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水泥生产安全生产管理制度

第一条 总则
(一) 为保护职工及公司财产安全， 强化安全文明生产， 杜绝各类事故的发生，促进全员劳动生产率的提高及经济效 益的增长，特制订本办法。
(二)各单位必须把安全生产当做首要任务来抓，认真 贯彻执行国家“安全第一、预防为主、综合治理”的方针及 有关政策和法规，采取必要的技术保障措施，加强管理和安 全教育，确保安全生产。
(三)安全生产管理是保护职工身心健康和公司财产不 受损害的一项根本性措施，是全面完成工作计划的重要保 证。各级领导必须高度重视，以对职工和公司财产高度负责 的精神，坚持原则，常抓不懈，营造一个良好的安全生产及 工作环境。
第二条 安全生产管理机构及职责
(一)公司成立安全生产委员会，总经理任主任，分管 生产的副总经理担任常务副主任， 各分厂、 处室正职为成员， 负责组织领导公司的全面安全生产工作。总经理是公司的安 全生产第一责任人，对公司的安全工作负总责，安全生产的 专项工作由生产副总经理负责。
大连天瑞水泥有限公司安全生产委员会

主 任：李海军
常务副主任：牛晓锁
副 主 任：李淑玉 尹明 张选红 郑 屹 赵波涛 柴
建昌
委 员：王 魁 张伟强 王登伟 赵现亮 李瑞峰
常志林
董 强 姜亭昌 杨兴桥 毛秋丽 唐冰兵 张守富 赵现 宏 宋 彬
安全生产委员会下设安全生产办公室，办公室设在安全 科。
办公室主任：宋彬
(二)各分厂、处室成立安全生产领导小组，单位负责 人任组长，负责本部门的安全生产工作，是本单位部门的安 全生产第一责任人，对本部门的安全生产负总责。
(三)各分厂、处室、班组设专(兼)职安全员，负责 本分厂、处室、班组的安全生产工作。
(四)各级领导和全体员工，必须认真执行安全生产责 任制，按责任制确定职责，认真完成各项安全管理工作。
(五)公司安委会职责
1. 贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护等方面的方 针、政策、法规和集团的安全管理规定；接受上级及集团安 全管理部门的检查和指导。

2. 根据公司的生产经营特点制定出长期安全规划方案 和年度安全目标及安全管理考核评价体系。
3. 每月组织召开一次安全工作会议，总结布署安全工 作。
4. 每旬组织开展一次公司安全文明生产大检查，下发隐 患整改通知书，指导、督促相关单位按时完成。
5.对公司内新建、改建、扩建工程的安全卫生设施与主 体工程，按照三同时(同时设计、同时施工、同时投产)的 规定进行检查、验收。
6. 对公司内发生的安全事故及时处理并按照“四不放 过” (事故原因未查清不放过；事故责任人未受到处理不放 过；事故责任人和相关人员没有受到教育不放过；未采取防 范措施不放过)的原则进行调查、分析、处理和上报。
7.建立、健全公司安全管理机构及安全管理制度与安全 操作规程，配备安全生产管理人员，按照有关规定足额提取 安全生产费用，落实安全生产工作经费。
8.组织开展安全生产竞赛、劳动保护等各种活动，总结 推广安全生产的先进经验。
9. 根据本单位的生产特点制定出本单位的长期安全规 划方案和年度安全目标及安全管理考核评价体系。
(六)安全生产办公室职责
1.认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、

法律、法规和制度。在公司总经理和安全生产领导小组的领 导下负责公司的安全生产管理、监督工作，是公司安全生产 委员会的常设办事机构。
2. 负责组织制订、修订本企业安全卫生管理制度和安全 技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
3.参与新建、 改建、 扩建工程的 “三同时”审查和监督， 使其符合职业安全卫生技术要求。
4. 负责锅炉、压力容器和特种设备的日常管理和检测工 作。
5. 负责组织安全生产大检查，督促解决有关安全方面存 在的问题，纠正违章指挥和违章作业现象、遇有危及安全生 产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
6.对员工进行安全知识教育和培训，组织新入厂工人的 三级安全教育，配合上级部门搞好特种作业人员的安全技术 培训和考核，组织开展各种安全活动。
7. 负责生产、 火灾、 爆炸等事故的汇总、 统计上报工作， 参与事故的调查分析和处理。
8.搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作，不断 改善劳动条件。
9.建立健全安全管理网络，指导基层安全工作，每旬组 织一次安全生产例会( 5、 15、 25)雷打不动，加强安全基 础建设。

第三条 管理层安全职责
(一)总经理安全职责
1. 总经理是公司的安全第一责任人，对公司的安全生产 和本规定的执行， 以及各级、 各部门安全生产责任制的建立、 健全与贯彻落实负全面的领导责任。
2.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规 和上级有关规定，并负责组织贯彻落实。
3. 负责正确处理好眼前利益与长远利益、主业与多种经 营的关系，保证本单位不发生因“短期行为”而损害企业的 安全基础，不出现多种经营影响主业的负面效应。保证生产 一线职工思想稳定。
4.组织制定年度安全目标计划，审定有关安全生产的重 要活动和重大措施，按企业控制重伤和一般事故的目标，层 层落实，分级控制，确保年度安全目标的实现。
5. 负责建立和完善安全生产保证体系，各负其现，密切 配合行政搞好安全生产工作。
6. 主管并建立独立有效的安全监察专职机构，健全安全 监察体系，完善安全监察手段，支持安全监察人员认真履行 安全监察职责，主动听取安监等部门的工作汇报，并保证安 监人员与同级生产人员享受同等待遇。
7. 每月主持召开一次安全情况分析会或安委会，及时研 究解决安全生产中存在的问题，组织消除重大事故隐患。

8. 至少每季度对一个处室进行一次全面的生产、施工现 场巡视检查，每月深入现场、班组检查生产情况不少于两次 掌握一线实际情况，听取职工对安全生产的意见和建议。
9.贯彻重奖重罚原则，审批安全奖罚办法。
10. 对性质严重或典型的事故应及时掌握事故情况，必 要时召开事故现场会，提出防止事故重复发生的措施。
(二)生产副总经理安全职责
1.认真贯彻执行国家的有关安全生产的方针、政策、法 规和上级有关规定，并提出贯彻的具体意见，组织落实。
2.组织编制年度安全目标计划，经总经理审批后组织实 施。
3. 强化安全生产保证体系，落实各生产车间的安全生产 责任制。
4. 主持编制好年度“两措”计划，做至项止、时间、负 责人、费用落实，并负责督促实施。
5.协助总经理具体组织写定期的安全大检查活动。对自 查和上级检查发现的问题，包括重大隐患的治理工作，要落 实到部门或专人，限期完成。
6.协助总经理负责安全生产的日常工作，充分发挥安全 监察体系的作用，经常听取安监部门的工作汇报，支持安监 部门履行自己的职责。对事故统计报告的及时性、准确负领 导责任。

7.参加或主持 (总经理不在时) 公司的安全情况分析会， 主持定期的安全生产碰头会，及时确定解决安全生产中存在 的问题。
8.经常深入生产现场、班组，掌握安全生产情况，及时 制止违章违纪行为， 总结安全生产经验， 落实安全奖罚办法， 每月至少参加一次车间或班组一级的安全分析活动，进行一 次生产现场夜间巡视。
9.参加或主持有关事故的处理，及时掌握事故情况，必 要时召开事故现场会，对事故做到“四不放过”。
(三)总工程师安全职责
1. 总工程师对公司的安全技术工作负全面的领导责任。
2.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规 和上级有关规定。
3.组织编制年度“两措”计划、审批非标准运行方式重 大试验措施和重大检修项目的安全技术措施。
4.领导技术监督和技术管理工作。负责组织编制并审批 现场规程和规定， 并根据情况的变化， 及时组织修改， 完善。
5. 参加并协助生产副总召开好安全情况分析会和安全 生产碰头会，经常听取安监部门的安全情况汇报，参加或组 织研究重大隐患的治理工作和安全生产中遇到的问题。对自 己签发的事故统计报告的及时性、准确性负责。
6. 负责组织岗位技术培训、安全规程考试及特种作业人

员的培训、考试、取证工作。
7.参加安全大检查，经常深入生产现场，检查、指导安 全工作，制止违章违纪行为，及时组织解决安全生产中出现 的重大安全技术问题。
(四)其他行政副总安全职责
1.组织所属职能部门，认真贯彻执行国家有关安全生产 的方针、政策、法规和上级有关规定，并把围绕安全生产所 要做的主要工作列入年度工作计划，组织实施。
2. 每月至少两次深入生产现场和自己分管工作范围内 的部门，了解安全生产情况，检查所属部门安全职责的履行 情况，制止违章行为。
3. 负责督促自已分管的部门，接受安监部门的安全监 察，做好事故的统计报告工作。对自已所发生的事故负领导 责任。
4.分管劳动工资部门的行政副职，应组织职能部门制订 出合理的工资晋升、奖金分配、岗位工资测评及技能工资考 评办法，使其有利于调动和保护生产第一线职工的生产积极 性，以促进安全生产水平不断提高。组织职能部门为新建、 扩建工程及时调配合格的技术骨干，做好新工人入厂后的三 级安全教育和上岗前的培训考核工作。认真贯彻落实《劳动 法》，依法处理劳动纠纷，主持企业劳动鉴定委员会，及时 工伤亡及比照因工伤亡职工善后抚恤等劳动保险工作。

5.分管保卫工作的行政副中职应认真贯彻落实国家、公 安部及消防安全的政策、法规及规定，健全管理制度，落实 安全防范措施定期组织治安、消防安全大检查和防火学习。 主持治安及防火委员会的工作。
6.分管机动车辆安全工作的行政副职，应认真贯彻落实 国家、公安部及有关上级关于道路交通安全的政策、法规及 规定；组织有关职能部门，健全机动车辆管理制度，制订安 全行车措施， 并负责督促实施； 主持驾驶员考核委员的工作； 配合当地公安部门做好当地事故的调查工作。
7.分管财务工作的行政副职，在申报、审查及工程验收 中要坚持劳动安全和工业技术措施或设施与主体工程同时 设计、同时施工、同时投产的“三同时”原则；对安全施工、 文明施工的措施计划负责组织审查，并督促实施。
8. 分管计划工作的行政副职，在组织编制年度生产计 划、基建施工计划时，要根据公司的安全生产能力，实事求 是地制订计划，防止计划指标过高，脱离实际，促使职工拼 设备、赶工期而威胁安全生产。
9.分管经营工作的行政副职，负责把安全指标作为经营 承包工作中一项重要指标，层层分解，落实责任，建立严格 的奖惩，考核办法，及时兑现。
10. 分管多种经营工作的行政副职，负责贯彻落实上级 有关加强多种经营企业安全管理的规定，经常深入多种经营

企业的生产、施工现场，检查、指导安全工作，及时制止违 章违纪行为；负责健全安全规程制度，建立严格的安全奖惩 办法。
11. 分管物资包括材料、燃料、设备、备品配件、工器 材、劳保用品等，下同供应工作的行政副职，根据生产施工 需要，及时组织供应质量合格，数量充足的物资，并建立严 格的保管、领用制度。
12. 分管生活后勤工作的行政副职，负责组织生活后勤 部门，认真贯彻执行国家卫生部门及上级有关医疗保健、食 品卫生、环境卫生及生活福利设施等方面的政策、法规及规 定，组织职工定期地进行健康状况检查，为保证职工身体健 康和安全生产工作而做好后勤工作。
13. 分管生产、基建、多经企业的行政副职，都要按照 上级有关包工队和临时工的安全管理规定，健全管理制度， 履行资格审批手续，对外包工、临时工要象对本企业职工一 样，严格安全管理，克服以包代管的倾向；同时做好本企业 的对外承包工程的安全管理工作。
第四条 处室及车间安全职责
(一)生产安环处长安全职责
1. 生产安环处长是本处的安全第一责任人，对本处的安 全生产负直接领导责任。
2.认真贯彻执行国家的有关安全生产的方针、政策、法

规及上级有关规定；并根据本企业的年度安全目标计划，组 织制订本车间实现年度安全目标的具体措施，按车间控制轻 伤和障碍、班组控制异常和未遂的安全目标，层层落实安全 责任，确保车间级安全目标的实现。
3.对重要检修(操作)项目，参加或组织制订安全技术 措施，并对措施的正确性、安全性承担相应的责任。
4.领导支持车间安全员的工作；每月定期召开车间安全 分析会；每月至少参加一次班组的安全日活动，抽查班组安 全活动记录，并作出批示。
5.领导本车间的定期安全大检查活动，经常深入生产现 场，检查、指导安全生产工作，严肃处理违章违纪行为。
6. 负责组织本车间安全工作规程的学习，定期考试及新 入厂工人的安全教育工作，协调所属各班组、各专业之间的 安全协作配合关系，负责做好所使用临时工的安全管理工 作，保证安全生产顺利进行。
7.参加或主持有关事故的调查处理工作。对本车间事故 统计报告的及时性、准确性、完整性负责。
(二)生产安环处副处长安全职责
1.在总经理和生产副总(总工程师)的领导下，认真贯 彻落实上级和本厂有关安全方面的各项规定，经常深入现场 监督检查生过程中有关安全制度的执行情况，对违章作业和 各种不安全行为提出处理意见，对全厂的安全生产负有监

督、检查和教育的责任。 2. 负责向上级有关单位报送事故月报和有关报表及工
伤资料等。 3. 负责编写《安全技术劳动保护措施计划》 ，并负责监
督执行。 4.组织开展好各项安全大检查、安全知识竞赛活动。 5. 负责本公司各单位安全指标完成情况的考核工作。 6. 监督劳保用品的发放和使用，监督劳动保护、工业卫
生设施的实施，参与劳动鉴定委员会的工作。 7.做好安全奖金的发放工作。 8. 负责对参观人员，实习人员及新上岗人员的安全教育
工作。 9. 负责公司各单位特殊工种的取证考试及复审等工作。 (三)设备处长安全职责 1.设备处长在总经理及生产副总 (总工程师) 的领导下，
对本处的安全生产负直接领导责任。 2. 认真贯彻上级和本厂的有关安全生产方面的各项规
定，做好全厂安全技术管理工作，落实“技改”计划内容，
在安全生产方面负有监督、教育、技术管理方面的责任。 3. 会同生产安环处组织编写“反事故技术措施计划”以
及监督实施检查工作。 4. 负责检修计划的编制和定额汇总审查工作。

5.经常深入现场，掌握设备缺陷，及时督促有关车间进 行消缺。
6.组织搞好运行的安全管理，参加设备检修后的验收工 作，负责设备评级和升级工作。
7.参加安全大检查活动，督促有关单位及时落实整改项 目，促进安全生产。
8. 参加公司的安全生产情况分析会和对事故的调查工 作。
9.按照“四不放过”原则，参加事故分析会和对事故的 调查工作。
10.认真指导各车间的安全管理，并检查其落实情况， 发现问题及时解决。
11.组织开展压力容器监察工作，做好“六项技术监督 工作”。
12.组织各车间开展工作安全生产为中心的劳动竞赛活 动。
13.认真执行有关设备安全管理的规定，抓好公司生产 设备的安全管理。
14.做好设备检修的定项和审批工作。
15.做好设备更新改造或技术改造工作。
(四)分厂厂长安全职责
1.分厂厂长在处长的领导下，负责分管工作范围内的安

全工作，并承担相应的安全责任。
2. 负责分管工作范围内的安全规章制度的贯彻落实工 作，并经常深入现场和班组，检查《安全管理制度》和其他 安全措施的执行情况，严肃查处违章违纪行为。
3.参加单位年度“两措计划”的编制、审查工作，并对 审批后的“两措”计划负责组织实施。
4.参加或制订重要检修(操作)项目的安全技术组织措 施，按规定报批后组织实施。负责组织定期的运行分析、事 故预想和反事故演习。
5.参加单位每月召开的安全分析会，对分管工作范围内 的不安全问题提出改进措施，并负责组织实施。
6. 负责审查单位拟订的有关安全技术措施、规程制度的 修改补充意见及设备改造、系统改进等设计方案。
7. 按照参加或主持有关事故或其他不安全事件的调查 分析工作，做到“四不放过”。
(五)工段长及调度员安全职责
1.工段长(调度员)是当班安全生产第一责任人，对当 班安全负主要责任。
2.工段长(调度员)应严格执行各项安全操作规程，发 现问题及时解决。
3.认真贯彻落实各种规程制度，对生产中出现的问题及 时采取措施，命令有关人员进行处理，保证正常运行，同时

江报有关领导，并好原始记录。
4.加强和分厂联系，密切配合，抓事故苗头，抓隐患治 理，把事故消灭在萌芽状态。
5.在事故处理、障碍排除和抢修中，工段长(调度员) 有权指挥各分厂并给预必要的协调和指导。
6.根据生产安环处、安全环保科的要求，做好有关安全 措施的实施。
(六)保卫科长安全职责
1. 认真贯彻执行上级和本公司有关安全保卫方面的方 针政策和规定，做好本公司安全何卫方面的工作，对全公司 安全负有监督、检查、教育的责任。
2.坚持“预防为主、防消结合”的方针，制定防火、防 盗、防爆炸事故的措施，并监督落实。
3.经常进行防火、防盗、防爆炸事故的检查，督促有关 单位及时消除事故隐患。
4.组织本单位人员加强对本公司要害部门的保卫工作。
5.做好公司内消防工具(灭火器，消防带、消防栓等) 的安全配备，并保证其有效可用。
6.做好防火、 防盗、 防爆炸的思想教育和法制教育工作。
7.做好检修现场，施工现场的安全保卫工作，保证检修 工的安全顺利进行。
8.组织义务消防队，定期培训演习，做到召之即来，能

够解决实际问题。
9.有关单位做好消防水泵的维护和定期试验工作。
10. 定期做好安全保卫工作的经验总结，做好评比和奖 罚工作。
11.参加公司安全大检查活动。
(七)综合办主任安全职责
1.参加每月的安全会议，对安全生产中有成绩或有失误 者提出奖励或批评意见。
2.组织开展以安全生产为中心的劳动竞赛活动。
3.参加公司的安全大检查活动，督促有关部门及时解决 所检查出的不安因素，并指导搞好环保工作。
4. 定期进行生产现场的夜巡工作。当好公司领导的参 谋，积极做好安全管理工作。
(八)供应处长安全职责
1.抓好生产备件、物资的供应管理工作，及时解决生产 上的急需物品，确保安全生产。
2.不符合标准的产品，不合格的产品禁止购买。
3.认真执行公司有关安全规定，参加公司安全会议和有 关安全活动，协助配合搞好安全生产。
4. 抓好矿山的安全管理工作，对矿山的安全负领导责 任。
5. 监督仓库做到防火、防盗等工作。

(九)财务处长安全职责
1.搞好本处资金和账目的安全管理，做到防火、防盗及 防止损坏。
2.根据国家有关规定，监督安全奖励基金的有效使用， 做到及时提取、发放、奖罚兑现，促进安全生产。
3.有关“两措”计划项目和检修物资所需奖金及时安排， 以达到快速消除事故隐患的目的。
(十)主管工程师(技术员)的安全职责
1. 负责本单位安全技术方面的工作。
2.经常深信现场、班组、监督检查安全技术措施及规章 制度的贯彻执行情况，指导班组做好各项安全技术管理工 作。
3. 根据各处时期各个不同的工作任务及新出现的安全 技术问题， 及时提出现场规程， 图纸资料或系统、 检修工艺、 运行规程的补充或修改意见，经审批后监督实施。
4. 负责编制设备大修施工，非标准检修、更改工程，新 技术新工艺或重要施工项目的安全技术组织措施，经批准后 对工作班级进行技术交底和安全措施交底，并布置、指导、 检查班组技术员编制分项(施工)项目的安全措施和交底工 作，认真履行检修验收职责。组织或参加定期的运行分析， 事故 预想和反事故演习。
5.参加安全大检查和专业安全检查，审阅班组的安全技

术台帐，并做好本专业的安全技术资料、台帐、图纸的管理 工作。
6. 负责本单位的安全技术培训、规程制度的学习与考试 工作。
7. 负责填写上报本专业范围内的事故报告，对所发生的 事故提出技术原因分析和改进措施。
(十一)分厂兼职安环员安全职责
1.认真做好各种安全管理制度的落实工作，对本车间的 安全工作负有督促、检查和教育的责任。
2. 督促车间下属各班组认真落实各种有关安全管理的 规定，发现问题及时汇报。
3.定期组织召开车间安全网会议。分析安全，找出不安 全因素，制定相应的防范措施。
4.定期检查各种安全用具，按规定进行试验，不合格的 要进行修整或更新。
5.做好车间安全统计工作和安全总结工作。
(十二)检修班长安全职责
1.班组长是本班组的安全第一责任人，对本班组人员在 生产劳动过程中的安全和健康负责，对所管辖设备的安全运 行负责
2. 负责制订和组织实施控制异常和未遂的安全目标，按 设备系统(施工程序)进行安全技术分析预测，做到及时发

现问题和异常，并进行安全控制。
3. 带领本班组人员认真贯彻执行安全规程制度，及时制 止违章违纪行为，及时学习事故通报，吸取教训，采取措施 防止同类事故重复发生。
4. 主持召开好班前、班后会和每周一次或每个轮值的班 组安全日活动，并做好安全活动记录。
5. 负责和督促工作负责人做好每项工作任务事先交底 和安全措施交底工作并做好记录。
6.做好岗位安全技术培训，新入厂工人的三级安全教育 和全班人员(包括临时工)经常性的安全思想教育；积极组 织班级人员参加急救培训，做到人人能进行现场急救。
7. 开展好本班的定期安全检查活动。落实上级和本企 业，本分厂下达的反事故措施。
8.经常检查本班组工作场所的工作环境，安全设施、设 备工器具的安全状况。对发现的隐患做到及时登记上报，本 班组能处理的应及时处理。对本班组人员正确使用劳动防护 用品进行监督检查。
9.支持班组安全员履行自己的职责。对本班且发生的异 常、障碍、未遂及事故，要及时登记上报，保护好事故现场 并组织分析原因，总结教训，落实改进措施。
(十三)检修工安全职责
1.严格执行各种有关安全生产的规定，对所管辖设备的

安全生产和检修质量负有直接责任。
2.认真执行检修工作制度，落实工作现场的一切安全措 施，防止人身设备事故发生。
3.坚持设备巡回检查制度，积极做好设备维护和消缺工 作。
4.按规定穿戴劳动保护用品，爱护和正确使用机器设备 和工具，做好有关安全措施。
5.在分厂和班长的领导下，积极参加各种安全活动。
(十四)焊工安全职责
1.严格执行《焊接工艺规程》对设备的焊接安全、质量 负直接责任。
2.工作时必须按规定穿戴和使用用劳动保护用品。
3.现场焊接设备，首先应做好防火、防爆等各种安全防 护措施，保证人身安全。
4.积极协助检修人员，搞好设备消缺工作。
5.在分厂和班长领导下，积极参加各种安全活动。
(十五)中控操作员安全职责
1.严格遵守公司《员工规章制度》 、作息时间表。
2.精心操作，根据中控显示数据，准确判断生产工艺过 程中发生的问题、解决问题，及时向巡检工发出指令。严禁 睡岗、离岗、闲聊、看杂志、打私人电话等。
3.树立“安全第一”的意识

4.严禁中控人员随意启动现场设备。设备启动前，必须 通知巡检工现场确认后，方可启动。
5.在设备停机检修时，必须按照《检修联络单》的有关 规定，在检修人员取走联络单后，经巡检工对设备进行现场 确认后方可启动。
6. 中控启动设备遇到故障而不能启动时，应先将系统停 止，然后联系巡检人员现场检查、排除故障，在确认故障被 排除后，再重新启动设备。
7.认真作好操作记录，对本班发生的各种问题应详细做 好记录，对于发生的重大生产问题，记录清楚当时发生的现 象(如温度、压力、电力等异常情况) 、处理方法、结果等。 对于本班操作参数的变更记录清楚。
8. 当班中根据化验室的分析数据，及时调整各工艺参 数，确保生产质量。严禁本班连续出现质量数据异常情况。 可与质量调度员或质检中心主任联系确认。
9.在确保产品质量、设备安全运转的前提下，应力争低 耗、稳产、高产，完成公司下达的生产任务。
(十六)质控处岗位工安全职责
1.协助班长搞好本岗位的安全工作，对本岗位安全工作 负有督促、检查、落实的责任。
2.认真搞好设备缺陷登记和消缺工作。
3.对各种《规程》的执行情况负有监督责任。

4.对于本岗位出现不安因素及时向班长和上级汇报。
5.认真填写各种记录，保持字迹工整。
(十七)总降值班人员安全职责
1.在本部门领导的统一部署下，严格遵守和执行公司各 项安全管理制度。
2.严格按照高压设备的操作规程进行操作。
3. 熟练掌握电力监控系统的性能和操作方法，避免误操 作引起系统跳闸。
4. 出现故障及时与电厂及生产其它部门沟通联络。
5. 熟练掌握各高压柜系统的操作，严禁带负荷合闸或带 接地合闸。
6.停送高压设备时， 严格执行 《高压设备停送电申请表》 制度，严防意外事故的发生。
(十八)巡检班长安全职责
1.巡检班长是本班的第一责任人，以本班所管辖的设备 和本班人员在生产过程中的安全和健康负责。
2.认真做到各种安全管理制度，安全措施在本班的贯彻 执行，对本班的安全工作有直接领导责任。
3.搞好班组安全分析会议，开展好批评和表扬工作。
4.认真搞好设备缺陷登记，并积极联系消缺工作。
5. 负责组织学习安全技术掌握操作规程，帮助所有成员 掌握《规程》 ，并定期进行考试考核。

6. 负责进行遵守劳动纪律和严格执行安全操作规程的 教育，并对新入厂工人及新调换工作岗位的工人进行安全教 育。
7.做好当班事故预想，配合分厂搞好反事故演习活动。
8.组织做好当班的事故处理，做好原始记录，积累完整 的安全资料，并负责进行事故调查，向上级报告事故经过和 处理情况。
9.积极配合分厂搞好各种安全活动，服从分配，努力工 作。为安全生产多作贡献。
10.监督本班人员正确使用劳保用品和安全用具。 (十九)现场巡检工安全职责 1.深入了解各设备性能和图纸。 2.及时发现和处理所管辖范围内设备的问题和故障。 3.认真巡检并做好巡检日志。 4.按受车间主任和主管工程师的检查和督促。 5.加强安全意识，严格按操作规程操作。
第五条 安全基金标准
(一)公司设立每月 10000 元安全基金，部门负责人、 安全员实施安全风险抵押金制度，每月缴纳额度为下表月度 奖励指标的 50%，安全风险抵押金实行月提取月兑现的管理 办法。
(二) 当月实现安全生产无事故 (人身、 设备) 的分厂、

处室，部门负责人、安全员不再缴纳安全风险抵押金，并按 下表兑现奖励(当月运转率小于 60% ，不予兑现月度奖励， 公司计划大修、检修除外(其中矿山分厂运转与烧成分厂运 转挂钩，以石灰石库满为准)。
(三)当月发生安全生产事故(人身、设备)的分厂、 处室不得奖励，并按规定部门负责人、安全员扣缴安全风险 抵押金，发生设备事故设备处连带缴纳安全风险抵押金、电 气事故能源计量处连带缴纳安全风险抵押金、人身事故生产 安环处连带缴纳安全风险抵押金。
(四) 全年实现安全生产无事故 (人身、 设备) 的分厂、 处室按下表兑现奖励(全年运转率小于 40%，不予兑现年度 奖励)；全年发生安全生产事故(人身、设备)的分厂、处 室不得奖励，并取消评先评优资格。
安全基金奖励标准

年度奖励指标
月度奖励指标
部门 部门负责 安全员 全员 (每
部门负责 安全员
人(元) (元) 人/元)
人(元) (元)
矿山分厂 2000 1000 100
500 300

烧成一分
3000 1500 200 800 500
厂
烧成二分
3000 1500 200 800 500
厂

烧成三分
厂
发电分厂
制成分厂
质控处
能源计量
处
设备处
生产安环
处
3000

2000
2500
1000

1000

1000

1000
1500

1000
1000
500

500

500

500
500

300
400
100

100

100

100
800

500
600
200

200

200

200
200

100
150
50

50

50

50

第六条 附则
(一)本办法解释、修改权归公司安全生产委员会。
(二)本办法与以前下发的相关办法相抵触时 , 以本办 法为准。