2018消防教育主题.doc

消 防 教 育 主 题 为切实加强春季防火宣传工作，配合省政府将深入推进重大火灾隐患整改、深入推进行业系统火灾隐患排查整治的工作，结合“文明祭祀，平安出行”的主题，进一步贯彻“预防为主，防消结合”的消防安全工作方针，特在全省开展消防知识培训和消防实践演练：一、培训内容（一）、消防基础知识1、讲解新消防法和消防安全三级责任制；2、结合近期发生的火灾案例讲解火灾发生的原因；3、职工容易导致火灾的思想和行为；4、火灾的定义、分类和各类火灾发生的原因；（二）、防火专题1、防止生活用火用电引起的火灾；2、防止公共场所用火用电引起的火灾。（三）、灭火专题1、灭火的基本原理及基本操作方法；2、发生火灾报警、接警的程序及注意事项；3、火灾类型与灭火器的选择使用。（四）、疏散逃生专题1、火场逃生的注意事项及逃生方法；2、高楼及人员密集场所发生火灾时如何疏散逃生；3、火灾现场逃生知识；4、逃生过程中如何避免浓烟危害。（五）、家庭防火与逃生的基本常识和预防救护措施1、厨房起火的处理方法及注意事项；2、电器火灾的处理方法及注意事项；3、汽车自燃的处理方法及注意事项；4、火场中的救护常识。二、培训要求1、整个工作不收取任何经费，属于公益性宣传讲座；2、单位可根据自身状况，可与我方协商增加其它知识；3、请单位要及时下发关于此次培训的书面通知，力求达到单位80%的普及率；4、提供授课的会议室（单位有电脑、投影设备可准备）、签到表；5、通知参加人员带纸笔做好相关会议记录。6、时间安排：2015年 3 月 26 日 8 时 30 分。（培训时间为60分钟）备注：请单位收到此通知后尽快作好相关行程安排。联系人： 夏 燕 0731-84443119 13467658565监督、投诉电话：[phone] 传真：[phone]问题调查：1、防火常识问题：下班出门之前应做哪些检查？2、灭火常识问题：灭火器使用方法是什么？需要注意哪些事项？3、逃生常识问题：如何做好防烟工作？4、救护常识问题：火场中晕倒了有哪些急救方法？回执函参加时间月日时分至时分单位名称单位地址参加人数负责人部门电话/手机传真邮编其它说明要求：其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落