不要将赌注押在一个人身上.doc

靖卫[2010]92号

南靖县卫生局关于印发“大干150天、
推动卫生事业跨越发展”工作责任分工的通知

局领导班子成员、局机关各股室、各医疗卫生单位：
为贯彻落实县委十一届十次全体（扩大）会议和县委（扩大）会议精神，全面落实“大干150天，打好五大战役，推动跨越发展”工作部署，按照“抢抓机遇、解放思想、比学赶超、突出转变”的总体要求，切实加快卫生为民办实事项目和卫生建设项目工作进程，确保全面完成省市医改任务，经局务会研究通过，现将《南靖县卫生局大干150天、推动卫生事业跨越发展任务分解表》印发给你们，请认真贯彻执行。
一、提高认识，增强紧迫感和责任感。局领导班子成员和各医疗卫生单位领导要以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，抓住机遇，迎难而上，开拓奋进，求真务实，全身心投入到打好“民生工程战役”中，推动卫生事业跨越发展。
二、明确任务，明确目标，扑下身子狠抓工作落实。局领导班子成员和各医疗卫生单位领导要按照责任分工（详见任务分解表）抓落实，分管领导必须每周一次跟踪项目进展情况，发现问题及时协调解决；牵头科室负责人要每周两次跟踪项目进展情况，并及时向分管领导汇报；责任单位负责人要将主要精力放在抓项目进度上，亲力亲为抓落实，确保各个项目按时间节点或提前完成任务。
三、加强督查，推动各个项目提速提效。为有效掌握项目进展情况并及时上报县打好“五个战役” 指挥部，实行一旬一上报制度，即各项目责任单位每逢7日将项目进展情况上报县卫生局黄瑞华（邮箱：wsjhrh@）,汇总后上报县县打好“五个战役” 指挥部。每月底县卫生局对各个项目进展情况进行点评通报。

南靖县卫生局
2010年8月24日

抄 报：县打好“五大战役”指挥部、曾连端常委、曾民副县长

4

南靖县卫生局大战150天、打好“五大战役”责任分解表
项目名称
建设内容及规模
下阶段主要工作安排
大干150天投资额(万元)
分管领导
牵头科室/责任人
责任单位/责任人
至国庆节
至元旦
续建南靖县医院迁建工程
占地64亩，总建筑面积4.25万平方米，一期3.12万平方米，建设病房大楼、门诊综合大楼及配套设施
病房楼完成一至五层框架、一至三层填充墙；门诊综合楼完成门、窗安装、网架、玻璃幕墙安装、内外墙涂料、外脚手架安装拆除。中心给氧、负压吸引、监控系统等于9月15日前完成图纸设计，污水处理于9月30日前完成图纸设计。
病房楼完成六至十层填充墙、屋面工程；门诊综合楼完成楼地面工程、装饰装修工程、水电安装、外脚手架安装、拆除。
1352.5
韩伟强
爱卫办/王思亮
县医院/董荣昌
续建龙山中心卫生院病房综合大楼
总投资230万元，续建病房综合楼，总建筑面积1658平方米；并对院内环境进行改造，硬化、绿化院内场地1200㎡，新建围墙200m、排水管道200m、配电室25㎡
整体工程建设于国庆节前竣工并投入使用

60
韩伟强
爱卫办/王思亮
龙山中心卫生院/吴阿狮
全面实施基本和重大公共卫生服务项目
到年底城乡居民健康档案建档率分别达到50％和30％；城乡65岁以上老人建档率分别达到60％和50％；城乡儿童系统管理率分别达到85%和70%；城乡孕产妇系统管理率分别达到85%和80%。城乡高血压、糖尿病患者健康管理率分别达50%和30%。城乡人群健康相关知识知晓率分别达70%和60%，一类疫苗各单苗基础免疫接种平均达90%以上，传染病疫情报告率达100%。全面完成重大公共卫生服务项目。
城乡居民健康档案建档率分别达到50％和30％；城乡65岁以上老人建档率分别达到60％和50％；城乡儿童系统管理率分别达到85%和70%；城乡孕产妇系统管理率分别达到85%和80%。传染病疫情报告率达100%。
11月底前切实落实9类国家基本公共卫生服务项目和实施7项重大公共卫生服务项目,全面完成省市下达的各项工作指标，并顺利通过市级考核、验收
106.5
韩伟强
医政股/高进雄 疾 控/吴小玲 妇幼院/蔡丽琼
各乡镇卫生院/各院长、主任
完善新农合建设
完善新农合定点医疗机构信息管理系统，在乡镇卫生院实行医院内部信息管理系统，实现农民群众就医及时报销。
完成设计单位的遴选和设计方案的确定
完成全县医疗机构内部信息管理系统的建设，并实现与新农合管理中心管理系统的对接，实现即时补偿
134
张裕龙
新农合/黄小明
新农合管理中心/黄小明
乡医规范化培训及津贴发放
对乡医实行规范化培训，发放乡医津贴。
发放第三季度津贴，完成培训2期
发放第四季度津贴，11月底前完成培训6期，完成全县乡医规范化培训任务
36.32
黄朝晖
卫协会/庄秀华
卫协会/庄秀华
卫生院实施国家基本药物目录制度
投入1031万元，全面取消药品差价，实行零差价销售；卫生院人员工资按事业单位标准由县财政全额核拨，纳入财政预算。
配备和使用国家基本药物并实行零差率销售，完成医疗卫生单位岗位设置，制定基层医疗卫生单位绩效工资方案
按要求实施绩效工资
503.57
韩伟强
医政股/高进雄
各基层医疗卫生单位/各院长、主任
梅林镇卫生院迁建工程
投资55万元购买梅林供销合作社办公楼及附属建筑物，投资35万元对新院址进行改建、修缮及环境绿化
完成新院址的交接、设计、招投标和旧院址拍卖的前期准备工作；
整体工程建设基本完成，春节前投入使用
90
张裕龙
办公室/肖鹏举
梅林卫生院/吕锦东
金山镇荆美村卫生室、丰田镇保林村卫生室改扩建项目
投资4万元对金山镇荆美村卫生室进行改扩建60平方米，投资6万元对丰田镇保林村卫生室改扩建80平方米
金山镇荆美村卫生室改扩建项目于国庆节前竣工并投入使用，丰田镇保林村卫生室改扩建项目于8月底动工
丰田镇保林村卫生室改扩建项目于11月底前竣工并投入使用
10
黄朝晖
卫协会/庄秀华
荆美村/何小丽、保林村/张丽英