工资管理项目可行性分析.docx

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题目：项目可行性分析目录 1. 引言...............................................1 1.1 编写目的........................................1 1.2 背景............................................1 1.3 定义............................................1 1.4 参考资料........................................1 2. 可行性研究的前提...................................1 2.1 要求............................................1 2.2 目标............................................1 2.3 条件、假定和限制................................1 2.4 进行可行性研究的方法............................2 3. 可行性研究的任务...................................2 3.1技术可行性......................................2 3.2经济可行性......................................2 3.3操作可行性......................................2 3.4社会可行性......................................2 3.5局限性..........................................3 4.所建议的系统....................................... 3 4.1 对所建议系统的说明............................3 4.2处理流程和数据流程............................3 4.3 改进之处......................................3 4.4影响..........................................3 4.5 技术条件方面的可能性..........................4 5.可选择的其他系统方案................................5 5.1可选择的系统方案..............................5 5.2可选择的系统方案..............................5 6. 投资及效益分析.....................................6 6.1支出..........................................6 6.2收益..........................................7 6.3 收益/投资比...................................7 6.4 投资回收周期..................................7 6.5 敏感性分析....................................7 7. 社会因素方面的可能性...............................7 7.1.法律方面的可行性..............................7 7.2.使用方面的可行性............................. 8 8. 结论...............................................8 可行性分析报告 1. 引言 1.1 编写目的可行性研究的目的是用最小的代价在尽可能短的时间内确定问题是否能够解决，以及是否值得解决。 1.2 背景 a.软件名称：工资管理项目 b.项目开发小组成员： c.用户：公司人员 d.项目开发环境：Windows 7+SQL Server2000+c# 1.3 定义工资系统项目可行性分析 1.4 参考资料（1）《软件工程》卢潇著中国水利水电出版社（2）《c#程序设计教程》曾平著清华大学出版社 2. 可行性研究的前提 2.1 要求主要功能：对公司人员的基本信息的查看及对工资的查看、核对和整理，对日常上班情况的签到，请假和加班，以及密码的修改。安全与保密要求：登陆系统时，需验证身份和密码，只有合法生份才能够进入系统，进行相应的操作。完成期限：完成软件需1个多月。 2.2 目标减少人力的投入；由系统对公司人员的统计，以及上班情况，提高信息处理的精度和准确度。 2.3 条件、假定和限制建议软件寿命：5年硬件条件：PC机运行环境：Windows 系列开发软件：c#等开发限制：开发时间短，小组成员水平和经费有限。 2.4 进行可行性研究的方法费用的多少、各项功能的优先次序、开发时间的长短及使用中的难易程度等等。 3. 可行性分析应从技术可行性，经济可行性，操作可行性和社会可行性等方面着手。 3.1技术可行性：主要考虑使用现有的技术，能否在预定的时间内实现该系统的功能；所选则的技术是否先进，合理；在开发过程中存在那些技术难点，能否克服；参与开发系统的软件人员所能达到的技术水平；所实现系统能否性能的需求等。 3.2经济可行性：主要包括：“成本—效益”分析和“短期—长远利益”分析。 3.3操作可行性：操作可行性主要是分析系统的运行方式、操作规程在用户组织内是可以有效、顺利实施等问题。 3.4社会可行性：确定由于开发软件项目是否会侵犯他人、集体或国家的利益，是否会违反国家的法律，并由此承担法律责任。可行性研究最根本的任务是对以后的行动方针提出建议，如果问题没有可行的解，分析员应该建议停止这项开发工程以避免时间、资源、人力和金钱的浪费。如果问题值得解，分析员应该推荐一个较好的解决方案，并未工程制定一个初步的计划。可行性研究需要的时间长短取决于工程的规模。一般说来，可行性研究的成本只是工程总成本的5％～10％。 3.5 局限性处理时间缓慢、响应不及时、效率低、数据存储能力不足、没有查询处理功能。 4. 所建议的系统 4.1 对所建议系统的说明 a. 小巧而不失使用的功能，方便管理。 b. 工资管理项目功能，人员基本的信息管理。 c. 财务信息的统计分析。 d. 多种图表统计，可统计每年，每月，每日的上班及请假的情况统计。 e. 多种排行统计等。 4.2 处理流程和数据流程 a. 系统能对人员信息进行管理。 b. 系统能对登入合法的信息进行相应的操作。 d. 所有操作人员凭帐号和密码登陆系统。 4.3 改进之处 a. 由于时间仓促，人力和物力资源缺乏，本系统存在诸多不完善之处。 b. 整体系统不够强，功能模块需要添加和其他查询功能。 4.4 影响 a. 对设备的影响：没有什么特殊影响，信息量不大，一般PC机都能用。 b. 对用户单位的影响：用户单位现有符合国家管理行政，业务完全不变。其他机构可以参考系统提示的要求做一定调整，该操作简单，使用人员能基本操作计算机基本操作即可。 4.4.1.对设备的影响服务器： PentiumIII 500以上或更高，内存:128M以上；硬盘：至少10G以上； CD－ROM：16倍速以上；网卡：10ＭＢ/100ＭＢ自适应；打印机一台，至少一台服务器工作站： PentiumII 266以上微机；内存：64MB硬盘：至少5G以上； CD－ROM：16倍速以上；网卡：10ＭＢ/100ＭＢ自适应，至少一台工作站，使用TCP/IP协议的局域网。 4.4.2.对软件的影响由c#编译 4.4.3.对用户单位机构的影响在公司中要有良好的管理体系，管理业务标准化;需要组建一个管理应用队伍，需要体现出团队的精神。 4.4.4.对系统运行过程的影响 Windows XP + SQL Server2000 + c#中运行 4.4.5.对开发的影响在当前网络信息时代下，计算机技术和软件技术的不断更新是在工资管理系统需要更强大的功能，远远不能满足将来现代化的社会，在管理上也可能需要人员调整。 4.4.6.对地点和设施的影响基本的办公条件，一台电脑和若干参考书籍 4.4.7.对经费开支的影响在公司或大型公众场存在，其经济成分比重相对比较适中，主要是支出的费用：其中包括基本建设费、软件开发费用、管理和维护费、人员工资和培训费等。开发完成运行后，为使用者带来便利，为系统的进一步推广创造了条件，经济收益将远超过投资。从经济角度考虑,此系统开发可行。 4.5 技术条件方面的可能性技术上的可行性分析主要分析现有技术条件能否顺利完成开发工作，硬件、软件配置能否满足开发者的需要，各类技术人员的数量，水平，来源等所使用的语言是c#和SQL之间连接，这是大家还比较熟悉的内容，可行性绝对可行。 5. 可选择的其他系统方案 5.1 可选择的系统方案1 a. 拟建系统的目标: 1) 促进管理体制的改革和改进管理手段 2) 提高和改进管理信息服务质量 3) 增强资源共享 4) 减少人力和设备费用 5) 加快信息的查询速度和准确性 b. 系统规划及初步方案管理系统建成后可以和局域网相连，提供网上服务。 c. 系统的实施方案本系统客户端拟采用Window XP操作系统，服务器采用Window 操作系统，前端开发语言使用c#, 使用SQL server数据库管理系统 d. 投资方案此系统由北方信息工程学院投资 e. 人员培训及补充方案由于人-机界面友好，操作简单，帮助信息详尽，一般人员都可以使用，故不需要专门的培训 5.2 可选择的系统方案2 a. 拟建系统的目标 1) 促进管理体制的改革和改进管理手段 2) 提高和改进管理信息服务质量 3) 减少人力和设备费用 4) 用计算机代替手工劳动 5) 加快信息的查询速度和准确性 b. 系统规划及初步方案管理系统使用单机作业，由专人输入有关信息，可以选购书目，上报计划。进行统计分析等，向财务处报盘进行结算。本系统拟采用奔腾Ⅳ处理器，256M内存，硬盘80G。打印机一台，UPS电源，光驱一个。 c. 系统的实施方案本系统客户端拟采用Window 98操作系统，服务器采用WindowXP操作系统，前端开发语言使用c#,使用MS SQL server数据库管理系统 d. 投资方案此系统由北方信息工程学院投资. e. 人员培训及补充方案由于人-机界面友好，操作简单，帮助信息详尽，一般人员都可以使用，故不需要专门的培训 6. 投资及效益分析 6.1 支出 6.1.1 基本建设投资计算机设备8台8×3000=24000元数据通讯设备：（手机产生的实时花费）规定每人每月50共计8×50=400元办公室对外通信电话包月8×40=320元环境设备（办公室，人员住宿）办公租房3000元，人员住宿1000元。 6.1.2 其他一次性支出开发软件费用价值100000元调研（主要是图书馆的调研需若干次）调研费用1000元培训费、差旅费、安装费（请外面老师培训等）400+4000+200=4600元 6.1.3 非一次性支出人员工资年支出费用维护费每年4度维修1次年支出费用 6.2 收益 6.2.1 一次性收益 6.2.2 非一次性收益 6.2.3 不可定量的收益 6.3 收益/投资比 6.4 投资回收周期此系统回报周期在3-5年 6.5 敏感性分析电脑遭遇病毒的侵害是难以预料，不可估算。 7. 社会因素方面的可能性 7.1.法律方面的可行性合同责任：符合国家标准的合同，经双方签字后生效侵犯专利权：有侵犯版权：有当今社会发展迅速，知识量的积累更是与日俱增，无论是学校的图书馆还是公司的资料库，学生或员工的知识渴求的越显强烈，书籍资料的借阅量也是越来越高，而逐渐显现出来的读者信息管理质量问题是越来越严重。一方面，管理员为了将读者的部分个人信息记录下来，需要每一位新读者自己填写他们个人资料，并且能够对读者进行编号和排序，对他们的信息进行修改和查询操作。另一方面，为了能够使读者信息更加安全，必须限制非管理员对读者信息的访问权。为了能够解决这些问题，需要建立一个安全完善的管理平台，能够使读者信息能够快速完整地自动记录在案，并且不能够随便被任何人非法窃取，这对学校和公司的读者信息管理都有着非常重要的作用。 7.2.使用方面的可行性用户单位的行政管理：自定工作制度：自定人员素质等能否满足要求：可以满足从社会效益上看，随着技术的发展，采用软件管理图书馆日常工作，毫无疑问会在使用过程中产生新的需求和问题，这样也会不断地促进信息技术和软件应用的革新。用哲学的思维分析可概括为软件应用促进技术进步，技术进步反作用于软件的应用，从而双方面同时促使社会不断朝前。经过研究，此系统的用户无使用方面的问题。 8. 结论根据以上分析可知，开发该工资管理信息系统不仅有巨大的经济效益，而且有更大的社会效益，从而使该系统开发具有价值，也节省了大量资源，但是时间有限，该管理系统考虑不太健全，我们会在这方面加强学习和改进。所以,我们认为开发此系统的条件已经具备,可以开始进行开发。软件计划 1编写目的此软件计划书的编写主要是为了给开发《图书管理系统》做主要的规划和整合，在开发过程中起到引导作用，以及给使用者提供简要的说明。 2工作内容在一个月内要为公司建立一个工资管理系统，完成软件的开发、测试及试运行，并且完成公司人员的日常生活：签到，请假及加班情况，还有关于个人信息的查询，修改，及删除；工资管理及统计还有工资的查看。 3资源安排可行性研究与软件计划报告赵义需求分析马帅总体设计高倩倩详细设计赵义源代码赵义软件测试李思佳用户手册高倩倩 4进度安排开始时间结束时间工作内容成果可行性研究 2016-10-6 2016-10-14 确定系统实现的功能编写文档可行性研究报告及计划书需求分析 2016-10-14 2016-10-22 编写需求分析文档需求分析说明书总体设计 2016-10-22 2016-11-2 编写总体设计说明书总体设计说明书详细设计 2016-11-2 2016-11-12 编写详细设计说明书详细设计说明书源代码 2016-11-12 2016-11-22 编写代码实现系统功能软件测试 2016-11-22 2016-11-25 测试代码看功能是否实现用户手册 2016-11-25 2016-11-29 对元件的实现进行说明用户说明 5成本与收益该系统为软件工程实验课的实验内容无需经济成本。 10

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