如何正确评价学生.doc

如何正确评价学生
对于学生的表现要及时评价，用语言，声调，眼神，体态等对学生的表现进行正面鼓励，从而激发学生的主动性。评价最好具体到某个方面，应当中肯真诚，恰如其分，要具有描述性和鼓励性，要注意评价的艺术性和时效性。

分层评价，鼓励为主。
1、分层鼓励。
对于分层布置的作业，采用分层评价。只要学生完成了其相应层次的作业，便可以得到肯定。例如：做全对的，即可得一面小红旗；书写工整的，在小红旗后面再加一颗五角星；有进步的，再画上一个笑脸或写一两句评语。这一面面红旗、一颗颗五角星、一张张笑脸、一句句富有期待、鼓励的话语，让学生体会成功的快乐，让他们更加喜欢做作业。
2、多次评价，体验成功。
对多数学生来说，很难一次就将作业做得很满意，而且也不易养成主动改错的习惯。但是每个学生都希望得到赞扬与鼓励，都希望获得成功，如果学生每次体验到的都是失败，他们就会变的心灰意冷。为此,我采取一次作业多次评价的方式。即：学生做完作业，自评、互评、师评后再进行修改，教师再次评价，若修改正确，同样可以得到红旗、五角星、笑脸娃娃。这样多次评价一次作业，不仅有利于学生养成改错的好习惯，还会让更多的学生获得成功的体验，从而增强学习的自主性和自信心。通过主体评价与客体评价有机结合，实现评价多元化、民主化、多层次化，从而让学生在一个充满自信生长环境中得到可持续性发展。

怎么对待优差生

平等对待，做到不放弃每一个学生，相信他们都是最棒的！
对待后进生，要少批评，多鼓励；扩大他们的优点，使他们有勇气，有信心地去学习；只要有一点点进步也是可喜可贺的！
在课堂上，老师的笑容，能够提升师生之间的亲和力；使学生愉悦地去学习，积极地开发潜能，才能达到教学相长的目的！
对待后进生，要少批评，多鼓励；扩大他们的优点，使他们有勇气，有信心地去学习；只要有一点点进步也是可喜可贺的！在课堂上，老师的笑容，能够提升师生之间的亲和力；使学生愉悦地去学习，积极地开发潜能，才能达到教学相长的目的！

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