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幼稚园食堂聘用协议
【篇一: 幼稚园炊事员聘用协议书】
爱朗幼稚园炊事员聘用协议书
甲方: 爱朗幼稚园
乙方: 蔡小云
甲、 乙双方在平等自愿、 协商一致基础上签订本聘用协议。
第一条 聘用协议期限
本聘用协议期限为 年, 自年 月 日至年 月 日。
第二条 聘用岗位及其职责要求
(1)甲方依据工作需要及乙方所含有工作能力, 聘用乙方为爱朗幼稚园食堂炊事员。。
(2)努力钻研业务, 提升烹调技术, 做到色香味俱全, 米饭软硬合适, 花色品种多样, 促进幼儿食欲, 确保营养质量。
(3)严格实施营养卫生要求, 把好食物验收关, 蔬菜先洗后切, 做到无沙、 无尘、 无杂质, 食具餐具消毒, 熟食加盖, 生熟分开, 严防食物中毒
(4)注意个人卫生, 上班要穿着洁净、 整齐, 上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗净, 定时进行体检。
(5)严格实施幼稚园作息制度, 按时将饭菜备好。
(6)虚心听取意见, 服从园长安排和管理。
(7)主动参与园方安排其它力所能及公益劳动。
(8)乙方必需身体健康, 无任何传染病。
(9)乙方必需严格遵守各项安全操作规程, 保护自己, 责任自负。
第三条 工作酬劳
(1)甲方依据乙方工作岗位及完成工作任务情况, 以货币形式按月支付乙方每个月1600元固定工资。
(2)享受园方给予多种奖励。
(3)经甲、 乙方协商约定, 甲方付乙方社保每个月400元。
第四条 聘用协议终止与解除
(1)聘用期间乙方触犯法律, 法规时本协议自行终止。
(2)聘用期间, 如乙方违反园务制度, 或严重渎职, 造成安全事故, 甲方有权在聘用期内解除协议, 并提前一个星期通知乙方。
(3)乙方如因病或因事不能完成工作任务时, 甲方解除本协议。
(4)因行业及特殊性, 乙方不得在学期中途提出解除协议, 如违反赔甲方违约金 元。
(5)如乙方在试用期满后, 不能胜任所聘岗位, 本协议终止。
第五条 附则
(1)本协议有要求按要求办, 没要求按甲、 乙双方协商约定。
(2)甲、 乙双方都必需严格推行本协议。
(3)本协议一式两份, 甲、 乙双方各持一份。
甲方代表: 乙方:
爱朗幼稚园
年 月 日
【篇二: 幼稚园食堂工作人员聘用协议】
食堂工作人员聘用协议书
甲方:
乙方: 身份证号码:
甲方因工作需要临时招用食堂工作人员, 乙方申请应聘。经研究, 甲方同意招聘乙方为临时工, 并自愿协商达成以下协议:
一、 协议期限
本协议为有固定时聘用协议, 试用期为一个月, 协议期从 年 月 日起至 年 月 日止, 协议实施完成, 经双方协商, 可续签协议, 不然, 协议终止。
二、 工作任务及要求
1、 乙方同意并服从甲方工作需求, 在食堂岗位负担工作。遵守《中国食品卫生法》以及幼稚园各项规章制度, 天天按幼稚园后勤处营养餐搭配要求进行加工, 按时为幼儿提供营养早餐。
2、 乙方确保身体健康以后方可上岗。工作期间着统一制式工作衣帽, 并保持整齐洁净, 每七天换洗1次。要讲究卫生, 勤剪指甲, 操作前必需洗手。患有流行、 传染性疾病时应立刻汇报, 暂停工作, 直到疾病痊愈为止。
3、 乙方必需保持餐具、 厨具和操作间卫生。餐具厨具必需洗涮洁净, 流水冲刷, 定时消毒; 生、 熟菜板(刀)要分开, 不能混用; 操作间每七天根本清理擦洗1次; 餐具厨具不得外借; 严防食物中毒等, 达成要求卫生标准。
4、 乙方必需确保供餐服务时间。工作日内应在8: 30—17: 30内确保营养餐供给。
三、 劳动纪律
甲方应依据国家和省相关要求制订各项管理规章制度, 乙方在甲方工作期间内, 应自觉遵守国家和省要求各项劳动纪律、 法规和甲方各项规章制度, 服从管理, 主动完成工作。
四、 劳动时间与劳动酬劳
1、 甲方确保乙方在工作期间实施每七天五天工作制。
2、 劳动酬劳
劳动酬劳采取月包干工资形式。每个月包干工资1000元。
说明: 学校开给应聘食堂工作人员“劳动酬劳”, 已包含国家法律法规中要求用人单位必需为劳动者缴纳社会保险等一切费用, 也包含用人单位应该为劳动者支付一切赔偿。
3、 甲方每个月向乙方支付劳动酬劳, 下月初结算。
五、 协议解除和终止
1、 因无法抗拒非人为原因等特殊情况致使本协议无法推行, 经双方协商同意能够解除或终止本协议。
2、 乙方有下列情况之一者, 甲方能够解除、 终止本协议。
(1)在聘用期间考评不合格或有违法违纪行为。
(2)不能推行工作职责, 品行不端正、 品德修养差, 经甲方教育仍不更正, 在甲方师生中造成恶劣影响者。
(3)严重违反甲方规章制度和工作纪律, 不服从甲方工作安排。
(4)严重渎职, 给甲方利益造成重大损害。
(5)患病或者因公、 非因公负伤、 致残, 医疗期间或期满后不能从事原工作。
(6)聘用协议签订时所依据客观情况发生重大改变, 致使原协议无法推行, 经当事人协商不能就变更聘用协议达成协议。
(7)连续旷工达3天以上或聘用一年内累计达7天以上。
六、 安全责任
1、 甲方负责为乙方提供安全工作场所, 监督乙方安全操作。
2、 乙方必需严格遵守《幼稚园食堂安全管理制度》, 接收幼稚园安全检验与监督。
3、 乙方在上下班路途中出现安全事故与甲方无关, 乙方无任何理由找甲方负任何责任。
七、 协议解除和终止后处理
1、 假如甲、 乙双方一方要解除、 终止本协议, 需提前5日书面通知对方。
2、 甲乙双双协议解除后, 乙方必需在甲方要求时间内归还在受聘期间由甲方提供给设备和财产, 交割手续清楚后方可离园, 不然甲方有权依法追究己方相关责任。
3、 协议解除和终止后, 乙方与甲方不再存在任何劳务关系。
八、 违约责任
协议一经签署, 甲、 乙双方必需严格推行。任何一方无故私自解除、 终止本协议, 要支付违约金; 违约金按未推行协议时间计算, 每少一天, 违约金按30元支付。给对方造成经济损失, 还应赔偿对方经济损失。
九、 争议处理方法
甲乙双方因推行本协议发生争议, 应协商处理, 不愿协商或协商不成, 当事人可向人民法院依法起诉。
十、 协议效力
1、 本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
2、 协议实施中如有未尽事宜, 须经双方协商, 作为补充要求。补充要求与本协议含有相同效力。
3、 本协议一式两份, 甲乙双方各执一份。
甲 方(盖章): 乙 方(签字):
法人代表(签字):
签署日期: 年月日
【篇三: 幼稚园厨师聘用协议】
兰州花蕾艺术幼稚园厨师聘用协议
聘用方: 受聘方:
为确保我园幼儿事业正常有序发展, 发展幼稚园和聘用人员双方正当权宜, 特签定以下聘用协议:
一、 幼稚园所聘厨师必需身体健康, 无任何传染疾病, 热爱本职员作。
二、 工作人员必需交纳安全责任金叁佰元, 身份证、 健康证及相关证件原件立案。(协议期满后无安全责任事故, 园方一次性退还责任金)。安全责任金分为三个月在工资中扣留。
三、 工作人员必需严格遵守本园考勤制度、 厨师制度、 卫生制度、 厨房安全制度、 住宿制度(需要住宿人员)、 等相关管理制度。
四、 工作人员协议期为壹年, 责任金协议期满后, 在没有违反本园制度, 表现好, 不出现安全事故及公共财产完好无损情况下, 本园一次性退还给工作人员, 但工作人员必需提前30天向本园通知是否续签协议, 如不再续签协议者待新工作人员到位后方可办理离园手续。
五、 工作人员在聘用期内, 单方私自终止协议或违法违纪被幼稚园解除协议, 责任金不退并扣罚本月工资百分之五十。
六、 幼稚园应按时发放厨师工资, 搞好福利(福利与当月效益挂钩), 本园两个假期休息人员不享受工资, 如因工作需要上班者按日工资标准发放。其它上班时间为月工资, 但病假(需出具医院正规假条)扣除当日工资+5元/次, 事假扣当日工资+10元/次, 法定节假日不扣工资, 本园工龄满1年年工休假3天, 3年以上年工休假为5天。
七、 工作人员上岗时必需穿工作服, 戴厨师帽、 口罩, 认真负责, 在工作中不得出现烫伤、 食物中毒等事故, 若出现这类事故, 由工作人员负担直接责任, 并赔偿造成损失, 责任金不予退还。
十、 如有国家行为或遇不可抗拒自然原因等造成幼稚园停课, 园方有权单方终止与幼稚园工作人员签署协议, 不负责聘用人职员资赔付。
十一、 本协议后附本园各项管理制度细则, 制度细则属协议组成部分与协议含有相同法律效力。
十二、 本协议签署聘用时间为壹年, 从 年月日开始至 年月日结束。
十三、 本协议未尽事宜, 双方另行协商处理。本协议一式两份(共7页), 双方各执壹份, 本协议双方签字或盖章后生效。
《兰州花蕾艺术幼稚园考勤制度》
一、 作息时间:
早晨7:30—晚上18:00冬(周一至周五)
早晨7:30—晚上18:30夏(周一至周五)
二、 按时上、 下班, 不迟到、 不早退、 不旷工, 病事假要先写假条, 领导同意后方可休息。
三、 严格遵守本园考勤制度, 若出现迟到或早退现象, 每次扣发当月工资10元/次。出现旷工一天扣三天工资, 超出两天不请假按自动解除聘用协议处理, 除扣当月工资外安全责任金不退。无重大疾病者请假不得超出两天, 请病假者需出含相关医院休假证实, 住院需医院证实, 病事假期间不享受工资。
《兰州花蕾艺术幼稚园住宿制度》
一、 住宿人员作息时间:
夏季晚上23:00以前入园
冬季晚上22:00以前入园
午休时间12:00—14:00
早晨7:30—12:00, 下午14:00—18:00(不得开放
宿舍大门)
二、 住宿人员应珍惜公物, 节省用水、 电, 不得浪费。
三、 住宿人员应保持室内外洁净, 听从舍长安排, 卫生间用完后必需天天轮番清扫洁净。
四、 住宿人员必需轮番看管下班以后幼儿安全。
五、 住宿人员不准在园内吸烟酗酒, 打牌赌博, 不准将
闲杂人员带入园内留宿, 发觉一次罚款50—100元。
六、 住宿人员应遵守园内作息时间: 早7:30—12:30, 下午14:00—16:30, 不得开放宿舍大门, 各守岗位, 中午12:00—14:00午休, 下午16:30以后方可开启宿舍大门。
七、 住宿人员应严格遵守住宿作息制度, 冬季晚上外出归园时间不得超出22:00, 夏季晚上外出归园时间不得超出23:00, 若夜不归宿造成意外本园概不负责。
八、 住宿人员必需严格遵守以上条例, 若违反一次, 罚款50元—100元, 违反二次者自行处理住宿问题
兰州花蕾艺术幼稚园厨房卫生管理制度
食堂工作人员参与工作前必需做体格检验, 厨房要
勤洗头、 常换衣、 常剪指甲, 不佩带手镯和戒指。
入厕时脱掉工作服, 入厕后要用肥皂洗手, 工作服
保持洁净, 操作时不抽烟。
厨房要清洁卫生, 有通风及防蝇设备, 做到生熟分
开, 擦手与擦锅、 擦板布分开。
食具每餐用后洗净消毒, 水冲碗勺后用消毒柜消毒
时间不得低于20分钟。
刀具、 面板用消毒锅消毒。
不买腐烂变质食物, 冰箱存放事物生熟分开, 蔬
菜要用洗涤剂刷洗, 后用清水冲洗洁净, 方可食用。 库房保持整齐、 不放杂品与药品, 库存事物不宜太多, 消亡老鼠、 蟑螂等。
保教人员开饭前要洗手, 喂饭时要每人一碗一勺。
花蕾艺术幼稚园食堂消毒制度
食堂保持清洁整齐, 明确分工保洁, 每七天六进行室内外大扫除, 每七天三进行杀虫、 灭虫工作, 配菜间天天定时消毒, 非厨房人员不得入内。
菜板、 菜刀等用具要生熟分开, 食物、 调料, 要有防蝇、 防尘罩。洗碗要用洗涤剂, 完后冲净消毒, 做到餐餐消毒, 并有具体消毒统计。
工作人职员作服必需保持清洁, 无长指甲、 黑指甲, 手要长洗, 操作前及便后洗手, 入厕前脱工作服, 操作时不吸烟并戴有工作帽。
严格实施食品卫生法, 确保师生职员身体健康。、
花蕾艺术幼稚园膳食管理制度
想法设法, 千方百计, 降低成本, 节省水电和燃料, 提
高伙食质量, 为师生职员谋福利。
切实做好食品采购、 验收、 保管和进出仓登记、 使用手续, 杜绝贪污、 浪费, 分清教工幼儿伙食
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