煤矿本质安全文化建设制度.doc

煤矿本质平安文化建立制度

　　一、组织机构

　　本质平安治理委员会下设本质平安文化建立治理小组，小组构成：

　　组 长：党委书记 矿长

　　副组长：党委副书记、消费副矿长（总工程师）、工会主席、运营副矿长、安监副处长

　　领导小组下设办公室，办公室设在党委宣传科，宣传科长任主任，负责本质平安文化建立日常工作。

　　1) 制定矿本质平安文化建立长期目的、年度目的及施行打算。

　　2) 审核和执行本质平安文化建立工作的相关文件。

　　3) 负责保证打算持续有效运转的人、财、物等各种资源的配置。

　　4) 处理本质平安文化建立施行过程中遇到的征询题。

　　5) 接受本质平安文化建立的相关培训。

　　6) 按照年度目的施行打算的要求，将目的分解到详细的部门和个人。

　　二、资金保障

　　设立本质平安文化建立专项资金，

　　三、本质平安文化建立内容、程序

　　成立本质平安文化建立治理小组

　　本质平安文化建立机构成员接受培训

　　制定本质平安文化建立长期目的和年度目的

　　确定本质平安文化建立内容和方式

　　确定本质平安文化的详尽的建立步骤和方法

　　详细落实本质平安文化建立

　　年末分析总结并提出改良措施

　　调整长期目的和年度目的

　　制定下一年详细目的