资源描述
医院物业服务分项报价表
序号
费用名称人数
年支出(兀)
备注
一、人工费用
(一)作业人员正常工作时间工资
1
项目经理
(正常工作时间为21.75天/月)。作 业人员正常时间工资不彳氐于深人社规 [2018]11号)深圳市高氐工资标准及 采购需求工资标准。
2
主管
3
片区管理人员
4
机电维修人员
5
环境维护人员
6
医疗辅助人员
8
秩序维护人员
9
其他人员
小计
(二)日常加班工资
1
经理
休息日(或周六日)加班:每月每人 平均4天,每人每天加班工资不得少 于上述(一)项相应人员正常工作时 间日工资的2倍。(工作时间按21.75 天/月报价,计算过程中的单日加班费 可四舍五入精确到小数点后两位)。
(深人社规[2018]11号)等文件规定
2
主管
3
片区管理人员
4
机电维修人员
5
环境维护人员
6
医疗辅助人员
8
秩序维护人员
9
其他人员
和要求)
小计
(三)法定节假日加班工资
1
经理
五、十一、兀旦、春节等,每年共 11天。每人每天加班工资为上述作业 人员正常工作时间日工资的3倍(根 据《深圳市员工工资支付条例》第四 条、十七、十八条,《深圳市人力资 源和社会保障局关于调整本市最{低工 资标准的通知》(深人社规[2018]11 号)等文件规定和要求)
2
主管
3
片区管理人
员
4
机电维修人
员
5
环境维护人
员
6
医疗辅助人
员
7
受理中心人
员
8
秩序维护人
员
9
其他人员
小计
(四)福利类
1
住房公积金
不低于上述()项人员正常工作时
间工资总额的5%
2
高温补助
按本项目最低配备人数,6-10月高温 期按150元/ (人•月)标准发放(根 据《关于公布广东省高温津贴标准的 通知》(粤人社发[2012]118号)要 求)
3
食、宿补助
报价必须〉0
4
其他
报价必须〉0
福利类(小计)
(五)人员社会保险(593人)
包括但不限于人员养老保险、医疗保 险等,不低于上述()项人员正常 工作时间工资总额的18%。
(一)至(五)合计
二、办公费
报价必须>0 (包括但不限于办公场 所、办公用车、办公设备和日常用品 等办公费用支出,不可预见风险预备 金以及项目管理涉及的其他费用。)
三、企业管理费
报价必须>0
四、其它运行费用
报价必须〉0
五、特殊岗位的秩序维护员专项
报价必须>0元/年包括应急队、巡逻
津贴
队、急诊科、内科门诊、院办等部门。
六、特殊岗位的保洁员、护工专
项津贴
*报价必须>0兀/年包括消毒供应中 心、血透中心、腔镜室、手术室、急 诊科护工、肝病科、发热门诊、检验 科、病埋科、医疗垃圾及废物收集、 公共卫生间、院办等部门。
七、优秀员工奖励
报价必须〉0
八、机电设备维护费(含电梯维
保)
报价必须>0
九、环境服务费(保洁、绿化、 消杀、夕卜墙清洗、室内花卉摆放、 化粪池清底等)
报价必须〉0
十、利润
报价必须〉0
十一、税金
占比不低于投标总报价的6.72%
合计
以上第至第十一项的总和。
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