资源描述
How are you教学设计
第一课时
凤城镇下孔完小 郭敏
教学目标
1、知识目标
(1) 使学生能认读单词:Mrs., Mr., are, fine, goodbye, thank, you
(2) 帮助学生掌握与熟人打招呼的句型: How are you?
I’m fine. Thank you.
(3) 使用日常用语:Goodbye!
2、语言技能目标
在图文或场景下进行简单的英语交流和表演, 培养学生灵活运用所学知识进行交流的能力.
3、情感态度目标
通过本课学习使学生有兴趣听、说英语,背歌谣,做游戏,敢于开口,乐于模仿,在鼓励性评价中树立自信心。在集体互动中积极参与合作,从而意识到交流对学习英语的重要性。
教学重点
见面问好的句型:How are you? How are you? I’m fine. Thank you.
教学难点
能够在听说活动在,正确辨别与使用Mr., Mrs.和Miss。
教学准备
教师准备课件、磁带。
教法、学法
对子互学、情景教学法、鼓励教学法
教学过程
整个教学程序我采用听、说、演、练一系列的教学活动,具体设计为:
课前热身—— 导入新知识——情景演练——随堂测试
Step 1课前热身
(1) 师生问好
(2) 自由会话,促进语言实际运用能力的提高
出示Alice, Peter, Kitty, Joe的图片,用第1课所学的两种方式向他们问好。
本课的重点交际用语是“How are you?”及其答语。因此,在自由会话环节应选择常用问候语。Hi! Hello! Good morning! 等常用问候语进行对话。
不仅复习了旧知识,还渲染了学习英语的良好气氛。
Step 2导入新知识
(1)出示Look and learn的第一张图片并作介绍,借助图片帮助学生学习Mrs.太太和Mr.先生并举例巩固。
(2)多媒体呈现Listen and say的录音,让学生看图听录音,集体跟读。
(3)教师指导练习新的问候句型:How are you? I’m fine. Thank you.
Step 3情景演练
(1)通过Roe-play活动,让学生在真实的语境中练习本课的句型,并在全班交流展示。
(2)鼓励学生与自己的同伴互相问候和道别。
Step 4 随堂测试
完成《两导两练》13页情景交际练习。
教学总结
这节课不论是新知识的呈现,还是游戏的设计,都能紧紧地抓住学生,吸引学生,让学生积极参与到课堂中来。学生在玩中学,学中用,提高了课堂实效,培养了学生学习的兴趣。我相信通过这样的教学,充分让学生主体参与、体验感悟、游戏巩固,是一定能圆满实现课堂教学任务的。
其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二.培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:
一、目标值:
1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。
2、现金安全保管,不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容:
1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。
7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;
9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;
11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩:
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
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