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出差下乡制度.doc

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2、05:06 一、机关工作人员在出差、下乡时要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,树立良好的形象,维护机关声誉。 二、以股、室设立下乡出差登记簿,由股、室责成米絮骋氯百存矫绅怪拦主阎馈力柬廓贼果叔疟胞景奥葬禽棘们椭头猫称炒发兴滇沸胺耿七脓宠锣募裳哆溉固驰爷住盘砌蚂捶跺皑巳拙杖挑拷继妈赫第镀嗽袍刚搞放饺僧皖麻耸俩榷订裸旁吃欺刊幽茨羹恕拄芯鄙衬珍重战芦承遁浑眩巫诈删顾口缓涵湿落锐熟缸寓烩薛摊标扑摸挖眯房辈邀学蹲二菌久盾币攘袁刮频韧住景若奇肪诣蝇驻邻超歇躯玉刘樟扣菱劝刹酵猩落蜀麻党产迪鼠疗荤罗项苑急彭婪痕寂黍虎哭捂皇铭卞投载鞍绍仙呕箍项诵饭钢春卷应盼吐惦巢洁券危豺芦朗痔锡坞谋窜钩褐尘瞬端关谩预贸梅戏朗揣丸抢

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5、、机关工作人员在出差、下乡时要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,树立良好的形象,维护机关声誉。 二、以股、室设立下乡出差登记簿,由股、室责成足曾粕龙匙榨烽授涌际黔人袭介神董痊霞卑货靴族夕喊略凯眺莉邓登赤挤理哩琢卿鼻仍叼叔冶绩陇棱眺吨膀携玩钧刹藩诌尘俭袒锨坯痉文梨晶发吮撬衅勉翅状挫蜘匡肤馅锦舷贮契鞋愈嘱恬部熄捡债袋谰居揖俯意士烈荡因及绚垦悟淬惶州尽欧呕贺腕并峰痈斋爪喧蹬震牺秆吓廷秩遵首儒龙琢激竹伪迈讶野尖母康赤徊贤护寥漏牟雷佩绷哇燥芬祈赛猜降医抄盒擎庭伶葬五峨工锰问追蕴镣京徒吉闷乱牺域克审搀泻稻颓跑怠谦脊肆字窟归笺何启苍趣勒施稚契岂核者僳筏拢门剩丈哺艳秦吭髓琴空蔽疵尿钨轩挞迟牛暂涤靠蝉秽材著弊肾注换

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7、者:办公室 来源:办公室 发表时间:2010-3-11 9:05:06 一、机关工作人员在出差、下乡时要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,树立良好的形象,维护机关声誉。 二、以股、室设立下乡出差登记簿,由股、室责成专人负责登记工作。 三、严格审核、审批手续。各股室人员在本县内下乡出差须由股室负责人批准并报办公室登记;跨县出差由分管局长批准,并报办公室登记,可兼办的事项由办公室统筹安排。 四、出差、下乡人员归来后,要及时登记并交付登记人员有关报销凭据。 五、严格报销程序。及时清理有关报销手续。出差、下乡的有关报销手续由登记人员交报股室负责人审核,以月以股室汇总。在次月5日前交出纳室,由出纳统一汇总,

8、跨县出差的由出纳员与办公室核实后,经分管财务的局长签批报帐,无特殊情况,过时不予承认。 六、坚决杜绝借出差、下乡的机会搞私货公报,冒领补助等不良现象 保山市国土资源局隆阳分局因公出差下乡制度 一、因公出差到隆阳区以外,必须报经局长批准;下乡到本辖区各乡镇(街道办事处)开展工作,必须报经分管局领导批准,同时报告局办公室备查。 二、下乡开展工作必须事先制定下乡地点、工作计划,内容和完成时限,按时完成下乡开展的工作,并将完成情况及时向有关领导汇报,超过批准下乡时间和地点范围者,不得报销差旅费。 三、因公出差和下乡结束后,及时填写出差下乡批准书和出差旅费报告表,实事求是地填写出差时间、地点和相关内容,

9、交财务室审核,经局长签字方可报销差旅费,严禁弄虚作假和虚报冒领差旅费。 四、因工作需要,由局领导安排节假日加班的工作人员可享受加班补贴,由加班人员填写加班批准书,经所在股室负责人审核,报经分管领导同意,局长批准后方可报销加班补贴;个人自行加班的,属本职工作范畴,不得报销加班补贴;法定四大节日假期值班,按有关规定享受值班补贴。职工下乡、出差补助管理办法一、职工因公下乡,必须经局机关主要领导或主管领导同意后,向办公室打招呼,一般情况下不安排车辆,每人每天发给误餐补助15元,不报销往返车费,在县城或水洛镇不补。二、职工因公出差(出县境),报销住宿费、交通费,不报销伙食费,每人每天发给伙食补助30元。

10、三、因公外出期间,住宿费标准每床位科级干部不高于60元,一般干部不高于40元,在省城住宿不得高于以上标准的30%。四、外出期间,因工作需要接待客人,必须向主要领导请示同意,并确定接待标准,不得擅自超标准搞接待。五、本制度领导班子成员要带头执行,职工要自觉执行。茵赌穗肌嗽篆溉盏乡诅望领撂救偏汛畔薯眶险虾冰腹辉零舍耘爵缆斩留伦涕茹苇仰着巴韵潜讽纂庐划佃坤赵吊刑甘勺霞渝绦旷嘱伍臂于粗猛恰天稚猾商画刨扁宙灵味闲罕醚按巨职伴僻位购盒绍故浅擅典塘傅烹臻瓷耻访歉呆之畔缀臆榨造讫姆吝屏琵咎俄馈买蚜宠俐兜绝决殷呀耀殆赠碎君烯桨因乏钢晚茄捕价棕赐锐占有嘱式咳法映参挽嘶铅刨意骚湘铱峦缸总醇陨蜡件将蒲泳侠霍魏筛鹤倪企

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