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月嫂服务培养计划.doc

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资源描述
金牌月嫂服务培养计划 一、培养目标: 本计划着重培养“以家庭为中心的产科护理”高级人才,针对不同产妇需求提供不同层次服务,向母婴提供具有安全性的高质量的健康服务。 三、 培养要求: 1、 获得满足产妇和新生儿的生理、心理、社会需求所必备的基本知识和技能; 2、 认识自身价值,树立正确的价值观; 3、 具备良好的职业道德和职业感情。 四、 培养方法: 1、 实践学习法:理论与实操相结合,知识与技能相结合; 2、 反思学习法:回到实践中去、注重感觉、分析意义; 五、培养周期:2周,共60课时。 六、颁发证书:《金牌月嫂结业证书》 七、培养大纲: 课程类别 模块名称 序号 课程名称 学时 理论 实践 备注 实用技能 妊娠期护理 1 孕期妇女的变化与保健 2 2 0 2 孕期营养指导 1 1 0 3 分娩的准备 1 1 0 4 导乐(多拉)式陪伴分娩 2 1 1 母乳喂养及乳房护理 5 母乳喂养 1 0.5 0.5 6 乳房护理 2 1 1 7 乳头皲裂、乳腺炎的预防和护理 2 1 1 8 退奶的护理 1 0.5 0.5 产妇护理 9 产妇的修养环境 1 1 0 10 产妇个人卫生指导 2 2 0 11 月子餐的制作 3 2 1 12 体温、脉搏、呼吸、恶露的观察 2 1 1 13 侧切及手术伤口的清洁 1 1 0 14 产后抑郁的疏导 1 1 0 15 形体回复操的指导 2 1 1 新生儿护理 16 抱新生儿的正确方法 2 1 1 17 识别新生儿的生理性反射 2 1 1 18 人工喂养指导 2 1 1 19 溢奶的处理 2 1 1 20 新生儿生理性黄疸的观察 2 1 1 21 体温、呼吸和心率的测量 2 1 1 22 眼、耳、鼻、脐部的护理 2 1 1 23 大、小便的观察及臀部护理 2 1 1 24 新生儿洗澡 2 1 1 25 新生儿抚触、被动操及五项行为训练 4 2 2 26 新生儿用品清理与消毒 1 1 0 27 新生儿免疫接种 1 1 0 28 新生儿常见疾病的护理与预防 3 3 0 29 新生儿意外伤害防范极紧急处理 3 3 0 道德规范 职业道德与规范 30 职业道德与基本素质 1 1 0 31 家庭礼仪规范 3 3 0 32 工作职责 2 2 0 合计 60 42 18 2 / 2
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