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年级最美学生最美教师评选实施方案
一、背景
学校是教育事业的重要组成部分，学校的建设和发展要紧紧围绕着学生和教师这两个群体展开。为了推进学校教学和管理水平的提升，提高学校的综合竞争力，激发学生和教师的学习和创新热情，年级最美学生和最美教师评选活动得以开展，营造了浓厚的竞争氛围，提高了教育教学质量，加强了校园文化建设。
二、目的
通过开展年级最美学生和最美教师评选活动，旨在：
1. 肯定优秀学生和教师的长期教育教学成果，激发他们的创新活力和努力进取的精神；
2. 推广学生和教师之间的良好教育教学思想和管理经验，加强校园文化建设；
3. 创建一个优秀的学习、交流和分享平台，加强学校内外的合作和交流，提高学校的整体实力和综合竞争力。
三、评选内容
1. 最美学生评选：针对所有年级的学生开展，由各年级班主任进行提名并提交候选学生名单，根据学生的综合素质、学习成绩、思想品德、社会活动等综合评定，确定最美学生10名。
2. 最美教师评选：针对学校所有教师开展，由学生代表、家长代表、教师代表组成的评审委员会对教师进行评审，根据教师的教学质量、教学成果、教育方法、各类活动组织等方面进行综合评定，确定最美教师5名。
四、评选方法
1. 提名环节：学生和教师提名自己认为有竞争力和符合条件的候选人，并提交提名材料和推荐信。
2. 审核环节：在提名截止后，由评审委员会对提交的候选人名单进行审核并筛选出符合要求的候选人。
3. 公示环节：通过学校官方栏目、官方微博、官方微信等方式，对评选出的候选人名单进行公示。
4. 投票环节：对进行公示的候选人进行网上投票，网上投票时间为5天。
5. 评选环节：根据网上投票结果，由评审委员会对投票结果进行统计并评选出最终的最美学生和最美教师。
五、奖励措施
1. 最美学生：授予荣誉证书和奖杯，并在毕业典礼上进行专门表彰。
2. 最美教师：授予荣誉证书和奖杯，并在学年末进行专门表彰。
六、注意事项
1. 评审委员会成员应当积极拥护学校校训，公正评审，坚决抵制一切不良风气。
2. 学生的推荐应当尊重学生真实情况，避免出现“假优秀”现象。
3. 教师的评定应当以教育教学质量为重点，避免出现“论资排辈”的现象。
4. 本评选活动最终解释权归年级最美学生和最美教师评审委员会所有。