2、驾驶员岗前培训制度.docx

驾驶员岗前培训制度
为了强化安全生产责任制，加强安全生产监督管理 ,确 保驾驶员一线的安全生产工作措施到位，公司聘用的驾驶员 必须进行岗前安全生产教育培训 . 同时为了加强安全管理， 强化责任意识，确保安全生产法规的贯彻落实，根据《道路 交通安全法》、《道路运输条例》等法律法规及公司《安全 工作管理规定》等相关规定，制定本制度。
第一条 货运驾驶员在上岗前必须参加由交通、运管部 门和公司组织的各项从业资格、服务技能培训，经考核合格 后 ,方可参加货车营运。
第二条 岗前培训的主要内容包括：国家道路交通安全 和安全生产相关的法律法规、安全行车知识、典型交通事故 案例警示教育、职业道德、安全告知知识、应急处置知识、 公司有关安全运营管理的规定等。
第三条 货运驾驶员岗前理论培训不少于 12 学时 ,实际 驾驶操作不少于 30 学时 ,并要提前熟悉和掌握货运车辆性能 和货运线路情况。
第四条 公司车队安全技术处负责拟定培训计划、编制 培训教程、确定授课人员 ,统一开展驾驶员的上岗前培训。 驾驶员的召集、通知和组织，由车队相关人员负责落实 .
第五条 参加培训人员必须按时到课(操作现场)，认真 听讲，专心实践，不得迟到早退或找人代替。

第六条 每次培训都要讲出勤、评估、理论考试、实践 考核记录在案。
第七条 新进驾驶人员必须符合岗位任职资格中的相关 规定.
第八条 培训目的：通过岗前有效培训使新员工能第一 时间适应工作环境，养成良好习惯，规范岗位操作技能及提 升综合素质.
第九条 培训内容.
1 、公司概况内容的培训；
2 、公司相关规章制度内容的培训；
3 、行车安全及事故防范、应急处理知识培训，并收集、
积累相关培训材料 ; 4、职业特点和要求、职业道德规范的培训 ; 5 、道路交通安全法、交通规则等法律法规知识的培训； 6、营运业务知识 , 线路业务知识，车辆进出站及停报班
等业务理论知识培训 ;
7、技术保障内容的培训
(1)安全生产操作规程的培训；
(2)车辆特点及日常保养知识的培训；
(3)常见故障一般排除方法;
(4)了解掌握路线特点，吸取事故教训和经验。
8、开车实习 ,熟悉掌握驾驶操作

9、跟车实习，熟悉掌握安全驾驶操作、掌握路面安全 行车情况。
第十条 考核合格后办理入职手续，签订安全行车责任 书及聘用合同。