关于安全生产管理制度文字7篇.docx

关于安全生产管理制度文字 7 篇

安全生产管理制度篇 1

一、总则
为了爱护公司员工在工作过程中的安全和健康， 促进公司经营活 动能够顺当的开展下去， 依据有关劳动爱护的法令、法规等有关规定， 结合公司实际状况，制定本规定。
公司全部员工必需树立“安全第一， 预防为主”的安全生产方针， 实现公司的安全生产和文明生产。
外出作业员工的绩效考核与安全生产和文明施工行为直接严格 挂钩，必需严格根据本安全制度的要求执行。
二、高处作业人员要求
1 、相关技术人员必需把握高空作业工种专业技术及规程。
2、凡参与高处作业的人员应进行体格检查，经医生诊断患有不 宜从事高处作业病症的人员不得参与高处作业。
3、从事高空作业的人员必需持有高空作业操作证，并严禁高空 操作人员在精神不佳、熬夜或酒后、身体不适等状况下作业。
4 、高处作业时防护用品要穿戴整齐，必需将衣袖、裤脚扎紧， 需佩戴安全帽，穿软底防滑鞋，严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工 现场，高处作业不准穿硬底鞋或带钉易滑的鞋靴(女同志需将头发放

1
进安全帽内，不得穿裙子)。 2 米以上登高作业，须系好安全带，安 全带应挂在上方的`坚固牢靠处，悬挂端长度不大于 1m。
5、新入职员工，必需经过公司安全培训，经考核合格后方可上 岗。
6、作业人员初次上岗前，须由部门经理或小组长对其进行安全 技术交底。
7、 作业人员需定期对全部的登高工具和安全工具(如安全帽、 安 全带、梯子等)进行检查，确保安全牢靠。严禁冒险作业。
8、高处作业人员应佩带工具包，全部的工具、零件、材料必需 装入工具包。运输设备时须使用专用保险绳，并对保险绳定期检查， 发觉有安全隐患时准时报废;登高时手中严禁拿物件，并必需从指定 路线上下;传递物品时严禁抛掷，严禁高处向底处抛掷材料、工具及 杂物。
9 、高处作业人员不得在无遮拦处休息，防止坠落。
10、 非相关技术人员不得攀登高处， 登高参观的人员应由专人伴 随，并严格遵守有关安全规定。
三、高处作业环境要求
1、遇四级以上强风、大雨、雷电、雪雾等恶劣天气，应停止露 天高处作业。
2、特别高处作业应与地面设联系信号或通信装置，并由专人负 责。
3、在夜间或光线不足的地方进行高处作业必需设置足够的照明

2
设施，否则禁止施工。
4、 在气温高于 35 度进行露天作业时， 应给技术支持人员配备防 暑降温药及饮料。
5、高处作业点的物件不得任凭移动，施工材料应放置在牢靠的 地方或用铁丝扣牢并有防止坠落的措施。
四、安全文明施工要求
1、进入施工现场，需戴好安全帽，穿公司统一工作服，着防滑 鞋。
2、在与司机协作过程中，要确保相互通讯顺畅，在司机启动塔 机操作前， 确保塔上人员均处于安全位置。 当人员处于或者可能处于 塔机运行的担心全位置时，严禁塔机启动。
3、进行接线操作时，需切断电源开关，并经测试确保无电时方 可操作;驾驶室内安装操作时，需按下塔吊急停开关，防止塔吊误动 作。
4 、严禁私自为项目部开动塔机，并为工地吊装物品。
5、在塔上行走过程中，需系上安全带，严禁在没有安全防护状 况下，在塔上行走。
6、在进行设备安装过程中，需要塔机司机协作，不得随便开动 塔机，不得随便触动塔机按钮。
安全生产管理制度篇 2

一、总经理安全职责

3
(1)总经理是公司安全生产的第一责任人，全面负责本公司的安 全生产管理工作。
(2)贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本 公司的安全生产、劳动爱护工作负全面领导责任。
(3)乐观改善劳动条件，消退事故隐患，组织制订、修改、审批 安全生产和劳动条件改善规划， 使生产经营符合安全技术标准和行业 要求。
(4)建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员，组织安全 管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。 支持安全部门工作， 对 安全生产工作有突出贡献者赐予嘉奖， 对失职者或事故责任者赐予惩 处。
(5)仔细执行国家有关规定，合理使用安全费用。
(6)参与或组织重大伤亡事故及重大经济损失事故的调查、分析 和处理，仔细落实整改措施并做好善后处理工作。
二、生产副总经理安全职责
(1)坚持“安全第一， 预防为主”的方针和 “管生产必需管安全” 的原则，在方案、布置、检查、总结、评比生产工作的同时要方案、 布置、检查、总结、评比安全工作。
(2)定期讨论安全生产状况，准时解决有关安全的重大问题，准 时消退安全生产事故隐患。
(3)仔细组织好各类安全大检查及专业性的安全检查，确保安全 生产，对查出的安全事故隐患实行措施准时进行整改。

4
(4)参与重大伤亡事故及重大经济损失事故的调查和处理。
三、综合办公室安全职责
(1)综合办公室作为安全生产管理的职能部门，帮助总经理贯彻
执行劳动安全管理制度， 组织公司安全生产管理委员会委员对公司安 全生产现场管理状况进行定期检查。对存在的安全隐患责令责任部门 准时整改，并跟踪验证。
(2)负责公司新员工的安全教育培训工作。
(3)负责公司安全文书档案的管理，做好防火工作。
(4)负责工伤员工的社保索赔支付事宜。
(5)负责所属员工的岗位安全教育及所辖车辆的年审工作管理。
(6)负责公司安全消防设施的管理。
四、安全生产管理员安全职责
(1)帮助领导贯彻执行安全生产、劳动爱护的相关制度和法规，
准时向车间领导和有关部门反应安全生产中存在的问题， 提交安全生 产工作的建议。
(2)开展安全生产宣扬教育工作，总结安全生产的先进阅历，对 新工人和换岗工人进行上岗前的安全教育。
(3)常常进行现场检查，发觉问题准时解决，遇有险情有权暂停 作业，并马上报告公司领导解决。
(4)参与新添或自制机械设备的验收工作，不符合安全卫生要求 的不准使用。
(5)帮助领导组织安全检查，制定技术措施方案和事故隐患整改

5
方案，并督促实施。
五、设备部安全职责
(1)组织下属员工文明生产， 严格掌握加班加点， 确保安全生产。
(2)负责下属员工岗位安全教育工作，加强员工安全操作规程执 行的监督检查。
(3)负责编制、审查本部门安全技术规程、安全操作规程。
(4)帮助综合办公室对本部门员工的安全教育和考核。
(5)加强易燃易爆物品的领取、使用、管理，防止火灾发生。
(6)负责新投产的设备包括自制设备，符合安全技术要求。
(7)负责本部门特种设备等操作人员的培训。
(8)对本部门发生的安全事故进行调查分析并提出处理建议和整 改措施。
(9)参与安全生产检查，对本部门存在的安全隐患准时整改。
(10)负责本部门区域内的消防器材的使用保管。
(11)负责全厂的电气、机械、起重、锅炉、压力容器、环境爱护 等设备的安全管理，保证安全附件齐全、灵敏，根据安全技术规范定 期进行检查和检验，使全部设备保持良好状态。
六、生产车间安全职责
(1)仔细贯彻执行国家和公司有关安全生产方针、政策、法令、 制度，对员工在生产过程中的安全与健康负直接责任。
(2)在方案、布置、检查、总结、评比生产工作时，必需同时把 安全工作贯彻到每个详细环节中，做到安全生产常常化、制度化、详

6
细化、标准化。
(3)负责组织本车间的员工安全教育，对新员工、调岗人员进行 岗位安全教育后，方可上岗，并做好相关原始记录。
(4)坚持安全值班制，每月至少进行一次全面性的安全检查，召 开一次安全例会， 对检查出的事故隐患要准时组织整改。 对本车间无 法整改的应准时报综合办公室， 由综合办公室负责组织有关部门进行 整改。
(5)根据公司安全生产目标， 编制安全技术措施， 负责组织实施， 不断改善劳动条件。
(6)发生工伤事故时，要马上组织抢救，爱护现场准时上报并负 责查找缘由， 实行防止事故重复发生的措施， 对安全生产有贡献或事 故的责任者，提出奖惩看法。
七、班组长安全职责
(1)对班组的安全生产负全面责任，对所辖范围内的员工安全教 育负责。
(2)坚持“安全第一”的方针，带领全班做到把安全放在首位， 决不做任何违章的事。
(3)贯彻执行各项规章制度、安全生产操作规程，领导班组安全 开展工作。
(4)坚持开展日常性安全检查，做到班前有布置，班中有检查， 班后有总结。发觉隐患，必需准时处理或上报车间领导解决。
(5)开展日常性安全教育，组织班组员工学习安全生产操作规程

7
和安全制度，教育职工遵章守纪。
(6)发生事故要马上组织抢救，并马上报告上级和爱护现场，协 作上级做好事故检查分析，不隐瞒、不掩盖，照实报告事实真相。
八、一线员工安全职责
(1)仔细学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律， 不违章作业， 并劝阻制止他人违章作业。
(2)细心操作，做好各项纪录，交接班必需交接安全生产状况， 交班要为接班制造安全生产的良好条件。
(3)正确分析，推断和处理各种事故苗头，把事故毁灭在萌芽状 态。发生事故，要坚决正确处理，准时照实地向上级报告，严格爱护 现场，做好具体记录。
(4)作业前仔细做好安全检查工作，发觉特别状况，准时处理和 报告。
(5)加强设备维护，保持作业现场干净，搞好文明生产。
(6)上岗必需按规定着装，妥当保管、正确使用各种防护用品和 消防器材。
(7)乐观参与各种安全活动。
(8)有权拒绝违章作业的指令。
九、技术部安全职责
(1)负责公司产品质量改进、新产品开发的设计和实施中的安全 和环境因素管理。
(2)负责推广新技术、新工艺、新材料中的安全生产管理。

8
(3)负责下属员工的安全生产管理。
(4)帮助综合办公室对本部门员工的安全教育和考核。
(5)加强易燃物品、危急化学品的领放和使用管理，防止火灾发 生。
(6)负责本部门区域内的消防器材的使用保管。
(7)负责下属员工岗位安全教育工作，加强员工安全操作规程执 行的监督检查。
十、仓库安全职责
(1)负责制订仓库安全管理的规章制度，负责仓储物品和危急品 的安全管理。
(2)负责仓库物品的整齐堆放，保持安全通道畅通。
(3)负责下属员工岗位安全教育工作，加强员工安全操作规程执 行的监督检查，并对特种设备操作人员加强培训。
(4)加强易燃、 易爆物品的发放、 保存管理工作， 防止火灾发生。
(5)负责本部门区域内的消防器材的使用保管。
(6)负责下属员工岗位安全教育工作，加强员工安全操作规程执 行的监督检查。并对特种设备操作人员加强培训。
十一、财务部安全职责
(1)按规定标准支付防护用品、保健食品、防暑用品等费用。
(2)按时支付员工劳动保险费用。
(3)根据国家规定负责员工安全教育费的支付。
(4)负责下属员工的岗位安全教育。

9
十二、销售部安全职责
负责下属员工的岗位安全教育。
(一)考核方法
1、本公司各级领导和员工如不履行国家有关安全生产政策和规 定，不遵守公司制定的安全生产规章制度，以致造成安全事故者，依 据情节轻重分别赐予口头警告、书面警告并处以 50— 1000 元的罚款， 直至开除，触犯法律的将送司法机关处理。
2、当月发生一般及以下安全事故者，扣除责任人和部门主管绩 效成果 10 分/人次， 发生一般以上事故者， 责任人和部门主管当月绩 效考核成果取消并取消当年度晋级资格。
安全生产管理制度篇 3

为了加强部门之间安全工作的沟通，准时了解公司的安全状态， 推动安全管理，特对安全生产会议要求如下：
(一)职责
1 、综合管理办公室负责召开本公司的安全会议。
2 、各车间、部门定期召开安全生产例会。
3 、安委会负责召开每季度末安全会议及年度总结、表彰大会。
(二)安全会议组织
1、安全生产会议是协调和处理公司生产组织过程中存在的问题，
确保生产方案顺当实施的主要形式。 因此， 为了保障生产信息流的畅 通，安全生产会议必需准时召开，并形成会议记录，需要时向有关部

10
门、单位和公司领导传递，并对存在的问题准时协调处理。
2、公司安全生产会议每月召开一次，各车间依据详细状况每周 召开一次，并形成会议记录备查。
3、公司安全生产例会由综合办公室组织召开，地点依据详细状 况确定，详细时间在召开会议前临时通知。参与会议的人员一般有 : 公司总经理、 公司生产副总经理、 各车间部门等有关负责人和专职安 全员，并依据有关状况对与会人员按需要随时增减。
4 、各车间安全生产会议召开时间、地点和人员由各车间自定。
5、公司安全生产会议采纳到会人员签名制，对无故不参与会议 者，按公司有关规定进行惩罚。
6、公司安全生产会议参与人员应是本车间、本部门的主要负责 人或主管生产的领导，必需熟识本车间、本部门的生产状况，不得随 便支配他人替代参与会议。
7、公司安全生产会议召开时间原则上为当月十五日，若节假日 顺延一天，详细时间以综合办公室通知或电话通知为准。
8、各车间安全生产会议的组织形式可参照公司安全生产会议的 组织形式进行。
9 、当公司发生重大事故或突发性事故时必需准时召开会议。
(三)会议内容
1、总结和分析近期的安全生产形势，各部门提出已经发觉或隐 蔽的安全隐患，并针对隐患做出详细的支配和部署。
2 、传达贯彻上级有关安全工作的文件、会议精神和指示。

1
3、讨论和打算对各项安全责任事故的处理以及对有关责任人的 处理看法。 按“四不放过”原则仔细分析， 吸取教训， 制定防范措施。
4、讨论打算对各项安全有功及年度安全先进部门和先进个人的 表彰。
5、公司安全会议由综合办公室负责组织，安全员做好记录。安 全会议之后， 安全员将会议精神和会议纪要下发和张贴， 并跟踪了解 重大安全措施的执行状况。
6、部门每周进行的生产例会，由各车间主任做好会议记录并保 存。
安全生产管理制度篇 4

1.凡在回采过程中瓦斯涌出量大， 以通风方法不能稀释瓦斯保证 安全生产的采煤工作面， 必需建立瓦斯抽放系统， 实施瓦斯抽放工作。
2.进行瓦斯抽放的工作面必需编制瓦斯抽放设计。详细内容包括：
(1).工作面概况:开采煤层及邻近煤层赋存状况(柱状图)、地质 概况、回采工作面参数、估计瓦斯涌出量、管路系统设计及抽放量猜 测等。
(2).钻孔数量、 参数(开孔及终孔位置、 上仰角、 方位角、 直径、 穿越岩层等)。
(3).封孔方法、封孔长度。
(4).抽瓦斯泵站的位置、巷道断面及附属设施(井下移动泵站)。
(5).抽放瓦斯的设备、设施及安装状况。

12
(6).要附有瓦斯抽放安装图和抽放说明书。
3.地面瓦斯集中抽放系统必需设置抽放监控系统， 监控系统应具 备以下功能：
A、既可独立运行，又可作为子系统与 KJ131 综合监控系统联网 运行。
B、能连续监测泵房及井下抽放管路的负压、浓度、温度、一氧 化碳、流量(纯流量瞬时值、混合流量瞬时值、纯流量累计值、混合 流量累计值);泵房中循环水的水压、进出水温、水量;储气罐压力、 浓度、罐体高度、罐体水封水位及温度;泵轴温并及环境瓦斯浓度、 设备供电状态、 设备开停状态;供水管道的供水状况、 供水池的水位 ; 瓦斯阀门的开启量 ; 电流、电压、功率。
C、能够依据所测参数自动转换为标准状态下的混合瓦斯流量和 纯瓦斯流量，并计算出累计量.
D、当泵房环境瓦斯浓度超过规定时，能发出声光报警及断电掌 握， 当抽放管中瓦斯浓度低于规定值时也能发出声光报警及断电掌握。
E、具有任一分站的测点超限而由另一分站掌握断电的强制闭锁 交叉断电功能，断电规律可由用户设置。
F、系统对采集到的数据进行实时分析处理、屏幕查询显示和打 印，并形成相应的历史统计数据，存储日、旬、月报表。
G 、系统具有很强的自检诊断功能。
安全生产管理制度篇 5

13
为维护车间生产正常秩序，确保人力、物力的合理运用，提高生 产效率，制定本制度：
1、生产车间的员工必需按时上班、下班，不得迟到、早退、旷 工。
2 、 员工进入车间必需穿着公司统一的工作服， 佩带服务胸卡和 公司标志，并保持仪容干净。
3、上班时间员工必需坚守岗位，不得串岗、闲逛，不得无故返 回宿舍。待工待料期间在员工休息室休息待令。
4 、车间内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品。
5、自觉维护车间干净卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发 生。
6、员工必需维护车间各项设备和工具，按章操作，严禁违反规 程乱用;下班前必需按规定进行班后维护，做到“工具归箱，设备复 位，场地清洁” ;上班前必需对设备进行常规检查。
7、配备齐全的车间安全防火设备，并定期维护调整，确保设备 技术状况良好;人人皆知防火设备的放置位置， 并娴熟把握使用技术。
8 、禁止无故到非本组工位或非本组修理的车辆中去。
9 、禁止无故启动汽车，包括启动汽车电器。
10 、上班时间，必需肯定听从统一调度。
11、 生产工作必需凭任务托付书进行。 禁止任务托付书或随便扩 大、缩小工单内容施工。
12、进入车间送修车辆统一由修理顾问移位;任何员工未经准许，

14
不得擅自开动车辆;非技术检验员和车间调度不得外出路试检验，没 有驾驶证的人员不得移动车辆。
13、上班时间尽量少打私人电话，属个人家庭紧急状况，说明状 况后回复电话;属工作问题，经有关经理批准后可以回复电话。
14、 员工出入车间不得携带与生产无关的物品， 发觉可疑或特殊 状况时，门卫或有关管理人员有权监督检查出入员工。
15 、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
16、员工在上班时，需外出办理个人紧急事情，须向车间管理人 员请假。
17、 经公司批准的人员由车间主管或有关管理人员伴随参观。 员 工不应主动找参观者攀谈。关于技术问题可以在车间经理同意下为客 户解答。
安全生产管理制度篇 6

1、公司中基层管理人员、班组长和工程项目负责人等、各级专 兼职安全生产管理人员必需经过培训并考核合格，持证上岗。
2、担负各级危急作业生产许可审批和监护的人员(如：动火审批、 监护;涂装作业审批、监护;可燃性气体测爆、测氧;密闭有限空间作 业、审批、监护等)都必需经培训并取得审批、监护资格证书后方可 任职。
3、 国家和船舶行业规定的特种作业人员， 包括电工操作、 电焊、 气焊与气割、起重机械指挥、起重机械作业、企业内机动车驾驶、涂

15
装作业、压力容器作业、压力管道作业、电梯作业、船用高空吊蓝作 业、危化品相关作业、有毒有害有限空间作业、脚手架搭设作业等， 应根据规定， 必需经培训考核合格， 取得相关培训机构颁发的特种作 业操作证后，方可上岗，并按期复训。
4、新进入公司的从业人员上岗前必需经三级安全教育 (公司级、 部门级、班组级)，经各级考核合格才能支配上岗，同时各级教育必 修进行规范的记录。
5、凡变换工种岗位或离岗达 3 个月重新回到原岗位的人员、以 及员工因工负伤歇工天数超过 3 个月后返岗的， 应接受转岗和复岗二、 三级安全教育，由用工部门负责实施。
6 、凡采纳新工艺、新技术、新材料、新设备和生产新产品时， 应对参加生产管理和作业人员进行相应新施工工艺安全操作规程， 风 险辨识和应急防范措施的安全教育。
7、外协服务工作人员，须由相关部门指定专人负责相应的安全 教育;临时参观、学习和指导的人员，须经接待部门进行相关安全教 育;船东、船检人员，由总经办负责组织，由安环部定期进行安全教 育。
8、生产班组在每日班前会、每周安全学习时应对全体组员进行 作业前日常安全教育， 开展危急预知指出活动， 由班组长在布置当天 生产工作任务的同时进行安全交底， 并明确分工及安全负责人， 检查 个人劳动防护用品(具)佩戴是否正确完好。班前会或班组安全活动应 有相应的台帐记录。

16
安全生产管理制度篇 7

1、公司全部运输车辆出车前、行车中、收车后、检查车辆的安 全部位，各种机件连接，紧固状况，重点检查看拉向杆、刹车、轮胎 气压、轮胎螺丝、灯光等是否正常;
2、对运行车辆要保持机油、燃油滤清器、电瓶等清洁良好，防 止有漏水、漏洞、漏气、漏电等现象发生;
3、行车中应留意查听发动机、底盘有无异响，看仪表指示是否 正常。
4、公司全部运输车辆每五天必需全面检查一次，安全员向驾驶 员询问车辆在行驶中有无特别现象，对车身、门、窗玻璃、车门、座 位、后视镜等是否良好，检查轮胎气压、胎面有无划伤、起鼓。轮胎 螺丝是否紧固等车辆检验。安全员驾驶员在检车记录上签字。
5、公司全部运行车辆都要严格根据《山东省道路运输管理条例》 执行，实行定期检测，强制维护、视情修理的原理，每运行15000-20000 公里，进行一次一级维护以清洁、润滑、紧固为主，并检查制动、方 向等安全部件。 每运行 12000- 15000 公里(或 3 个月)， 进行一次二级 维护。 二级维护车辆出厂合格证和质量保重期制度， 车辆二级维护持 原技术合格证到汽车综合性能检测线， 上线检测， 检测不合格项目回 厂修复， 检测合格后由修理行业管理所在修理卡签章。二级维护项目， 除一级维护作业外，以检查、调整为主，撤离检查轮胎换位。二级维 护前对车辆进行检测诊断， 确定附加小修项目。 二级维护作业内容按

17
《新汽车修理制度资料选编》执行。
6、公司全部运行车辆按上级要求，准时参与交通，交警部门组 织的年检、季检、月检。受检参与前应对车容、车貌、车况进行一次 综合性检查，以保证检验合格。检验合格的车辆、交通、交警等部门 在有关部门证明上签章。 凡不能参与审验的和年检不合格的车辆， 一 律停止使用。
18