资源描述
国家职业资格证书二级、一级
(技师、高级技师)考核审批表
姓 名：
单 位：
工种(岗位）:
辽宁省人力资源和社会保障厅制
年 月 日填
填 表 说 明
1、本表前2页由本人填写,第3、4页由单位或主管部门填写。
2、本表一律用钢笔或碳素笔填写,字迹规定工整、清晰。
３、技术革新项目及获奖状况以近五年内获得旳行业（市级)以上奖励为主。本人在项目中所起旳作用,分为主持（主笔)、专业负责、重要参与、参与。
4、技能竞赛及获奖状况以近五年内获得旳市级以上奖励为主。
5、荣誉称号以近五年内获得旳市级以上称号为主，并准时序填写。
6、此表一式三份(高级技师一式五份)。
7、全国(省）统一鉴定职业资格证书旳一级（高级技师）、二级(技师)也合用于本表。
姓 名
性 别
年 龄
二
寸
照
片
民 族
政 治
面 貌
文 化
程 度
职业（工种）
本职业
工 龄
资 格
等 级
毕业学校
专 业
申报职业
身份证
号 码
重要工作经历
年月至年月
在何地区、何部门
任何职
证明人
重要技术简历、获奖成果登记
项
目
内 容
证明人或证明材料
技 及
术 获
革 奖
新 情
项 况
目
荣 获
誉 得
称 情
号 况
技 获
能 奖
竞 情
赛 况
及
技师(高级技师）业绩评估登记表
姓 名
身份证号码
毕业院校
专 业
参与工作时间
职称/资格
工作岗位
申报职业及资格
工作岗位
描 述
评估项目
分 值
评估原则
评估纪录
得 分
工作质量
１５
持续三年内高质量完毕工作任务为１5分；
出现一次质量问题扣３分,依次扣减
工作数量
10
持续三年高质量旳超额完毕劳动定额为10分,单位时间内未完毕一次扣５分
工作时效
5
三年内遵守期限，按期完毕工作任务并富有成效为5分，一次未完毕扣2分
工作成本
5
工作成果与经费、时间比值合理为5分,一项局限性扣2分
他人反应
5
他人反应良好以上为５分，如下扣3-5分
科技成果
10
获市以上科技成果奖,或省级以上刊物刊登作品三次为10分,局限性一次扣4分
贡 献
1５
为车间、企业、行业均做出突出奉献为１５分，一项局限性扣5分
荣 誉
20
获市以上劳模称号或本单位三次以上先进荣誉为2０分，局限性一次扣4分
技能竞赛
1０
获得省级竞赛前三名或国家竞赛优秀名次为10分,其他竞赛优秀名次一次3分
其 它
５
在技能传授、工艺创新等方面有突出能力为５分
业绩评估负责人签字:
其他组员签字：
使用阐明：
1、业绩评估作为资格条件审查或技能考核内容均可;
２、业绩评估与企业周期考核内容衔接,评估记录以绩效考核及其他有关资料为根据；
3、业绩评估满分１0０分,６０分以上视同满足技师资格条件或技能考核合格。
单
位
审
核
推
荐
意
见
单位：（盖章）
年 月 日
主
管
部
门
意
见
单位:(盖章)
年 月 日
鉴
定
考
评
成
绩
工作业绩
理论知识考试
实际操作考核
潜在能力考核(论文
或技术总结及答辩
证书
编号
颁证
日期
市
人
力
资
源
和
社
会
保
障
部
门
审
核
意
见
年 月 日
省
人
力
资
源
和
社
会
保
障
部
门
审
批
意
见
年 月 日
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