卫生系统依法普法治理十佳先进侯选.doc

卫生系统依法普法治理十佳先进侯选事迹材料
**医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一身的综合性二级甲等医院。现有在册职工292人，卫技人员238人，中级职称133人。设有临床、医技、职能等28个科室，开设病床250张。拥有ct机、三维数字彩超、电子胃镜、移动式c臂x光机、脑电地形图、除颤监护仪、心

电监护仪、高压氧舱、血液分析仪、500ma带电视系统x光机等一批先进医疗设备。几年来，在各级的、支持和帮助下，努力实践“”思想，普法依法治理工作，加大改革，医疗质量、服务，物质文明建设、精神文明建设和政治文明建设齐头并进。医院“爱婴医院”、“二级甲等医院”、“省青年文明号”、“市十佳医院”、“省文明”和“省模范职工之家”等称号。
一、普法依法治理工作机构，制度，
为依法治院，使医院工作法制管理轨道，成立了普法依法治理工作，院长挂帅，担任组长，分管任副组长，由各科室主任组成。制订了普法依法治理规划和年度实施计划，，措施，经费到位，了普法依法治理工作的。
二、政治学习和职业道德教育，建设的医德医风
规定各科室每周政治学习一次，主要学习、、和“”思想新时期路线、方针和政策，时刻与党；组织职工学习《共和国医德规范和实施办法》、“四五”普法、“五五”普法读本，在住院病人中“五谈话”等活动，并组织职工参加县里举行的普法考试院内举行的法律法规培训和考试，考试合格率均达100%，优秀率达85%；“以病人为中心，优质服务”活动：首诊制、三级查房制度、疑难病例制度、病人一日清单制、病人选医生制度等；工作人员上班佩带工作牌，设立举报箱，自觉监督；设立导诊服务、便民措施；社会监督员座谈会；纠风不间断查岗，问题解决。活动，了职工思想政治素质，牢固了全心全意为病人服务的思想。院内文明行医蔚然成风，无收受红包和乱收费等损害患者利益的，无违纪案件和医疗事故，2004年，共收到感谢信40多封，锦旗25面，镜扁6块。
三、内涵建设，医疗技术进步
医疗质量是医院的生命线。注重内涵建设，质量管理，全员质量意识。医院质量管理委员会宏观作用，质控科向医疗、护理、医技等科室幅射，质量关键环节监督与，在医院班子的下，医务科、护理部、感控科密切，每季度编写一期《医疗质量简讯》，将每月的全院医疗质量指标情况反馈到各科室，是对病历处方书写，抗生素使用情况作或不抽查。几年来，病历书写甲级率、门诊处方合格率、院内感染率、危重病人抢救率等指标均或优于"二甲"标准。医院感染管理，感控科每月到各科室一次消毒隔离情况和卫生学检查，每季度一次院内感染质量控制评分，是对手术室、供应室等治疗室、处置室等区域监测，医务人员的手表面采样、使用中的消毒液、无菌物品、空气、院内物品表面、紫外线灯强度监测等指标均或优于"二甲"医院标准。培训，技术。每月一次讲课，由各科室主任、主治医师轮流讲课，互相传授新知识，新技术，进步的目的；强化“三基”培训，每季度对医务人员“三基”考试，对90分者奖励，低于80分者处罚，并要求补考。几年来“三基”考试获奖者达1400多人次，受处罚；邀请医院专家教授到医院教学查房、讲课和技术50多次。
医疗质量和服务，许多患者幕名跨地市前来我院就诊，***县中医院、***县医院等兄弟也纷纷到我院参观学习。
四、加大资金投入，科研
院牢牢记住“科学技术是生产力”和“发展人才是硬道理”的方针，注重科研工作，加大资金投入，鼓励医务人员钻研，新技术新项目，硕果累累。几年来的新技术新疗法近50项，7项科研市级专家鉴定，5项科研还分别荣获省、市科技进步二、三等奖。
五、添置设备，环境，营造就医环境
2004年，我院投入400多万元购进了ct、三维数字彩超、脑电地形图机、移动式c臂x光机等一批先进的医疗设备，为能、地查出病因，抢救率和治愈率了保障。，我 们投入100多万元对院内硬化绿化美化，种三块草坪，建五个花圃，扩建病房，配套卫生间，增设高级病房。现院内一年四季绿树成荫，草坪翠绿，鲜花盛开，香气沁人。清洁、安静、幽雅的就医环境已。
六、性文体活动，职工业余文化生活
我院职工及家属和实习生共有460多人，为活跃职工业余文化生活，

每年在重大节假日都举行了多样、内容的文体活动，职工及其家属男女老少热情，健康向上、喜闻乐见的文体活动增进了职工之间的友谊，陶冶了职工情操，了职工努力工作的信心和决心。
七、发扬团结友爱、助人为乐精神，热心公益事业
团结友爱、助人为乐是我院的传统美德。职工生病住院，同志们均自发捐钱买补品探望，院也到病床旁慰问，让生病的职工感到集体的温暖；每年三月份组织医护人员上街“学雷锋义诊”活动，七、八月份农忙期间，组织医护人员下乡为农民义诊，搞好文化、科技、卫生“三下乡”活动；组织团员青年和创号青年志愿者帮助孤寡老人，资助贫困生和残疾人等社会弱智群体。据统计，几年来，投入社会公益事业经费达10多万元，受到了社会各界的好评。