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临时施工搭建方案.doc

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资源描述

1、广州亚运城技术官员村GD2201003单位工程施工组织设计、施工方案(广州亚运城技术官员村房屋建筑工程施工(标段二)办公生活区临时设施施工方案)工程名称:广州亚运城运动员村(不含国际区、东停车场、运动员餐厅)、媒体村、技术官员村房屋建筑工程施工(标段二) 工程地点:清河路以南,支路一(和谐路)以北,主干道一(亚运东路)以东,莲花湾以西 施工单位:上海宝冶建设有限公司 编制单位:上海宝冶建设有限公司 编制人: 编制日期: 年 月 日审批负责人: 审批日期: 年 月 日广州亚运城技术官员村房屋建筑工程施工(标段二)办公生活区临时设施施工方案一、工程概况1、本工程概况技术官员村位于主干道二以东石楼涌

2、以西的地块,占地面积162068.5m2,总建筑面积147026m2,共包括地下室南区、地下室北区、地上部分1栋12栋、服务中心、室外工程等多个单体工程。其中住宅面积114172m2,共12栋,17栋建筑层数为11层,812栋11层(局部复式顶层),首层局部架空,布置公建配套设施。服务中心局部两层,地下室赛后作为停车场。2、临时办公生活区概况各房建标段的办公生活区按业主要求统一部署在指定区域内。技术官员村(标段二)办公生活区布置在技术官员村工程所在地的西北处。业主规定:技术官员村土建施工单位临设面积8310m2;技术官员村装修施工单位临设面积4113 m2;技术官员村机电施工单位临设面积100

3、00m2。技术官员村土建施工单位临设角点坐标: X=10050.9,Y=60639.4;X=10040.9,Y=60697.6;X=10007,Y=60732.8;X=10015.9,Y=60810.2;X=10110.9,Y=60764.6。如下图:二、办公生活临时设施平面布置1、办公临时设施平面布置现场办公室布置在施工场地东北侧发包人指定位置内。内部采用活动板房设置三栋两层现场办公房(活动板房搭设)。现场办公临时设施除了为总包单位提供办公室外,同时为提供监理1间20m2办公室,内配备办公座椅以及文件柜等办公用品。现场办公区域内设绿化区,花坛内种植花草,绿化面积约为50m2,以绿化施工现场,

4、营造积极、整洁、文明的建筑工地办公环境。2、生活临时设施平面布置生活临时设施区域内共设置2栋食堂、1栋工人活动室,5栋宿舍。每栋宿舍三层,每层240m2,最多可容纳约1200名工人,采用活动板房。厕所、淋浴间均活动板房。工人食堂采用180厚实心砖墙砌筑。本工程专业工程多,施工人员多,但各阶段施工并不同步,所以施工人员宿舍可以交替使用。具体平面布置详见附后的平面布置图。宿舍分阶段使用安排表施工阶段1宿舍2宿舍3宿舍4宿舍5宿舍地下室土建施工阶段土建土建土建管线管理人员上部结构施工阶段土建土建土建管线管理人员室外工程施工阶段土建土建市政市政管理人员三、施工方案1、基础土方均采用机械挖土,人工辅助的

5、方式进行。2、基础混凝土采用商品混凝土。3、活动板房的预制构件在工厂加工后按计划运至工地。4、室内外地坪施工前必须现将需要预埋的管线预先埋设完毕。5、临设标高依据现场土面标高确定。室内标高比室外标高高20cm。室外标高按照0.3%坡度向排水口走坡。6、施工现场的施工区域与办公、生活区划分清晰,采用围墙进行隔离。办公区和生活区分离。7、根据施工临时用水用电方案,办公生活临时设施用水从工地的环线100mm供水主干线中接入直径63mm支管线,分别在办公区和生河区预留出接口。办公生活区内部再细分到各用水点。8、办公生活临时设施用电从工地的一级配电箱A2引出两个二级配电箱分配给办公区和生活区,电缆选用Y

6、JV 370+235。9、食堂设置隔油池,并应及时清理。食堂设置独立的制作间,储藏间,门扇下方设不低于0.2m的防鼠挡板。制作间灶台及其周边应贴瓷砖,所贴瓷砖高度为1.5m,地面做防滑地板砖(硬化和防滑处理)。粮食存放台距离墙和地面大于0.2m。食堂应配备足够的排风扇和冷藏柜。厨房和厕所距离应大于30m以上。10、食堂、盥洗池、淋浴间的下水管线设置过滤网,并应与污水管线连接,保证排水通畅。11、宿舍室内净高不小于2.4m,通道宽度1m。每间宿舍居住人员不得超过16人。宿舍内应设置生活用品专柜。宿舍内设置垃圾桶,宿舍外宜设置鞋柜或鞋架。在生活区内的工人食堂预留用地内搭设3排晾衣架。12、在生活区

7、内的茶水间内设置开水炉。工人文娱室内配备电视机,书报,杂志等文体活动设施、用品。四、建筑做法1、基础做法板房基础做法原则上依据板房生产厂家给出的基础做法。如果厂家没有明确,板房则可采用10cm垫层上面浇筑400*400(三层板房)或300*300(二层板房)素砼条形基础,混凝土强度等级C20。如下图:图32、厕所做法2.1、厕淋主体部分采用180厚灰砂砖砌筑。2.2、女厕间设蹲位一个,洗手池一个,淋浴间不设排水沟,向厕所找坡1.5%;男厕间设蹲位20个,小便池一个,洗手池一个;男淋浴间设淋浴头若干,详见图4。2.3、设置水冲式厕所,厕所地面贴防滑砖,门窗齐全。蹲位之间设置隔板,隔板高度1m。2

8、.3、蹲位做法详见图5。图52.4、小便池做法详见图6。图63、化粪池做法化粪池内表面做2cm1:2防水砂浆防渗,保护环境。4、装修做法装修表名称部位装修做法食堂墙面抹灰后贴瓷砖。地面素土回填夯实、50厚C15素砼、300300防滑地砖天棚厕所墙面活动板房墙面地面素土回填夯实、50厚C15素砼、300300防滑地砖天棚沐浴房墙面活动板房墙面地面素土回填夯实、50厚C15素砼、300300防滑地砖天棚办公室及管理人员宿舍墙面板房墙面地面素土回填夯实、50厚C15素砼、400400抛光砖楼面塑料地板天棚石膏板吊顶工人宿舍墙面板房墙面地面素土回填夯实、100厚C15素砼原浆压光楼面板房楼面天棚5、室

9、外地坪做法停车场:素土夯实,碎石垫层,100厚C15素砼;其它地坪:素土夯实、50厚C15素砼;6、室外排水房屋前后设置水沟,如下图: 临时设施外围一圈设排水总沟,总排水沟出口方向为临设的东南角处,做法如下图:7.给水7.1、给水总管DN63,支管DN40;7.2、除厨房,厕所,淋浴间预留水头外,在宿舍顶部每隔8米设置一个水喷头。当日最高气温超过35摄氏度时,中午12点,晚上8点各喷淋一次,做好防暑降温工作,保证工人的休息。7.3、生活区设置一个盥洗池,砌砖抹灰;8.电气8.1、办公室(标准间)、管理人员宿舍设二支双管日光灯;8.2、厕所、浴室设白炽灯;8.3、各班组宿舍自己安排,设置电表。9

10、、大门、围墙等做法9.1、围墙做法按照业主要求,围墙统一采用砖墙砌筑,高度2.2米,其上铺设棕色琉璃瓦。具体做法参见业主文明施工管理办法。9.2、大门做法施工区大门宽度6米,净高5米,其上横梁标示“上海宝冶广州市亚运城技术官员村工程(标段二)项目部”,两旁立柱分别书写:创建安全文明工地营造安全施工环境大门两旁的砖墙上分别标示:施工标牌和宣传壁画。9.3、LED倒计时牌按业主要求,为加快推进亚运工程建设,施工期间在施工区大门旁设立1套LED倒计时牌,由施工单位与经业主认可的具备相应能力的广告公司签订合同并实施。LED倒计时牌工艺及材料依据业主相关要求。10、洗车槽为保证整个亚运城整洁美观,施工车

11、辆进入市政道路前必须进行清洗。故需在大门口需设置洗车槽。洗车槽尺寸:3.3*5米。四周铺设环形排水沟,排水沟上加盖25简易钢筋格栅盖板。设置三级沉淀池,出口接就近排水井。洗车槽旁边设置一个水龙头及一个高压水枪。11、五牌一图 在办公用房大门的显要位置,设置五牌一图。五牌一图分别是施工总平面图、消防标牌、文明施工标牌、安全标牌、管理人员架构牌。应设置在大门旁显要位置处。五、施工进度计划安排按照业主要求,施工单位的办公及生活临舍必须于8月20日完成。具体施工进度计划见附表。六、拟投入施工作业人员计划本工程办公生活区临舍的搭设管理人员架构如下:组 长:王海东副组长:郑辉文组 员:吴文栋、龙钦宇、林建

12、明具体分工如下:王海东负责总协调和总进度的安排;郑辉文负责施工全面安排;龙钦宇负责方案编制和交底落实;吴文栋负责土建施工,林建明负责水电施工。施工队为三个施工队,分别是板房搭建队伍(40人)、土建施工队(40人)、水电施工队(20人)。七、安全保证措施办公生活区施工主要涉及到安全用电以及高空作业两个危险源。需分别注意以下几点:7.1、安全用电安全用电是安全管理的一个重点,在临时用电管线铺设以及日后的使用过程中,严格按照规范要求去操作至关重要。7.1.1、施工用电严格按照建设部施工现场临时用电安全技术规范(JGJ462005),建筑施工安全检查标准(JGJ5999)和当地用电安全规范。7.1.2

13、、严格按照临时用电专项施工方案要求进行。7.1.3、临时用电工程必须经编制、审核、批准部门和使用单位共同验收,合格后方可投入使用。7.1.4、作业电工必须是持证电工,并严格遵守现场的各项安全管理规章制度。7.1.5、施工现场专用变压器供电实行三相五线制供电,必须采用三相五线保护接零供电系统TN-S系统。并在线路首端(现场配电房)、中端、末端作重复接地。而接地总电阻不得大于4,其中端和末端不得大于10。7.1.6、现场电工必须严格遵守“操作规程”、“安装规程”。维修电器设备时,应切断电源,验明线路无电并挂“严禁合闸,有人工作”的标识牌或专人看守。其分配电箱用电机具开关箱安装好后应立即做好编号标识

14、工作。所有用电机具操作开关必须一机一闸一漏一箱安装,严禁用四芯电缆外加一条作五芯线使用,而其中的黄/绿双色线只能作机具的保护零线使用。7.1.7、一切用电机具运到现场后,必须由电工检验其绝缘电阻及检查电器附件是否完整无损,固定用电设备其绝缘电阻应大于0.5M,I类手持电动机具不小于2 M,II类不小于7 M。用电设备的金属外壳必须有可靠的接地保护,使用手持电动工具应使用 安全用电。7.1.8、运行中的漏电开关必须每天进行检查,使用中发生跳闸,必须查明原因,才能重新合闸送电。发现漏电开关损坏或失灵必须立即更换,严禁电工自行维修,严禁在漏电开关撤出或失灵状态下运行。7.1.9、配电箱内开关电器、控

15、制电器、保护电器必须完好无损,可动部分灵活可靠。箱内电器接线整齐,无外露导电部分,进出线必须从箱底进出。非电缆线路应加塑料护套保护线路进出位置。线路两端严禁用插头连接使用,电源线严禁搭接在保险丝上,线路不得挂搭衣服。大功率1000W以上灯具下方不得堆放易燃易爆物品。在施工现场配电房和主要分配电箱范围内应配备足够的电气防火器材。7.1.10、与施工现场相临的外电线路和设备必须采取防护措施或严密封闭。7.1.11、施工照明要设专用回路漏电开关,其金属外壳必须作接零保护,室内线路及灯具安装高度低于2.5m要使用36V及以下安全电压。潮湿作业场所其照明电压不得大于12V。7.1.12、建立健全电器防火

16、检查制度,安全教育制度,维护、检查、测试制度,购置的设备必须符合相应的国家标准、专业标准、和安全标准。执行专人专机负责制,定期检查、维修。施工现场临时用电每周检查一次(漏电保护器每月测试一次),发现问题,及时整改。7.2、高空作业7.2.1、严格按照建筑施工安全检查标准(JGJ59-1999)、建筑施工高处作业安全技术规范(JGJ80-91)等相关规范进行施工。7.2.2、凡进场人员都必须正确佩戴安全帽,作业中不得将安全帽脱下。正确佩戴安全帽方法:戴安全帽高度为帽箍底边至人头顶端为80mm90mm,安全帽抵抗冲击的能力必须符合国标规定,要扣好帽带,调整好帽衬间距。7.2.3、安全带:安全带使用

17、时要高挂低用,防止摆动碰撞,挂点必须牢固可靠,绳子不能打结,钩子要挂在连接环上,当发现有异常时要立即更换,换新绳时要加绳套。在攀登和2m以上悬空等作业中,必须佩戴安全带并有牢靠的挂钩设施。7.2.4、高空坠落事故应急措施1、迅速将伤员转移至安全地带,脱离危险场地。2、保持伤员呼吸道畅通,若发现窒息,应立即解开伤员衣领,清除伤员口、鼻、喉咙部的异物、血块、分泌物、呕吐物。3、有效止血,包扎伤口,预防感染。4、迅速拨打“120”救护电话与直接送往医院抢救。5、保护现场,并开展现场勘查和事故调查。6、按照“四不放过”的原则,召开事故分析会,提出整改措施。7、将事故时间、地点、原因、经过和伤员基本情况

18、以书面形式向建设公司安环部和监理单位报告。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束,回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、虚心学习,努力工作(一)在201x年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引

19、,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。(一)201x年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年,行政部组织召

20、开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导,切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:

21、(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计

22、划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要

23、定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题,及时采取对策!六、存在的不足总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识,但这还不能解决根本问题,

24、后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统,这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;(二)加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;(三)加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补

25、自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边,看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐,悲伤与泪水,还有坎坷。XX,崭新的一年,而现在已经过去了半年,在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识,尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解,从而使我提高了岗位操作技能,更重要的是,在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相

26、结合,减少了处理故障的时间,提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解,从而提高了处理故障的能力与技巧,减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解,在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了,在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡,但在平凡的人生中,也可

27、以做出不平凡的事情,我们每个人都可以通过自己的努力实践,也可以从他们的身上吸取力量,不断前进。存在的不足与缺点:1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁,如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法,同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松,当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差,在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标:在今后的日子里,争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力,上班时调整好自己的心态,多加认真,争取以零失误来回报公司对我的培养。最后,中心的祝愿公司的明天会

28、更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒,XX年年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能,回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上,围绕公司的中心工作,对照相关标准

29、,严以律己,较好的完成各项工作任务。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向:随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年,在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨

30、和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告:一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和

31、方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护领导的管理思想,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质我重视加强理论和业

32、务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。(1)是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。(2)是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。(3)是认真学习法律知识

33、,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。三、努力工作,按时完成工作任务一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记公司制度,全心全意为公司创造利益的宗旨,努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法,效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好。四、在廉的方面:(1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”

34、,纪律、经济工作纪律,工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司,员工,不弄虚作假、与公司争利。(2)在干部选拔任用工作中,认真执行行员管理暂行办法的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动协盛用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。(3)严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求,坚持以制度用人,以制度管人,并引导

35、、教育员工自觉执行协盛各项规章制度,树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4)密切联系客户,努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,树立为人民服务的思想,把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。(5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说,一年来,本人分管、协管的部门较多,工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。精品word文档可以编辑(本页是封面)【最新资料 Word版 可自由编辑!】 21

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