企业聘用临时工标准合同范本.doc

企业聘用临时工标准合同范本
甲方：
　　乙方：
　　依据单位用人办法的有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。

第一条 聘用合同期限
　　本聘用合同期限自________年____月____日至________年____月____日。

第二条 聘用岗位及其使命要求

(一)、甲方依据工作必需要及乙方所具备的工作能力，聘用乙方为我校炊事员工作，在聘用期内，甲方也可以依据工作必需要，征得乙方同意，调整乙方工作岗位。

(二)、热受本职工作，树立一切为同学服务的思想，努力提升服务质量。

(三)、努力钻研业务，提升烹调技术，做到色香味俱全，米饭软硬适当，促进同学的食欲，确保营养的质量。

(四)、严格执行营养卫生要求，把好食物的验收关，蔬菜先洗后切，做到无沙、无尘、无杂质，食具餐具消毒，熟食加盖，生熟分开，严防食物中毒。

(五)、注意个人卫生，上班要穿着干净、整齐，上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗净，定期进行体检。清扫好食堂的卫生。

(六)、对同学态度和气可亲，不得训斥体罚同学。

(七)、严格执行学校的作息制度，按时将饭菜备好。

(八)、虚心听取看法，服从学校安排和管理。

(九)、积极参加校方安排的其它力所能及的公益劳作。

(十)、乙方必需身体健康，无任何传染病。
　　(十
一)、乙方必需严格遵守各项安全操作规程，保护自己，责任自负。
　　(十
二)、食堂材料如有欠缺乙方必需提前1天提醒采购人员以便备足材料。

第三条 工作报酬

(一)、甲方依据乙方工作岗位及完成工作任务的状况，月工资600元，个人保险300元，合计每月900元(大写玖佰元整)。(其中个人保险金：学校已每月发300元，其余部分由乙方本人承当，学校不在承当乙方任何费用，并由乙方自己办理保险业务，如必需甲方帮助办理的也可以由甲方代帮办理。)不够一个月的按天数计算工资，假期没有工资。

(二)、假设出现生饭、严重延误开饭时间(半个小时)每次扣币20元，在上级检查中假设因乙方工作原因造成不良影响每次扣币50元。

(三)、甲方在每月____日支付上月工资，如遇特别状况可提前预支当月工资。

(四)、工作业绩表现佳，受到上级领导的肯定和表扬，在期末可依据实际状况给予一定的奖励。

第四条 聘用合同的终止与解除

(一)、聘用期间乙方触违法律，法规时本合同自行终止。

(二)、聘用期间，如乙方违反校务制度，或严重失职，造成安全事故，甲方有权在聘用期内解除合同，并提前一个星期通知乙方。所造成的损失由乙方负责。

(三)、乙方如因病或因事不能完成工作任务时，甲方解除本合同。

(四)、因行业及特别性，乙方不得在学期中途提出解除合同，如违反赔甲方违约金500元。(如遇特别状况必需提前1周通知甲方，当月工资按天计算)

(五)、因本岗位的特别性，年龄不能太大，如年龄太大，甲方解除本合同。

(六)、在合同期间，乙方的养老保险由乙方自己解决。(学校已为乙方每月支付300元的保险)合同到期后，甲乙双方没有任何劳务关系。

第七条 双方约定的其它事项
　　本合同有效期为半年，合同期满如甲方岗位不必需要再持续聘用临时炊事员，合同即行终止。合同期满如甲方岗位必需要，愿意持续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘必必需重新签定合同。

第八条 附则

(一)、本合同有规定按规定办，没规定的按甲、乙双方协商约定。

(二)、甲、乙双方都必需严格履行本合同。

(三)、本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。
　　甲 方：
　　乙 方：
________年____月____日