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国安创想公司总经理职务说明书.doc

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资源描述
国安创想公司总经理职务说明书 2 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 总经理职务说明书 职务名称: 总经理 职务编号: 直属上级: 董事长 所属部门: 岗位目的: 全面负责公司工作, 完成公司的战略目标, 实现公司利润持续增长 工作内容 (1) 在管理创新、 业务拓展、 人才开发、 企业文化等公司发展的关键领域实行战略管理; (2) 拟订公司的内部管理机构设置方案和基本管理制度, 报董事会批准后实施; (3) 制定公司的具体规章制度; (4) 组织实施公司年度经营计划和投融资方案; (5) 主持公司的日常经营管理工作, 组织实施董事会决议; (6) 审批公司各部门的总体经营支出, 并处理与公司经营管理相关的其它重大事情; (7) 提请董事会聘任或解聘公司人力资源总监、 财务总监、 技术总监; (8) 做好对外公共关系的协调, 树立公司良好的形象; (9) 列席董事会会议。 权限: (1) 公司战略发展规划和重大投融资经营活动的制定权; (2) 对公司年度经营计划和投融资方案的决策权; (3) 对公司基本管理制度, 组织结构调整和日常经营管理的决策权; (4) 对公司各部门总体经营支出的审批权以及财务的支配权和调配权; ; (5) 公司的人事任免权; (6) 对公司员工的指导权, 考核权和奖惩权。 所受上级的指导: 接受董事会的监督和指导 同级沟通: 董事会成员 所予下级的指导: 人力资源总监、 技术总监、 财务总监以及各部门经理 岗位资格要求: l 教育背景: 大学本科学历 l 经验: 5年以上的企业管理经验 岗位技能要求: l 专业知识: 具有丰富的企业经营管理知识, 熟知企业管理模式, 了解国内外管理趋势和动态, 对公司战略、 营销、 财务、 组织结构设计有丰富经验; l 素质与能力: 具有计划、 组织、 领导和控制能力, 做事果断、 执着, 有决策能力, 善于学习, 具有良好的判断力、 逻辑思维能力、 战略思考能力、 创新能力、 影响能力和应变能力。
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