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部门招新计划(
招新
1、招新要求：活泼开朗，积极向上，大方不做作，语言表
达能力强，有合作精神，关心并团结集体，有责任心，耐心，能吃苦耐劳，有较强的组织能力更好。
2、招新过程。先初试，自我介绍并问一点问题。在复试，
问这几天的心情，以及对学生会的认识，问他对于学生会中常说的：“女生当男生用，男生当畜生用”的理解，并且说出对这样的事实有什么样的看法。问他们，你作为一秘书你将怎样组织一场会议。当第二次复试时，选择一个活动让他们全权包办，看是否有合作精神，比如说是“十大歌手比赛”。
3、面试问题——初试
1、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响。2，谈谈你对自己的认识。（以秘书部为例）
3，既然你想入秘书部，那你对秘书部有什么认识。
4，你为什么要来秘书处面试。
5，你对学生会的理解和认识。
6，如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系。
7，谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训。
8，对你影响最深的一句话，
9，对你影响最深的一个人，
10、你觉得如果我们没有录取你，你会怎么样。你是怎么想的。
11、如果让你无申请教室，你会先怎么做。怎么样和他说这件事。如果我们所要用的东西与其他院的有冲突，你会怎么做。
12、谈谈你的缺点和优点。你将怎么改进。你对你的大学生活有什么样的打算及目标。
13、如果你遇到了困难，你将怎么面对。无论是工作还是生活。
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