高质量发展背景下我国中小企业创新面临的挑战和对策.pdf

14品牌创意brand creativitypin pai yan jiuR高质量发展背景下我国中小企业创新面临的挑战和对策文/万顺平（广东工商职业技术大学）摘要：在中国高质量发展的背景下，中小企业（SMEs）创新被认为是推动经济增长和提升国际竞争力的重要因素。然而，中小企业在创新过程中面临着一系列挑战，包括创新意识薄弱、筹资困难、人才短缺、知识产权侵权、市场竞争力弱小、缺乏合作与联盟等。本研究通过分析这些挑战，提出相应对策，以促进中小企业创新并推动中国的高质量发展。关键词：高质量发展；中小企业；创新；挑战；对策中图分类号：F273.1文献标识码：A 文章编号：2096-1847(2023)30-0014-03一、引言在当前不断演变的全球经济格局下，中国积极推进高质量发展战略。中共中央国务院关于开展质量提升行动的指导意见明确提出，要以提高发展质量和效益为核心，将质量强国战略置于更为重要的位置，实施质量提升行动，强化全面质量管理，推动全民共治，特别关注提升产品、工程和服务质量1。在这一战略背景下，我国中小企业的创新成为国家经济升级和转型的关键推动力之一。中小企业（SMEs）在中国经济体系中扮演着重要角色，其创新活动不仅注入了经济增长的活力，还为就业机会、科技进步等做出了巨大贡献。此外，根据工业和信息化部与其他十一部门联合印发的“携手行动”促进大中小企业融通创新（20222025年）的通知，到 2025 年，计划引导大企业创建一系列成功的大中小企业融通典型模式，鼓励涌现一批专注于协同配套、具备“专精特新”特点的中小企业，以推动形成协同、高效、融合、顺畅的大中小企业融通创新生态系统2。本文旨在探讨我国中小企业在高质量发展背景下的创新现状、面临的挑战，以及应对这些挑战的策略，以更清晰地认识到中小企业创新对中国经济和社会的重要性，以及如何实现更可持续和繁荣的未来。二、我国中小企业创新现状近年来，我国中小企业创新取得了一些显著的成就。具体表现如下：（1）创新能力加速提升：我国国内拥有有效发明专利的企业数量不断增加，2022 年底已达到 35.5 万家，较上年增加 5.7 万家，拥有有效发明专利 232.4 万件，同比增长 21.8%，其中，高新技术企业、专精特新“小巨人”企业拥有有效发明专利 151.2 万件，占国内企业拥有总量的 65.1%。（2）“专精特新”等优质中小企业群体不断发展壮大：自 2019 年至2022 年，我国已培育省级“专精特新”企业 4 万多家，国家级专精特新“小巨人”企业 8997 家。这些企业中，超六成深耕工业基础领域，超九成为国内外知名企业配套，其中 400 多家成为航空、航天等领域的“配套专家”。（3）在科技创新方面，许多中小企业表现出极强的创新实力。一些企业通过自主研发，打破了国外技术的垄断，实现了国产技术的跨越式发展。例如，一些高端制造业和新兴科技领域的中小企业在机器视觉、人工智能、大数据等关键技术领域取得了重要突破，推动了我国在这些领域的全球竞争力提升。（4）在商业模式创新方面，许多中小企业也表现出了极高的创新能力。他们通过运用新的商业模式，重新定义了市场竞争，提供了更高效、更个性化的服务。例如，一些互联网企业和电子商务企业通过运用大数据和人工智能等技术，实现了精准的用户画像和个性化的服务推荐，提升了用户体验，同时也为自身的发展赢得了更大的市场空间。这些创新的中小企业不仅为我国经济的发展注入了新的活力，也为中国经济的转型升级提供了强大的支撑3。我国中小企业在创新发展方面确实取得了可喜进步，但与国际同类企业相比，仍存在一些差距，体现在以下四个方面。（1）研发投入：我国中小企业的平均研发投入相对较低，与一些国际竞争对手相比，投入资金有限，限制了创新能力的提升。（2）专利申请数量：虽然我国中小企业的专利申请数量增加，但相对于一些发达国家的企业来说，数量仍相对较少，表明创新产出仍有提升空间。（3）国际市场份额：一些国际市场上的我国中小企业面临着激烈的竞争，市场份额相对较小，与国际同行相比存在差距。（4）技术水平：尽管我国中小企业在某些领域取得了重大进展，但在一些高技术领域仍然需要更多的发展，以与国际领先企业竞争。三、我国中小企业创新面临的挑战为发扬创新优势，弥补上述不足，取得更大成就，我国中小企业需面临如下挑战：（一）创新意识薄弱创新意识是中小企业创新发展的关键，它激发员工创造力，推动产品和服务不断改进，提升竞争力，适应作者简介：万顺平，生于 1973 年，男，博士研究生，讲师、经济师，专任教师，研究方向为商业管理。15品牌创意brand creativitypin pai yan jiuR市场需求，实现可持续增长。我国中小企业存在着创新意识薄弱问题，阻碍了创新的发展。原因如下：首先，一些中小企业主本身存在短视思想，没有长远经营目标，缺乏冒险精神，导致了 企业文化趋于传统和保守，难以鼓励员工提出新想法和尝试创新；其次，中小企业将更多精力集中在成本控制上，而不是在研发和创新方面进行投入；最后，中小企业更关注在现有市场上获取更大的份额，而忽视了寻找新的市场机会和创新领域。（二）融资困难融资能为企业提供资金支持，用于研发、技术升级和市场拓展，帮助中小企业实现创新。我国中小企业存在着融资困难问题，困扰创新进步。原因如下：首先，中小企业由于自身规模较小，抵押物有限，信用评级较低，同时银行等金融机构对中小企业的贷款条件相对较为苛刻，所以中小企业难以获得传统银行贷款，使得融资渠道受限。其次，即使中小企业如果能够获得融资，但通常需要支付高额的利息或提供高价值的股权份额，增加了经营成本。最后，我国缺乏多层次资本市场及风险投资等融资渠道，与发达国家相比，我国中小企业融资的风险投资比例较低，风险投资基金更愿意投资大型企业或已成熟的初创企业，中小企业难以获得足够的资金支持进行研发和创新活动。（三）人才短缺具备创新能力的人才能够提供新思路、技能和知识，推动产品改进，为企业创新和发展注入生命力4。我国中小企业存在着人才短缺问题，将严重影响创新进程。原因如下：首先，招聘困境：许多中小企业在招聘过程中很难吸引到具有丰富经验和专业技能的人才，主要是由于企业规模相对较小、实力较弱、待遇一般以及员工个人发展空间较小等原因所致。由此使得中小企业在寻找具有创新能力和实践经验的人才时面临较大的困难；其次，用人难题：即便中小企业成功招聘到了人才，也可能面临着留住人才的挑战。部分中小企业在用人方面存在问题，如无法满足员工职业发展需求、激励机制不完善等，都会导致员工流失，使得企业难以积累和发挥人才优势。最后，技术创新人才匮乏：对于中小企业而言，具备技术创新能力和意识的员工是推动企业创新发展的关键。然而，现实情况是中高级技术人员不多，而且主要集中在一些规模较大的企业，民营中小企业中分布少，特别是面多量广的中小企业中科技人才更少，高新技术人才匮乏，更缺乏高素质的技术带头人、学术带头人和创新型企业家队伍，国内技术领军人物更是少之又少。（四）知识产权侵权问题知识产权能保护创新成果，鼓励投资研发，吸引投资者和合作伙伴，提供竞争优势，降低风险，促进技术交流，有助于中小企业取得长期成功5。我国中小企业存在着知识产权侵权问题，将严重破坏创新生态，原因如下：首先，中小企业通常拥有有限的资源，难以维护自己的知识产权。他们可能没有足够的经济实力来申请专利或进行知识产权保护，这使得他们的创新成果容易被他人侵权。其次，政府已经加大了知识产权执法力度，但一些中小企业仍然面临来自竞争对手或不法行为的知识产权侵害，法律程序可能耗时较长。最后，一些中小企业可能缺乏足够的知识产权意识和管理经验，不清楚如何保护自己的创新成果，导致容易受到侵权行为的影响。（五）市场竞争力弱市场竞争能激发企业创新，推动产品和服务不断提升，满足客户需求，增加市场份额，维持生存和增长，使中小企业更具竞争力和适应力。我国中小企业存在着市场竞争力弱问题将创新进一步受阻，原因如下：首先，产品或服务缺乏创新性：中小企业在产品或服务方面往往缺乏创新性，难以满足不断变化的市场需求。其次，品牌知名度不高：许多中小企业在品牌建设方面投入不足，导致品牌知名度不高，影响消费者对产品的认知度和信任度。再次，缺乏有效的市场推广策略：中小企业在市场推广方面往往缺乏有效的策略和手段，难以在市场形成自己的品牌和口碑。最后，销售渠道有限：中小企业在销售渠道方面往往比较有限，难以覆盖更广泛的市场，影响企业的销售额和市场份额，从而影响企业的市场竞争力。（六）缺乏合作与联盟合作与联盟能帮助企业共享资源、知识和市场渠道，降低研发和市场推广成本，加速创新周期，拓展业务范围，使中小企业更具创新活力和可持续增长潜力。我国中小企业缺乏合作与联盟问题，将限制中小企业的创新效果。原因如下：首先，难以找到合适的合作伙伴：中小企业可能难以找到与其技术、市场或资源需求相匹配的合适合作伙伴。其次，合作伙伴选择困难：选择合作伙伴时，中小企业需要考虑到合作的长期性、信誉度和目标的一致性，如此可能不容易确定。再次，合作协商和管理问题：合作与联盟需要协商合同和管理伙伴关系，中小企业可能缺乏相关经验，导致合作问题和纠纷。最后，资源分配和风险共担：在合作中，中小企业需要决定如何分配资源和共担风险，可能需要谨慎考虑和合理规划。四、对策针对中小企业创新面临的挑战，本文提出以下相应对策：1.增强创新意识首先中小企业管理层应该深刻认识到创新的重要性，带头树立创新和危机意识，要领悟到如无创新，企业将可能面临被市场淘汰的危险，所以必须保持创新，要自上而下贯彻执行这种理念。其次，给员工提供创新教育和培训，帮助他们了解创新的重要性，并提供创新工具和技能。再次，要建立鼓励创新的企业文化，鼓励员工提出新想法，提供奖励和认可机制。最后，在资源分配方面给予倾斜，中16品牌创意brand creativitypin pai yan jiuR小企业可以设置专门的创新预算，将资金和资源用于研发和创新项目。2.拓宽融资渠道首先政府和金融机构可以推出专门针对中小企业的创新金融工具，如风险投资、创业基金和创新贷款，以提供更灵活的融资渠道。其次提供担保机构支持，可以建立担保机构，为中小企业提供担保服务，降低其融资风险，从而吸引更多的投资者和贷款机构；再次，鼓励中小企业考虑股权融资，通过股票发行或股权投资来筹集资金，可以减轻债务负担。最后财务规划和透明度：加强企业的财务规划和透明度，提高投资者信任，从而更容易获得融资6。3.吸引和培养人才首先，企业根据实际情况制定具有吸引力的薪酬和福利政策，吸引和留住高素质人才。其次，企业可以通过提供培训和实习机会，培养员工的专业技能和创新能力。再次，政府和企业可以加强与高校和研究机构的合作，提供奖学金和研发岗位，以吸引年轻科技人才。最后，中小企业可以采用股权激励计划，吸引和留住关键人才，提高他们的工作积极性和主动性，让他们分享企业的成长和成功7。4.保护知识产权首先，加强教育和培训：提供中小企业员工和管理层有关知识产权的培训，帮助他们了解知识产权的基本概念、保护方法和维权程序，有助于提高知识产权意识。其次，提供法律支持：为中小企业提供法律咨询和支持，帮助他们更好地了解知识产权法律，以及如何申请专利、商标等，这也可以包括帮助他们起诉侵权行为。再次采取技术保护措施：采取技术手段，如数字水印、加密等，保护知识产权，可以增加侵权者被发现的难度。从次签署保密协议：在与供应商、合作伙伴和员工之间签订保密协议，明确知识产权的保护和保密义务，确保创新成果不会被滥用或泄露。最后采用监测和举报：建立监测机制，密切关注市场上的侵权行为，并鼓励中小企业主动举报侵权行为，以便及时采取法律行动。同时加强国际合作：积极参与国际知识产权保护体系，加强与其他国家和地区的合作，提高知识产权在跨国界侵权行为中的保护。5.提高市场竞争力首先加强研发能力：中小企业可以加大研发投入，提升研发能力，不断推陈出新，增强产品的创新性和竞争力，可以根据客户要求提供定制化或个性化产品和服务。同时，可以通过技术创新、工艺改进等方式，提升产品的品质和效率，获取客户的美誉度和忠诚度。其次，加强品牌建设和市场推广：可以通过广告宣传、公关活动等方式，增加消费者对品牌的认知度和信任度，运用线上线下相结合手段加强市场推广。最后，拓展销售渠道：中小企业可以通过多种方式拓展销售渠道，例如，可以参加展会、与经销商合作、建立自己的电商平台等。这样可以覆盖更广泛的市场，增加销售额和市场份额。6.加强合作与联盟首先，中小企业可以通过多种途径寻找合适的合作伙伴，如参加行业协会、产业园区等，积极与相关企业或机构进行交流和合作。在选择合作伙伴时，需要注意双方的战略目标、技术实力、市场定位等方面的匹配程度，以及是否有合作的基础和前景。其次，建立中小企业需要建立稳定的合作关系，通过签署协议、设立合作基金、共同研发项目等方式，明确双方的权利和义务，建立长期合作的机制和信任。在合作过程中，需要注意合作的深度和广度，以及是否能够实现互利共赢。再次，中小企业需要加强合作与联盟的管理，建立相应的管理机制和组织架构，配备专业的管理人员和团队，协调和管理与合作伙伴之间的关系和合作项目。同时，需要注意合作与联盟的风险和挑战，及时解决问题和调整合作策略。最后中小企业可以积极参与行业标准和规范制定，了解行业发展趋势和技术标准，加强与其他企业的沟通和协调，推动行业健康发展和自身竞争力的提升。五、结语在高质量发展背景下，我国中小企业创新取得不少成绩，但也面临多重挑战。为应对这些挑战，中小企业可以采取增强创新意识、拓宽融资渠道、吸引和培养人才、提升市场竞争力、加强知识产权保护、拓展合作与联盟等对策。同时，政府对中小企业的支持必不可少。总体来说，中小企业的高质量创新发展需要政府、中小企业自身以及社会各界的共同努力和配合。参考文献1 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