资源描述
职位说明书
职务名称:广告经理
直接上级:市场部部长ﻩ ﻩﻩ ﻩﻩﻩ 所属部门:市场部
下属职位:无
编写部门: ﻩ ﻩﻩ ﻩﻩ ﻩ编写时间:2002年01月
职位目的
为了达成公司的业务目标、提高产品知名度和美誉度和获得市场占有率,在公司营销战略范围内和市场部长的指导下,对产品进行宣传规划,组织产品广告设计、制作及发布.
职责与任务
绩效指标
1.参与制订公司年度广告宣传计划
ð 依据公司年度营销计划,拟定公司年度广告宣传计划
ð 配合公司营销计划调整,调整广告宣传计划
ð 配合产品经理的营销活动,制定个产品线广告宣传计划
承担责任:部分 工作时间百分比:10%
公司年度广告宣传计划
广告宣传计划调整
产品线广告宣传计划
2.拟定广告宣传草案,协调、监控外联机构制作广告宣传品,
ð 拟定公司各项营销活动的广告草案
ð 收集广告公司资料,选择合作伙伴
ð 协调广告公司设计、创意并制作各种广告及宣传品
ð 监测评估广告效果
承担责任:部分 工作时间百分比:75%
候选广告创意方案
广告效果评估报告
3.按照计划进行广告投放
ð 收集媒介资料,监测、评估并提供候选媒介名单
ð 配合公司营销活动,进行广告投放
ð 对广告投放效果进行评估
ð 收集竞争对手广告投放数据
承担责任:部分 工作时间百分比:15%
行业数据
媒介评估报告
投放效果评估报告
竞争对手广告数据
权限
ð 人事权限:无
ð 业务权限:在涉及到广告制作及投放方面具有专业的评估权、建议权
ð 财务权限:无
对外输出
广告公司
媒介
市场部部长
广告经理
销售部门、销售管理部、财务部、人力资源部、总经办
重要工作关系
外部输入
广告公司
媒介
职位任职条件:
1。 知识技能
ð 具备广告传播学知识
ð 熟练的计算机应用技能,具备平面设计基础知识
ð 具备丰富的谈判技能
ð 优秀的沟通能力
2. 教育背景
ð 大学专科以上学历
ð 广告类相关专业或经济类相关专业
3。 工作经验
ð 2年以上广告媒介管理工作经验
ð 熟悉各种广告媒介
4。 所需培训
ð 广告知识培训
ð CI系统管理培训
职位说明书
职务名称:产品经理
直接上级:市场部部长ﻩ ﻩ ﻩ ﻩ ﻩﻩ所属部门:市场部
下属职位:无
编写部门:ﻩ ﻩﻩﻩ ﻩ 编写时间:2002年01月
职位目的
为了达成公司的业务目标、提高产品知名度和美誉度和获得市场占有率,在公司营销战略范围内和市场部长的指导下,分析信息,组织进行营销活动。
职责与任务
绩效指标
1.参与制定产品年度营销计划
ð 拟定产品年度营销计划
ð 拟定产品年度营销计划的调整方案
ð 分解和细化产品年度营销计划
承担责任:部分 工作时间百分比:10%
产品年度营销计划
产品营销计划调整
产品营销计划分解方案
2.推行和实施产品年度营销计划
ð 制定产品促销方案,确定促销品,并推广执行
ð 协助广告经理制定广告方案,监测评估广告效果
ð 拟定产品线内产品研发及新品推广方案,并组织实施
承担责任:部分 工作时间百分比:75%
产品促销方案
广告效果评估报告
新品推广方案
市场研究报告
3.市场信息收集
ð 制定市场调研方案并组织实施
ð 收集公开行业数据
ð 收集市场活动反馈
承担责任:部分 工作时间百分比:15%
市场研究报告
行业数据
市场活动反馈报告
权限
ð 人事权限:无
ð 业务权限:在涉及到产品推广、广告宣传方面具有专业的评估权、建议权
ð 财务权限:无
对外输出
市场研究公司
文化公司
市场部部长
重要工作关系
外部输入
市场研究公司
文化公司
产品经理
销售部门、销售管理部、生产基地、生产管理部、财务部、人力资源部、总经办、研发部
职位任职条件:
1.知识技能
ð 丰富的市场调研、营销和广告传播知识
ð 熟练计算机应用技能
2.教育背景
ð 大学专科以上学历
ð 市场营销或经济管理等相关专业
3.工作经验
ð 2年以上产品推广工作经验
4.所需培训
ð 营销从业人员基础培训
ð 营销管理培训
ﻬ职位说明书
职务名称:市场部部长
直接上级:营销总监 ﻩﻩ ﻩ ﻩ所属部门:市场部
下属职位:市场部全体职员
编写部门: 市场部 ﻩﻩ ﻩ ﻩ ﻩ ﻩ编写时间:2002年1月
职位目的
为了完成公司的销售目标、获得市场占有率和实现利润,在公司经营方向和产品的影响下,分析信息,正确判断营销环境,塑造产品和企业形象.
职责与任务
工作产出
1. 参与制定公司营销计划
ð 拟定公司年度营销计划
ð 拟定广告发布、促销活动管理办法
承担责任:部分 工作时间百分比:5%
公司营销计划
广告发布管理办法
促销活动管理办法
2. 管理部门职员
ð 拟定部门工作目标和工作计划,报批通过后执行
ð 拟定部门工作程序和规章制度
ð 主持部分例会,传达公司文件和上级指示
ð 布置部门职员工作
ð 指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作;对下级工作中的争议作出裁决
承担责任:部分 工作时间百分比:40%
部门工作计划
部门工作章程、规章制度
3. 管理部门业务工作
ð 产品推广计划的审核、报批与督导实施
ð 促销活动策划案的审核、报批与督导实施
ð 把握企业及产品整体形象,确认广告宣传基调
ð 参与媒体的评估与确认
承担责任:部分 工作时间百分比:45%
市场活动效果
权限
ð 人事权限:对下属员工招募、调岗、晋升、降级、停职、除名的建议权,下属员工的考核权
ð 业务权限:在涉及到产品产品推广、广告宣传方面具有专业的评估权、建议权
ð 财务权限:无
重要工作关系
对外输出
广告制作商
媒体
文化公司
市场研究公司
外部输出
广告制作商
媒体
文化公司
市场研究公司
营销总监
市场部部长
销售部、研发部、销售管理部、生产管理部、生产基地、财务部、人力资源部、总经办
职位任职条件:
1. 知识技能
ð 丰富的市场调研、营销和广告传播知识
ð 熟练计算机应用技能
2. 教育背景
ð 大学本科以上学历
ð 市场营销或经济管理等相关专业
3. 工作经验
ð 3年以上市场推广工作经验
4. 所需培训
ð 营销从业人员基础培训
ð 营销管理培训
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