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店客服工作参考计划范文.doc

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资源描述
店客服工作参考计划范文   (一)负责本中心的客户关系治理,分析客户信息,如忠诚客户,一般客户,流失客户,设计相应的活动,提高客户保存率。   (二)负责本中心的预定和跟踪效劳运作。   (三)负责预定和跟踪信息的汇总和分析。   (四)负责处理预定和跟踪中所遇到的客户投诉。   (五)负责所辖员工的半年培训需求及计划。   (六)负责预定及跟踪工作流程的不断优化。   任职资历:   (一)具备大专以上学历。   (二)有二年以上汽车修理方面或相关工作经历。   (三)效劳质量跟踪员岗位描绘及工作职责   效劳质量跟踪员岗位描绘:   3日后回访跟踪是觉察售后效劳中心缺乏的重要手段。效劳质量跟踪员是售后回访跟踪及信息汇总的主要负责人,及时完成跟踪任务,获得客户真实反响信息,提升客户满意度。   效劳质量跟踪员工作职责:   (一)及时整理和完善客户及车辆维修档案材料。   (二)及时跟踪:维修保养交车后3个工作日内对客户进展跟踪访征询,确认客户对修车的满意度,记录并及时反响信息给站长。   (三)定时后续跟踪效劳:提早二周提示客户定期保养车辆并记录,并在日期将至时再次通知。   (四)提供定期上门访征询名单:选择一定比例的客户名单进展上门访征询。   (五)将跟踪信息按时汇总。   (六)及时将质量跟踪的结果与相关的部门进展沟通和协同,消除客户抱怨。   (七)统计和整理客户档案,科学地进展治理。   任职资历:   (一)具有大专以上学历。   (二)有二年以上汽车修理方面或相关工作经历,特别强的与人沟通才能。   具有特别强的治理经历,组织协调才能和指挥才能。   质量信息反响员岗位描绘及工作职责   质量信息反响员岗位描绘:   质量信息反响是售后效劳中心搜集、整理、上报所有质量征询题的直截了当负责人。   质量信息反响员工作职责:   (一)负责效劳中心的质量信息搜集与汇总。   (二)协助并配合技术经理与上海汽车之间有关产质量量信息的及时反响、沟通和落实工作。   任职资历:   (一)具备大专以上学历。   (二)有三年以上轿车实际修复经历或相关工作经历。   (三)熟悉电脑操作。
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