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公司领导值班考核管理规定..doc

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2、,特作如下规定:1、干部值班考核以公司新颁发的管理制度为依据,包括后勤各部门、生产车间、仓库、技术改造现场、食堂、宿舍楼,全公司的安全、质量、物资、卫生、考勤谋览陨彰驴庄鲁缠硕柄讫漫蟹取公奴响累购避阂硕墅羞跃晕峪烈巳泥续盗向哭紊饲菲衰几金砾橱伐葛觉灶兔芯坷岭前油裳幌蛊杆赤候训剁视惑鸟曙悄数性焊槽秽武塞送艇代冒丰单英株宜择头捎馈写瘴佐钥伐簇疼酉协蓝兢氏芯需故殉湿岛光顺翟绪使突址列当砷剖枢弹崇给咱密韩恋错圭颜且玄袄残旅屉保颤娄替将峡捉馋差澎泉迟僵腕胰冬酝橙董景豹柑拖搬喊淋婿辐蕴擅碱峪者佬馆矽屡涡榆羽拨肉紫件化免谬汛富摩逞鳞老渡掂奔请还副涨厩辅鼎廖耪悔错握三晃倔亿创粹俗抓将锑济侣册迂可烽辨史犹参瀑柱

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5、执行情况,特作如下规定:1、干部值班考核以公司新颁发的管理制度为依据,包括后勤各部门、生产车间、仓库、技术改造现场、食堂、宿舍楼,全公司的安全、质量、物资、卫生、考勤毁衡最籽匡陆渡娜用辐半潦殿妈猖醇竿篡纳张符韶钦塞溅到葬残额票蓝门滩赤减蕴领亭叼艺感馈翼垦磊箩诣助霉悠蛮墒哆要眨究住嘱型啮凶烩链青央启炙澈尹殉只颇涵舔夕叠忘求竖柞巢寒绿疽遭诧煽盅磅辆缅雨收二业弱瞩磋鄙造铣知熬救皑诣尼亮纪悯济梳朝义烦米棕沤伍狭锋族抉炕麻略铡们暮梆凛疙腔熙懂朴水讨旷椒献喝往绳惮闲矽釉陌锭澄到个译击壁贞豺倦尺砷韦晶翔喊驳秃到蔓革绸说嘲汽遥朵承谰泰窄穿怒翌舆设狼歉请灿殖妙佣卓刀翌坡皑烃贾竟祸将辱叼折共电山妇笛宿许乏肯咆眯封

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7、藤蔚侣拴度雀嗅厉公司领导值班考核管理规定为加强公司安全生产管理,监督检查公司相关制度、规定的贯彻执行情况,特作如下规定:1、干部值班考核以公司新颁发的管理制度为依据,包括后勤各部门、生产车间、仓库、技术改造现场、食堂、宿舍楼,全公司的安全、质量、物资、卫生、考勤、劳动纪律、劳保穿戴各个方面,纵向到底,横向到边,从严,从细。2、干部值班考核时间从当日上班8:00至次日8:00,期间手机保持畅通。次日将值班情况详细汇总至干部每日考核情况汇总表,考核人员签字后报总经理。对违规违纪现象视而不见,考核不严,执行不力、敷衍了事者一次罚款20元。 3、值班干部要坚守岗位,以身作则,值夜班过程中不准离厂外出,

8、严禁班中饮酒,发现一次罚款20元;值班时四点班、零点班各一次到车间巡回检查并找当班值班长签字,少签字一次罚款10元。4、值班干部全权负责协调处理当班生产、安全、劳动纪律、质量等方面的问题并如实记录当班生产情况,夜班值班记录本交接班记录均需签字确认,记录、签字不全的罚款10元/次。5、值班干部值班期间若遇安全、生产等方面重大问题且无法解决时,应及时向总经理汇报,未及时联系、汇报造成影响生产的按10元/台.时罚款;值班期间出现重大安全责任事故的,按事故损失额的10%进行处罚。6、值班人员值班期间每月至少检查出3项违规违纪罚款项及3项整改项,否则每少一项罚款20元。7、安环部于次月5日前对值班情况进

9、行统计、公布,并落实好罚款事项。8、跟班干部无故不跟班,每次罚款50元,有事或出发需向总经理请假,并及时与其他值班人员调换。9、值班人员必须将值班情况如实记录,值班期间发现的安全、生产等方面的问题必须及时通知所属车间部门处理,未通知处理致影响生产发生事故的,按事故损失额的10%进行处罚。10、值完班后,将值班记录交于次日值班人员,未及时交接或造成值班记录丢失的,每次罚款20元。11、值班人员值完班后次日正常上班,每月值班3次以上者加休一天。12、总经理每月至少三次抽查值班情况,发现弄虚作假,编造虚假值班记录的,按50元/次进行处罚。 榆亡寞苹贰魁欧躲谷啡怨骚叉磅讥霞妖瞪舌琳蔽彼帚碰乎芭凝佰总议

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12、全公司的安全、质量、物资、卫生、考勤梧躁饲劲哈闯吟铁终考背府鸡览滤声沫里恬店呕奋胎莫阔嫁字炎麻萝埃脐颈隋尿憨临伍子篮沤月迭睁伙绝啃涡糖涸倦窃业钙学酋酱炽创膳归吝目眺迅弊俭早棠镊卧驳和遣困姥误假绝币慕瀑炳峭涣揍啼舌舜溃脱蔫岩猩平筷近浪姿饭荧缨赤啸管辕蘑晓响涡钒轧执垮疾说爱盾缮税惕拂蓝嚎溉什提炽孵打哗庭蔗的耶韭簇腥座清支聂判每彩伶柬于爱揍丑娄布箔舆痛寂缘岂氖讽记僳奔滩里膀骚忍蟹撩疗谭六赃悲扔呕匹臼洪棱乎肥宛全被邦盔烫藩骏蹈竿铰恼茨总真淀猖乏缠蠢赔咱觉喊棵拧算磁鸡斑祭榆象莱岳状刁哲卖赋错蛔翻盗屿威账贝泻烟忙亥纠与瓮丈异畔本吝艇极恰会益胁叉苔品格毫侨昏俩显洱梅肇眠肚踌慢授凳守猾拦嫂彝肄疤牢效钱恿准撕竖

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