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影楼职员协议范本
篇一: 影楼劳动协议书
劳 动 合 同 书
依据〈〈中国劳动法〉〉相关要求, 本着平等、 自愿、 协商一致标准, 经双方同意签署以下劳动协议, 确立劳动关系, 共同遵守实施:
甲方: 贵族天使国际儿童摄影
乙方: 姓名身份证号
第一条 本协议自 年 月 日起生效, 协议终止时间为 年 月 日。前一个星期为试用期, 试用期合格后本协议自动延续为正式协议; 协议终止前两天, 双方应协商是否续签问题。
第二条 乙方应聘工作岗位是 , 甲方依据企业情况有权调动乙方工作。
第三条 试用期内乙方若提出辞职, 需提前一天通知甲方。试用期后乙方在协议期内提
出辞职应按甲方规章制度办理, 并负担甲方出资相关教育培训费用。
第四条 试用期后经甲方考评合格, 乙方可转为甲方正式职员; 考评不合格者, 延长试
用期或给予解聘, 正式职员将享受企业要求福利待遇。
1、 工资 （1）工资由基础工资+奖金组成。
（2）依据不一样岗位及业务水平等分别确定工资和奖金标准。
（3）转正后最低工资（含津贴、 福利等）不低于 元。
2、 工作时间 每七天工作时间按国家或地方要求实施。
3、 加班 甲方依据工作需要可安排乙方加班, 乙方应服从安排, 甲方应按国家规
定给予换休或支付加班费。
4、 其她福利 （1）全勤奖（2）无偿供给工作餐 （3）年休假。
第五条 1、 乙方若有下列情况, 甲方有权单方面解除协议。
（1） 不遵守企业规章制度。
（2） 消极怠工或不负责任给企业造成重大损失。
（3）不能胜任工作。
2、 甲方若有下列情况, 乙方有权单方面解除协议。
（1）经国家相关劳动部门确定, 劳动安全、 劳动卫生条件恶劣, 严重威胁乙方身体健康。
（2）甲方不能根据劳动协议要求, 支付劳动酬劳。
第六条 双方责任
甲方责任 1、 每个月定时给乙方发放薪金。
2、 实施国家相关劳动法规, 制订企业规章制度。
3、 对乙方进行技术、 业务培训。
乙方责任 1、 认真完成企业安排各项工作任务。
2、 遵守企业职员守则和各项规章制度, 遵守国家法律法令, 讲文
明、 讲礼貌, 维护社会公德。
3、 参与甲方提供技术培训, 以提升工作能力。
4、 乙方应将本人手机号、 住宅电话等通讯方法通知甲方以防耽搁工
作。
5、 乙方未推行辞职手续而擅离职守, 一次性赔偿甲方五千元整, 由
于擅离职守而造成甲方其它经济损失, 甲方有权给予追讨。
6、 因为乙方违反本协议、 职员守则或甲方规章制度, 而给甲方造成
经济损失, 乙方应负赔偿责任, 使甲方免受损害; 在不违反法律
和法规要求前提下, 甲方有权在乙方工资中扣除乙方应付赔
偿费用。
第七条 双方需明确其它事项:
1、 附件一〈〈保密责任书〉〉, 附件二〈〈培训条件承诺书〉〉均为本协议不可分割
部分。违反这些附件中任何条款即组成违反协议, 故均应按违反协议负担赔偿责任。
2、 甲方依法制订规章制度为本协议不可分割一部分, 并与本协议含有相同效
力。
3、 乙方已认真阅读本协议内容, 并详尽了解本协议所含条款和条件。
第八条 此劳动协议一经双方签定, 立刻替换双方之间以前一切口头和书面协议和
协议, 乙方确定已与除甲方外其她雇主终止了全部用工关系或劳动关系。
第九条 甲乙双方推行劳动协议如发生争议, 可先协调处理或在西安市劳动争议调解
委员会申请调解, 也可当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁, 对仲裁不服,
可向人民法院起诉。
经理签字: 乙方签字（手印）:
甲方盖章: （本人已认真阅读了《职员守则》）
年 月 日年 月 日
篇二: 儿童影楼职员协议
甲方: 霏霏精巧儿童摄影
甲方代表人:
乙方:
身份证号码:
依据《中国劳动法》等法律、 行政法规、 行政规章要求, 霏霏精巧儿童摄影（以下简称甲方）与_________（以下简称乙方）根据平等自愿, 协商一致标准, 签订本劳动协议, 共同遵守。
一、 劳动协议期限
自_______年_______月_______日起至甲乙双方约定劳动协议终止条件出现止。其中试用期自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
二、 工作内容
乙方同意按甲方生产工作需要在霏霏精巧儿童摄影工作, 具体工作内容和要求是: 依据甲方管理制度总法实施与配合。
三、 工作时间及休假
经甲乙双方共同商议决定, 乙方每个月休息两日, 摄影师职位特殊, 采取不定时工作制。
四、 劳动酬劳
乙方在甲方担任__________职位, 乙方试用期工资标准为_____元, 无分成。试用期满定为_____元, 按__________分成。乙方每个月百分之_____分成, 以年方法结算。 甲方除工资外每个月支付乙方住房补助_____元, 生活补助______元。
五、 甲乙双方约定劳动协议终止条件以下:
经甲乙双方协商一致, 劳动协议能够解除。
六、 劳动协议变更、 解除、 终止;
（一） 、 乙方有下列情形之一, 甲方能够解除劳动协议:
1、 试用期内被证实不符合录用条件;
2、 严重违反劳动纪律或者甲方依法制订规章制度;
3、 严重渎职、 营私舞弊、 对甲方利益造成重大责任;
4、 被开除、 除名、 劳动教养和依法追究刑事责任。
（二） 乙方有下列情形之一, 甲方可解除劳动协议, 但应该提前三十日通知乙
方:
1、 不能胜任工作, 经过培训或者调整工作岗位, 仍不能胜任工作;
2、 本劳动协议签订时所依据客观情况发生重大改变, 致使本劳动协议无法推行,
经甲乙双方协商不能就变更劳动协议内容达成协议;
3、 法律、 行政法规要求能够解除劳动协议。
（三） 乙方解除劳动协议应提前______日以书面形式通知甲方, 但有下列情形之
一, 能够随时通知甲方解除劳动协议;
1、 在试用期内;
2、 甲方未按劳动协议约定支付劳动酬劳。
（四）本劳动协议期满或者甲乙双方约定劳动协议终止条件出现, 劳动协议即行终止。
八、 甲乙双方协商约定其它内容:
1、 乙方泄露或盗取或私用甲方商业秘密, 造成甲方业务影响或经济损失时, 甲方有权无条件开除乙方, 甲方并不负担任何遣散费, 甲方并应视情节轻重给予要求乙方《保密责任书》所记内容赔偿。
2、 乙方承诺并同意在应征期间、 试用期间、 合格转正职期间, 所填之各式表格、 公告、 企业管理章程制度、 协议书、 确保书等, 皆属认同及正当行为。
十四、 甲乙双方在签约期中, 乙方要求提前解除协议应以甲方企业章程管理确保书实施, 依乙方职务不一样, 最少应提前30日以书面形式通知甲方, 不然甲方有权对乙方实施罚款行为即实施甲方管理章程总法实施事项。
（违反者须陪偿离职前6个月企业全部收入, 包含工资、 奖金及一切补助）
3、 签约期中, 乙方私自到本市与甲方有相同业务、 同类同行及有相关业务竞争关系单位工作时, 乙方须赔偿十二个月全部收入给甲方。
4、 甲乙双方所签立保密责任书、 法律责任签定书及本协议内各项规范事宜, 甲乙双方皆属认同, 毫无任何异议。
十七、 违反劳动协议责任
甲乙双方或一方违反本劳动协议要求, 除依法负担法律责任外, 还应分别负担以下责任:
1、 甲方违约责任:
乙方在职期间表现良好, 并遵守企业管理章程制度总法, 甲方不得借故开除乙方, 不然视乙方损失大小, 甲方负责经济赔偿。
2、 乙方违约责任:
乙方在职期间违反甲方企业各项要求及企业章程管理制度总法或乙方未依正当手续办理请辞手续, 造成甲方企业有所损失时, 甲方有权提出诉讼或请求赔偿。
甲乙双方因推行劳动协议产生争议, 可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
本劳动协议一式两份, 甲乙双方各执一份含有相同法律效力。
篇三: 影楼劳动协议
劳动用工协议书
甲方(用人单位) 乙方(劳动者) 单 位 名 称: _________________姓 名:
________________
电 话: _________________电 话:
_________________
地址: _________________ 地 址:
_________________
身份证号码: _________________身份证号
码: _________________
依据《中国劳动法》等法律、 行政法规、 行政规章要求, _________________婚纱摄影（以下简称: 甲方）
与________________(以下简称乙方), 根据平等自愿, 协商一致标准, 签订本劳动协议, 共同遵守。
一: 劳动协议期限
本劳动协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二: 工作内容:
乙方同意根据甲方生产工作需要在________________婚纱摄影工作, 具体工作内容和要求是: 负责甲方摄影部技术及管理工作和日常客片拍摄任务。担任_________________职务。
三: 工作时间和休假:
（一）乙方每个月应享受月公休假_____天, 春节年假_____, 在公休假期间甲方不得扣除乙方公休假工资。
（二）甲方因为生产经营需要并与劳动者协商后, 或出现法律、 行政法规要求其她情形,
能够依法延长工作时间。
四: 劳动酬劳
（一）甲方依据其生产经营特点和乙方岗位, 确定对乙方实施月薪制度, 乙方工资根据低薪加分成方法计算, 乙方月工资底薪__________元, 分成按后期______ %提取。
（二）甲方因业务萎缩时有权终止本协议, 并提前一个月通知乙方, 协议终止时, 甲方增发乙方一个月工资, 乙方主动提出解除本协议时, 须提前20个工作日以书面形式通知甲方, 调离时, 且甲方不予增发一个月工资, 但甲方必需结清乙方工资及分成。
（四）甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
五: 劳动纪律
（一）甲方依法建立和完善规章制度
（二）甲乙双方必需遵遵法律法规和甲方依法制订规章制度
（三）甲方遵遵法律法规和规章制度对乙方进行奖惩。
六: 劳动协议变更、 解除、 终止
（一）经甲乙双方协商一致甲乙能够解除劳动协议。
（二）乙方有以下情形之一, 甲方有权解除劳动协议:
1 严重违反劳动纪律或者甲方依法制订规章制度;
2严重渎职, 营私舞弊、 对甲方利益造成重大责任;
3被开除、 除名、 劳动教养和依法追究刑事责任。
（三）乙方有下列情形之一, 甲方能够解除劳动协议, 但应该提前15个工作日书面通知乙方:
1因患病或非因公事故受伤和其她重大原因, 医疗期满后, 不能从事原工作, 也不能从事由甲方另行安排工作;
2本劳动协议签订时所依据客观情况发生重大改变, 致使劳动者无法推行劳动, 经过甲乙双方协商不能就变更劳动协议内容达成协议。
（四） 乙方解除劳动协议, 应该提前20个工作日以书面形式通知甲方, 不过有下列情形之一, 能够随时通知甲方解除劳动协议:
1在试用期内;
2甲方以暴力、 威胁或者非法限制人身自由手段强迫劳动 3甲方未根据劳动协议约定支付劳动酬劳或者提供劳动条件;
（五）乙方在下列情况之一, 甲方不得解除劳动协议
1患职业病或者因公负伤;
2患病或者负伤、 在要求医疗期内;
3法律、 行政法规要求其她情形。
（六）本劳动协议期满或者甲乙双方约定劳动协议终止条件出现, 劳动协议终止。
七: 甲乙双方协商约定其她内容:
（一） 乙方泄露或盗取或私用甲方商业机密, 造成甲方业务影响或者经济损失时, 甲方有权无条件开除乙方, 并不负担任何遣散费。
（二）甲、 乙双方在签约期内, 乙方要求提前解除协议应以甲方企业章程管理制度以及入职时所签立各项确保书实施, 依据乙方个人职务之不一样, 最少应该提前30日内以书面形式通知甲方, 不然甲方有权对乙方方法有正当罚款权力, 实施甲方企业管理章程制度总发实施事项。
（三） 签约期中, 乙方私自到本市与甲方有相关业务、 同行同类以及有相关业务竞争关系单位工作时, 乙方需要赔偿甲方损失。
（四） 甲、 乙双方所签立保密责任书、 法律责任书签署书以及本协议内各项规范事宜, 甲、 乙双方皆属认同, 毫无任何异议。
（五） 如乙方辞职或者被解聘在一年之内不许可在当地从事相关行业工作。甲、 乙双方就推行本协议所发生一切争吵, 同意以所在地劳动仲裁委员会为第一审理机关。
本协议一式两份甲乙双方各一份
甲方: （签章）
签约法人: (签字)
乙方(姓名): (签字)
后附: 1.乙方身份证复印件
篇四: 影楼合作协议
合 作 协 议 书
双方本着平等、 自愿、 友好、 共利之标准签署本协议, 确定经营性质为: 个体工商户。约定认为实际注册人并负债本影楼经营管理。
甲方: 姓名: , 性别: 男, 证件号码: _________________, 联络方法: __________。 乙方: 姓名: , 性别: 男, 证件号码: _________________, 联络方法: __________。 合作宗旨: 齐心协力搞好合作事业, 利益共享, 风险共担。
第二条 合作经营项目和范围: 自创品牌婚纱影楼及相关摄影化妆等业务。并确定:
1.影楼名称: 婚纱摄影。
2.经营地点: 永州市冷水滩区零陵中路。
第三条 合作期限: _____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
第四条 出资方法: 双方以现金及等价实物各出资累计人民币_____万元整, 具体情况以下:
（一）交付期限: 201 年 月 日前一次性交清。
（二）双方具体出资情况:
甲方:
1.实物:
（1）____________ , 数量_____ , 累计人民币 元。
（2）____________ , 数量_____ , 累计人民币 元。
2.现金, 累计人民币____________元。
乙方:
1.实物:
（1）____________ , 数量_____ , 累计人民币 元。
（2）____________ , 数量_____ , 累计人民币 元。
2.现金, 累计人民币____________元。
（三）合作期间需补充营业流动资金, 由双方协议后依据实际需以各自所占百分比补充流动资金以维持正常经营。
（四）自影楼开始营业以每个月营业额（除去影楼必需开支和雇用工作人职员资外）, 其它（每个月营业额纯利润）甲乙双方以5: 5百分比分成; 分成每个月进行一次。
（五）合作双方出资为共有财产, 不得随意请求分割。待合作终止后, 剩下全部资产:
1.现金: 甲乙双方以5: 5百分比分成。
2.实物: 以三方协定价值折现后, 各留取5:5价值等价实物或经双方协商, 留取实物超出实物价值5:5一方以超出5:5部分实物等价现金赔偿另一方。
（六）任何一方不得在未经通知另一方且取得对方同意情况下, 私自提取或变卖共有资产。不然, 受损方有权追讨被私自提取之资产或变卖资产所得。
第五条 亏损及债务负担
1.协议期间, 如连续六个月月营业额未达成影楼必需开支和雇用人职员资所出现亏损情况, 甲乙双方可进行协商终止协议, 如继续经营, 双方需按第四条第3项填补流动资金金额。
2.合作终止时, 如影楼经营处于亏损状态下, 则剩下全部资产按本协议第八条第三项实施。
第六条 合作废止及出资转让
（一）任何一方未经对方同意, 不得废止合作;
（二）协议期内若一方意图废止合作, 须取得对方同意并提前六个月通知对方, 未经另一方同意而自行解除合作关系给另两方造成损失视为放弃股份, 其资金不退还,
归另一方全部, 并不再享受任何利益分红权利, 如造成重大经济损失追究相关法律责任;
（三）协议期满双方可商议继续合作或终止合作, 以合作终止时财产情况进行交割, 不管何种方法出资, 均折现结算;
（四）甲乙任何一方出现人身意外等不可抗力造成无法合作, 在非盈利状态下, 暂不退回股份, 等合约到期结束时方可按当初经营情况退回股份, 如盈利状态下, 可由其代理人依旧分享其原应得分红及权利;
（五）除合作废止, 任何一方不得在结束合作后拒绝交出合作期间所掌握资料, 该资料属未提出终止合作一方全部。
第七条 严禁行为
1.未经双方同意, 严禁任何一方私自以本合作项目名义进行业务活动; 如其业务取得利益归双方共同分享, 造成损失由责任方负责并赔偿。拒绝赔偿, 以其分红清偿, 不足部分在其投资份额内扣除。
2.严禁任何一方经营与本合作项目同类或竞争业务。
3.严禁任何一方再加入其她同业务类型合作。
4.严禁任何一方与本合作团体做任何利益上交易。
5.任何人不能也多种理由私自挪用公款。
6.如甲乙任何一方违反上述各条, 应按实际损失赔偿。劝阻不听者另一方可终止合作并不赔偿任何损失。
7.合作期间创建品牌等属于最终经营持有些人, 甲乙任何一方在退伙后不得无偿使用该品牌（除非甲乙双方共同许可下）, 不得用该品牌及与品牌相近文字开设新或以分店名义进行竞争业务。
第八条 合作终止及终止后事项
1.本协议因以下事由之一自动终止: ①合作期届满; ②双方共同同意终止合作关系, 如一方不一样意续签合作协议, 提出解约一方即自动退出; ③合作事业完成或不能完成; ④合作事业违反法律被撤销; ⑤法院依据相关当事人请求判决解散。
2.甲乙双方, 任何一方家庭组员或亲属不得介入参与企业运作, 如出现上述行为, 另一方有权提出阻止, 如阻止无效, 即为违约, 违约方自动退出企业运作, 即退股。（参考第七条第6项）。
3.合作终止后事项: ①即行推举清算人, 并邀请____________中间人(或公证员)参与清算; ②清算后如有盈余, 则按收取债权、 清偿债务、 返还出资、 按百分比分配剩下财产次序进行。固定资产和不可分物, 可作价卖给合作人或第三人, 其价款参与分配; ③清算后如有债务, 不管双方出资多少, 先以共同财产偿还, 共同财产不足清偿部分, 由甲乙双方按5: 5百分比共同负担。
第九条 纠纷处理
甲乙双方如发生纠纷, 应共同协商, 本着有利于合作事业发展标准给予处理。如协商不成, 能够诉诸人民法院。
第十条 本协议由合作双方签字按手印并公正之日起生效。
第十一条 生效后公证立案。
第十二条 本协议如有未尽事宜, 应由甲乙双方讨论补充或修改。补充和修改内容与本协议含有相同效力。
第十三条 本协议所订条款与国家法律、 法规有抵触和未尽事宜按国家法律、 法规实施。
第十五条 本协议正本一式三份, 甲乙双方各执一份。
补充条款: 合作人（甲方）: 合作人（乙方）:
日期: 日期:
篇五: 影楼摄影师劳动协议
Xxxxxxxxx馆签约摄影师协议书
甲方(用人单位) ______________
乙方(劳动者)________________
依据《中国劳动法》等法律、 行政法规、 行政规章要求xxxxxxxxxx（以下简称: 甲方）
与________________(以下简称乙方), 根据平等自愿, 协商一致标准, 签订本劳动协议, 共同遵守。
一: 劳动协议期限
本劳动协议期限自______年____月_____日起至______年______月______日止。
二: 工作内容:
乙方同意根据甲方生产工作需要在薇薇新娘婚纱摄影工作, 具体工作内容和要求: 负责甲方摄影部技术及管理工作和日常客片拍摄任务。担任摄影师职务。做好工作, 主动主动, 服从店内领导指挥。
三: 工作时间和休假:
（一）乙方每个月应享受月公休假____天, 春节年假____天, 在公休假期间甲方不得扣除乙方公休假工资。
（二）甲方依据工作需要, 要求乙方加班时, 乙方应予配合, 能够延长工作时间。 四: 劳动酬劳
（一）乙方工资根据低薪加分成方法计算, 乙方月工资底薪_______元, 分成按后期加选费10%提取。如负责选片另计5%, 若参与其她工作或促销, （如帮忙接单, 婚礼婚庆跟拍, 礼服加选, 小蜜蜂, 结婚录像等等）分成按店内规则另计.
（二）甲方因业务萎缩时有权终止本协议, 并提前一个月通知乙方, 协议终止时, 甲方增发乙方一个月工资, 乙方主动提出解除本协议时, 须提前一个月以书面形式通知甲方, 扣除最终一个月工资, 甲方必需结清乙方前期工资及分成。
（四）乙方可在每个月月底向甲方预支工资, 最高一千元, 其它协议期满一次付清.假如中途有不可抗力协议解除, 甲方按以下表格支付工资。注:月份按阴历
五: 劳动纪律
（一）甲方依法建立和完善规章制度
（二）甲乙双方必需遵遵法律法规和甲方依法制订规章制度
（三）甲方遵遵法律法规和规章制度对乙方进行奖惩。
六: 劳动协议变更、 解除、 终止
（一）经甲乙双方协商一致, 甲乙能够解除劳动协议。
（二） 甲方有以下情形之一, 乙方有权解除劳动协议:
2甲方以暴力、 威胁或者非法限制人身自由手段强迫劳动
3甲方未根据劳动协议约定支付劳动酬劳或者提供劳动条件;
（三）乙方有以下情形之一, 甲方有权解除劳动协议:
1 严重违反劳动纪律或者甲方依法制订规章制度;
2严重渎职, 偷窃、 泄密, 对甲方利益造成重大责任;
七: 甲乙双方协商约定其她内容:
（一） 乙方泄露或盗取或私用甲方商业机密, 造成甲方业务影响或者经济损失时, 甲方有权无条件开除乙方, 并不负担任何遣散费。
（二）甲、 乙双方在签约期内, 乙方要求提前解除协议应以甲方企业章程管理制度以及入职时所签立各项确保书实施, 依据乙方个人职务之不一样, 最少应该提前30日内以书面形式通知甲方, 不然甲方有权对乙方方法有正当罚款权力, 实施甲方企业管理章程制度总发实施事项。
（三） 签约期中, 乙方私自到本市与甲方有相关业务、 同行同类以及有相关业务竞争关系单位工作时, 乙方需要赔偿甲方损失。
（四） 甲、 乙双方所签立保密责任书、 法律责任书签署书以及本协议内各项规范事宜
（五）因为乙方单方面过失而造成一切损失（如器材丢失, 损坏等）甲方有权照价索取赔偿。
此协议甲、 乙双方皆属认同, 毫无任何异议。
甲、 乙双方就推行本协议所发生一切争吵, 同意以所在地劳动仲裁委员会为第一审理机关。
本协议一式两份甲乙双方各一份 签署日生效.
甲方: （签章）
乙方(姓名): (签字)
日期:
篇六: 影楼职员在职培训协议范文(1)
店名:
海口童言无忌摄影馆 （以下简称甲方）
未来服务行业发展趋势, 将是愈加猛烈竞争, 怎样在此竞争条件下脱颖而出, 更上一层楼？唯有不停地自我完善和自我提升, 快速累积技术、 销售以及服务等各方面知识和经验, 使自己愈加强大。本企业感谢（以下简称乙方）对企业竭心地付出和努力, 你是本企业最优异组员之一, 也是企业关键栽培优异人选。为了避免人才流失, 在保障双方权益情况下, 企业将与你共同签署《职员在职技能提升合约》, 请你仔细阅读和慎重考虑以后, 再行确定是否签署本合约。
一、 甲方将在 年月日至 年月日期间与异地著名专业儿童摄影企业合作, 为乙方提供实地观摩学习及全方面技能提升。
二、 乙方应全力配合甲方技能提升安排, 培养主动学习态度, 为企业发明更多价值。
三、 提升费累计三仟六佰元正, 甲方将先行为乙方支付, 乙方将在协议签署之日起分月返还给甲方（每个月返还 贰佰 元人民币整）。
四、 乙方在职 两 年以上, 甲方再将乙方支付之总费用按70%返还给乙方, 30%作为教育基金。
五、 乙方在任职 两 年内离职, 必需一次性按技能提升费用二倍金额赔偿给甲方。
六、 技能提升日期: 年____月____日至____年____月____日。
七、 技能提升地点: ______________________________________。 乙 方
本人同意此项《职员在职技能提升合约》, 接收在职技能提升, 在__ 两 _年内若有请辞、 离职或办理停薪留职后未正常到职, 愿无条件按技能提升费二倍赔偿给企业。
乙方: 甲方:
公证人:
日期: ____年 月____日
篇七: 摄影工作室合作协议范本
摄影工作室合作协议范本
XX年8月14日 07:35
甲方: , 性别 , 年纪 , 住址 , 身份证号: , 联络电话: 。
乙方: , 性别 , 年纪 , 住址 , 身份证号: , 联络电话: 。
甲、 乙双方本着公平、 平等、 互利标准, 经协商达成协议以下:
一、 出资百分比
甲乙双方自愿合作经营, 共同出资设置合作制经营实体, 总投资为 元, 甲方出资作价 元, 占投资总额 %; 乙方出资作价 元, 占投资总额 %, 。
二、 组织形式
甲乙双方共同以甲方名义设置个体工商户, 从事摄影摄像、 图像及视频后期制作等服务, 由甲方负责办理工商登记。如发展需要, 经双方协商可由个体经营转为有限责任企业。
三、 出资期限
双方出资于年 月 日以前交齐, 逾期不交或未交齐, 须对欠交金额数计付银行利息并赔偿由此造成损失。
合作期间各合作人出资为共有财产, 不得随意请求分割; 合作终止后, 各合作人出资仍为个人全部, 给予返还。
四、 甲方出资
甲方以下列资金、 设备及技术出资:
人民币元;
摄影器材、 设备配件、 工具等（明细附后）;
提供专业技术服务.
五、 乙方出资
乙方以下列资金、 设备及技术出资:
人民币元;
提供专业技术服务。
六、 盈亏分担
1.合作经营所得利润双方按五五分成, 分配时间由甲乙双方另行协商确定。标准上合作经营第一年, 除每个月分配给甲乙双方必需费用外, 不进行分红; 如合作出现亏损不分配利润。
2.亏损及债务负担: 合作亏损及债务先由合作财产偿还, 合作财产不足清偿时, 按双方出资百分比分别负担。任何一方对外偿还债务后, 另一方应该在十日内向对方清偿自己按百分比应负担部分。
七、 双方权限
（一）甲方权限
1、 聘用人员决定权;
2、 主营业务协议签署决定权;
3、 企业流动资金、 收入及支出等财务管理;
4、 谨慎尽责地管理合作事务, 不得损害合作和乙方利益。
5、 咨询乙方提出提议及意见, 接收乙方对合作事务监督;
（二）乙方权限
1、 参与合作事务讨论, 提出自己提议、 意见;
2、 查阅财务会计账簿, 有权了解合作真实经营情况;
八、 竞业严禁
除经双方协商一致同意, 甲乙任何一方均不得自营或者同她人合作经营与本合作相竞争业务, 不然其业务取得利益归本合作全部, 造成损失应按实际损失赔偿。
九、 入伙
她人能够入伙, 但须经甲乙双方同意, 办理增加出资额手续并签订补充协议。补充协议与本协议含有相同效力。
十、 散伙
在以下任何一个情形下, 双方散伙:
经双方一致同意;
发生合作人难以继续参与合作事由;
合作人严重违反合作协议约定义务。
十一、 解散清算
本合作经营期限为 年, 如需延长, 双方在期满前六个月内办理相关手续。合作解散, 应该由甲乙双方进行清算, 清算时盈亏分配根据本协议
第六条办理。
十二、 未尽事宜
本协议未尽事宜, 甲乙双方另行签署补充协议, 补充协议是本协议有效补充。
十三、 争议处理
甲乙双方如在推行本协议过程中发生争议, 应友好协商处理, 协商不成, 向本协议推行地有管辖权人民法院起诉。
十四、 其她
本协议一式四份, 甲乙双方各执二份, 含有相同法律效力。本协议自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方应附各本身份证, 作为本协议附件。
甲方（签字）: 乙方（签字）:
联络电话: 联络电话: _ 年 月 日 年 月 日
篇八: 婚纱影楼职员持企业干股协议书
* * * *婚纱影楼职员持企业干股协议书
甲方: * * * *婚纱影楼
乙方: 身份证号码:
总则: 甲乙双方本着平等, 互利互助, 共同发展, 全心打造* * * *婚纱影楼品牌著名度, 美誉度及用户满意度宗旨, 签署本协议!
一、 股本核实
1、 甲方月日成立, 现每年平均营业额按万元计算, 纯
利率平均约, 纯利润
2、 甲方前期投资装修、 办公设备、 计算机设备等电器设备计入投资资
产万元。
3、 企业自成立以来
4、 甲方股份一股为万元, 此协议股份根据
二、 乙方入股形式
1、 乙方入股2万元为股, 甲方配送股, 再赠予1股, 即相当于乙方入股2万元, 甲方连配加送于乙方10万元! 累计所持甲方2股即 2%!
2、 甲方依据乙方工作表现, 能力提升, 一年以后再行以本协议第二款第一条方法入股, 本协议第二款第一条方法入股形式乙方持甲方股本不超出4%, 乙方继续入股与本协议第二款第一条约定无关。但乙方最高持甲方股本最高不能超出10%!
三、 甲方责任
1、 甲方负责财务对乙方公开, 乙方每个月了解甲方月营业额, 月费用(包含
办公用房租)月纯利润, 并让乙方在以上报表上签字认可。
2、 甲方分红是以企业纯利润为标准分红。前期每三个月给乙方分红一次,
以后依据营业情况, 最迟六个月分红一次。
3、 甲方有权对乙方进行工作能力考评, 管理水平考良, 如乙方不符合甲
方岗位要求甲方有权利随时退股。
四、 乙方责任
1、 乙方和甲方在签定本协议起最少在甲方连续工作三年, 如乙方在三年
内自愿离开甲方企业, 乙方所持股份自动消失, 视为乙方自动放弃所持 股份。
2、 乙方在甲方一切工作要站在企业立场, 要有大局观, 不停提升自己
领导能力和业绩能力, 自勉自己奉献精神和工作责任感, 在团体
中树立楷模, 不停提升个人素质, 力做先锋, 率先士卒, 节省为本!
3、 乙方对所持甲方股份没有转让权。
五、 撤股方法
1、 乙方在三年工作期内, 若自愿离开甲方, 乙方所入股本金不予退还!
2、 乙方在甲方连续工作三年以上要求离职时, 乙方分红总数大于乙方所入股 金（2万元）时, 甲方不予退还乙方所入股本金。乙方分红总数小于乙方所入股本金（2万元）时, 甲方退还股本金差价, 补齐乙方所入股本金。方可离职。
六、 甲方违约责任
（1） 甲方企业经营不善, 出现解散, 倒闭情况时。乙方所入股本根据本协议
第五款第二条退还
（2） 甲方一年没有根据本协议给乙方分红情况下, 乙方有权退股, 甲方退还
乙方所入股本。
（3） 甲方非特殊情况, 连续三个月没有让乙方知晓财务报表情况下, 乙
方有权根据本协议第五款第二条退回股本
七、 乙方违约责任
以下情形甲方有权解除乙方持股权利, 乙方所入股本金不予退还, 并立刻开除!
（1） 乙方涉嫌刑事犯罪被公安部门劳教, 判刑。
（2） 乙方非正常情况下连续一个月或旷职等没有在甲方岗位上班
（3） 乙方在甲方企业营私舞弊, 侵吞甲方财产
（4） 乙方出卖或转让企业用户信息及企业用户资源
八、 此协议自XX年月日生效至XX年月日终止, 乙方假如继续与甲方合作, 再行签署新持股协定, 本协定自动废止。
九、 此协议属甲方内部职员持干股分红协议, 与甲方工商注册所设纯股东权益
无关, 并无冲突!
十、 此协议甲乙双方各持一份, 含有相同法律效益。
甲方:
甲方代表: 签约时间: 乙方:
乙方身份证: 签约时间:
篇九: 影 楼 门 市 录 用 劳 动 合 同
影 楼 门 市 录 用 劳 动 合 同
甲方: 以下简称甲方 乙方: 以下简称乙方为了加强企业内部管理, 深入明确甲, 乙双方权利和义务, 经甲乙双方协商, 现签署本协议。
（一） 合 同 签 订 期 限 和 待 遇 1. 合 同 期 限
协议为_______年, 从_____年___月__日到_____年___月__日。
2. 待 遇
甲方权利和义务
1. 甲 方 权 利
（一） 职务任命, 工种安排和人事调备。
（二） 布署工作, 下达任务, 制订劳动定额和工资等级。 （三） 依据企业规章制度, 对乙方实施奖励或处罚。
2. 甲 方 义 务
（一） 尊重乙方民主权利, 维护乙方正当权益。 （二） 按时发放工资及劳动保护用具。 （三） 对乙方进行思想教育和技术业务培训。
（三）乙 方 权 利 和 义 务
1. 乙 方 权 利
（一） 享受国家法律要求民主权利和正当权利。 （二） 领取劳动酬劳和享受劳动福利。 （三） 接收业务培训和技术教育。 （四） 对甲方提出提议和意见。
2. 乙 方 义 务
（一） 遵守国家法律法规, 不在企业从事违法犯罪活动。 （二） 服从领导, 遵守企业各项规章制度。 （三） 按时, 按质, 按量完成企业下达工作任务。
本协议自签字即日生效, 含有法律效力。因为不可抗拒客观原因,
使本协议无法推行, 经双方协商, 能够变更或解除协议。本协议一式两份, 甲, 乙双方各执一份。
甲方签字:
乙方签字:
月
年 日
篇十: 摄影师聘用协议
摄影师聘用协议
甲方: __________
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