售价格，市场受欢迎程度。向村民说明只要产品质量过硬，不愁没有销路，也会和村民说明今后我们会努力扩大销路，保证收益。第三，做好后续工作。一方面，要及时推广反季果蔬的种植，通过按照政策规定申请惠农补贴，组织专业技术人员到农村实际进行指导等方式加大推广力度；另一方面，今后我会注重多了解新型技术、新产品，主动向村民进行宣传。题目五：作为行政执法人员，你认为执法工作最重要的两个方面是什么？请说明原因，并谈谈你会怎么做？专家审题专家审题本题是一道自我认知类的题目，要求我们谈谈认为执法工作最重要的两个方面，我们要结合执法工作的特点进行作答，下面结合具体题目分析：审题点审题点1：“作为行政执法人员，你认为执法工作最重要的两个方面是什么作为行政执法人员，你认为执法工作最重要的两个方面是什么”这是本题的第一个问，要求我们谈谈认为执法工作最重要的两个方面，这里可以结合执法工作的要求去进行回答，行政执法是指国家行政机关按照法规规定对违反行政法规的主体进行的执法行为，涉及到对被执法对象进行监管、处罚，因此首先要具备专业的执法能力以便胜任执法工作。其次，执法涉及到对执法对象的处罚，因此要保证执法的公正性，也要考虑到执法对象的特殊情况，所以还要坚持原则性与灵活性相结合的执法方法。审题点审题点2：“请说明原因，并谈谈你会怎么做请说明原因，并谈谈你会怎么做”这是本题的第二个和第三个问，首先，要分析这两方面重要的原因。对于专业的执法能力来说，一方面只有具备专业的执法能力，才能落实好执法工作的各项要求，从而提升执法的规范化；另一方面，专业的执法能力也代表着不会或者很少会出现执法的错误、问题，这就可以很好地提升执法权威性。对于原则性与灵活性相结合的执法方法来说，一方面坚持原则性则可以对待所有的执法对象一视同仁，那么就能确保执法的公平公正，避免权力寻租；另一方面坚持灵活性，则可以应对执法中的不同状况，将服务和执法相结合，确保执法人性化。其次，要去谈谈怎么做，也就是如何做到这两方面。对于专业的执法能力来说，想要具备能力就必须要通过学习，自身要加强法律知识学习也要向优秀同事请教，并且要将学习到的方法运用到执法中，要在执法工作中规范执法。对于原则性与灵活性相结合的执法方法，就要在执法中做到二者兼顾，既要严格按照法律法规公平公正执法，还要灵活应对不同的执法状况，和执法对象充分沟通，有效帮助。故本题的答题思路是，首先，明确执法工作最重要的两方面（扎实专业的执法能力和原则性和灵活性相结合的执法方法）；其次，分析这两方面重要的原因；最后，去谈谈如何在执法工作中做到这两方面。正确示例正确示例行政执法是指国家行政机关按照法规规定对违反行政法规的主体进行的执法行为，作为行政执法人员，我认为执法工作最重要的两个方面分别是扎实专业的执法能力以及原则性与灵活性相结合的执法方法。深圳康宁招聘面试题及答案编号：ee4e30f019954c9daf6870ff61a4ad622022/12/11第4页，共5页首先，要具备扎实专业的执法能力。这是因为，一方面，行政执法是依照法律进行的执法行为，具有严肃性，其执法流程、处罚结果、执法方式等都在法律中有明确的规定，只有行政执法人员对相关法律法规，执法要求全面掌握，才能推进执法行为的规范化。另一方面，行政执法人员是代表国家对违反行政法律的相对人进行执法处罚，只有具备扎实专业的执法能力，避免执法失误和不规范等问题，才能维护执法的权威性，树立良好政府形象。其次，要具备原则性与灵活性相结合的执法方法。这是因为，一方面，行政法律法规中对不同违法情形的处罚结果都具有明确的规定，而且行政执法会面对很多不同的执法对象，只有坚持原则性，严格按照法律执法，才能确保执法的公平公正。另一方面，行政执法的根本目的不是惩罚，而是制止和杜绝违法行为，并且在实际执法中也会面对很多特殊的情况，如执法对象的不理解、执法对象的特殊难处等，只有做到灵活执法，才能确保执法的人性化，真正实现执法的目的。因此，作为一名行政执法人员，我在工作中会做到以下几点：首先，提升执法专业能力。一方面，自己要加强对执法相关知识、理论的学习，对最新的行政法律、法规内容，执法规范要求进行全面把握，也要向执法经验丰富的业务骨干请教执法经验和技巧。另一方面，在实际执法中要落实双人执法、佩戴执法记录仪、出示工作证件等执法规范要求。其次，要坚持原则性与灵活性相结合。一方面，在执法中要严格按照行政法律、法规中规定进行执法处罚，对待所有执法对象一视同仁，绝不为执法对象“开后门”、“走关系”。另一方面，也要采取灵活的执法方法，比如对执法行为有抵触的执法对象，要先解释再执法，并且耐心进行沟通说明；对于确实有特殊困难的执法对象，可以通过分期缴纳罚款，帮助规范改进违法行为等方式来提供帮助，确保执法效果。深圳康宁招聘面试题及答案编号：ee4e30f019954c9daf6870ff61a4ad622022/12/11第5页，共5页